1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊意識,愿意為團(tuán)隊伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。

桂林培訓(xùn)公司培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年3月桂林培訓(xùn)公司培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)700條臨桂區(qū)372條,平均工資約為4937元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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業(yè)務(wù)銷售
3000-6000元2025-03-13廖女士工作內(nèi)容:
1、按照公司的要求,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的宣傳及推廣;
2、開發(fā)新客戶,向客戶介紹公司的業(yè)務(wù),達(dá)成訂單;
3、做好銷售的服務(wù)工作,開發(fā)新客戶,維護(hù)好老客戶;
職位要求:
有一定的語言溝通能力,有良好的客戶服務(wù)意識;性格開朗,有親和力,敢于挑戰(zhàn);
公司培訓(xùn)機制:
發(fā)展方向:營銷精英——儲備干部——營銷主管——營銷經(jīng)理——區(qū)域負(fù)責(zé)人;
工作時間:每天工作時間為7小時,六天工作制,年底帶薪假期15天以上 -
電商運營總監(jiān)
6000-15000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 項目提成
2025-03-12肖老師老師職責(zé):
1、負(fù)責(zé)電商平臺發(fā)展戰(zhàn)略以及品牌建設(shè)規(guī)
劃、制定電商年度經(jīng)營目標(biāo)、費用預(yù)算及月度計劃
(銷售額、成交轉(zhuǎn)化率、廣告投入、利潤率等);
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),積極開拓符合市場趨勢和公司品牌的新平臺和新渠道;
3、制定運營策略并落地執(zhí)行,分解銷售計
劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成銷售業(yè)績目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)各平臺店鋪日常維護(hù)、產(chǎn)品更新,進(jìn)行每日數(shù)據(jù)監(jiān)控,熟悉數(shù)據(jù)分析,能夠據(jù)此進(jìn)行類目、競品及自己店鋪的調(diào)研分析并制定相應(yīng)營銷方案;
任職要求:
1、5年以上淘寶策劃推廣、運營管理經(jīng)驗,有美妝類目運營經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備良好的溝通與團(tuán)隊管理能力,具備敏銳的市場洞察力、嚴(yán)密的分析能力以及出色的危機處理能力;
3、有激情,有較強的責(zé)任心和抗壓能力,樂于挑戰(zhàn)。 -
招生顧問
3000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-03-12肖老師老師負(fù)責(zé)招生,教學(xué)咨詢,學(xué)員統(tǒng)計等 -
新媒體運營主管
5000-12000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-03-12肖老師老師【崗位內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)公司新媒體部門的運營及管理; 2、負(fù)責(zé)微信、抖音、小紅書等平臺內(nèi)容的發(fā)布管理及運營維護(hù); 3、制定營銷策劃/推廣計劃,負(fù)責(zé)項目/產(chǎn)品的宣傳推廣; 【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷,2年以上互聯(lián)網(wǎng)、新媒體運作經(jīng)驗; 2、具有較強的營銷管理及推廣能力,有從事保險、相關(guān)營銷經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、有較強的文字、策劃和審美能力,善于觀察并追蹤熱點,知曉各種互聯(lián)網(wǎng)新梗; 4、熟練使用 Word/Excel/PPT 等辦公軟件和熟悉新媒體生產(chǎn)工具(拍攝設(shè)備/后期設(shè)備); 5、吃苦耐勞,有較強的溝通能力,抗壓能力強。 -
招生辦主任
4000-15000元- 五險
- 周末雙休
- 培訓(xùn)提升
2025-03-12肖老師老師1、負(fù)責(zé)學(xué)校的招生推廣; 2、負(fù)責(zé)教育課程的咨詢,解答客戶的疑問及跟蹤維護(hù); 3、負(fù)責(zé)營銷推廣活動的執(zhí)行,完成招生任務(wù); 4、負(fù)責(zé)收集、整理、分析客戶信息,完成客戶邀約; 5、完成其他相關(guān)工作。 -
初中數(shù)學(xué)教師
4000-7000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-03-12周老師崗位職責(zé): 1、針對學(xué)生情況進(jìn)行課程備課,為學(xué)生提供高質(zhì)量的教學(xué);我校有完善的培訓(xùn)機制,助您迅速上手; 2、對學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行課堂反饋,檢驗學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,與家長保持溝通,關(guān)愛學(xué)生,幫助學(xué)生樹立積極健康的學(xué)習(xí)心態(tài)和養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣 …… ; 3、參加學(xué)校和教研部組織的教研、培訓(xùn)等各種活動; 4、按學(xué)校要求完成各班級課后服務(wù)工作。 -
架子鼓老師
3000-6000元2025-03-12鄺文松主管1、架子鼓的教學(xué); 2、家長的維護(hù); 3、日常工作任務(wù)的完成。 -
動漫老師
3000-6000元2025-03-12李昊桂林市小浪花藝術(shù)培訓(xùn),招聘寒假美術(shù)老師,要求,美術(shù)專業(yè)畢業(yè),有代課經(jīng)驗,年前兩周課,年后一周課,也可長期合作 -
吉他老師
4000-6000元2025-03-12鄺文松主管1、青少年吉他教學(xué)培訓(xùn); 2、因材施教,對待學(xué)員有熱情、耐心; 3、按質(zhì)按量完成機構(gòu)的教學(xué)等工作; 4、陽光積極。 -
美術(shù)老師
4000-5000元2025-03-12李昊桂林市小浪花藝術(shù)培訓(xùn)有限公司,招聘美術(shù)老師,能長期工作的。 -
數(shù)學(xué)教師
3000-5000元- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-03-12周老師1.根據(jù)課表給對應(yīng)學(xué)生按照教案進(jìn)行有針對性的講解知識; 2.根據(jù)公司既定的家校溝通流程,及時將學(xué)生學(xué)習(xí)情況反饋給家長,維護(hù)好家長; 3.參與部門教研活動,不斷提高授課能力; 4.教學(xué)部主管安排的其他教學(xué)上的工作。 -
美術(shù)老師
2000-6000元2025-03-12周峰機器人編程負(fù)責(zé)人職位內(nèi)容: (桂林市區(qū)專職) 1.負(fù)責(zé)完成少兒美術(shù)系統(tǒng)課程的教學(xué)工作 2.遵守學(xué)校規(guī)章制度,講原則,有師德 3.服從學(xué)校項目導(dǎo)師的安排 4.參與學(xué)校招生活動 5.招桂林本地老師或長期留桂林工作的免費培養(yǎng) 只招長期在桂林工作的老師!本地老師優(yōu)先!有經(jīng)驗者優(yōu)先! -
管班員
