1.負責(zé)研發(fā)產(chǎn)品的硬件測試;
2.根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計規(guī)劃,設(shè)計測試方案,編寫測試計劃,開發(fā)測試用例;
3.按項目管理規(guī)范的要求編制相關(guān)技術(shù)文檔。;
4.負責(zé)產(chǎn)品的維修、現(xiàn)場調(diào)試等;
5.負責(zé)施工人員的培訓(xùn)及時做好產(chǎn)品反饋;
6.對原有產(chǎn)品的優(yōu)化、升級等工作。
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桂林可靠性測試招聘
桂聘提供2025年2月桂林可靠性測試最新招聘,七星區(qū)5條,平均工資約為5567元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多可靠性測試安全測試工程師電子測試工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電氣工程師
7000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-02-16英格索蘭招聘崗位概述:
從事電氣系統(tǒng)和產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)和測試工作。包括但不限于運用電學(xué)、電子學(xué)、電磁學(xué)原理、氣動原理、機電一體化原理等進行技術(shù)創(chuàng)新和改進。負責(zé)內(nèi)外部客戶需求的電氣驅(qū)動和控制解決方案的設(shè)計和開發(fā)。參與跨職能項目,為系統(tǒng)和產(chǎn)品的電氣元件擴展做出貢獻。
主要職責(zé):
1) 負責(zé)電氣系統(tǒng)和產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)、測試和維護,包括但不限于電力系統(tǒng)、控制系統(tǒng)、自動化設(shè)備等。
2) 根據(jù)項目需求,設(shè)計電氣原理圖、布線圖、控制系統(tǒng)圖、BOM等,并確保符合相關(guān)標準和規(guī)范。
3) 參與電氣設(shè)備的選型、采購、按照圖紙完成硬件線路連接、安裝和調(diào)試,確保設(shè)備正常運行。
4) 使用專業(yè)編程軟件設(shè)計和開發(fā)電氣系統(tǒng)和產(chǎn)品的驅(qū)動和控制程序(如MCU, PLC, Labview等)。
5) 負責(zé)公司內(nèi)部和客戶端的設(shè)備調(diào)試,解決電氣系統(tǒng)運行中的技術(shù)問題,提供技術(shù)支持并優(yōu)化系統(tǒng)性能。
6) 編寫技術(shù)文檔,包括設(shè)計說明、操作手冊、測試報告等。
7) 跨職能(機械設(shè)計,供應(yīng)鏈,運營,銷售和服務(wù)等)的電氣技術(shù)支持,完成跨學(xué)科項目。
8) 遵守并執(zhí)行國家和行業(yè)的安全標準,確保電氣系統(tǒng)的安全性和可靠性。
9) 參與新技術(shù)的研發(fā)和創(chuàng)新,提升產(chǎn)品的競爭力和技術(shù)水平。
10) 對現(xiàn)有電氣系統(tǒng)和產(chǎn)品進行改進和升級,提高效率和性能。
11) 進行電氣工程領(lǐng)域的內(nèi)部和外部培訓(xùn)。
12) 完成上級交辦的其他相關(guān)工作。
任職資格:
1) 學(xué)歷要求:電氣工程、自動化、機電一體化或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2) 工作經(jīng)驗:2年以上電氣設(shè)計或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗。
3) 技能要求:
a) 熟練應(yīng)用電氣設(shè)計軟件(如AutoCAD Electrical、EPLAN等)
b) 掌握PLC和觸摸屏編程(如西門子、匯川、三菱等知名品牌)。
c) 熟悉電力系統(tǒng)、控制系統(tǒng)、傳感器、變頻器(丹佛斯、匯川等)、氣動控制等電氣設(shè)備和系統(tǒng)。
d) 具備良好的電路分析和故障排查能力。
e) 熟練應(yīng)用MS office等辦公軟件。
4) 行業(yè)知識:熟悉電氣行業(yè)相關(guān)標準和規(guī)范(如IEC、NEC、GB等)。
5) 軟技能:
a) 良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。
b) 較強的數(shù)學(xué)和邏輯思維能力,善于總結(jié)、分析和解決問題。
c) 工作認真負責(zé),能夠承受一定的工作壓力。
6) 加分項:
a) 熟悉工業(yè)自動化、機器人控制等領(lǐng)域者優(yōu)先。
b) 熟練應(yīng)用Labview編程及自動化控制專業(yè)軟件領(lǐng)域者優(yōu)先。
c) 具備英語讀寫能力,能夠閱讀英文技術(shù)文檔,口頭交流順暢。 -
iqc
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-02-16呂剛杰崗位職責(zé):
1、對所有來料品質(zhì)異常進行處理,包括IQC檢查出來與制程使用中異常確認、處理。
2、進料品質(zhì)檢測規(guī)范的制定,員工檢驗的執(zhí)行監(jiān)督。
3、協(xié)助廠內(nèi)及供應(yīng)商的輔導(dǎo)、管理,對供應(yīng)商例行品質(zhì)績效評估與稽核。
4、新供應(yīng)商導(dǎo)入過程評估與供應(yīng)商鏈管理持續(xù)改善。
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷。
2、模擬電路、電子電路、電子技術(shù)等相關(guān)專業(yè)。
3、1年以上電子產(chǎn)品IQC工作經(jīng)驗,SMT行業(yè)優(yōu)先。
4、熟悉ISO9001、RoHS、QC8000、6S的相關(guān)知識及要求。
5、熟悉電子產(chǎn)品的環(huán)境與可靠性測試。
6、熟悉質(zhì)量系統(tǒng)運作、品質(zhì)手法、統(tǒng)計技術(shù)(SPC)或DFMEA控制手法。
7、懂SMT器件 -
電子研發(fā)工程師
6500-10000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 生日福利
- 定期體檢
2025-02-14侯林麗人事經(jīng)理崗位職責(zé):
1)負責(zé)醫(yī)療器械項目產(chǎn)品的電路、電氣安全及EMC設(shè)計和測試,確保產(chǎn)品可靠性;
2)負責(zé)基于單片機或ARM產(chǎn)品的硬件設(shè)計及軟件開發(fā);
3)相關(guān)電子器件的選擇和評估;
4)對已開發(fā)的項目產(chǎn)品軟硬件進行維護和升級;
5)負責(zé)撰寫項目產(chǎn)品軟硬件的設(shè)計及測試指導(dǎo)文件。
任職要求:
1)熟悉單片機編程,PCB電路板制板繪圖;
2)有單片機編程經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
質(zhì)量管理/測試
3000-6000元2025-02-11唐先生工作內(nèi)容: 1.負責(zé)對公司物探和監(jiān)測類儀器的性能測試和成套性檢驗;對外購物料、部件、半成品、成品的品質(zhì)進行相關(guān)檢驗測試,并做好記錄; 2.發(fā)現(xiàn)、上報產(chǎn)品檢驗過程中發(fā)現(xiàn)的問題,并跟蹤處理結(jié)果; 3. …… 2.掌握一定的硬件測試及可靠性測試方法,能使用一些測試工具。 -
DQE質(zhì)量工程師
12000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 5年以上 40歲以下 本科以上 醫(yī)療器械 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:357- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-02-07楊小姐人力資源專員崗位職責(zé): 1、參與項目立項、設(shè)計評審、試制、試產(chǎn)階段評審,從質(zhì)量角度識別產(chǎn)品風(fēng)險點并推動改善; 2、主導(dǎo)新產(chǎn)品導(dǎo)入階段問題點收集,組織問題點討論分析及對策改善驗證確認; 3、協(xié)助新材料、新技術(shù)可靠性測試及實驗設(shè)計驗證 …… 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,5年或以上質(zhì)量工作經(jīng)驗,有一定英語基礎(chǔ); 2、熟練應(yīng)用品質(zhì)管理工具; 3、熟悉研發(fā)流程(IPD),并能對品質(zhì)關(guān)鍵管控點進行標準化的管理能力; 4、熟悉電子產(chǎn)品的測試標準和方法
約 5 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林可靠性測試招聘最新投遞
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黃小姐投遞了 廣西艾桂智能科技有限公司 的 質(zhì)量管理/測試 職位2025-02-16
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廖先生投遞了 桂林市雅皓醫(yī)療科技有限公司 的 電子研發(fā)工程師 職位2025-02-10
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李先生投遞了 英格索蘭(桂林)工具有限公司 的 電氣工程師 職位2025-02-10
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蔣小姐投遞了 桂林市朗谷科技有限公司 的 iqc 職位2025-02-06
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段先生投遞了 廣西艾桂智能科技有限公司 的 質(zhì)量管理/測試 職位2025-02-05
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韋先生投遞了 廣西艾桂智能科技有限公司 的 質(zhì)量管理/測試 職位2025-02-05
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桂林測試工程師招聘工資
¥
5567
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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5%2K
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20%3K
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17.5%4K
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17.5%5K
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15%6K-8K
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15%8K-1W
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10%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷82.5%
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高中2.5%
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大專7.5%
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本科7.5%
桂林測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占82.5%,高中占2.5%,大專占7.5%,本科占7.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗85%
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1-3年12.5%
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3-5年2.5%
桂林測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占85%,1-3年占12.5%,3-5年占2.5%。