1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘（有年終獎）
共找到
858條
桂林 培訓 招聘
（有年終獎）職位。好工作，上桂聘
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保險售后服務專員
4000-6000元
2024-11-22
張先生人事部長1.維護公司老客戶的服務；
2.提醒客戶續(xù)期交費，為客戶辦理保全、理賠等服務;
3.邀請客戶參加公司各項服務活動;
4.收集客戶需求，給出合理的解決方案，進行二次開拓。
5.有帶薪培訓，公司有各種獎勵，如物質、旅游、表彰等。
年齡：25-45歲
學歷：高中或中專學歷以上
工作時間：
周一至周六上午8：30-12：00，
下午14：00-17：30
崗位要求：
1.五官端正，有親和力；
2.熱愛工作，能吃苦耐勞；
3.有較強的與人交流溝通的能力。 -
客服專員（不含銷售性質）
5000-8000元
2024-11-22
張先生人事工作內容：
1：通過入職培訓掌握相關的業(yè)務知識及溝通技巧，對接銀行風控部門業(yè)務，觀看信用卡逾期賬單，降低客戶的信用風險。
2：運用專業(yè)的技巧回答處理客戶的問題，并就客戶提出的問題給予解決方案。
3：每天坐在辦公司上班，不需外出。
4：年齡20歲-35歲之間，不限學歷，應屆畢業(yè)生均可，客戶服務熱線經驗優(yōu)先考慮。
5：普通話流利，語言表達能力強，口齒清晰，工作細致，責任心強，吃苦耐勞，適應嚴謹規(guī)范化的管理。
工作時間 9：00-12：00；13：30-18：00；月休4天+1天病假。
薪資福利：
1、高薪：無責底薪3000(2200+300全勤+500保底提成)到4000，綜合薪資6000以上，上不封頂(無責底薪+績效提成+項目獎金+排名獎+周周獎+節(jié)點獎等)
2、福利：五險、節(jié)日禮品、生日紅包、生日會、定期團建
3、假期：法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產假、陪護假、病假等
4、入職享受帶薪培訓，有專業(yè)老師及團隊輔導培訓，輕松快速入門，持續(xù)您的職業(yè)發(fā)展！ -
產品實習生
2000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-22
黃經理人事經理一、 崗位職責
1. 協(xié)助產品設計師通過跨境電商后臺、第三方平臺等渠道收集、整理市場數據，制作市場調研報告；
2. 協(xié)助產品設計師進行家具類產品建模、渲染，完成家具類產品的造型、結構、部件設計；
3. 協(xié)助產品設計師對家具類產品的樣品進行產品質量測試和產品工藝核對，確保產品樣品符合設計預期；
4. 協(xié)助產品設計師進行家具類產品包裝的設計，優(yōu)化空間利用，減少空裝的情況；
5. 協(xié)助產品設計師進行家具類產品說明書的制作，確保消費者能夠依照說明書準確理解并使用產品；
6. 完成項目經理和產品設計師安排的其他工作。
二、 任職資格
1. 具備本科或以上學歷，2025、2026屆工業(yè)設計、產品設計類專業(yè)，CET-4或以上英語水平，可以進行基本的英語讀寫；
2. 具備良好的常用設計軟件使用能力（如Rhino、SolidWorks、Sketchup等），可熟練使用設計軟件進行產品建模、渲染；
3. 具備良好的審美水平和創(chuàng)新能力，對產品美感（如線條、造型、色彩、質感、工藝等方面）有認知和追求，需提供至少一款完整的產品設計作品案例；
4. 具備良好的辦公軟件使用能力，可熟練使用Excel進行數據整理、數據分析和數據可視化工作；
5. 具備良好的產品思維，邏輯性強，條理清晰，對市場數據、消費者需求有敏銳的洞察力；
6. 具備良好的學習能力，可以快速學習新知識并應用于工作中；
7. 具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，有較強的責任性、執(zhí)行力，做事踏實、細心，溝通、協(xié)作高效。
三、 其他信息
1. 崗位實習津貼2000元/月；
2. 需到崗實習至少3個月，滿3個月可開具實習證明；
3. 實習地址：桂林市七星區(qū)信息產業(yè)園創(chuàng)新大廈A座5樓。 -
臨桂國企華為深科技二期電子廠
4500-5800元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-22
甘主管人事臨桂電子廠 小時工：18/小時， 不玩高價套路，不口頭承諾，實際工價招聘，合同為準?。?！ 人走賬清， 臨時工：做滿一個月18塊/小時 正式工：綜合底薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼+180餐補 廠齡補貼0-200元/月，星級補貼0-320元/月.夜班補貼20元/晚 平時加班17/小時 周末加班22/小時 夜班補貼20/晚 綜合月薪 4000-5000 年齡16-47歲之間，男女不限 離職工資三個天內全部結男女不限 16-45歲 -
臨桂秧塘電子廠小時工部分長白班
4200-5500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-22
