1、負責相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務(wù),愿意為團隊伙伴的學員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林物業(yè)公司培訓招聘
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桂林 培訓 招聘
職位。好工作,上桂聘
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灑水車司機(陽朔縣福利鎮(zhèn)深能環(huán)保電廠)
3000-3200元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 月休4天
11小時前王女士行政總監(jiān)廠區(qū)灑水車司機一名,要求:男性,55歲之內(nèi),C1以上駕駛證,身體健康,無傳染疾病,駕駛證藍牌小貨車在廠區(qū)進行灑水工作。工資待遇3000-3200
工作地址:陽朔縣福利鎮(zhèn)青鳥村深能環(huán)保有限公司 -
物業(yè)客服管家
3200-4000元2024-11-22秦女士行政1、負責物業(yè)管理費的催繳;
2、負責公司服務(wù)熱線電話的接聽、業(yè)主相關(guān)活動的配合;
3、負責業(yè)主/住戶來訪、投訴、報修等處理工作;
任職要求:
1、35歲以下,大專學歷;
2、為人熱情,抗壓力強,有良好的服務(wù)意識;
3、有社區(qū)、酒店、物業(yè)行業(yè)服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。
上班時間:8:00-12:00,14:00-17:30(早班) 8:00-15:30(中班) 月休4天,國家法定節(jié)假日 -
策劃專員
5000-6000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-22凌小姐1、協(xié)助進行企業(yè)形象宣傳策劃,完成宣傳推廣文案、廣告宣傳方案等內(nèi)容;
2、依據(jù)各項目的市場定位,參與編制項目營銷策劃全案;
3、與相關(guān)職能部門、廣告公司等協(xié)調(diào),具體實施營銷策劃方案、各項目開盤前營銷活動,以及樣板間、展臺、售樓處布置方案等;
4、收集競爭對手宣傳推廣信息,為本企業(yè)項目的推廣策劃及時提供信息支持和建議。
5、負責公眾號、視頻號運營。
6、公司領(lǐng)導要求其他工作。
任職要求:
1、對房地產(chǎn)企業(yè)項目或商業(yè)項目推廣策劃與平面設(shè)計有一定的了解;
2、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,辦事踏實、耐心、仔細,具有一定創(chuàng)造性;
3、精通photoshop、AI、coreldraw等平面軟件,有一定的圖片與文字創(chuàng)意能力等辦公軟件,熟練掌握WORD、EXCEL、POWERPOINT;
4、有良好的色彩及視覺把握能力,對圖片、文字等具有較高的敏感性和設(shè)計技巧。了解印刷品紙張工藝及特點、噴繪制作材料工藝及特點,了解設(shè)計及輸出制作全過程。
5、熟悉掌握攝影技巧、視頻拍攝及剪輯技巧。 -
物業(yè)客服主管
5000-6000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-21凌小姐1、全力建設(shè)、管理客服部,定期召開部門工作會議、協(xié)調(diào)其他部門的工作正常開展; 2、組織指導客服員工對業(yè)主報修接待、登記,及時安排維修部上門處理; 3、負責小區(qū)業(yè)主投訴、糾紛協(xié)調(diào)處理和業(yè)主日常聯(lián)系走訪及意見征詢工作; 4、負責物業(yè)管理相關(guān)費用的收繳工作。 1、有親和力,普通話標準;有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷; 2、工作認真細致,積極主動,責任心強,溝通能力佳; 3、至少2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。 -
安保/形象崗(臨桂)
4000-4400元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-21谷小姐人事專員1.對公共設(shè)施設(shè)備及重點部位、裝修現(xiàn)場的巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時上報; 2.對車輛進行指引并指定停放位置; 3.在轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑人員應(yīng)進行詢問登記,若是閑雜人員應(yīng)禮貌將其勸離小區(qū); 4.巡邏人員按指定路線、時間進行巡邏并簽到。 5.上班時間:兩班倒,08:00-20:00,月休4天。 -
物業(yè)客服專員
3500-4000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-21凌小姐主要崗位職責: 1、負責小區(qū)物業(yè)費的催費、收費工作; 2、負責前臺接待、客服咨詢、各類報修工作跟進維修及回訪工作; 3、負責客戶待處理問題的登記、反饋、上傳下達、追蹤工作。 4、根據(jù)實際情況,處理突發(fā)應(yīng)急事件。 5、領(lǐng)導交代的其他事宜。 要求: 1、具有良好的溝通表達能力及服務(wù)意識; 2、愛崗敬業(yè),具有較強責任心及吃苦耐勞精神; 3、有物業(yè)同類崗位工作經(jīng)驗,熟悉投訴處理、客服接待、裝修管理、管理費催繳等相關(guān)工作流程者優(yōu)先。 -
工程技工實習生 校招
2200-2600元- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-20李女士人力資源(一)基本職責 1、按年度維保計劃,定期或不定期對小區(qū)內(nèi)設(shè)施設(shè)備養(yǎng)護工作,做好記錄,保證各項記錄的完整性。 2.及時處理業(yè)主報修問題,及時消除各項安全隱患。 3.對小區(qū)業(yè)主專有部份及公共部分的設(shè)施、設(shè)備提供維修服務(wù) (二)要求: 1、中專/高中(含)以上學歷,專業(yè)不限,機電一體化、電氣自動化、等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有低壓電工作業(yè)證; 2、有較強的服務(wù)意識及動手能力;有一定的抗壓能力,具有較強的分析問題及解決問題的能力。表現(xiàn)優(yōu)秀者,可以直接錄用。 (三)上班時間:8:30-12:00 14:30-18:00(夏季) 14:00-17:30 (冬季) (四)工資待遇:2200-2400... -
