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桂林家裝設(shè)計總監(jiān)招聘

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2025-02-17
陳小姐
人事經(jīng)理
1.帶領(lǐng)設(shè)計部負責客戶轉(zhuǎn)化
2.負責設(shè)計團隊專業(yè)能力提升
3.負責儲備客戶的種草及粘性
4.制定/優(yōu)化裝修套餐的升級
5.負責競爭對手的轉(zhuǎn)化研究及應(yīng)對方法
約 1 個崗位
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桂林設(shè)計總監(jiān)招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 20K,最多人拿:8K-1W,最多人拿:1W以上
  • 6.7%
    4K
  • 20%
    5K
  • 20%
    6K-8K
  • 26.7%
    8K-1W
  • 26.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    86.7%
  • 大專
    6.7%
  • 本科
    6.7%
桂林設(shè)計總監(jiān)招聘需要什么學歷?不限學歷占86.7%,大專占6.7%,本科占6.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    86.7%
  • 1-3年
    13.3%
桂林設(shè)計總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占86.7%,1-3年占13.3%。

桂林 設(shè)計總監(jiān)百科

...崗位職責
1、負責公司設(shè)計部門整體運營管理,工作安排;
2、根據(jù)項目要求獨立的進行創(chuàng)意設(shè)計,包括對設(shè)計項目進行風格定位,系統(tǒng)化勾勒,建立模型、把控整體項目的平面及效果呈現(xiàn);
3、組織協(xié)調(diào)團隊工作,開展前期設(shè)計工作及后期對項目的技術(shù)支持;
4、獨立向團隊其他成員闡述創(chuàng)意設(shè)計的思路和方法,并監(jiān)督其他項目成員的工作進度和質(zhì)量,把握施工工藝及處理方法。
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