1.參與企業(yè)員工和企業(yè)發(fā)展培訓(xùn)需求調(diào)研,匯總并整理培訓(xùn)需求;
2.分析不同崗位的培訓(xùn)需求,對(duì)相關(guān)的課程和學(xué)習(xí)資料進(jìn)行收集和評(píng)估,選擇合適的培訓(xùn)課程,開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),制定培訓(xùn)計(jì)劃;
3.按照企業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)相關(guān)模塊課程的講授工作;
4.培訓(xùn)課程結(jié)束后,協(xié)助并參與培訓(xùn)課程的評(píng)估工作。
5.根據(jù)培訓(xùn)效果,不斷的改進(jìn)和完善培訓(xùn)課程和培訓(xùn)方式;
6.整理培訓(xùn)教材以及教案資料,并歸檔。
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桂林家庭教育指導(dǎo)師招聘
桂聘提供2025年2月桂林家庭教育指導(dǎo)師最新招聘,臨桂區(qū)1條,平均工資約為12000元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多家庭教育指導(dǎo)師安全培訓(xùn)師培訓(xùn)師助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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家庭教育指導(dǎo)師
6000-7000元2025-02-14陽(yáng)串平經(jīng)理崗位職責(zé):
1. 根據(jù)客戶需求,提供專業(yè)的家庭教育咨詢服務(wù)。
2. 設(shè)計(jì)和實(shí)施家庭教育課程,包括但不限于親子溝通、情緒管理、學(xué)習(xí)動(dòng)力激發(fā)等。
3. 定期與客戶進(jìn)行溝通,跟蹤服務(wù)效果,調(diào)整服務(wù)方案。
4. 參與公司組織的專業(yè)培訓(xùn)和研討會(huì),不斷提升自己的專業(yè)技能。
5. 協(xié)助市場(chǎng)部門(mén)開(kāi)展家庭教育相關(guān)的宣傳活動(dòng)。
任職要求:1. **學(xué)歷背景**:心理學(xué)、教育學(xué)、社會(huì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)的本科及以上學(xué)歷優(yōu)先。
2. **工作經(jīng)驗(yàn)**:有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具備至少兩年以上的家庭教育或心理咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3. **專業(yè)技能**:熟悉家庭教育理論和方法,掌握基本的心理輔導(dǎo)技巧。
4. **溝通能力**:具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和傾聽(tīng)能力,能夠與客戶建立良好的信任關(guān)系。5. **團(tuán)隊(duì)合作**:具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與其他同事密切協(xié)作。
6. **持續(xù)學(xué)習(xí)**:對(duì)家庭教育領(lǐng)域充滿熱情,愿意不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
我們提供:- **競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇**:根據(jù)個(gè)人能力和經(jīng)驗(yàn)***。
- **廣闊的發(fā)展空間**:從初級(jí)指導(dǎo)師到高級(jí)顧問(wèn),晉升通道明確。
- **完善的培訓(xùn)體系**:提供系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)及在職進(jìn)修機(jī)會(huì)。
- **舒適的工作環(huán)境**:現(xiàn)代化辦公設(shè)施,友好的工作氛圍。
約 1 個(gè)崗位
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桂林培訓(xùn)師招聘工資
¥
12000
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:4K
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6.7%2K
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6.7%3K
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26.7%4K
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6.7%5K
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20%6K-8K
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13.3%8K-1W
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20%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷73.3%
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中專6.7%
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本科20%
桂林培訓(xùn)師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占73.3%,中專占6.7%,本科占20%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)80%
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1-3年20%
桂林培訓(xùn)師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占80%,1-3年占20%。