1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標設定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關系。
3、 店鋪銷售團隊建設、管理。
4、 完成上層領導交辦的其它任務。
桂林旅行社門店店長招聘
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桂林 旅行社門店店長 招聘
職位。好工作,上桂聘
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旅行社店長,會銷講師,旅行社門店顧問
3000-8000元2024-11-14金先生總經(jīng)理招聘旅行社店長,會銷講師,旅行社門店顧問
1.負責區(qū)域的銷售工作,包括響應客戶的詢單需求,與客戶溝通的旅游產(chǎn)品方案,向客戶報價直接達成交易。
2.與自己負責區(qū)域內客戶保持緊密聯(lián)系,定時打電話拜訪,增加尋單量。
3.與客戶達成交易后,負責對成交的業(yè)務與后期相關部門進行協(xié)調溝通與輔助完成,確保對客戶產(chǎn)品和服務的承諾達到預期。
4.掌握所負責產(chǎn)品和服務的專業(yè)知識和客戶溝通的技巧,提升客戶滿意度。
任職資格
1有從事過旅游門店管理,會銷行業(yè),優(yōu)先錄用。
2.性格外向、反應敏捷、表達能力強,有良好的團隊合作意識。
3.具有較高的銷售及談判技巧,具有親和力。
4.熱愛旅游事業(yè) ,有責任心,吃苦耐勞。
5.具有良好的協(xié)調、組織、策劃能力,善于溝通。
6自主完成旅游線路PPT制作
員工可享受免費旅游,該職位不需要導游證。
約 1 個崗位
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桂林 門店店長招聘工資
¥
4612
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 13K,最多人拿:4K
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4%2K
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24.7%3K
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26.4%4K
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25.8%5K
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13%6K-8K
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2.7%8K-1W
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3.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷69.8%
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初中2.7%
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高中9.6%
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中專5%
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大專13%
桂林門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占69.8%,初中占2.7%,高中占9.6%,中專占5%,大專占13%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗68.1%
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1-3年30.2%
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3-5年1.7%
桂林門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占68.1%,1-3年占30.2%,3-5年占1.7%。