桂林培訓(xùn)崗位招聘 logo

桂林培訓(xùn)崗位招聘

共找到 1500條 桂林 培訓(xùn)崗位 招聘 職位。好工作,上桂聘

業(yè)務(wù)員

5000-7000元
桂林-秀峰區(qū)-遠征物流基地 10人 高中以上 工程機械 潤滑油
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-25
蔣開運
老板
崗位職責
1.負責公司市場開拓,推廣品牌。有志于營銷事業(yè)。
2.根據(jù)入職人員的經(jīng)驗,確定試用期1-3個月。底薪3000+提成+生活補助(300元),月休4天,轉(zhuǎn)正后購買五險。
上班時間:8點30-18點
要求
每個月必須開發(fā)三個新客戶,超出一個新客戶獎勵100元

主播

4000-20000元
桂林-象山區(qū)-聯(lián)達廣場 5人 18歲以上
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2024-11-25
張經(jīng)理
人事
一、工作內(nèi)容:
1.在抖音國際海外版平臺上進行娛樂直播,與觀眾進行互動,增加粉絲互動和粘性。
2.直播前準備,包括化妝、服裝、道具等形象準備,以及直播內(nèi)容策劃排練,包括互動游戲、唱歌跳舞、聊天講解等。
3.與觀眾互動,回答問題、接受禮物、參與抽獎,維護直播間的氛圍,保持良好的用戶體驗,增加粉絲黏性等。
二、職位要求:
1. 18周歲以上,性別學歷經(jīng)驗不限。
2. 具體直播時間段根據(jù)個人的具體情況進行協(xié)調(diào),有無才藝、全職兼職均可。
3. 能謙虛學習、吃苦耐勞、任勞任怨,誠心賺錢。
三、適合人群:
1.待業(yè)者:不用每天上下班來回奔跑,挑戰(zhàn)自我。
2.大學生:想給父母減輕壓力,學習一門技能,畢業(yè)可以多一個方向。
3.寶媽寶爸:抽出空余時間,幫家庭減輕負擔。
4.上班族:提升自已,發(fā)展第二副業(yè)(可以改主業(yè))。
四、我們的優(yōu)勢:
真誠、誠信、正能量,給觀眾帶來情緒價值,為每個新人提供機會,最終實現(xiàn)雙贏。
五、特別說明:
1.主播的薪資浮動較大,根據(jù)個人能力、直播表現(xiàn)及直播間收益各有不同。
2.公司會為每一位主播提供必要的培訓(xùn)和支持,根據(jù)不同情況進行針對性的指導(dǎo)及磨合,幫助主播更好地適應(yīng)工作。這需要一定時間,特別是新手們,勿想立地起飛,需要穩(wěn)扎穩(wěn)打。
3.公司會為主播打造個人IP,給予流量扶持。包括但不限于為主播接洽各類廣告或代言。同時,試用及轉(zhuǎn)正均享有無責保底,期間不會不收取任何費用。

