桂林培訓(xùn)招聘（有周末雙休）

共找到 483條桂林培訓(xùn) 招聘（有周末雙休）職位。好工作，上桂聘

七星區(qū)科創(chuàng)精密模具招普工，操作工

4800-5600元

廣西益林人力資源有限公司

桂林-雁山區(qū) 20人 25-45歲人力資源

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-22

徐主管

招聘

每周一，三，五安排面試
提前一天報(bào)備名單
面試時(shí)間：早上9.30-10.00
男女不限，需要倒班的，25-43歲，手腳靈活。無色盲色弱，無紋身，不體檢，不近視，不戴眼鏡
白班15元/小時(shí)，夜班16元/小時(shí)，
兩班倒，先吃后扣（中，晚餐）/3元一餐，宵夜免費(fèi)，餐具自帶，提供住宿需要200元押金，（住宿費(fèi)50元/月，水電費(fèi)平攤），
月休4天，半個(gè)月倒一次班，白班8:30－20:30
夜班20:30－8:30
工作地址：七星區(qū)科創(chuàng)實(shí)業(yè)
可預(yù)支
接待面試：176 0773 1906 徐

東南亞電商運(yùn)營助理/專員

3500-5000元·13薪

桂林貳拾壹克科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人應(yīng)屆畢業(yè)生本科以上電子商務(wù) 家居用品外貿(mào)

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-22

黃經(jīng)理

人事經(jīng)理

一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)跨境電商團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常運(yùn)營工作，包括商品上架、標(biāo)題優(yōu)化、圖片優(yōu)化、活動(dòng)報(bào)名、處理訂單、售后服務(wù)等；
2. 熟悉并掌握lazada、shopee等東南亞電商平臺(tái)的運(yùn)營規(guī)則和政策，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營策略以適應(yīng)市場(chǎng)變化；
3. 負(fù)責(zé)收集并分析市場(chǎng)信息，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)和消費(fèi)者需求，為團(tuán)隊(duì)提供決策依據(jù)；
4. 通過市場(chǎng)調(diào)研和數(shù)據(jù)分析，挑選具有市場(chǎng)潛力的產(chǎn)品，并與供應(yīng)商洽談采購，確保產(chǎn)品質(zhì)量、價(jià)格和供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性；
5. 進(jìn)行產(chǎn)品推廣，包括制定推廣計(jì)劃、執(zhí)行推廣活動(dòng)、監(jiān)控推廣效果，提高產(chǎn)品曝光度和轉(zhuǎn)化率；
6. 進(jìn)行庫存管理，確保庫存數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，及時(shí)調(diào)整庫存策略，優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)率；
7. 處理客戶反饋和投訴，提供良好的客戶服務(wù)，提升客戶滿意度和口碑；
8. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
二、任職資格
1. 具備本科或以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、電子商務(wù)、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，接受應(yīng)屆生；
2. 具備CET-4或印尼語B1或以上水平，有良好的英語或印尼語的閱讀、寫作能力；
3. 具備跨境電商行業(yè)及l(fā)azada、shopee等東南亞電商平臺(tái)的運(yùn)營模式和流程的基礎(chǔ)認(rèn)知；
4. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)收集和數(shù)據(jù)分析能力，能夠熟練使用Excel、Word等辦公軟件；
5. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)，責(zé)任心，主動(dòng)性強(qiáng)；
6. 工作態(tài)度端正，主動(dòng)性強(qiáng)，做事靈活，有復(fù)盤的習(xí)慣；
7. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力，能夠很好地完成跨部門協(xié)同工作；
8. 公司可提供培訓(xùn)。
三、薪資福利
1. 薪資：
①具備一年以上跨境電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)（Shopee、Lazada）：月基本工資4-5K，全年13薪，提成另算；
②無工作經(jīng)驗(yàn)：月基本工資3-3.8K，全年13薪，提成另算；
③實(shí)習(xí)生（2025年畢業(yè)）：實(shí)習(xí)津貼2K/月，畢業(yè)留任后薪資根據(jù)實(shí)習(xí)表現(xiàn)決定。
2. 工作時(shí)間：9:00-18:00（夏令時(shí)）/9:00-17:30（冬令時(shí)），周末雙休。

