桂林結(jié)構(gòu)招聘

共找到 81條桂林結(jié)構(gòu) 招聘職位。好工作，上桂聘

電話銷售

3000-6000元

桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 8人 18-33歲中專以上財務(wù) 管理咨詢咨詢創(chuàng)業(yè)公司

五險
周末雙休
加班補貼
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

8小時前

張女士

人事經(jīng)理

1、公司提供客戶資源，不需員工尋找資源，負責篩選和維護好有效客戶，按照主管的指示，有效完成工作；
2、了解客戶的信息和需求，認真解答客戶的疑問，主動與客戶溝通，與客戶建立長期關(guān)系；
3、分享和推薦公司的產(chǎn)品，做好產(chǎn)品推廣，引導(dǎo)客戶認識和了解產(chǎn)品;
4、不斷改善和提升自身的工作技能和服務(wù)水平，積極參加公司組織的技能培訓(xùn)，提高專業(yè)知識水平；
5、根據(jù)主管的工作安排，按時完成工作任務(wù)。
任職資格：
1、18-35歲，男女不限，對自己有要求，有一定的工作抗壓能力；
2、掌握一定的電腦、網(wǎng)絡(luò)和手機操作；
3、無相關(guān)經(jīng)驗者可通過帶薪培訓(xùn)和專人指導(dǎo)上崗，有工作經(jīng)驗的可儲備培養(yǎng)；
4、有一定的溝通表達能力，思維活躍，喜歡輕松活潑的辦公氛圍；
5、有親和力，性格開朗，學(xué)習能力好，喜歡接受團隊管理；
6、有銷售經(jīng)驗或者行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
薪酬福利待遇：
1、薪酬結(jié)構(gòu):底薪3000+(業(yè)績決定高底薪+工作提成(5-40個點)+紅包+開單獎金；
2、辦公福利:每人提供電腦辦公和工作手機
3、帶薪培訓(xùn):提供定期的新人培訓(xùn)和不定期的專業(yè)知識和專業(yè)技能培訓(xùn),企業(yè)大學(xué)為員工提供終身學(xué)習和培訓(xùn),表現(xiàn)突出者可獲得到北京總部培訓(xùn)提升的機會。
4、導(dǎo)師指導(dǎo):專業(yè)導(dǎo)師指導(dǎo)上崗,由經(jīng)理或主管直接帶教學(xué)習上崗,幫助新員工解決問題;
5、:員工一儲備主管一團隊主管一部門經(jīng)理一分公司監(jiān)——城市總經(jīng)理——區(qū)域總經(jīng)理；
6、員工福利:提供節(jié)日福利,不定期的員工聚餐和員工活；
7、活潑輕松的團隊氛圍:我們有強大的導(dǎo)師團隊,也有奢華的小組團隊,我們熱愛活潑開朗、輕松愉快的工作氛圍,追求好好學(xué)習,天天賺錢的工作態(tài)度；
8、定期員工活動:員工生日會paty,員工下午茶,節(jié)日慶?；顒?K歌 party,運動會,聚餐,每月啟動會,定期團建；
9、定期員工福利:節(jié)日禮物節(jié)日福利,生日會禮物,過年福利等；
10、定期員工獎勵:優(yōu)秀個人和優(yōu)秀團隊獎勵,現(xiàn)金獎勵,禮品獎勵,電影票,活動基金,季度旅游獎勵,年度旅游獎勵等；
11、地理位置優(yōu)越:公司坐落于桂林市七星區(qū)體育館體育中心北樓5層
工作時間：
朝九晚六，周末雙休，享受國家法定的節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假(陪)、病假、喪假、年假等帶薪假期晉升渠道

商務(wù)顧問

4000-8000元

桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 5人 18-36歲中專以上財務(wù) 管理咨詢咨詢創(chuàng)業(yè)公司

