1、負責原材料、半成品及成品品質(zhì)的取樣分析工作;
2、能夠獨立建立單品、原料的分析方法;
3、能夠掌握規(guī)?;a(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量指標要求,準確及時出具分析報告,工作中能及時發(fā)現(xiàn)并匯報異常情況;
4、負責分析儀器的日常維護工作。
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桂林檢測招聘
桂聘提供2025年2月桂林檢測最新招聘,七星區(qū)42條臨桂區(qū)40條,平均工資約為3775元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多檢測檢測檢驗檢測招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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QC樣品及記錄管理員
4400-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
2025-02-16謝女士招聘經(jīng)理工作職責:
1、負責檢驗樣品接收、分發(fā)、回收及送檢工作。
2、負責檢驗記錄和輔助記錄的打印、領用、發(fā)放、回收、歸檔工作。
3、負責跳躍式檢測項目的實施。
4、負責對部門所有記錄及檢品的管理工作。
5、協(xié)助實試驗室特殊化學品的發(fā)放回收工作。
任職資格:
1、大專以上學歷,藥學、藥物分析、化學等相關專業(yè)
2、具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),能夠承受較大工作壓力 -
環(huán)境實驗室技術員
3000-4000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-02-16吳小姐人事主管工作內(nèi)容:
1.根據(jù)作業(yè)指導書及相關規(guī)范做好項目實驗分析
2.熟練正確地掌握本崗位檢測分析的技術和有關儀器設備的使用和維護
3.按質(zhì)按量及時完成所負責實驗分析項目的檢測,規(guī)范填寫原始記錄,并及時整理、報送檢測數(shù)據(jù)
4.及時認真填好試劑記錄、儀器設備使用記錄并做好儀器設備的維護保養(yǎng)。
相關要求、福利待遇:
1.態(tài)度、溝通、協(xié)調(diào)能力良好,責任心強,學習能力、計算能力及動手能力強,對數(shù)據(jù)敏感,具有團隊合作精神,能積極完成領導交給的臨時工作。接受加班(可調(diào)休)
2.上班時間:周一至周五8:30-12:00,13:30-17:30,五險,周末雙休,法定假日休,節(jié)假日福利;;工作地址:七星區(qū)七里店路大學科技園
非應用化學,分析化學,環(huán)境類等相關專業(yè)、實驗分析動手能力差者請勿投!
同時招聘有相關經(jīng)驗管理人員。 -
檢測站查驗員
2500-3500元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-02-16謝先生人力資源總監(jiān)1、熟悉各種車型,核對車輛信息,確認與行駛證記錄相符;
2、嚴格按照檢驗標準和檢驗方法、作業(yè)指導書進行各項車輛外觀檢驗項目;
3、按照車管所/環(huán)保局關于車輛查驗要求,把好車輛外觀查驗關;
4、嚴格按照操作流程進行車輛檢驗工作;
5、對查驗不合格的車輛,第一時間告知車主其車輛查驗不合格的項目及提出整改建議;
6、協(xié)助車主整改查驗的不合格項目,如:貼反光標、側(cè)后護欄等;
7、按照分工負責定期維護、保養(yǎng)設備儀器,保持工作場地清潔衛(wèi)生;隨時注意設備的運行情況,如發(fā)現(xiàn)異常情況,應立即停止運行,及時報告;
8、核對車間上線檢測車輛信息,無誤后發(fā)送檢測號進行檢測;
9、輔助引車員監(jiān)督取樣管脫落、檢測車輛冒黑煙藍煙等違規(guī)現(xiàn)象;
10、根據(jù)相關上基本們的要求,對檢測車輛進行外檢審核,并上傳審核結(jié)果;
11、完成上級領導安排的工作。
1、學歷要求:大專以上學歷;
2、經(jīng)驗條件:有檢測行業(yè)相關工作經(jīng)驗,熟悉汽車構造優(yōu)先考慮;
3、年齡要求: 22-35歲;
4、辦公技能:熟練電腦基本操作(上網(wǎng)查詢等);
5、專業(yè)技能:持C牌以上駕照,二年以上安全駕齡;
6、其他技能:良好的表達能力、有高度責任感和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度;
7、特殊要求:能吃苦耐勞,能適應室外作業(yè)。 -
主動健康顧問
3000-6000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 六險
2025-02-16李女士hr為客戶解讀各類體檢報告、檢測報告,幫助客戶理解自身健康狀況,指出存在的問題和潛在風險。 3. 依據(jù)健康評估結(jié)果,結(jié)合客戶的目標和需求,為客戶制定涵蓋飲食、運動、心理等方面的個性化健康管理方案。 -
涂料研發(fā)工程師
15000-20000元2025-02-16楊經(jīng)理人事經(jīng)理崗位職責: 1、協(xié)助部門負責人制定外墻產(chǎn)品研發(fā)方向及計劃并實施,自行設計外墻配方,制定外墻產(chǎn)品檢測標準及工藝操作規(guī)范; 2、負責優(yōu)化配方,尋求、測試新型原材料以優(yōu)化產(chǎn)品性能及降低成本; 3、收集和分析外墻產(chǎn)品市場需求信息及技術信息 -
品控助理
2800-4000元2025-02-16韋成兵經(jīng)理2.根據(jù)質(zhì)量控制計劃,做好生產(chǎn)過程中各項檢測和異常控制工作;對制程中出現(xiàn)的品質(zhì)異常及異常情況進行具體的追查、反饋、處理。 …… 3.負責檢驗類工作,包括但不限于:原輔物料的檢測、試用驗證、成品取樣及放行前外觀質(zhì)量核查、庫存原輔料的抽檢和品質(zhì)狀況的確認與上報工作。 4.負責所用檢驗儀器、量規(guī)的日常維護與定期校正工作。 …… 3.對原料、輔料、包裝材料等檢測有相關經(jīng)驗者優(yōu)先。 4.溝通能力強、性格開朗、工作認真負責、有較強的執(zhí)行力和團隊合作精神。 5.在生產(chǎn)旺季能接受兩班倒,能值夜班。 三、福利待遇 1.單休。 -
iqc
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-02-16呂剛杰2、進料品質(zhì)檢測規(guī)范的制定,員工檢驗的執(zhí)行監(jiān)督。 3、協(xié)助廠內(nèi)及供應商的輔導、管理,對供應商例行品質(zhì)績效評估與稽核。 4、新供應商導入過程評估與供應商鏈管理持續(xù)改善。 -
