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桂林檢測(cè)工程師招聘

共找到 3條 桂林 檢測(cè)工程師 招聘 職位。好工作，上桂聘
桂林-象山區(qū) 2人 建筑 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-22
周女士
辦公室主任
崗位職責(zé):
1、主要從事建筑鋼結(jié)構(gòu)檢測(cè)工作;
2、根據(jù)公司的工作安排以及客戶的要求,完成相應(yīng)的工作;
3、及時(shí)向公司匯報(bào)工作進(jìn)展、思路、計(jì)劃。
任職資格:
1、鋼結(jié)構(gòu)檢測(cè)上崗證，無損探傷證，會(huì)做鋼結(jié)構(gòu)原材料相關(guān)檢測(cè),有2年以上工作經(jīng)歷;
2、熟悉建設(shè)項(xiàng)目相關(guān)的法律法規(guī)、有關(guān)政策及規(guī)定;
3、掌握本專業(yè)技術(shù)理論,精通本專業(yè)理論知識(shí);
4、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實(shí)。
無固定辦公點(diǎn) 3人 建筑 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-22
周女士
辦公室主任
崗位職責(zé):
1、嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)范、規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書、檢測(cè)方案進(jìn)行檢測(cè)工作,并做好相應(yīng)記錄。
2、熟悉相關(guān)儀器設(shè)備的性能,熟悉操作儀器設(shè)備。
3、按照相關(guān)規(guī)定出具檢測(cè)報(bào)告,對(duì)檢測(cè)過程及檢測(cè)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
任職資格:
1.土木工程(工民建方向)、道路橋梁、水利工程、力學(xué)工程、測(cè)繪工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.大專及以上學(xué)歷;
3.持有樁基檢測(cè)、及主體結(jié)構(gòu)檢測(cè)上崗證、工程檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn)（中級(jí)及以上職稱證、駕照者優(yōu)先考慮）。
桂林-象山區(qū)-平山農(nóng)資市場(chǎng) 2人 2年以上 大專以上 檢測(cè) 咨詢 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2024-11-21
張女士
人力資源專員
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范全面開展檢測(cè)工作；
2、獨(dú)立熟練完成主體結(jié)構(gòu)、地基基礎(chǔ)、道路橋梁等檢測(cè)并出具相關(guān)報(bào)告。
4、負(fù)責(zé)所儀器的清潔保養(yǎng)工作。
5、外場(chǎng)檢測(cè)時(shí)負(fù)責(zé)保管好借出的檢測(cè)儀器，避免丟失，用完后及時(shí)歸還儀器室；
6、與檢測(cè)現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)方溝通檢測(cè)條件等事宜；
7、服從執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù)。
任職資格：
1、持有地基基礎(chǔ)、道路、橋梁、市政、主體結(jié)構(gòu)、鋼結(jié)構(gòu)檢測(cè)上崗證、有中級(jí)工程師及以上職稱證。
2、土建類、工民建、建筑工程、道路、巖土、橋梁等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷。
3、熟練使用全站儀、水準(zhǔn)儀、測(cè)斜儀、靜載儀、超聲波、低應(yīng)變等地基基礎(chǔ)檢測(cè)設(shè)備和主體結(jié)構(gòu)檢測(cè)設(shè)備。
3、熟悉電腦，能夠熟練運(yùn)用辦公軟件CAD、word與excel。
4、有駕駛證，并且能熟練駕駛自動(dòng)擋車輛。
約 3 個(gè)崗位
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桂林 質(zhì)量管理/測(cè)試招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 15K，最多人拿：4K
  • 0.7%
    小于2K
  • 2%
    2K
  • 23.1%
    3K
  • 30.6%
    4K
  • 15%
    5K
  • 17%
    6K-8K
  • 7.5%
    8K-1W
  • 4.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    31.3%
  • 初中
    2.7%
  • 高中
    6.1%
  • 中專
    4.1%
  • 大專
    39.5%
  • 本科
    16.3%
桂林質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占31.3%，初中占2.7%，高中占6.1%，中專占4.1%，大專占39.5%，本科占16.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    38.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.4%
  • 1-3年
    49.7%
  • 3-5年
    8.8%
  • 5-10年
    1.4%
桂林質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占38.8%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%，1-3年占49.7%，3-5年占8.8%，5-10年占1.4%。

桂林 質(zhì)量管理/測(cè)試百科

...崗位職責(zé)
1.潛在供應(yīng)商的開發(fā)和當(dāng)前供應(yīng)商的管理；
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應(yīng)商質(zhì)量活動(dòng)過程；
3.供應(yīng)商進(jìn)步的全部方面，諸如環(huán)境等；
4.向內(nèi)部解釋全部供應(yīng)商的質(zhì)量活動(dòng)。
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