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桂林賣場(chǎng)管理招聘
桂聘提供2025年2月桂林賣場(chǎng)管理最新招聘,七星區(qū)2條象山區(qū)2條,有崗位晉升等,更多賣場(chǎng)管理賣場(chǎng)管理生鮮主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店長(zhǎng)
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
7小時(shí)前李經(jīng)理人事經(jīng)理1、全面負(fù)責(zé)門店銷售工作;
2、完成公司制定指標(biāo),并督促達(dá)成,定期對(duì)門店經(jīng)營(yíng)狀態(tài),商品銷售狀況進(jìn)行分析,提出合理化建議;
3、激發(fā)員工的工作熱情、調(diào)節(jié)賣場(chǎng)的銷售氣氛,維持店內(nèi)良好的銷售業(yè)績(jī);
4、監(jiān)督商品進(jìn)貨驗(yàn)收.商品擺放陳列管理等有關(guān)工作;
5、負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊(duì)組建及管理,組織對(duì)門店員工及新進(jìn)員工的培訓(xùn)工作;
6、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。
7、做好數(shù)據(jù)分析(日、周、月銷售報(bào)表分析),隨時(shí)掌握銷售經(jīng)營(yíng)狀態(tài),及時(shí)調(diào)控;
8、門店商品按銷售品牌以及品類做好上樣、撤柜要求,有序擺放,符合公司樣機(jī)陳列要求;
9、執(zhí)行公司各項(xiàng)活動(dòng)以及安排,組織門店的營(yíng)銷策劃活動(dòng)開展;
10、與上級(jí)及時(shí)溝通,了解最新政策和銷售信息;
11、賣場(chǎng)營(yíng)業(yè)前、高峰期、結(jié)束時(shí)的巡場(chǎng),銷售細(xì)節(jié)管理和市場(chǎng)銷售動(dòng)向調(diào)研安排; -
斐樂(lè)品牌服裝店長(zhǎng)
6000-10000元2025-02-14盆先生崗位職責(zé):
1、帶領(lǐng)員工完成公司月度、年度下達(dá)的銷售任務(wù)。
2、店鋪零售員工的技能帶教及人員管理。
3、賣場(chǎng)的形象管理及維護(hù)。
4、建立店鋪日常事務(wù)規(guī)范。
5、平衡公司與商場(chǎng)的關(guān)系,建立良好的溝通環(huán)境。
任職資格:
1、兩年以上的服裝品牌零售店鋪管理經(jīng)驗(yàn)。
2、24-32歲,形象氣質(zhì)佳。
3、誠(chéng)實(shí)、吃苦耐勞、有責(zé)任心、抗壓能力強(qiáng)。
4、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、良好的服務(wù)意識(shí)。
福利待遇:
1、 月收入:6000-10000
2、員工制服、帶薪年假、團(tuán)建活動(dòng)、產(chǎn)品內(nèi)購(gòu)
3、多元化的培訓(xùn)提升機(jī)會(huì),明確的晉升發(fā)展通道
4、本科學(xué)歷提升補(bǔ)貼
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生鮮經(jīng)理
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-02-05申女士人事專員崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)生鮮所有門店的經(jīng)營(yíng)管理工作;
2、負(fù)責(zé)制定生鮮服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和操作流程,監(jiān)督門店生鮮運(yùn)營(yíng)中的服務(wù)態(tài)度和工作流程;
3、了解各門店生鮮損耗情況,提取數(shù)據(jù),分析原因并定期提出有效的改善措施;
4、制定并組織實(shí)施新品、促銷品及季節(jié)性商品的銷售計(jì)劃,協(xié)調(diào)與其他相關(guān)部門的合作,跟進(jìn)計(jì)劃進(jìn)度和銷售情況。
任職資格:
1、具有1年以上中大型生鮮運(yùn)營(yíng)管理的工作經(jīng)驗(yàn);
2、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、較強(qiáng)的溝通協(xié)同能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
3、較強(qiáng)的執(zhí)行力和培訓(xùn)能力,熟悉賣場(chǎng)生鮮運(yùn)營(yíng)模式,熟練掌握生鮮產(chǎn)品特性;
4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感且有較強(qiáng)的分析能力,能對(duì)本部門的經(jīng)營(yíng)進(jìn)行有效的管控。 -
服裝品牌店長(zhǎng)(五險(xiǎn)一金)
7000-10000元2025-02-05盆先生2、店鋪零售員工的技能帶教及人員管理。 3、賣場(chǎng)的形象管理及維護(hù)。 4、建立店鋪日常事務(wù)規(guī)范。 5、平衡公司與商場(chǎng)的關(guān)系,建立良好的溝通環(huán)境。 -
俏娃娃店長(zhǎng)/店助
3000-6000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-01陽(yáng)小姐監(jiān)督全員做好新會(huì)員推廣和招募,做好添加會(huì)員微信、私信、社群 5、監(jiān)督和檢查店內(nèi)的陳列、衛(wèi)生、商品的缺貨補(bǔ)貨情況,關(guān)注商品周轉(zhuǎn)率和高庫(kù)存商品消化,收集商品市場(chǎng)信息反饋 6、監(jiān)督檢查門店活動(dòng)氛圍營(yíng)造,活動(dòng)POP規(guī)范、賣場(chǎng) …… 5S的整理、整頓、清潔、清掃 任職要求 1、具有良好的團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)調(diào)能力,統(tǒng)籌能力 2、具有較強(qiáng)的組織和管理能力,能以身作則 3、具有專業(yè)零售知識(shí),零售業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),有母嬰行業(yè)或大型超市管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
約 5 個(gè)崗位
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