甘主管人事臨桂電子廠 小時工：17元/小時， 不玩高價套路，不口頭承諾，實際工價招聘，合同為準！?。?人走賬清， 臨時工：做滿一個月16塊/小時+300餐補 正式工：綜合底薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼+180餐補 廠齡補貼0-200元/月，星級補貼0-320元/月.夜班補貼20元/晚 平時加班17/小時 周末加班22/小時 夜班補貼20/晚 綜合月薪 4000-5000 年齡16-47歲之間，男女不限 離職工資三個天內全部結男女不限 16-45歲 領益正式工：16—45歲 男女不限 主要負責小米、oppo手機生產制造（普通工衣） 工作內容：生產手機殼，兩班倒，坐班... -
平樂長城電源大量招臨時工長期工
4300-5500元
2024-11-22
甘主管人事桂林平樂長白班企業(yè)招聘200人臨時工！ 【人員要求】男女不限，18～45歲，女工為主，懂26個英文字母 【工資待遇】底薪+加班費，綜合工資3500-4500元，每個月15號按時發(fā)上個月工資 【工作時間】08:00~20:00，長白班 【工內作?容】電子設備組裝、質檢、物料等工作，做事輕松簡單。 【生活條件】包吃包住，水電費平攤，房間大，干凈整潔,宿舍配備WIFI.獨立衛(wèi)生間，洗澡間，空調，學習桌，熱水器等用品 【工作地點】桂林平樂二塘工業(yè)園 -
桂林七星區(qū)長白班貼標簽廠
4600-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-22
甘主管人事現(xiàn)在可預約報名，可借支！ ??????4000-5000月有五險免體檢！空調車間坐班！無需經驗！ 工作內容：貼標簽，穿散件，測試，打包等手工活， 女性 18-35！男性，18-35歲 上班時間8：30-20：00，中午吃飯休息一個小時，下午半個小時，月休四天，星期天休息！ 小時工：16元/小時，不用買五險。 正式工：底薪1990，平時加班17.15元/小時，周六加班22.87元/小時，加崗位工500-1000月+全勤獎100，月基本工資4000-5000，4000-5000元/月，過節(jié)福利，團建等福利。 食：廠里有食堂，伙食好，有湯有水果； 地址：桂林七星區(qū)東衡光1期2期 -
亞馬遜運營專員（高級）
10000-15000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-22
黃經理人事經理負責初、中級運營培訓及考核內容的復盤與優(yōu)化； 3. 負責運營分享會的組織與開展； 4. 根據團隊實際配置情況，負責部分初、中級運營的工作； 5. -
儲備主管
5000-20000元
2024-11-22
張先生人事部長：包括但不限于答疑解惑，理賠咨詢，新單辦理，節(jié)假日回饋，處理客戶投訴等； 2、為客戶提供風險保障建議及家庭財務規(guī)劃； 3、配合公司的各種宣傳活動，爭取老客戶翻單和新客戶開拓； 4、組建團隊，組織培訓 -
產品開發(fā)經理
12000-15000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-22
黃經理人事經理一、崗位職責 1. 根據公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及市場需求，組織制定公司未來1-3年的產品開發(fā)計劃； 2. 根據市場調研和供應鏈能力，組織新產品立項及相關的事宜，對全產品生命周期進行管理，及時解決產品在開發(fā)，生產，上市，迭代，退市中遇到的一系列問題； 3. 制作產品開發(fā)進度計劃并監(jiān)管執(zhí)行情況，同時做好成本和利潤控制； 4. 協(xié)調供應鏈，銷售，市場部與開發(fā)小組之間的溝通，并不斷改進產品； 5. 組織產品開發(fā)成果的評審和復盤等相關工作； 6. 負責新產品推薦會和每個季度產品推介會。 二、任職資格 1. 具備本科或以上學歷，專業(yè)不限，CET-4或以上英語能力，英語讀寫流利； 2. 具備五年... -
七星區(qū)長白班電子廠月5000
4200-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-22
陸女士主管七星區(qū)東衡光招聘長白班，男女不限 【上班時間】白班08：30--20：00 薪資福利：4200--6000 【工作環(huán)境】：空調房坐班，工作輕松，環(huán)境干凈舒適，即學即會，餐費3.5元/餐（兩葷一素）；入職滿7天可預支工資，16元一小時 【晉升空間】：做得好，經過評定，可晉升班組長、品質管理、技術員 【崗位要求】：初中以上學歷；動手能力強，無色盲，視力好，工作積極主動。 -
分揀/包裝/貼標工
4500-5000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-11-22
梁主管主管招聘崗位：分揀，包裝，貼標簽 小時工價： 17元/小時，年齡18-47歲，包住不包吃，三個月后可轉正購買五險，免體檢入職，月收入4500-5000元，不查紋身但查案底，培訓算半天工資 上班時間8-8 -
瑞幸咖啡店員
3500-9000元
