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桂林電子公司客房服務(wù)員招聘

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桂林 客房服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:2K
  • 0.7%
    小于2K
  • 56.3%
    2K
  • 40%
    3K
  • 2.6%
    4K
  • 0.4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    91.9%
  • 初中
    6.3%
  • 高中
    1.1%
  • 中專
    0.7%
桂林客房服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.9%,初中占6.3%,高中占1.1%,中專占0.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    90.4%
  • 1-3年
    9.6%
桂林客房服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占90.4%,1-3年占9.6%。

桂林 客房服務(wù)員百科

...崗位職責(zé)
1.開餐前做好傳菜準備工作,并協(xié)助值臺服務(wù)員布置餐廳和餐桌、擺臺及補充各種物品。
2.將值臺服務(wù)員開出的并經(jīng)賬臺收款員蓋章的飯菜訂單傳送到廚房內(nèi)堂口。
3.準確及時地將廚房蒸制好的菜肴、食品傳送給餐廳值臺服務(wù)員。
4.嚴格執(zhí)行傳送菜點服務(wù)規(guī)范,確保準確及時。
5.嚴格把好飯菜食品質(zhì)量關(guān),不符合質(zhì)量標準的菜點可拒絕傳送。
6.負責(zé)傳菜用具物品及走廊的清潔衛(wèi)生工作。
7.協(xié)助值臺服務(wù)員做好客人就餐后的清潔整理工作。
8.與值臺服務(wù)員和廚房內(nèi)堂保持聯(lián)系,搞好餐廳與廚房的關(guān)系。
9.積極參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高服務(wù)水平。
10.完成上級交派的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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