會(huì)計(jì)總監(jiān)

5000-6000元

桂林恒達(dá)財(cái)務(wù)咨詢有限公司

桂林-臨桂區(qū) 1人 5年以上 25-45歲大專以上財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢咨詢

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2024-11-22

行政助理

崗位職責(zé)：1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核；
2、監(jiān)督公司財(cái)務(wù)管理各項(xiàng)制度實(shí)施和貫徹執(zhí)行，確保每月報(bào)稅及做賬工作按時(shí)保持保量完成；
3、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練；
4、建立財(cái)務(wù)檔案和資料管理制度，確保檔案的保管、檢索和歸檔；
5、定期組織檢查主辦會(huì)計(jì)工作結(jié)果，解決存在問題；
6、協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì)，提供所需財(cái)會(huì)資料；
7、協(xié)調(diào)部門人員、客戶之間的財(cái)務(wù)事務(wù)；
8、及時(shí)了解國家財(cái)稅政策，負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行稅務(wù)政策的宣導(dǎo)，財(cái)稅知識(shí)培訓(xùn)以及公司的稅收風(fēng)險(xiǎn)控制；
9、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)和運(yùn)營計(jì)劃，制定財(cái)務(wù)計(jì)劃和管理指標(biāo)；
10、有較強(qiáng)的溝通、管理團(tuán)隊(duì)和解決問題能力，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部對(duì)內(nèi)對(duì)外的溝通協(xié)調(diào)工作；
11、熟悉稅法、稅收政策，公司法等法律法規(guī)，具有一定的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)管理能力。
崗位要求:
1、財(cái)會(huì)專業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷；
2、有會(huì)計(jì)證或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先；
3、5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
4、熟悉財(cái)務(wù)核算流程，有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力；
5、有良好的溝通和人際交往能力，組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力；
6、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、責(zé)任感強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力；
7、熟悉各項(xiàng)辦公軟件。

會(huì)計(jì)經(jīng)理

5000-6000元

桂林恒達(dá)財(cái)務(wù)咨詢有限公司

桂林-臨桂區(qū) 1人 3年以上 25-45歲大專以上財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢咨詢

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-22

行政助理

統(tǒng)計(jì)客戶稅務(wù)問題報(bào)送財(cái)稅顧問； 3、協(xié)助財(cái)稅顧問完成稅控清卡、抄報(bào)稅、打印明細(xì)表、代開發(fā)票等工作； 4、針對(duì)企業(yè)出現(xiàn)的賬務(wù)問題，指導(dǎo)會(huì)計(jì)助理進(jìn)行賬務(wù)調(diào)整并審核； 5、每周更新知識(shí)庫，主要包括不同行業(yè)的賬務(wù)處理、工具使用培訓(xùn)

亞馬遜運(yùn)營專員（初級(jí)）

6500-7300元·13薪

桂林貳拾壹克科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 3人本科以上電子商務(wù) 家居用品外貿(mào)

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-22

黃經(jīng)理

人事經(jīng)理

一、崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)制定Amazon站內(nèi)及站外的優(yōu)化和推廣計(jì)劃；從營銷的角度參與公司的主推產(chǎn)品，提升銷量與品牌形象； 2. 負(fù)責(zé)Amazon廣告的關(guān)鍵詞投放和日常維護(hù)，提升廣告投放的有效性，控制性價(jià)比； 3. 負(fù)責(zé)對(duì)推廣結(jié)果數(shù)據(jù)進(jìn)行追蹤，根據(jù)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表，及時(shí)提出改進(jìn)措施，制定切實(shí)可行的改進(jìn)方案并落地； 4. 負(fù)責(zé)挖掘和分析用戶的偏好，制定合理且有效的規(guī)劃，完成推廣工作。二、任職資格 1. 具備本科及以上學(xué)歷，CET-4及以上，英語讀寫熟練； 2. 符合以下任意一項(xiàng)要求： ①具備半年以上亞馬遜運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉亞馬遜后臺(tái)操作； ②具備國內(nèi)電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，對(duì)SEO有深刻認(rèn)識(shí)； ...