五險
周末雙休
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

8小時前

張女士

人事經(jīng)理

工作內(nèi)容：
1、公司提供客戶資源，不需員工尋找資源，負責篩選和維護好有效客戶，按照主管的指示，有效完成工作；
2、了解客戶的信息和需求，認真解答客戶的疑問，主動與客戶溝通，與客戶建立長期關(guān)系，前期通過電話聯(lián)系客戶，對目標客戶進行跟細致的線上跟進和維護，直至最后的面談合作；
3、向客戶介紹公司服務(wù)，如代理記賬，稅務(wù)，資質(zhì)辦理，變更，注冊等一系列服務(wù)，牢記公司服務(wù)套餐內(nèi)容與同行比我們的優(yōu)勢;
4、不斷改善和提升自身的工作技能和服務(wù)水平，積極參加公司組織的技能培訓(xùn)，提高專業(yè)知識水平；
5、根據(jù)主管的工作安排，按時完成工作任務(wù)。
任職資格：
1、18-35歲，對自己有要求，有一定的工作抗壓能力；
2、掌握一定的電腦、網(wǎng)絡(luò)和手機操作；
3、無相關(guān)經(jīng)驗者可通過培訓(xùn)和專人指導(dǎo)上崗，有工作經(jīng)驗的可儲備培養(yǎng)；
4、有一定的溝通表達能力，思維活躍，喜歡輕松活潑的辦公氛圍；
5、有親和力，性格開朗，學(xué)習能力好，喜歡接受團隊管理；
6、有銷售經(jīng)驗或者行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
薪酬福利待遇：
1、薪酬結(jié)構(gòu):綜合底薪3000+業(yè)績決定高底薪+工作提成(5%-40%)+紅包+開單獎金＋全勤獎+電話補助+交通補助；
2、辦公福利:每人提供筆記本電腦辦公和工作手機
3、帶薪培訓(xùn):提供定期的新人培訓(xùn)和不定期的專業(yè)知識和專業(yè)技能培訓(xùn),企業(yè)大學(xué)為員工提供終身學(xué)習和培訓(xùn)。
4、導(dǎo)師指導(dǎo):專業(yè)導(dǎo)師指導(dǎo)上崗,由經(jīng)理或主管直接帶教學(xué)習上崗,幫助新員工解決問題;
5、:員工一儲備主管一團隊主管一部門經(jīng)理一分公司監(jiān)——城市總經(jīng)理——區(qū)域總經(jīng)理；
6、活潑輕松的團隊氛圍:我們有強大的導(dǎo)師團隊,也有奢華的小組團隊,我們熱愛活潑開朗、輕松愉快的工作氛圍,追求好好學(xué)習,天天賺錢的工作態(tài)度；
7、定期員工活動:員工生日會paty,員工下午茶,節(jié)日慶?；顒?K歌 party,運動會,聚餐,每月啟動會,定期團建；
8、定期員工福利:節(jié)日禮物節(jié)日福利,生日會禮物,過年福利等；
9、定期員工獎勵:優(yōu)秀個人和優(yōu)秀團隊獎勵,現(xiàn)金獎勵,禮品獎勵,電影票,活動基金,季度旅游獎勵,年度旅游獎勵等；
10、地理位置優(yōu)越:公司坐落于桂林市七星區(qū)穿山東路12號體育館北2整5樓（差不多靠近12號門）；
工作時間：
早九晚六，中午12:00-14:00午休，周末雙休，國家法定節(jié)假日休息，享受公司年假，公務(wù)員般的上班待遇時間。
公司是一家欣欣向榮的新企業(yè)，同事們基本都是95后的小青年，朝氣蓬勃，上班氣氛簡直不要太nice，沒有太多的職場框架，沒有勾心斗角，沒有嚴格的上下級之分，讓你來到公司開開心心輕輕松松上班，創(chuàng)造自我價值?？梢?隨時咨詢！

財稅電話客服

3000-8000元

桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 1人 18-35歲中專以上財務(wù) 管理咨詢咨詢創(chuàng)業(yè)公司

