1、負(fù)責(zé)原材料、半成品及成品品質(zhì)的取樣分析工作;
2、能夠獨(dú)立建立單品、原料的分析方法;
3、能夠掌握規(guī)模化生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量指標(biāo)要求,準(zhǔn)確及時(shí)出具分析報(bào)告,工作中能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并匯報(bào)異常情況;
4、負(fù)責(zé)分析儀器的日常維護(hù)工作。
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桂林檢測(cè)招聘
桂聘提供2025年2月桂林檢測(cè)最新招聘,七星區(qū)42條臨桂區(qū)34條,平均工資約為3775元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多檢測(cè)檢測(cè)檢驗(yàn)檢測(cè)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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QC品質(zhì)檢測(cè)員(朝陽信息產(chǎn)業(yè)園)
3500-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-19謝女士人事主管根據(jù)公司檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)負(fù)責(zé)檢驗(yàn)產(chǎn)品質(zhì)量。
薪 資:底薪+加班工資+全勤獎(jiǎng)
無需工作經(jīng)驗(yàn),可接受應(yīng)屆畢業(yè)生
年齡18-38歲,高中或中專以上學(xué)歷,有責(zé)任心和良好的抗壓力,工作主動(dòng)性強(qiáng),能接受看顯微鏡和屏幕。 -
鍋爐工
4000-5000元·13薪2025-02-19周先生經(jīng)理1、負(fù)責(zé)鍋爐房的鍋爐系統(tǒng)等設(shè)備運(yùn)行、維修保養(yǎng)、水質(zhì)檢測(cè)等工作
2、負(fù)責(zé)鍋爐的開、停爐操作,監(jiān)視與調(diào)整鍋爐水位與氣壓,掌握設(shè)備運(yùn)行的技術(shù)狀況,保證鍋爐安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行
3、處理系統(tǒng)故障,填寫鍋爐運(yùn)行記錄
4、做好鍋爐及其附屬設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)和年度檢修工作,按照安全技術(shù)規(guī)范的要求進(jìn)行鍋爐水(介)質(zhì)處理,接受特種設(shè)備檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)的定期檢驗(yàn)
5、做好鍋爐設(shè)備和鍋爐房環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作
6、工作時(shí)間8小時(shí),認(rèn)真負(fù)責(zé)有證的優(yōu)先 -
現(xiàn)場(chǎng)品控專員
3500-5000元2025-02-19伍先生人事經(jīng)理食品類專業(yè)大專以上學(xué)歷,1年以上食品行業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)生產(chǎn)原料進(jìn)行抽樣檢測(cè),車間現(xiàn)場(chǎng)巡查,抽查車間生產(chǎn)過程中的質(zhì)量把控,分析異物雜質(zhì)可能出現(xiàn)的源頭和風(fēng)險(xiǎn)因素,了解品管質(zhì)檢流程及異常處理方式,會(huì)使用測(cè)量和檢驗(yàn)儀器,熟練掌握Word excel等辦公軟件,抗壓能力強(qiáng)、工作耐心、細(xì)致,能接受倒班。 -
領(lǐng)益手機(jī)外殼工廠招車間操作工5000+
4500-5000元2025-02-19安經(jīng)理人事男女不限 不體檢 上班時(shí)間:8:00-20:00,加班2.小時(shí), 兩班倒 一個(gè)月倒一次班 新員工優(yōu)先安排白班 工作崗位:手機(jī)外殼 貼標(biāo) 組裝 包裝 外觀檢測(cè) -
七星區(qū)高工價(jià)小時(shí)工
4100-6000元2025-02-19夏小姐人事主管七星區(qū)小時(shí)工17元/小時(shí) 自動(dòng)化設(shè)備操作員,檢測(cè),包裝,有電子廠工作經(jīng)歷,手腳麻利即可。男女不限。 工作內(nèi)容:石墨烯材料產(chǎn)品的包裝、檢測(cè)、操作,簡(jiǎn)單機(jī)械操作。工期3個(gè)月。能接受上夜班。 -
暖通工程師
5000-8000元2025-02-19劉主管行政1、設(shè)計(jì)、測(cè)試自動(dòng)化元器件和裝置、生產(chǎn)流水線系統(tǒng)和運(yùn)行控制系統(tǒng),指導(dǎo)安裝、調(diào)試和維護(hù) 2、設(shè)計(jì)、編寫控制系統(tǒng)方案,指導(dǎo)數(shù)控加工,處理生產(chǎn)技術(shù)問題 3、設(shè)計(jì)、測(cè)試、調(diào)試自動(dòng)化儀表與檢測(cè)設(shè)備,運(yùn)行自動(dòng)化系統(tǒng)軟件 -
QC主管
5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-19王先生經(jīng)理2.質(zhì)量控制:組織對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行抽樣檢測(cè),并對(duì)檢驗(yàn)過程進(jìn)行監(jiān)督和控制。確保QC團(tuán)隊(duì)遵守公司的品質(zhì)管理政策和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程,對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量問題進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯報(bào)及分析。 -
測(cè)試員
4000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-02-19陽先生人資專員1、負(fù)責(zé)公司伺服驅(qū)動(dòng)器、電機(jī)產(chǎn)品的測(cè)試; 2、對(duì)實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)設(shè)備、儀器儀表做日常維護(hù)保養(yǎng)、維修。 1、本科以上學(xué)歷 2、有電子電氣自動(dòng)化類相關(guān)企業(yè)測(cè)試、維修、調(diào)試類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) -
自控程序員
4500-6000元2025-02-19劉主管行政1、設(shè)計(jì)、測(cè)試自動(dòng)化元器件和裝置、中央空調(diào)系統(tǒng)和運(yùn)行控制系統(tǒng),指導(dǎo)安裝、調(diào)試和維護(hù) 2、設(shè)計(jì)、編寫控制系統(tǒng)方案,指導(dǎo)數(shù)控加工,處理生產(chǎn)技術(shù)問題 3、設(shè)計(jì)、測(cè)試、調(diào)試自動(dòng)化儀表與檢測(cè)設(shè)備,運(yùn)行自動(dòng)化系統(tǒng)軟件 -