供應(yīng)商開發(fā)專員（Sourcing）

6000-8500元·13薪

桂林貳拾壹克科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 25-35歲大專以上電子商務(wù) 家居用品外貿(mào)

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-22

黃經(jīng)理

人事經(jīng)理

一、崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)國內(nèi)和國外新供應(yīng)商開發(fā)，培養(yǎng)有競(jìng)爭(zhēng)力的新供應(yīng)商，更新和擴(kuò)充供應(yīng)商池子； 2. 負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，維護(hù)舊供應(yīng)商，提升供應(yīng)商配合度和質(zhì)量意識(shí)； 3. 負(fù)責(zé)進(jìn)行商務(wù)談判，如合同條款談判、付款方式談判、索賠談判等； 4. 協(xié)同產(chǎn)品部門，提前儲(chǔ)備新品線供應(yīng)商資源，反哺產(chǎn)品開發(fā)端進(jìn)行新品開發(fā)工作。二、任職資格 1. 具備大專或以上學(xué)歷，專業(yè)不限（但營銷類、供應(yīng)鏈類專業(yè)優(yōu)先），英語CET4或同等能力水平，有較為流利的英語口語水平，經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬語言要求； 2. 具備兩年或以上工業(yè)品/日用品供應(yīng)商開發(fā)（Sourcing）經(jīng)驗(yàn)，有外貿(mào)、家居行業(yè)經(jīng)驗(yàn)更佳； 3....

鉆頭研發(fā)崗

3000-5000元

桂林金剛石工業(yè)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-樂和工業(yè)園 4人本科以上玻璃地質(zhì)

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
帶薪年假
八小時(shí)工作制
國家法定假
免費(fèi)體檢
差旅費(fèi)補(bǔ)貼

2024-11-22

文經(jīng)理

人事

負(fù)責(zé)鉆頭產(chǎn)品研發(fā)，工藝改進(jìn)，質(zhì)量控制等。要求材料科學(xué)與工程、粉末冶金類專業(yè)，能吃苦耐勞，環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng)。

砂輪研發(fā)崗

3000-5000元

桂林金剛石工業(yè)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-樂和工業(yè)園 4人本科以上玻璃地質(zhì)

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
八小時(shí)工作制
免費(fèi)體檢

2024-11-22

文經(jīng)理

人事

負(fù)責(zé)砂輪產(chǎn)品的研發(fā)、工藝改進(jìn)、質(zhì)量控制。要求高分子材料與工程、材料科學(xué)與工程類專業(yè)，能吃苦耐勞，環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng)。

市場(chǎng)營銷崗

3000-7000元

桂林金剛石工業(yè)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-樂和工業(yè)園 4人本科以上玻璃地質(zhì)

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐
培訓(xùn)提升

2024-11-22

文經(jīng)理

人事

負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售，客戶關(guān)系的維護(hù)等。要求市場(chǎng)營銷、地質(zhì)工程、勘查技術(shù)與工程、材料科學(xué)與工程、粉末冶金、高分子材料與工程、材料科學(xué)與工程、機(jī)械類等專業(yè)，學(xué)歷要求本科及以上。性格活潑開朗，具有較好的溝通能力，能適應(yīng)出差要求（一年需出差120天）。

七星區(qū)長(zhǎng)白班廠+五險(xiǎn)坐班

4300-5000元

廣西人眾人力資源有限公司招聘部

桂林-秀峰區(qū) 60人人力資源

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼

2024-11-22

宋經(jīng)理

經(jīng)理

【其他福利】: 工作餐(3.5元/ 餐，先吃后扣)、國家法定節(jié)假日正常休假、工作滿一年享有帶薪年假(5 天)和工齡工資，員工餐廳、生日禮物、過節(jié)福利、內(nèi)部培訓(xùn)和有良好的晉升發(fā)展空間。

產(chǎn)品實(shí)習(xí)生

2000元

桂林貳拾壹克科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人應(yīng)屆畢業(yè)生本科以上電子商務(wù) 家居用品外貿(mào)

