您目前所在: 桂聘 > 桂林招聘  > 桂林教學招聘
桂林教學招聘 logo

桂林教學招聘

桂聘提供2025年2月桂林教學最新招聘,疊彩區(qū)22條象山區(qū)18條,平均工資約為3936元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多教學教學管理人員教學管理主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-全州縣 3人 大專以上 傳媒 廣告 投遞:3人 瀏覽:2930
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2025-02-16
胡力坡
總經(jīng)理
1.負責河池當?shù)氐慕逃帧煼额悓W校、其他有普通話培訓需求的大中小學校、普通話培訓機構(gòu)以及教師資格證考試培訓機構(gòu)等行業(yè)客戶的開發(fā)與維護。
2、收集、整理桂林全州縣域內(nèi)目標學員的相關(guān)信息,組建桂林全州縣需要考普通話證書人員的客戶微信群,接待進公司微信群的學員,通過主動溝通,分析學員潛在需求,制定學習計劃,推介教學課程,提供專業(yè)的課程咨詢、課程體系講解與答疑服務(wù)
3、根據(jù)學員需要促成簽單,達成銷售目標與任務(wù),跟進課程費用的支付流程,與學員建立良好的關(guān)系
4、定期回訪,收集學員反饋,提高滿意度,爭取學員續(xù)讀與轉(zhuǎn)介紹 ,高提成

口才教師

3000-6000元
桂林-象山區(qū)-鑫隆置業(yè)廣場 2人 1年以上 大專以上 培訓 培訓學校 瀏覽:102
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 雙休
2025-02-16
春曉
人事部
1、負責少兒口才課程教學工作;
2、負責校區(qū)體驗課及協(xié)助轉(zhuǎn)化招生;
3、負責與家長溝通學員專業(yè)學習情況與家長保持良好的關(guān)系;
4、負責校區(qū)匯報演出等活動節(jié)目的安排、排練工作;
5、不斷提高教學質(zhì)量和職業(yè)素養(yǎng),服從工作安排。
崗位要求:
1、主持、表演、幼教等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),持有教師資格證及相關(guān)技能證書;
2、??萍耙陨蠈W歷;
3、普通話水平測試達標;
4、形象佳,責任心強,有愛心;
5、能力突出者,條件可適當,放寬有教學經(jīng)驗者優(yōu)先。

駐校教官

3000-4000元
桂林-臨桂區(qū) 4人 大專以上 會展 投資 教育 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:4人 瀏覽:1160
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
2025-02-16
蘇小姐
總經(jīng)理
駐校管理學生日常行為規(guī)范,協(xié)助日常教學輔助工作,聽從學校安排的各項事務(wù)。
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 2人 培訓 培訓學校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:944
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-16
吳老師
崗位職責: 1.一對一個性化教學及其他輔導模式教學; 2.完成學校教學任務(wù)和家長維護; 3.完成學校各部門組織的各種教學研討、學習,參加培訓; 4.領(lǐng)導安排的其他工作。

高爾夫體育助教

3000-7000元
桂林-七星區(qū) 2人 1年以上 20-35歲 大專以上 儀器 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:467
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓提升
2025-02-16
陳小姐
3,教學輔助工作(包括課堂拍照和視頻,協(xié)助學生進行體育訓練和技能提高等)。 4,協(xié)助管理體育設(shè)施和器材,確保其安全和有效使用。 5,協(xié)助制定和實施體育課程的評估和改進計劃。 …… ,籃球,羽毛球,乒乓球等); 有較強的責任心及團隊合作精神,善于與人溝通; 2、善于學習和交流,懂得提升自己; 3、有責任心,有親和力,對小朋友富有耐心,有青少年培訓工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、接受教學培訓
桂林-象山區(qū)-鑫隆置業(yè)廣場 1人 1年以上 25-45歲 大專以上 培訓 培訓學校 投遞:2人 瀏覽:88
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 雙休
2025-02-16
春曉
人事部
做好學生課時記錄,協(xié)助任課老師完成教學管理工作; 6.參與做好對當年招生生源狀況進行詳細分析,并對下階段招生計劃及課程研發(fā)設(shè)置的安排提出建議; 7.做好生源的跟進工作。(直接學員、渠道伙伴)