場控

3000-12000元
桂林-象山區(qū)-聯(lián)達廣場 2人 18歲以上
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2024-11-25
張經(jīng)理
人事
一、工作內(nèi)容:
1.配合主播在抖音國際海外版平臺上直播,負責主播的對接事宜,協(xié)助主播預(yù)告發(fā)布和優(yōu)化相關(guān)事宜,提供良好的直播體驗,助力直播業(yè)務(wù)目標達成。
2.參與直播內(nèi)容搭建、日常直播規(guī)劃,以及數(shù)據(jù)運營、場景化解決方案等。
3.直播前設(shè)備檢查,包括攝像頭參數(shù)、燈光位置、貼紙等;直播中配合主播做好直播節(jié)奏、腳本話術(shù)優(yōu)化以及應(yīng)對各項突發(fā)狀況,能追蹤講解,情景式腳本話術(shù)落實以及基本互動(是否出鏡看個人意愿),氛圍烘托以及設(shè)置福袋等,按流量節(jié)點做直播節(jié)奏把控;做好數(shù)據(jù)登記,在播后復(fù)盤反饋及調(diào)整。
二、職位要求:
1.18歲以上,性別學歷不限。
2.英文場控,可以不具備英語等級,但需要口語能力優(yōu)秀;中文場控,要求普通話標準。
3.對直播行業(yè)感興趣,學習和記憶力較好;性格外向,反應(yīng)靈活,思維敏捷,吃苦耐勞,抗壓力強;工作認真負責,善于處理人際關(guān)系,溝通能力強,注重團隊合作。
4.電子商務(wù)、市場營銷、廣告學、廣播電視學等相關(guān)專業(yè),或有直播場控運營操盤經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、我們的優(yōu)勢:
真誠、誠信、正能量,給觀眾帶來情緒價值,為每個新人提供機會,最終實現(xiàn)雙贏。
四、特別說明:
1.場控薪資,根據(jù)個人能力、直播間收益等,存在差異。
2.公司會提供必要的培訓(xùn),以幫助場控能更好地對接主播、磨合團隊,這需要一定時間,特別是新手們。
3.試用及轉(zhuǎn)正均享有無責保底,期間不會不收取任何費用。
桂林-臨桂區(qū) 200人 18-44歲 電子 人力資源
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-25
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
臨桂電子廠 小時工:19元/小時, 不玩高價套路,不口頭承諾,實際工價招聘,合同為準?。?! 人走賬清, 臨時工:做滿一個月19塊/小時 正式工:綜合底薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼+180餐補 廠齡補貼0-200元/月,星級補貼0-320元/月.夜班補貼20元/晚 平時加班17/小時 周末加班22/小時 夜班補貼20/晚 綜合月薪 4000-5000 年齡16-47歲之間,男女不限 離職工資三個天內(nèi)全部結(jié)男女不限 16-45歲 領(lǐng)益正式工:16—45歲 男女不限 主要負責小米、oppo手機生產(chǎn)制造(普通工衣) 工作內(nèi)容:生產(chǎn)手機殼,兩班倒,坐班,每個月30...
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 200人 應(yīng)屆畢業(yè)生 44歲以下 電子 人力資源
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-25
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
臨桂電子廠 小時工:19元/小時,純工價,不玩高價套路,不口頭承諾,實際工價招聘,合同為準?。。?人走賬清, 臨時工:做滿一個月19塊一個小時 正式工:綜合底薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼+180餐補 廠齡補貼0-200元/月,星級補貼0-320元/月.夜班補貼20元/晚 平時加班17/小時 周末加班22/小時 夜班補貼20/晚 綜合月薪 4000-5000 年齡16-47歲之間,男女不限 離職工資三個天內(nèi)全部結(jié)男女不限 16-45歲
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 200人 18歲以上 電子 人力資源
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-25
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
桂林領(lǐng)益大型手機廠(坐班)招聘 小時工:19/小時?餐補 10/天 18-45歲 男女不限 正式工:18-45歲, 男女不限??! 底薪1990+加班費(平時17.16元/小時,周末22.87元/小時,法定節(jié)假日加班34.31元/小時)+全勤200+夜班補貼10元一天+餐補10元/天,免費住宿
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 18-46歲 電子 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-25
唐經(jīng)理
總經(jīng)理
崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。 上六休一,八點對八點,每天只加兩小時,每周休息一天,保證充足的休息時間,帶薪培訓(xùn)。 …… 【員工崗位】流水線,手工,坐班。
桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 1人 20-40歲 高中以上 快遞 人力資源
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-25
王女士
招聘專員
工作職責: 1、按公司要求,負責日常收派件工作; 2、負責客戶開發(fā)及維護,協(xié)助公司進行項目推廣; 3、負責及時回收散單貨款和及時回收月結(jié)款項,并在規(guī)定時間內(nèi)如數(shù)上繳財務(wù)入帳; 4、負責幫帶新同事。 相關(guān)要求 1、學歷:高中/中專及以上; 2、駕照為C1及以上,駕齡滿1年以上且無重大事故記錄; 3、自帶5年內(nèi)大面包車或箱式小貨車; 薪資范圍:實行計提制,計提后薪資范圍5000-8000元/月; 工作時間:工作時間實行不定時制,月休4—6天。 工作地點:桂林市永福縣蘇橋鎮(zhèn)羅漢果小鎮(zhèn)順豐速運營業(yè)點