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-22

黃經(jīng)理

人事經(jīng)理

一、崗位職責(zé) 1. 協(xié)助產(chǎn)品設(shè)計(jì)師通過跨境電商后臺(tái)、第三方平臺(tái)等渠道收集、整理市場(chǎng)數(shù)據(jù)，制作市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告； 2. 協(xié)助產(chǎn)品設(shè)計(jì)師進(jìn)行家具類產(chǎn)品建模、渲染，完成家具類產(chǎn)品的造型、結(jié)構(gòu)、部件設(shè)計(jì)； 3. 協(xié)助產(chǎn)品設(shè)計(jì)師對(duì)家具類產(chǎn)品的樣品進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量測(cè)試和產(chǎn)品工藝核對(duì)，確保產(chǎn)品樣品符合設(shè)計(jì)預(yù)期； 4. 協(xié)助產(chǎn)品設(shè)計(jì)師進(jìn)行家具類產(chǎn)品包裝的設(shè)計(jì)，優(yōu)化空間利用，減少空裝的情況； 5. 協(xié)助產(chǎn)品設(shè)計(jì)師進(jìn)行家具類產(chǎn)品說明書的制作，確保消費(fèi)者能夠依照說明書準(zhǔn)確理解并使用產(chǎn)品； 6. 完成項(xiàng)目經(jīng)理和產(chǎn)品設(shè)計(jì)師安排的其他工作。二、任職資格 1. 具備本科或以上學(xué)歷，2025、2026屆工業(yè)設(shè)計(jì)...

會(huì)計(jì)

3000-4000元

桂林金剛石工業(yè)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-樂和工業(yè)園 1人本科以上玻璃地質(zhì)

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
帶薪年假
八小時(shí)工作制
國家法定假

2024-11-22

文經(jīng)理

人事

負(fù)責(zé)財(cái)會(huì)類工作要求會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理類專業(yè)

亞馬遜運(yùn)營專員（高級(jí)）

10000-15000元·13薪

桂林貳拾壹克科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 3年以上本科以上電子商務(wù) 家居用品外貿(mào)

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-22

黃經(jīng)理

人事經(jīng)理

負(fù)責(zé)初、中級(jí)運(yùn)營培訓(xùn)及考核內(nèi)容的復(fù)盤與優(yōu)化； 3. 負(fù)責(zé)運(yùn)營分享會(huì)的組織與開展； 4. 根據(jù)團(tuán)隊(duì)實(shí)際配置情況，負(fù)責(zé)部分初、中級(jí)運(yùn)營的工作； 5.

產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理

12000-15000元·13薪

桂林貳拾壹克科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 5年以上本科以上電子商務(wù) 家居用品外貿(mào)

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-22

黃經(jīng)理

人事經(jīng)理

一、崗位職責(zé) 1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及市場(chǎng)需求，組織制定公司未來1-3年的產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃； 2. 根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研和供應(yīng)鏈能力，組織新產(chǎn)品立項(xiàng)及相關(guān)的事宜，對(duì)全產(chǎn)品生命周期進(jìn)行管理，及時(shí)解決產(chǎn)品在開發(fā)，生產(chǎn)，上市，迭代，退市中遇到的一系列問題； 3. 制作產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度計(jì)劃并監(jiān)管執(zhí)行情況，同時(shí)做好成本和利潤控制； 4. 協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈，銷售，市場(chǎng)部與開發(fā)小組之間的溝通，并不斷改進(jìn)產(chǎn)品； 5. 組織產(chǎn)品開發(fā)成果的評(píng)審和復(fù)盤等相關(guān)工作； 6. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品推薦會(huì)和每個(gè)季度產(chǎn)品推介會(huì)。二、任職資格 1. 具備本科或以上學(xué)歷，專業(yè)不限，CET-4或以上英語能力，英語讀寫流利； 2. 具備五年...

七星區(qū)長(zhǎng)白班

4000-5000元

廣西悅捷人力資源管理有限公司桂林分公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 20人 18-45歲初中以上人力資源

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升

2024-11-22

陸女士

主管

年齡：18-45歲；男女不限上班時(shí)間：08：30—20：30，長(zhǎng)白班薪資待遇：4000～5000元月工作環(huán)境：空調(diào)房坐班，工作輕松，環(huán)境干凈舒適吃：?jiǎn)T工食堂，餐補(bǔ)3.5元/餐 ?。禾峁┳∷?