五險
公積金
周末雙休
提供住房
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

8小時前

張女士

人事經(jīng)理

一、崗位職責：
1、公司提供客戶資源，不需員工自己尋找資源，員工負責篩選和維護好有效客戶，按照主管的指示，有效完成工作；
2、了解客戶的信息和需求，認真解答客戶的疑問，主動與客戶溝通，與客戶建立長期關(guān)系；
3、分享和推薦公司財稅服務(wù)，做好代理記賬等一些列工商資質(zhì)辦理推廣，引導(dǎo)客戶認識和了解公司的整套服務(wù)體系;
4、不斷改善和提升自身的工作技能和服務(wù)水平，積極參加公司組織的技能培訓(xùn)，提高專業(yè)知識水平；
5、根據(jù)主管的工作安排，按時完成工作任務(wù)。
二、任職資格：
1、18-35歲，男女不限，對自己有要求，有一定的工作抗壓能力；
2、掌握一定的電腦、網(wǎng)絡(luò)和手機操作；
3、無相關(guān)經(jīng)驗者可通過帶薪培訓(xùn)和專人指導(dǎo)上崗，有工作經(jīng)驗的可儲備培養(yǎng)；
4、有一定的溝通表達能力，思維活躍，喜歡輕松活潑的辦公氛圍；
5、有親和力，性格開朗，學(xué)習能力好，喜歡接受團隊管理；
6、有銷售經(jīng)驗或者代理記賬行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
三、薪酬福利待遇：
1、薪酬結(jié)構(gòu):底薪3000(包含業(yè)績和平時工作量考核）+工作提成(5-40個點)+開單福利+紅包獎勵機制；（新人綜合薪資5000左右，老員工綜合薪資8000-1W+）；
2、辦公福利:每人提供電腦辦公和工作手機；
3、帶薪培訓(xùn):提供定期的新人培訓(xùn)和不定期的專業(yè)知識和專業(yè)技能培訓(xùn),企業(yè)大學(xué)為員工提供終身學(xué)習和培訓(xùn),表現(xiàn)突出者可獲得到北京總部培訓(xùn)提升的機會；
4、導(dǎo)師指導(dǎo):由經(jīng)理或主管直接帶教學(xué)習上崗,幫助新員工解決問題;
5、:員工一儲備主管一團隊主管一部門經(jīng)理一分公司總監(jiān)——城市總經(jīng)理——區(qū)域總經(jīng)理；
6、員工福利:每周固定下午茶，提供節(jié)日福利，不定期的員工聚餐和員工活動；
7、活潑輕松的團隊氛圍:我們有強大的團隊,也有奢華的小組團隊,我們熱愛活潑開朗、輕松愉快的工作氛圍,追求好好學(xué)習,天天賺錢的工作態(tài)度；
8、定期員工活動:員工生日會paty,員工下午茶,節(jié)日慶祝活動,K歌 party,運動會,聚餐,每月啟動會,定期團建；
9、定期員工福利:節(jié)日禮物節(jié)日福利,生日會禮物,過年福利等；
10、定期員工獎勵:優(yōu)秀個人和優(yōu)秀團隊獎勵,現(xiàn)金獎勵,禮品獎勵,電影票,活動基金,季度旅游獎勵,年度旅游獎勵等；
四、工作地點：
地理位置優(yōu)越:公司坐落于桂林市七星區(qū)體育館體育中心北樓5層
五、工作時間：
朝九晚六（夏季），早九晚五點半（冬季），周末雙休，享受國家法定的節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假(陪)、病假、喪假、年假等帶薪假期

網(wǎng)銷經(jīng)理

3500-7000元

桂林華路通汽車銷售有限公司

桂林-秀峰區(qū) 1人 2年以上 20-40歲中專以上汽車汽車銷售 4S店合資定期體檢環(huán)境優(yōu)美

五險
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

10小時前

趙經(jīng)理

人事

制定數(shù)字營銷業(yè)務(wù)的推廣策略及費用預(yù)算 4、分析網(wǎng)絡(luò)平臺效益，擇優(yōu)選擇網(wǎng)絡(luò)平臺 5、負責數(shù)字營銷團隊成員的目標達成進度的過程監(jiān)控，并實施績效考核 6、負責數(shù)字營銷團隊各成員工作量評估及工作效果評估，及時優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)與工作流程

銷售總監(jiān)