健身房教練
4000-4300元- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-19恒大物業(yè)HR1、基于自身專長,設(shè)計有氧、力量訓練、綜合訓練、搏擊、舞蹈等多種類型的健身課程,為個人或團體顧客提供服務(wù)。 2、根據(jù)顧客需求,定制合適的健身計劃,并根據(jù)訓練進展和成果及時調(diào)整。 3、講解和示范動作,保證顧客動作規(guī)范,正確使用器械,防止運動傷害。 4、提供科學飲食和營養(yǎng)指導。 5、施行運動傷害或突發(fā)癥狀的急救和緊急處置。 6、管理、維護和清潔各類運動器械。 7、銷售健身課程,處理客戶投訴。 8、負責健身房運營和管理。 -
殘疾人專崗
2000-3500元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2024-11-19李女士行政人事招聘持證殘疾人,男女不限,可提供后勤,安管等崗位,負責物業(yè)項目門崗登記、監(jiān)控崗等工作要求具備獨立生活能力,樂觀,認真負責,踏實肯干 -
天鵝堡保潔員
2000元2024-11-19李女士行政人事1.負責所分配區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作(公共區(qū)域樓道、樓梯、衛(wèi)生間等) 2.保證按質(zhì)按量的完成所分配的任務(wù) 3.聽從分配和安排 1.身體健康,年齡60歲以下; 2.吃苦耐勞,服從管理; 3.有保潔經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
電工
3200-4000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-19駱小姐馬小姐1、負責小區(qū)物業(yè)水電設(shè)施的檢查,完成日常保養(yǎng)和維修工作; 2、定期檢查供水供電設(shè)施的性能狀況,維修水電故障,發(fā)現(xiàn)問題及時排除,確保水電正常供應(yīng)。 3、堅守崗位,工作態(tài)度嚴謹負責,嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。 -
綠化工
2800-3000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2024-11-19人事部1、監(jiān)測和維護植物及綠化景觀的健康狀況,保持植物處于良好狀態(tài) 2、維護綠化景觀,種植和培育新植物、控制雜草和耙葉、澆水和施肥、修剪樹木和灌木、防治病蟲害等 3、巡視綠地,為寒冷地區(qū)的不耐寒植被架設(shè)風障,對降水量較多地區(qū)的植被進行控水 4、調(diào)查植物成活率,適時進行補種和移植 5、保養(yǎng)和維修養(yǎng)護工具及設(shè)備 -
物業(yè)客服
2800-3000元2024-11-18王女士人事專員工作內(nèi)容: 1、負責小區(qū)物業(yè)費征收、接待服務(wù)、故障報修等各項工作; 2、負責協(xié)助小區(qū)經(jīng)理/主任管理小區(qū)日常服務(wù)工作; 3、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 職位要求- 1、50歲以下,男女不限; 2、一年以上住宅小區(qū)物業(yè)客服工作經(jīng)驗; 3、有親和力,溝通能力強,熟練使用辦公軟件。 工作時間:行政班(單休) 工作地址:七星區(qū)、疊彩區(qū) -
餐廳經(jīng)理
4000-8000元2024-11-17唐經(jīng)理人事經(jīng)理負責餐廳日常運營,制作工作計劃和品牌宣傳方案,完成門店營業(yè)額及利潤目標,確保門店銷售額穩(wěn)定增長 3、對門店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負責,妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓和發(fā)展機會 -
店長
4000-8000元2024-11-17唐經(jīng)理人事經(jīng)理負責餐廳日常運營,制作工作計劃和品牌宣傳方案,完成門店營業(yè)額及利潤目標,確保門店銷售額穩(wěn)定增長 3、對門店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負責,妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓和發(fā)展機會 -
客服管家(桂林)
3000-5000元2024-11-15李女士人事主管崗位職責: (1)負責物業(yè)費催繳工作; (2)負責小區(qū)客訴處理; (3)負責報事報修跟蹤工作; (4)負責業(yè)主訪談; (5)負責業(yè)主活動組織開展。 崗位要求: 1.26-40歲優(yōu)先,形象氣質(zhì)佳、服務(wù)意識好、溝通抗壓能力強。 2.入職前體檢 3.適應(yīng)大公司高強度企業(yè)文化、穩(wěn)定性強、節(jié)點需要加班 福利待遇: 綜合收入3500-4000,社保,餐補,6天休,一年兩次定星考核加薪機會。 上班時間:行政班8:30-18:30(中午2小時休息)、中班12:00-20:00 工作地點:桂林市七星區(qū)彰泰伴山雅集、疊彩區(qū)彰泰春天里 【重點提示】找工作前請自己先了解求職崗位的工作內(nèi)容!... -
安保主管
5000-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-15王小姐人事1、具備人員管理、消防管理、車場管理、環(huán)境管理等相關(guān)知識; 2、負責主持部門建設(shè)、管理制度建設(shè)以及工作流程建設(shè)、部門日常管理; 3、組織開展安保人員管理、培訓、考核評定工作; 4、組織開展消防知識技能的宣傳教育和培訓 -
保安消防員
3500-4000元2024-11-15龍女士財務(wù)2、進行消防演習和培訓,提高員工的火災應(yīng)急和滅火技能。 3、按要求配合執(zhí)行上級領(lǐng)導安排的其他臨時消防操作工作。 -
客服主管