臨桂包吃住白班
3400-3800元2025-02-19李女士總經(jīng)理臨桂長(zhǎng)白班長(zhǎng)白班 電子廠工作簡(jiǎn)單,包裝,插件、檢測(cè)等崗位 不用體檢,管理人性化 當(dāng)天安排面試第二天入職! 白班:8:00-19:20 要求: 16~50歲(視力好,能長(zhǎng)期做優(yōu)先?。? -
調(diào)試員
4000-6500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-02-19陽先生人資專員1、負(fù)責(zé)公司伺服驅(qū)動(dòng)器、電機(jī)產(chǎn)品的調(diào)試; 2、對(duì)實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)設(shè)備、儀器儀表做日常維護(hù)保養(yǎng)、維修。 -
七星區(qū)長(zhǎng)白班(轉(zhuǎn)正買五險(xiǎn)一金)LC
4300-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-02-19李女士總經(jīng)理【工作內(nèi)容】: 公司主要生產(chǎn)光纖連接器產(chǎn)品,檢測(cè)崗位,空調(diào)房坐班,工作輕松,環(huán)境干凈舒適, 即學(xué)即會(huì)。 【要求】: 18 -43周歲女工,少量18-30周歲男工。動(dòng)手能力強(qiáng),工作主動(dòng)性強(qiáng)。 -
手機(jī)組裝/包裝員(提供吃?。?/a>
4800-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 可調(diào)休
- 可接收短期的
2025-02-19陳總人事部總監(jiān)【工作?內(nèi)容】 主要組裝,包裝,檢測(cè),質(zhì)檢,貼標(biāo),焊錫崗位,?做華為手機(jī)零配件,電子手環(huán)?等電子產(chǎn)品,工作輕松簡(jiǎn)單,工作環(huán)境好; 每月休息?4天,兩班倒工作,每個(gè)月倒班一次! -
產(chǎn)品質(zhì)檢員
2600-3000元2025-02-19李女士人事1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn),并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí) 2、行使檢驗(yàn)職責(zé),填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單,輸出相關(guān)檢測(cè)結(jié)論 3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤 4、對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì) 5、獨(dú)立包裝清點(diǎn) -
機(jī)械零件質(zhì)檢統(tǒng)計(jì)員
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-02-19伍先生經(jīng)理對(duì)機(jī)械零件的尺寸檢測(cè)和統(tǒng)計(jì)。 2.會(huì)使用各種檢測(cè)工具。如內(nèi)外徑卡尺和千分尺。 3.熟悉各類中小零件的加工工藝。 4有C照優(yōu)先
桂林相關(guān)熱門崗位
檢測(cè)檢驗(yàn)檢測(cè)質(zhì)量檢測(cè)檢測(cè)員汽車檢測(cè)環(huán)境采樣/檢測(cè)員環(huán)境檢測(cè)采樣員化學(xué)檢測(cè)檢測(cè)工程師汽車檢測(cè)與維修品質(zhì)檢測(cè)員qc檢測(cè)員檢測(cè)實(shí)習(xí)生工程檢測(cè)員微生物檢測(cè)質(zhì)量檢測(cè)qc質(zhì)量檢測(cè)員檢驗(yàn)檢測(cè)人員機(jī)動(dòng)車檢測(cè)員產(chǎn)品檢測(cè)員檢測(cè)技術(shù)員材料檢測(cè)員鋼結(jié)構(gòu)檢測(cè)員無損檢測(cè)檢測(cè)助理汽車檢測(cè)員檢驗(yàn)檢測(cè)員建筑材料檢測(cè)員化驗(yàn)分析員采樣員環(huán)境采樣員環(huán)境監(jiān)測(cè)實(shí)驗(yàn)室技術(shù)員化驗(yàn)員化驗(yàn)室品控化驗(yàn)員化學(xué)分析研發(fā)技術(shù)員技術(shù)研發(fā)員試驗(yàn)技術(shù)員食品化驗(yàn)員實(shí)驗(yàn)室主管實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)人實(shí)驗(yàn)室化驗(yàn)員實(shí)驗(yàn)室工程師
桂林檢測(cè)招聘最新投遞
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陳先生投遞了 桂林星辰科技股份有限公司 的 測(cè)試員 職位2025-02-19
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李先生投遞了 桂林星辰科技股份有限公司 的 測(cè)試員 職位2025-02-19
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石女士2025-02-18
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周先生投遞了 廣西人眾人力資源有限公司 的 七星區(qū)高工價(jià)小時(shí)工 職位2025-02-18
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常先生2025-02-17
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周先生投遞了 桂林桂湖木業(yè)有限公司 的 鍋爐工 職位2025-02-17
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桂林實(shí)驗(yàn)室技術(shù)員招聘工資
¥
3775
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:3K
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78.6%3K
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17.9%4K
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3.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷28.6%
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大專60.7%
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本科10.7%
桂林實(shí)驗(yàn)室技術(shù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占28.6%,大專占60.7%,本科占10.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)64.3%
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1-3年35.7%
桂林實(shí)驗(yàn)室技術(shù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占64.3%,1-3年占35.7%。