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-22
汪艷群人事主管崗位職責： 1、制作和提供品質如一的飲品和輕食； 2、與顧客和同伴保持良好的溝通，為所有顧客提供優(yōu)質的服務； 3、按照店面清潔標準，每天執(zhí)行清潔工作，保持干凈和舒適的門店環(huán)境； 4、按照店面標準，完成設備清潔及設備維護工作。 6、晉升路線：店員---值班---副店長/店長 壞境好，工作輕松。 工作要求 1、工作要求：男女不限，18-35歲 福利待遇： 生日福利 帶薪年假 年終獎金 -
全職數學
4000-6000元
2024-11-22
文老師人事1.從事中學、小學數學的教學工作，實施授課計劃； 2.根據教學計劃進行備課； 3.針對學生情況，對其進行個性化的專業(yè)性的學習指導課程，保證教學質量； 4.積極參加學校和部門組織的各種培訓、教研、會議等活動 -
數學教學主任
4000-6000元
2024-11-22
文老師人事1) 統(tǒng)籌學校年度教研規(guī)劃，確定教研主題，督導小學數學老師制定學期工作計劃；(2) 統(tǒng)籌學校年度教研規(guī)劃，確定教研主題，督導各學科主任制定學期工作計劃；(3 構建教學質量管理體系，包括教師備課、教學規(guī)范、教案預查制度、演課制度、推門聽課制度、錄像課制度等一系列控制教學質量的管理規(guī)定； -
電子廠品檢員
5500-7500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-22
梁主管主管【工作要求】男女不限，年齡20-45歲，有過相關經驗優(yōu)先 公司生產揚聲器、充電寶、小風扇的電子產品， 【工作內容】該崗位主要檢查產品質量，負責對完成品，在產品的品質管控，對不合格品上報，退回等; 【工作時間】上班時間8點-8點，中間2小時吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天 工資待遇：前期上崗試用期（1-2個月）18/小時月，綜合：5500+；轉正底薪3200-4000+享受社保，平時加班1.5倍，周末加班2倍薪資，每月設有績效獎，每月評判月表現(xiàn)獎，優(yōu)秀員工獎等，月綜合6500-7500+不等 公司福利： 1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，年終獎等... 2.... -
兼職數學老師 兼職
3000元/月
2024-11-22
文老師人事1.從事中學、小學數學的教學工作，實施授課計劃； 2.根據教學計劃進行備課； 3.針對學生情況，對其進行個性化的專業(yè)性的學習指導課程，保證教學質量； 4.積極參加學校和部門組織的各種培訓、教研、會議等活動 -
物理老師 兼職
3000元/月
2024-11-22
文老師人事1.負責初中物理課程的教學工作； 2.根據教學計劃進行備課； 3.針對學生情況，對其進行個性化、專業(yè)性的學習指導課程，及時地反饋學生的學習情況，保證教學質量； 1.大專以上學歷，熱愛教育事業(yè)，責任心強，親和力較好； 2.物理相關專業(yè)背景并具有扎實的知識功底； 3.具有團隊合作精神和奉獻精神，能夠服從學校工作安排； 4.積極向上，熱愛生活。 -
設備安裝焊工
3300-6000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-22
姚先生總經理1、按照車間主管要求，按時按量完成生產任務，完成當日當月生產任務； 2、按組長要求支持各組生產操作； 3、服從組長安排，完成本崗的工作任務； 4、完成領導交辦的臨時或其他工作。 -
高端導購服務員
4000-8000元
2024-11-22
張經理經理工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務要求，環(huán)境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) . 1、協(xié)助組長做好安全服務工作。 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品、水果、售賣特色食品。 4、面試通過之后辦理入職，需本人參加安全考試。 （考試費用自理）
桂林相關熱門崗位
it培訓安全培訓有培訓可培訓培訓提升培訓崗位補貼培訓雙休培訓培訓雙休區(qū)培訓公司培訓銷售培訓培訓銷售培訓管理員工培訓產品培訓培訓業(yè)務員培訓開發(fā)客服培訓培訓大專教育培訓教學培訓培訓業(yè)務主管培訓業(yè)務經理教師培訓培訓專業(yè)經理培訓實習生培訓督導學術培訓培訓項目主管培訓顧問培訓開發(fā)經理培訓績效經理培訓機構廚師培訓藝術培訓培訓管理經理培訓員工關系專員培訓項目運營培訓總監(jiān)培訓專家培訓項目執(zhí)行人事/培訓專員培訓管理員培訓專員培訓管理崗銷售培訓總監(jiān)培訓總監(jiān)/經理職業(yè)培訓銷售培訓負責人業(yè)務培訓培訓運營專員培訓發(fā)展專員培訓專員/助理銷售培訓專家培訓項目負責人培訓專員/主管保險培訓經理人才發(fā)展內訓助理內訓主管培訓
桂林培訓招聘（有年終獎）最新投遞