2000-6000元2025-03-12黃凌琳1.協(xié)助完成開班前事宜. 2.管理班級簽到等班級事務(wù). 3.配合上課老師開展教學(xué)工作. 4.能夠出差到桂林市周邊縣城 -
財務(wù)
4000-5000元2025-03-12黃凌琳1、具有基本財務(wù)分析的能力;2、熟悉財務(wù)處理程序,熟練財務(wù)軟件,記錄學(xué)校每日收支和班級收支等,進(jìn)行票據(jù)整理;3、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神;4、熟練運用excel,承擔(dān)學(xué)校一部分文員工作,依據(jù)模板和班級信息準(zhǔn)確制作臺賬;5、每周一次工作日志;6、每周日休一天8:30-12:30,14:30-18:30,工作能力強,上手快,可以與校長協(xié)調(diào)上班時間;7、全勤獎,激勵獎,招生提成,臺賬提成,法定節(jié)假日休,五險 -
手工老師
2000元2025-03-12周峰機器人編程負(fù)責(zé)人1、普通話標(biāo)準(zhǔn) 2、具有較強的親和力 3、講課生動活潑
桂林相關(guān)熱門崗位
安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)it培訓(xùn)培訓(xùn)提升培訓(xùn)崗位補貼培訓(xùn)公司培訓(xùn)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休銷售培訓(xùn)培訓(xùn)銷售培訓(xùn)管理區(qū)培訓(xùn)員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)員培訓(xùn)大專客服培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)教育培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理培訓(xùn)實習(xí)生教學(xué)培訓(xùn)藝術(shù)培訓(xùn)職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)員工關(guān)系專員教師培訓(xùn)培訓(xùn)項目執(zhí)行培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)項目運營培訓(xùn)顧問培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)專員人事培訓(xùn)專員與培訓(xùn)專員培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)項目主管培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)運營專員業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)專家培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)管理員培訓(xùn)績效經(jīng)理培訓(xùn)發(fā)展專員銷售培訓(xùn)專家培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人學(xué)術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)管理專員銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)主管培訓(xùn)助理保險培訓(xùn)主管人才發(fā)展內(nèi)訓(xùn)助理培訓(xùn)
桂林培訓(xùn)公司培訓(xùn)招聘最新投遞
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黃女士投遞了 桂林市天宇職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校 的 招生辦主任 職位2025-03-13
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張小姐投遞了 桂林市航遠(yuǎn)電腦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校 的 財務(wù) 職位2025-03-13
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唐小姐投遞了 桂林市航遠(yuǎn)電腦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校 的 財務(wù) 職位2025-03-12
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桂女士投遞了 桂林市航遠(yuǎn)電腦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校 的 財務(wù) 職位2025-03-12
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范女士投遞了 桂林市航遠(yuǎn)電腦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校 的 財務(wù) 職位2025-03-12
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唐小姐投遞了 桂林市航遠(yuǎn)電腦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校 的 財務(wù) 職位2025-03-11
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桂林培訓(xùn)招聘工資
¥
4937
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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2.2%2K
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24.4%3K
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26.7%4K
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22.2%5K
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11.1%6K-8K
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11.1%8K-1W
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2.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷72.9%
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初中4.2%
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中專4.2%
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大專14.6%
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本科4.2%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占72.9%,初中占4.2%,中專占4.2%,大專占14.6%,本科占4.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗77.1%
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1-3年14.6%
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3-5年6.3%
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5-10年2.1%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占77.1%,1-3年占14.6%,3-5年占6.3%,5-10年占2.1%。