質(zhì)檢員/檢驗員/試驗員
2500-7000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-02-16劉小姐人事專員1、負責對需要試驗的產(chǎn)品或材料按要求擬定檢驗方案,進行檢測、試驗、并記錄、判定、標識,提交相應報告; 2、對所檢出的結(jié)果進行原因分析,不合格項可提出糾正措施和預防措施建議; 3、確保監(jiān)視和測量裝置的有效性和操作規(guī)范性 -
外貿(mào)專員(周末雙休)
4000-7000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-02-16恒保防護HR負責訂單跟蹤、質(zhì)量檢驗、包裝及生產(chǎn)各環(huán)節(jié)及時溝通,跟進訂單生產(chǎn)進度、出貨、交單,確保合同的順利履行; 5、產(chǎn)品技術文件的整理、翻譯; 6、業(yè)務相關資料的整理和歸檔; 7、制作清關單據(jù)(發(fā)票、箱單、提單、檢測報告等 -
外貿(mào)專員
4000-7000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 歡迎殘疾人
2025-02-16恒保防護HR負責訂單跟蹤、質(zhì)量檢驗、包裝及生產(chǎn)各環(huán)節(jié)及時溝通,跟進訂單生產(chǎn)進度、出貨、交單,確保合同的順利履行; 5、產(chǎn)品技術文件的整理、翻譯; 6、業(yè)務相關資料的整理和歸檔; 7、制作清關單據(jù)(發(fā)票、箱單、提單、檢測報告等 -
QC主管
5000元2025-02-16王先生經(jīng)理2.質(zhì)量控制:組織對產(chǎn)品進行抽樣檢測,并對檢驗過程進行監(jiān)督和控制。確保QC團隊遵守公司的品質(zhì)管理政策和標準操作規(guī)程,對產(chǎn)品質(zhì)量問題進行統(tǒng)計匯報及分析。 -
SMT維修員
3900-6000元2025-02-16呂剛杰2.熟悉電子元器件的識別和檢測,能夠獨立完成維修任務。 3.了解基本的電子電路知識和SMT貼片技術。 其他要求: 1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神。 -
鍋爐工
4000-5000元·13薪2025-02-16周先生經(jīng)理1、負責鍋爐房的鍋爐系統(tǒng)等設備運行、維修保養(yǎng)、水質(zhì)檢測等工作 2、負責鍋爐的開、停爐操作,監(jiān)視與調(diào)整鍋爐水位與氣壓,掌握設備運行的技術狀況,保證鍋爐安全經(jīng)濟運行 3、處理系統(tǒng)故障,填寫鍋爐運行記錄 -
QC品質(zhì)檢測員(朝陽信息產(chǎn)業(yè)園)
3500-5500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-16謝女士人事主管根據(jù)公司檢測標準負責檢驗產(chǎn)品質(zhì)量。 -
FQC
3500-4500元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-02-16呂剛杰1、負責產(chǎn)品的日常檢驗,并對檢驗后的產(chǎn)品進行狀態(tài)標識 2、行使檢驗職責,填寫相應的檢驗記錄表單,輸出相關檢測結(jié)論 3、對檢驗中發(fā)生的問題進行處理過程跟蹤 4、對檢驗數(shù)據(jù)進行匯總、統(tǒng)計
桂林相關熱門崗位
檢測檢驗檢測質(zhì)量檢測檢測員環(huán)境檢測采樣員環(huán)境采樣/檢測員汽車檢測檢測工程師化學檢測汽車檢測與維修檢測實習生品質(zhì)檢測員qc檢測員質(zhì)量檢測qc工程檢測員微生物檢測檢測助理材料檢測員鋼結(jié)構檢測員無損檢測汽車檢測員檢驗檢測員檢驗檢測人員質(zhì)量檢測工程師機動車檢測員產(chǎn)品檢測員檢測技術員質(zhì)量檢測員建筑材料檢測員分析員化驗采樣員環(huán)境采樣員環(huán)境監(jiān)測實驗室技術員化驗員品控化驗員化驗室化學分析研發(fā)技術員技術研發(fā)員試驗技術員實驗室主管實驗室負責人食品化驗員實驗室工程師實驗室化驗員
桂林檢測招聘最新投遞
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吳先生投遞了 桂林五環(huán)電器制造有限公司 的 質(zhì)檢員/檢驗員/試驗員 職位2025-02-16
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莫小姐投遞了 桂林南藥股份有限公司 的 QC樣品及記錄管理員 職位2025-02-16
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張小姐投遞了 桂林南藥股份有限公司 的 QC樣品及記錄管理員 職位2025-02-16
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桂林實驗室技術員招聘工資
¥
3775
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:3K
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78.6%3K
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17.9%4K
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3.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷28.6%
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大專60.7%
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本科10.7%
桂林實驗室技術員招聘需要什么學歷?不限學歷占28.6%,大專占60.7%,本科占10.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗64.3%
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1-3年35.7%
桂林實驗室技術員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占64.3%,1-3年占35.7%。