6000-10000元

桂林華路通汽車銷售有限公司

桂林-秀峰區(qū) 1人 3年以上 26-45歲本科以上汽車汽車銷售 4S店合資定期體檢環(huán)境優(yōu)美

五險
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

10小時前

趙經(jīng)理

人事

、督促各指標達成 3、參與銷售部人員的招募、培訓(xùn)、績效考核工作，并負責銷售部團隊建設(shè)工作 4、根據(jù)銷售流程的標準落地執(zhí)行，提升客戶的購車體驗和客戶滿意度 5、統(tǒng)籌銷售資源的調(diào)撥與分配，并優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)

結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師

5000-12000元

桂林星辰科技股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 3人 22-35歲本科以上制造業(yè) 知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
周末雙休
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎

12小時前

陽先生

人資專員

1、協(xié)助項目負責人完成項目前期方案、技術(shù)協(xié)議的制定； 2、根據(jù)項目設(shè)計輸入和項目計劃，按時完成結(jié)構(gòu)方案書編寫，結(jié)構(gòu)詳細設(shè)計； 3、協(xié)助項目負責人完成結(jié)構(gòu)設(shè)計相關(guān)評審工作； 4、負責處理項目過程中出現(xiàn)的各種結(jié)構(gòu)相關(guān)問題 …… ； 5、完成項目實施過程中其他部門提出的結(jié)構(gòu)相關(guān)工作； 6、完成項目結(jié)構(gòu)相關(guān)文件的歸檔。

五金機電業(yè)務(wù)員

4000-10000元

桂林眾創(chuàng)機電設(shè)備有限公司

桂林-象山區(qū) 3人 1年以上機電

12小時前

陳先生

經(jīng)理

5、工作時間：8：30到6：30、年齡：22～38歲（男女不限） 6、薪資結(jié)構(gòu)：基本薪資+業(yè)績提成+獎金+出差補助（總工資上不封頂） 7、只要你熱愛銷售工作、歡迎新老銷售人員加入、我們會一對一培訓(xùn)、

房屋鑒定、建材和地基、主體結(jié)構(gòu)、鋼結(jié)構(gòu)等

3000-7000元

廣西晟立工程檢測咨詢有限公司

桂林-象山區(qū)-平山農(nóng)資市場 2人 2年以上大專以上檢測咨詢環(huán)境優(yōu)美

五險
崗位晉升
工作餐
年終獎

2024-11-21

張女士

人力資源專員

崗位職責： 1、負責按標準規(guī)范全面開展檢測工作； 2、獨立熟練完成主體結(jié)構(gòu)、地基基礎(chǔ)、道路橋梁等檢測并出具相關(guān)報告。 4、負責所儀器的清潔保養(yǎng)工作。 …… 任職資格： 1、持有地基基礎(chǔ)、道路、橋梁、市政、主體結(jié)構(gòu)、鋼結(jié)構(gòu)檢測上崗證、有中級工程師及以上職稱證。 2、土建類、工民建、建筑工程、道路、巖土、橋梁等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷。 …… 3、熟練使用全站儀、水準儀、測斜儀、靜載儀、超聲波、低應(yīng)變等地基基礎(chǔ)檢測設(shè)備和主體結(jié)構(gòu)檢測設(shè)備。 3、熟悉電腦，能夠熟練運用辦公軟件CAD、word與excel。

空調(diào)維修員

3000-12000元

桂林市奇騰商貿(mào)有限公司

桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū) 8人 20-48歲電器家電空調(diào)

五險
崗位晉升
年終獎
項目提成
接受畢業(yè)生

2024-11-21

秦步連

經(jīng)理

1、負責轄區(qū)內(nèi)、中央空調(diào)、分體空調(diào)運行、維修、保養(yǎng)， 2、認真學(xué)習專業(yè)知識，熟悉設(shè)備結(jié)構(gòu)、性能和原理，判斷故障準、學(xué)習安全操作規(guī)范。 3、嚴格操作規(guī)程，杜絕服務(wù)不及時或質(zhì)量不過關(guān)影響服務(wù)數(shù)據(jù)。