5000-6000元·13薪- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-14李女士人力資源具有良好的溝通能力組織協(xié)調(diào)能力,有強烈的工作責任心和團隊合作精神,能承擔較大的工作壓力 三、薪資福利 5000-6000元/月,繳納五險+商業(yè)險,帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、年終獎、定期體檢、定期團建活動、良好培訓機制與晉升通道 -
分公司副總經(jīng)理
15000-25000元·15薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-14李女士人力資源安全管理等管理工作中出現(xiàn)的各種問題,確保公司發(fā)展正常; 6、研究市場信息,注重革新,增強公司的市場應(yīng)變能力和競爭能力; 7、建立公司考核及激勵機制,加強對員工的日常管理; 8、加強企業(yè)團隊建設(shè),加強對員工的培訓和教育 …… (三)薪資福利 15000-25000元/月、季度獎、年終獎(年薪20萬至30萬),繳納五險+商業(yè)險,帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、定期體檢、定期團建活動、良好培訓機制與晉升通道 (四)工作地點
桂林相關(guān)熱門崗位
it培訓安全培訓有培訓可培訓培訓提升培訓崗位補貼培訓雙休培訓培訓雙休區(qū)培訓公司培訓銷售培訓培訓銷售培訓管理員工培訓產(chǎn)品培訓培訓業(yè)務(wù)員培訓開發(fā)客服培訓培訓大專教育培訓教學培訓培訓業(yè)務(wù)主管培訓業(yè)務(wù)經(jīng)理教師培訓培訓實習生培訓專業(yè)經(jīng)理學術(shù)培訓培訓督導培訓開發(fā)經(jīng)理培訓績效經(jīng)理培訓機構(gòu)培訓項目主管藝術(shù)培訓培訓員工關(guān)系專員培訓管理經(jīng)理廚師培訓培訓顧問培訓總監(jiān)培訓項目運營培訓專員培訓專家人事/培訓專員培訓項目執(zhí)行培訓管理員培訓管理崗銷售培訓總監(jiān)培訓總監(jiān)/經(jīng)理銷售培訓負責人業(yè)務(wù)培訓職業(yè)培訓培訓發(fā)展專員培訓運營專員培訓專員/助理銷售培訓專家培訓項目負責人培訓專員/主管培訓主辦人才發(fā)展內(nèi)訓助理內(nèi)訓主管培訓
桂林物業(yè)公司培訓招聘最新投遞
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秦先生投遞了 深圳市花樣年國際物業(yè)服務(wù)有限公司桂林分公司 的 安保/形象崗(臨桂) 職位2024-11-23
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蔣小姐投遞了 桂林匯榮物業(yè)服務(wù)有限公司 的 物業(yè)客服專員 職位2024-11-22
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梁先生2024-11-22
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王小姐投遞了 珠海葆力物業(yè)管理有限公司桂林分公司 的 物業(yè)客服管家 職位2024-11-22
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李小姐投遞了 桂林匯榮物業(yè)服務(wù)有限公司 的 策劃專員 職位2024-11-22
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牛先生2024-11-21
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桂林 培訓招聘工資
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5061
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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5.1%2K
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15.4%3K
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30.8%4K
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20.5%5K
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17.9%6K-8K
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5.1%8K-1W
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5.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷59%
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高中2.6%
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中專5.1%
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大專28.2%
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本科5.1%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占59%,高中占2.6%,中專占5.1%,大專占28.2%,本科占5.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗69.2%
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1-3年23.1%
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3-5年5.1%
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5-10年2.6%
桂林培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占69.2%,1-3年占23.1%,3-5年占5.1%,5-10年占2.6%。