質(zhì)檢測試

5000-6000元
桂林-臨桂區(qū) 50人 電子 人力資源 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-25
羅主管
主管
一、內(nèi)容:手機生產(chǎn),工作輕松,崗位穩(wěn)定,易上手 二、招聘崗位:倉管、包裝、組裝、插件、QC質(zhì)檢、維修、測試、物料、SMT操作員等崗位,晉升空間大!
桂林-臨桂區(qū) 100人 46歲以下 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-25
楊主管
招聘主管
職位描述 一、招聘崗位 1.普工(崗位涉及手機的測試、組裝、包裝、插件、SMT操作等,操作簡單易學)無任何危險性,不穿無塵服。 …… 2.技術(shù)工/學徒工(有工作經(jīng)驗者優(yōu)先,從普工報名,入廠后15天,根據(jù)能力,由廠區(qū)分配崗位)SMT、機臺操作、維修、裝配、測試等崗位 ━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━┅━━━━━
桂林-興安縣-賢達城·公館 1人 1年以上 20-30歲 大專以上 快遞 人力資源
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-25
王女士
招聘專員
崗位職責:按公司要求負責日常自寄、自取、收派件工作。 任職資格: 1、學歷:高中/中專及以上學歷; 2、能力素質(zhì)項:服務(wù)意識強、形象素質(zhì)佳、溝通能力強; 工作時間:工作時間實行不定時制,月休4—6天,享受國家法定假日。
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 2年以上 21-30歲 大專以上 快遞 人力資源
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-25
王女士
招聘專員
工作職責: 1、負責庫內(nèi)收派倉基礎(chǔ)作業(yè)和庫內(nèi)質(zhì)量異常跟進 2、收派倉基礎(chǔ)作業(yè):裝車、建包、卸車、分揀、交接等; 3、庫內(nèi)質(zhì)量異常跟進:收倉異常跟進、派倉異常跟進、滯留件跟進、時效件跟進。 4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦事項 相關(guān)要求: 1、學歷:大專及以上學歷,運輸、物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、一年以上工作經(jīng)驗,有運輸、物流企業(yè)倉庫操作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟悉倉庫操作及快件流程,有較強的責任心、團隊合作意識,能夠吃苦耐勞。 薪資范圍:薪資范圍4000-6000元/月; 工作時間:工作時間實行不定時制,月休4—6天。
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 100人 46歲以下 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-25
楊主管
招聘主管
臨桂領(lǐng)益制造新產(chǎn)線急招臨時工?。。?! 工作內(nèi)容:主要負責手機充殼 手機后蓋的半成品檢測 年齡要求:16-46歲,男女不限,無大面積紋身,無犯罪記錄 綜合工資5000~7000 小時工工資待遇:17元/小時,做滿10天可預(yù)支。做滿3個月可以轉(zhuǎn)正 正式工:底薪1990+加班費+260餐補+100全勤+200-500崗位補貼+20元/晚夜班補貼+100元外宿補貼 平時加班是1.5倍17元/小時 周末是2倍22/小時 節(jié)假日是倍3倍33/小時 上班時間:8:00-20:00 一個月倒一次班 福利待遇:轉(zhuǎn)正入職繳納五險一金,包住宿 6-8人間,有空調(diào),熱水器,洗衣機
桂林-臨桂區(qū) 1人 3年以上 25-36歲 大專以上 快遞 人力資源
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-25
王女士
招聘專員
崗位職責: 1、開發(fā)新客戶、維護區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有客戶,為客戶提供個性化解決方案,提升銷售業(yè)績; 2、負責行業(yè)標桿客戶、TOP客戶的開發(fā)及維護; 3、深入挖掘客戶需求,積極整合公司內(nèi)外部資源,根據(jù)客戶需求,制定大型業(yè)務(wù)合作及綜合物流解決方案; 4、定期收集、分析并反饋客戶的需求。 任職要求: 1、大專及以上學歷,有三年以上的銷售管理經(jīng)驗; 2、有物流相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、較強的溝通表達能力和商業(yè)談判能力; 4、熟悉客戶開發(fā)與維護,善于業(yè)務(wù)拓展及客戶需求解決。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 50人 18-43歲 人力資源 中介
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-25
楊主管
招聘主管
做滿6個月轉(zhuǎn)正式工 工作時工作時間: 白班:8:30-20:10 白班:午餐,晚餐,各出3.5元一餐,先吃后扣,不提供住宿,不體檢 薪資福利:4000-5500元; 工資構(gòu)成:底薪1990+崗位工資

