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桂林經銷商開發(fā)招聘

共找到 3條 桂林 經銷商開發(fā) 招聘 職位。好工作,上桂聘

渠道區(qū)域經理

5000-12000元
桂林-七星區(qū)-竣為公寓 1人 1年以上 25-33歲 大專以上 辦公設備 電子商務
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-21
李小姐
人事
每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 歡迎想干事業(yè)的人投簡歷!
上班時間: 星期一到星期五 上午8點30到12點 下午2點半到6點鐘 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘
區(qū)域經理(負責桂林市和賀州及下面縣區(qū)域)
1)性格外向,誠實穩(wěn)重;有氣魄!有信心!
2)一年以上桂林或廣西區(qū)內部分市縣出差銷售管理工作經驗;
3)能獨立開發(fā)市場,能適應桂林和賀州及下面的各縣短期出差;
4)根據公司的政策,完成銷售任務,能承受較大的工作壓力。
5) 有經銷商銷售及管理經驗.
6)有C1駕照,會開車優(yōu)先
薪酬福利:第一個月3800元(無責任底薪)(不參于提成),學習階段。 第二個月3900元(無責任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+話費補貼+差旅費補貼。 第三個月4000元(無責任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+年業(yè)績增長工資3%-10%遞增,其他福利. 并享有,季度獎,年終獎。能力強者有晉升機會!簽2年正式勞動合同享有五險福利或補貼!
公司用人原則:能者上,歡迎能者精英加盟!

區(qū)域銷售經理

5000-12000元·14薪
桂林-象山區(qū)-藍天二手車市場 3人 5年以上 大專以上 電器 化妝品 化學 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-21
柯粵帥
總經理
1.廣西粵茂石化公司成立于1997年,是世界五百強-殼牌集團的車用潤滑油和工業(yè)潤滑油在廣西南寧/柳州//桂林/賀州/來賓等地區(qū)的授權經銷商,公司授權代理品牌有:殼牌,美國芝加哥潤滑油,美國海灣潤滑油,海灣汽車漆面保護膜,美國百適通養(yǎng)護品,美國勝牌潤滑油等,公司業(yè)務扎根于廣西市場,公司在南寧,柳州,桂林,賀州,來賓等地設有分公司,公司現(xiàn)在南寧,柳州,桂林,來賓,賀州,崇左地區(qū)招聘區(qū)域銷售經理。上述地點均可提供崗位。(殼牌是世界第一品牌,連續(xù)十七年全球銷量第一。)
2.招聘區(qū)域銷售經理,主要負責公司經營品牌的渠道開發(fā)與維護。重點開發(fā)新的渠道客戶,拓展新的產品線業(yè)務。當地品牌店布局和新品牌店開發(fā)。當地客戶客情維護,門店客戶的培訓與門店銷量提升。
3.正式簽定合同,提供五險+意外險。
4.工作時間:8:30-18:00;工作滿一年,可休年假。月休四天,享受國家法定節(jié)假日假期。
5.完成公司制定的銷售目標,可享受帶薪旅游。
6. 年薪及福利待遇:年薪6萬元-15萬元,有交通及話費補貼。
7. 招聘年齡25歲-40歲。有銷售工作經驗優(yōu)先!
8.加入公司,可不定期參與殼牌&海灣石油&美國芝加哥石油(世界五百強企業(yè))的專業(yè)培訓與學習。
9. 業(yè)務自駕車,可享受公司提供的車輛免費保養(yǎng)以及燃油補貼。
10. 工作兩年以上,達成業(yè)務目標,可以參與公司銷售經理競聘晉升計劃。

業(yè)務代表

3000-8000元
桂林-秀峰區(qū)-金桂國際 2人 食品 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-19
戴小姐
人資經理
1、負責執(zhí)行公司的營銷目標,完成公司制定的銷售任務。
2、負責所負責渠道和產品的制定市場推廣策略,確保銷售目標的實現(xiàn)。
3、制定具體的銷售政策、市場活動方案和促銷方案,并組織實施,確保執(zhí)行效果。
4、負責銷售渠道開發(fā)建設和維護,直接參與重點經銷商和重點客戶的開發(fā)、維護,指導和監(jiān)督業(yè)務人員對客戶的開發(fā)、維護,完成業(yè)績目標。
5、負責本所轄區(qū)域經銷商管理、售后服務與銷售回款,并維護好客戶關系。
約 3 個崗位

桂林經銷商開發(fā)招聘最新投遞

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桂林 渠道銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 7.6%
    2K
  • 31.1%
    3K
  • 24.2%
    4K
  • 21.2%
    5K
  • 8.3%
    6K-8K
  • 5.3%
    8K-1W
  • 2.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    60.6%
  • 初中
    2.3%
  • 高中
    13.6%
  • 中專
    5.3%
  • 大專
    15.9%
  • 本科
    1.5%
桂林渠道銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占60.6%,初中占2.3%,高中占13.6%,中專占5.3%,大專占15.9%,本科占1.5%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    57.6%
  • 應屆畢業(yè)生
    2.3%
  • 1-3年
    38.6%
  • 3-5年
    1.5%
桂林渠道銷售招聘需要什么經驗?不限經驗占57.6%,應屆畢業(yè)生占2.3%,1-3年占38.6%,3-5年占1.5%。

桂林 渠道銷售百科

...崗位職責
1、參與制定渠道開發(fā)、選擇、管理總體方案,并在批準后實施;
2、新渠道開發(fā);
3、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢分析;
4、審查渠道合作者的資格;
5、渠道合作者的聯(lián)絡、考評、篩選、淘汰和更新工作;
6、負責對渠道合作者提供持續(xù)支持;
7、執(zhí)行渠道合作者的培訓、售前協(xié)助、售后客戶服務和技術支持等;
8、配合執(zhí)行渠道開發(fā)成本分析和控制方案;
9、渠道管理策略持續(xù)改進;
10、尋找并管理渠道合作者。
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