跑銷售不如跑外賣

4000-8000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

無固定辦公點 100人 18-50歲快遞運輸民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

加班補貼
工作餐
項目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
意外險
全勤

2024-11-21

廖女士

人事

薪資福利：薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成+補貼社保福利：繳納意外保險培訓(xùn)福利：提供崗前免費培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)。配送區(qū)域：根據(jù)公司的業(yè)務(wù)范圍和需求，配送區(qū)域可能會有所不同。

七星區(qū)益華城送餐員

5000-10000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

桂林-七星區(qū)-益華城 10人快遞運輸民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
歡迎殘疾人
團建聚餐

2024-11-21

盧宣蓉

人事主管

二、薪資待遇薪資結(jié)構(gòu)：基本工資單量提成福利津貼保險等 1、固定單價制高溫補貼、沖單獎、大額訂單補貼、惡劣天氣補貼、滿勤獎勵、優(yōu)秀員工獎勵、夜宵訂單補貼、各種過節(jié)福利等（因各個區(qū)域不同，

營運主管

6000-7000元

桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 2人 2年以上 22-34歲本科以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

2024-11-20

謝小姐

1、負責對各商戶商品、銷售、人員、環(huán)境，服務(wù)等進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，提升現(xiàn)場服務(wù)質(zhì)量；助現(xiàn)場重大事件的處理協(xié)調(diào)，維護正常經(jīng)營秩序； 2、定期完成商家結(jié)構(gòu)和經(jīng)營情況分析，負責樓層商戶數(shù)據(jù)的收集、整理

3D設(shè)計師

6000-8000元

廣西嘉美莉新材料科技有限公司

桂林-靈川縣-八里物流園 4人應(yīng)屆畢業(yè)生 20-45歲中專以上涂料

五險
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎

2024-11-20

蘇女士

人力資源負責人

4、工資結(jié)構(gòu)：底薪+提成+公司福利，有傳幫帶體系，新人入職著重培養(yǎng)與培訓(xùn)。

七星區(qū)客世界送餐員

5000-10000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 20人快遞運輸民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
歡迎殘疾人
團建聚餐

2024-11-20

盧宣蓉

人事主管

純客服無銷售

3200-5000元

廣西人眾人力資源有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 50人 18-40歲中專以上人力資源

五險
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
單雙休

2024-11-20

李主管

銷售主管

30字/分鐘以上；工作時間：月休6天，早班：8：30-12：00，13：30-18：00，或者中班：12:00-16:30，18:00-21:30 保底薪資:3400元/月(含200全勤)，薪資結(jié)構(gòu)

PHP程序員

6000-11000元

廣西優(yōu)貢智能網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 1人計算機軟件網(wǎng)絡(luò)

2024-11-20

黃涌

4、對ThinkPHP、Yii、Smarty等流行PHP框架有深入的了解，至少熟悉一種MVC框架技術(shù)； 5、熟悉HTML/CSS，有使用過一種前端模板框架者優(yōu)； 6、具備良好的編碼規(guī)范和編程風格、結(jié)構(gòu)清晰

人事主管

4100-6000元

廣西桂林潮人通信技術(shù)有限公司

桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 1人 3年以上大專以上通信民營環(huán)境優(yōu)美

2024-11-19

徐女士

人事

1、搭建人力資源體系，梳理公司架構(gòu)、人力編制及人才結(jié)構(gòu)，并搭建體系。 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略計劃目標，完善招聘流程，拓展渠道，招聘及儲備人才，人才梯隊建設(shè)，建立獎勵機制、晉升機制與人才庫。

臨桂區(qū)汽車銷售

5000-10000元

桂林靈川縣飛滕汽車銷售有限公司

桂林-秀峰區(qū) 10人 18-45歲客車汽車汽車銷售

五險
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-18

馮經(jīng)理

行政人事

薪資結(jié)構(gòu)：基本薪資+公司獎金+業(yè)績提成崗位職責： 1、負責汽車產(chǎn)品及相關(guān)延伸產(chǎn)品的銷售工作； 2、嚴格按照公司銷售操作流程和要求進行業(yè)務(wù)活動； 3、向客戶提供相關(guān)的咨詢服務(wù)及因銷售而產(chǎn)生的相應(yīng)服務(wù)