司機組長

5000-8000元
無固定辦公點 1人 4年以上 24-36歲 大專以上 快遞 人力資源
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-25
王女士
招聘專員
承接和執(zhí)行分撥區(qū)、派駐組陸管職能下發(fā)的相關(guān)工作要求; 2、負責跟進重大異常處理、現(xiàn)場違規(guī)管控,協(xié)助引入運力資源和管理資源; 3、跟進場地陸管考核指標達成和推動弱項改善; 4、負責自營、外包相關(guān)安全培訓(xùn)及事故理賠處理 …… 崗位要求: 1.中專/高中及以上學歷; 2. 持B2駕照,具備一定的管理經(jīng)驗及汽車常識; 薪資待遇: 1.工作時間:月休4-6天; 2.全職員工享受五險+生日福利+帶薪年假+在職培訓(xùn)等。
桂林-七星區(qū)-盛景中心 1人 財務(wù) 咨詢 互聯(lián)網(wǎng) 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-25
莫女士
人事專員
公司福利: 1、廣西最大的財稅集團公司,提供專業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專業(yè)知識培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)等,全方位助你成長。

營業(yè)員

3500-5000元
桂林-興安縣-賢達城·公館 1人 1年以上 20-30歲 大專以上 快遞 人力資源
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-25
王女士
招聘專員
崗位職責:按公司要求負責日常自寄、自取、收派件工作。 任職資格: 1、學歷:大專及以上學歷; 2、能力素質(zhì)項:服務(wù)意識強、形象素質(zhì)佳、溝通能力強; 工作時間:工作時間實行不定時制,月休4—6天,享受國家法定假日。
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達股份有限公司 30人 22-42歲 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-25
馮經(jīng)理
人事
一、女工(30人) 1、崗位:檢外觀、終檢、分組、包裝、探傷、油孔拋光清洗、擦黑。 2、薪資待遇:試用期2600-3400元/月,上崗后可達3000-8000元/月。 …… 3、崗位要求:22-42歲,初中及以上學歷,身體健康適應(yīng)倒班(兩班/三班倒)。 二、自動化設(shè)備操作員(30人) 1、薪資待遇:學徒期3400-3800元/月,上崗后3000-8000元/月。 …… 2、崗位要求:大專及以上學歷,能適應(yīng)三班倒工作制;有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。年齡22-40歲。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 10人 18-40歲 人力資源
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-25
馮經(jīng)理
人事
元/月+加班費;第二個月3000元/月+加班費(加班費12元/小時,夜班補貼25元/晚,綜合薪資4000-4500) 2、用餐:中餐1小時(4元/餐)、晚餐半小時(免費) 3、月休6天 封裝招聘崗位

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