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藍先生投遞了 廣西廈慶人力資源有限責任公司臨桂公司 的 臨桂國企華為深科技二期電子廠 職位2024-11-22 -
李先生投遞了 桂林市飛越無限通訊器材貿易有限責任公司 的 瑞幸咖啡店員 職位2024-11-22 -
楊女士投遞了 廣西南旅商貿有限公司 的 高端導購服務員 職位2024-11-21 -
易小姐投遞了 桂林市飛越無限通訊器材貿易有限責任公司 的 瑞幸咖啡店員 職位2024-11-20 -
黃小姐投遞了 桂林市飛越無限通訊器材貿易有限責任公司 的 瑞幸咖啡店員 職位2024-11-18 -
王女士投遞了 廣西南旅商貿有限公司 的 高端導購服務員 職位2024-11-17
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桂林 培訓招聘工資
￥
5061
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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5.1%2K
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15.4%3K
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30.8%4K
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20.5%5K
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17.9%6K-8K
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5.1%8K-1W
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5.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷59%
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高中2.6%
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中專5.1%
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大專28.2%
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本科5.1%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占59%，高中占2.6%，中專占5.1%，大專占28.2%，本科占5.1%。
經驗要求分析
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不限經驗69.2%
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1-3年23.1%
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3-5年5.1%
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5-10年2.6%
桂林培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占69.2%，1-3年占23.1%，3-5年占5.1%，5-10年占2.6%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源 10人以下
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一般項目:勞務服務（不含勞務派遣）;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）。（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目:職業(yè)中介活動。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；網絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
一般項目：市場營銷策劃；網絡技術咨詢、電子商務信息咨詢、商務信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產品（許可審批項目除外）、機電設備及配件（許可審批項目除外）、機械設備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經營的進出口業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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一般項目：勞務服務（不含勞務派遣）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