初高中政治老師

4000-8000元
桂林-秀峰區(qū)-文化大廈 3人 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-35歲 大專以上 教育 瀏覽:191
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2025-02-16
秦女士
人事HR
1、承擔初高中階段的課程教學任務(wù),備課、授課、輔導學生、批改作業(yè) 2、深入研究升學考試政策、教學大綱、教材等重要領(lǐng)域的調(diào)整和變化,開展教學研究與交流,不斷優(yōu)化更新課堂內(nèi)容 3、定期對學生進行考試和測驗
桂林-象山區(qū)-西城步行街 2人 培訓學校 教育 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:5人 瀏覽:438
2025-02-16
孫校長
校長
1、對中小學生進行數(shù)學課程輔導 2、對中小學生進行數(shù)學課本外的知識拓展、補充 3、日常維護家長 4、備課、教研 5、參與學校的統(tǒng)一管理 能夠勝任小學數(shù)學、初中數(shù)學、高中數(shù)學中的至少兩項,有教學經(jīng)驗者優(yōu)先
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 2人 本科以上 培訓 培訓學校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:1077
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-16
吳老師
: 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的成效; 2、平時與本學科組內(nèi)教師進行教研交流,教學研究,集中備課; 3、主動與學生、家長進行溝通,聽取學生、家長反饋意見,不斷提高教學服務(wù)質(zhì)量
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 6人 本科以上 培訓 培訓學校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:125
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-16
吳老師
: 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的成效; 2、平時與本學科組內(nèi)教師進行教研交流,教學研究,集中備課; 3、主動與學生、家長進行溝通,聽取學生、家長反饋意見,不斷提高教學服務(wù)質(zhì)量

少兒舞蹈老師

3000-4000元
桂林-象山區(qū)-鑫隆置業(yè)廣場 5人 1年以上 大專以上 培訓 培訓學校 瀏覽:99
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 雙休
2025-02-16
春曉
人事部
崗位要求: 1、舞蹈專業(yè)畢業(yè),持有教師資格證及相關(guān)技能證書; 2、??萍耙陨蠈W歷; 3、從事少兒舞蹈教學經(jīng)驗一年以上; 4、形象佳,責任心強,有愛心; 5、性格活潑開朗,接人待物禮貌周全;

初高中各科老師

4000-8000元
桂林-秀峰區(qū)-文化大廈 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-35歲 大專以上 教育 投遞:1人 瀏覽:391
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-16
秦女士
人事HR
薪資優(yōu)厚,五險一金齊全,帶薪休假,福利充足 崗位職責:對學生進行一對一個性化輔導 任職要求: 1、有責任心、有耐心,相關(guān)工作經(jīng)驗 2、熟悉廣西教材,地理學科授課經(jīng)驗 3、有團隊精神,不隨意放棄學員教學

網(wǎng)銷客服

3000-9000元
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 3人 20-30歲 大專以上 電子商務(wù) 日化 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:6人 瀏覽:1241
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-16
黃經(jīng)理
CEO
公司提供精準客戶資源,開單簡單,提成輕松拿,無需邀約,純線上 2.發(fā)展空間大,全國各地有分公司,優(yōu)秀者后期可升職管理 3.辦公室坐班,電腦辦公,提供手機電腦設(shè)備 4.接受小白、有無經(jīng)驗均可,有師傅一對一指導教學
桂林-秀峰區(qū)-清華園 3人 大專以上 培訓 培訓學校 學校 投遞:7人 瀏覽:349
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-16
黃老師
經(jīng)理
1、負責4—14歲少兒創(chuàng)意美術(shù)課程的教學,根據(jù)總校提供的教案進行備案、上課。? 2、負責創(chuàng)新課題開發(fā)設(shè)計、教案、范畫制作以及課前準備工作。? …… 有美術(shù)教學工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、普通話標準,有較強的親和力,講課生動活潑,知識面廣,形象氣質(zhì)佳。熱愛教育事業(yè),擁有與孩子相處的熱情。 3、富有團隊合作精神和敬業(yè)精神,工作積極主動、責任心強。
桂林-象山區(qū)-西城步行街 2人 培訓學校 教育 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:371
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-16
孫校長
校長
輔導中小學英語、做好家校溝通工作、參與集體教研、備課,服從學校的統(tǒng)一管理 1、具有豐富的教學經(jīng)驗和一定的教學研究工作經(jīng)驗 2、具備教育心理學知識,較強的授課能力 3、具有很強的中文表達能力,普通話標準
約 94 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林教學管理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 13.6%
    2K
  • 36.4%
    3K
  • 27.3%
    4K
  • 9.1%
    5K
  • 4.5%
    6K-8K
  • 9.1%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    54.5%
  • 中專
    9.1%
  • 大專
    13.6%
  • 本科
    18.2%
桂林教學管理招聘需要什么學歷?不限學歷占54.5%,中專占9.1%,大專占13.6%,本科占18.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    72.7%
  • 1-3年
    18.2%
  • 3-5年
    9.1%
桂林教學管理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占72.7%,1-3年占18.2%,3-5年占9.1%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP