1、協(xié)助主辦會計開展工作,做好會計業(yè)務(wù),搞好會計核算和分析;
2、協(xié)助出納完成銀行票據(jù)的結(jié)算工作;
3、辦理其他有關(guān)的財會事務(wù)。
桂林環(huán)保公司會計招聘
共找到
2條
桂林 會計 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
會計
4500-5000元2024-11-20毛小姐一、崗位職責:
1、負責公司全面會計工作,以及日常管理工作;
2、賬薄登記工作,并進行賬賬、賬實核對;
3、負責結(jié)賬、編制會計報表,安排各項稅費的申報事宜;
4、負責協(xié)助財務(wù)部對經(jīng)營計劃、預算編制及考核表的管理;
5、負責納稅申報和各類財務(wù)報表的編制工作;
6、組織制定財務(wù)方面的管理制度及流程;
7、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務(wù)。
8、負責公司成本核算、會計核算和分析工作。
9、完成領(lǐng)導交給的其他日常事務(wù)性工作。
二、崗位要求:
1、會計相關(guān)專業(yè),大專學歷以上,從事財務(wù)工作8年以上;
2、必須有過建筑施工企業(yè)財務(wù)會計工作經(jīng)驗,工作經(jīng)驗5年以上;
2、了解國家相關(guān)財稅法律法規(guī)和成本核算工作流程;
3、熟練運用財務(wù)軟件、分析工具等。
4、熟悉會計及稅務(wù)工作流程,能夠獨立做賬。
5、工作認真細致,愛崗敬業(yè),責任心強,作風嚴謹,吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守,思維敏捷、接受能力強,能獨立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗。
6、要求持有駕照,并且持有會計執(zhí)業(yè)資格上崗證書!
三、福利待遇:
1、轉(zhuǎn)正即購買社保;
2、周末雙休,法定節(jié)假日正常休息;
3、上班時間 上午8:30-12:00;下午14:00-17:30。 -
會計
4000-5000元2024-11-17韋先生從事財務(wù)主辦3年以上,熟悉中小企業(yè)管理模式和注重內(nèi)控管理,能較好的完成稅務(wù)籌劃工作,同時有較強的外部協(xié)調(diào)工作能力,能很好的溝通稅務(wù)、銀行、地方政府關(guān)系,工作責任心強,注重團隊協(xié)作。
約 2 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
財務(wù)/會計會計財務(wù)全職會計會計全職會計崗位公司會計專業(yè)會計熟練會計會計管理溝通會計管理會計稅務(wù)外勤會計往來會計財務(wù)管理會計銀行會計財會會計記賬會計會計出納項目會計財務(wù)/會計/出納會計師會計財務(wù)出納財務(wù)出納會計會計總賬會計出納財務(wù)銷售會計經(jīng)營分析會計會計及會計助理主辦會計專業(yè)會計師資金管理會計會計助理/會計全盤會計會計主辦會計助理會計/會計助理會計財務(wù)財務(wù)崗位專業(yè)財務(wù)財務(wù)專業(yè)對賬財務(wù)核算項目財務(wù)財會內(nèi)賬單據(jù)審核財務(wù)對賬對賬財務(wù)全職財務(wù)
桂林環(huán)保公司會計招聘最新投遞
-
趙小姐投遞了 廣西方信建設(shè)工程有限公司 的 會計 職位2024-11-20
-
黃小姐投遞了 廣西方信建設(shè)工程有限公司 的 會計 職位2024-11-20
-
蔣女士投遞了 廣西方信建設(shè)工程有限公司 的 會計 職位2024-11-17
-
廖小姐投遞了 廣西方信建設(shè)工程有限公司 的 會計 職位2024-11-17
-
歐先生投遞了 廣西方信建設(shè)工程有限公司 的 會計 職位2024-11-16
-
黃小姐投遞了 廣西方信建設(shè)工程有限公司 的 會計 職位2024-11-15
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 會計招聘工資
¥
3515
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K
-
0.8%小于2K
-
14.4%2K
-
51.6%3K
-
21.7%4K
-
8.7%5K
-
1.7%6K-8K
-
0.2%8K-1W
-
0.9%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷46.5%
-
初中0.3%
-
高中1.2%
-
中專4.5%
-
大專38%
-
本科9.5%
桂林會計招聘需要什么學歷?不限學歷占46.5%,初中占0.3%,高中占1.2%,中專占4.5%,大專占38%,本科占9.5%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗51.9%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生1.7%
-
1-3年39.5%
-
3-5年6.2%
-
5-10年0.6%
桂林會計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占51.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占39.5%,3-5年占6.2%,5-10年占0.6%。