七星區(qū)長(zhǎng)白班電子廠月5000

4200-6000元

廣西悅捷人力資源管理有限公司桂林分公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 100人 18-43歲人力資源

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-22

陸女士

主管

七星區(qū)東衡光招聘長(zhǎng)白班，男女不限【上班時(shí)間】白班08：30--20：00 薪資福利：4200--6000 【工作環(huán)境】：空調(diào)房坐班，工作輕松，環(huán)境干凈舒適，即學(xué)即會(huì)，餐費(fèi)3.5元/餐（兩葷一素）；入職滿7天可預(yù)支工資，16元一小時(shí) 【晉升空間】：做得好，經(jīng)過評(píng)定，可晉升班組長(zhǎng)、品質(zhì)管理、技術(shù)員【崗位要求】：初中以上學(xué)歷；動(dòng)手能力強(qiáng)，無色盲，視力好，工作積極主動(dòng)。

涂料研發(fā)工程師

15000-20000元

廣西美儷嘉新材料科技有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 25-50歲本科以上裝飾材料

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2024-11-22

楊經(jīng)理

人事經(jīng)理

； 2、負(fù)責(zé)優(yōu)化配方，尋求、測(cè)試新型原材料以優(yōu)化產(chǎn)品性能及降低成本； 3、收集和分析外墻產(chǎn)品市場(chǎng)需求信息及技術(shù)信息，協(xié)助產(chǎn)品市場(chǎng)推廣工作； 4、撰寫新產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)技術(shù)文件，包括產(chǎn)品知識(shí)、工藝流程培訓(xùn)

網(wǎng)絡(luò)客服朝九晚六班

4000-6000元

廣西人眾人力資源有限公司招聘部

桂林-秀峰區(qū) 30人 18-33歲高中以上人力資源

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼

2024-11-22

宋經(jīng)理

經(jīng)理

工作時(shí)間】（行政班）早上9點(diǎn)—12點(diǎn)（休息一個(gè)小時(shí)）下午1點(diǎn)—18點(diǎn) 周末單休可調(diào)休【工資待遇】2000底薪，百分之3的提成（小組提成），綜合工資4500，一個(gè)月500績(jī)效，（接受實(shí)習(xí)生）有人培訓(xùn)

臨桂主辦會(huì)計(jì)

4000-6000元

桂林恒達(dá)財(cái)務(wù)咨詢有限公司

桂林-臨桂區(qū) 1人 3年以上大專以上財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢咨詢

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-22

行政助理

1、負(fù)責(zé)企業(yè)的賬務(wù)處理和稅務(wù)申報(bào)； 2、負(fù)責(zé)組內(nèi)的日常工作的計(jì)劃、安排，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好財(cái)務(wù)部的管理工作； 3、負(fù)責(zé)和管理維護(hù)企業(yè)、回復(fù)客戶、服務(wù)客戶； 4、指導(dǎo)和檢查助理的各項(xiàng)工作，包括開票、錄入憑證、收單、申報(bào)稅務(wù)等； 5、按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，檢查企業(yè)的賬務(wù)，做到賬實(shí)相符、賬賬相符、賬證相符；交叉檢查賬務(wù)； 6、按照稅局的規(guī)定申報(bào)納稅、申報(bào)截止日前完成申報(bào)和扣繳稅費(fèi)；交叉檢查稅務(wù)申報(bào)； 7、負(fù)責(zé)處理客戶的涉稅問題，包括稅務(wù)局要求的各種事項(xiàng)。 8、2年以上企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 9、認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守； 10、思維敏捷，接受能力...

全職英語老師

4000-6000元

靈川縣陽光育成教育培訓(xùn)學(xué)校

桂林-靈川縣 5人培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校外語培訓(xùn) 民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休

2024-11-22

文老師

人事

1.從事中學(xué)、小學(xué)英語的教學(xué)工作，實(shí)施授課計(jì)劃； 2.根據(jù)教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行備課； 3.針對(duì)學(xué)生情況，對(duì)其進(jìn)行個(gè)性化的專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)課程，保證教學(xué)質(zhì)量； 4.積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、會(huì)議等活動(dòng)

約 483 個(gè)崗位