1.參與企業(yè)員工和企業(yè)發(fā)展培訓(xùn)需求調(diào)研,匯總并整理培訓(xùn)需求;
2.分析不同崗位的培訓(xùn)需求,對(duì)相關(guān)的課程和學(xué)習(xí)資料進(jìn)行收集和評(píng)估,選擇合適的培訓(xùn)課程,開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),制定培訓(xùn)計(jì)劃;
3.按照企業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)相關(guān)模塊課程的講授工作;
4.培訓(xùn)課程結(jié)束后,協(xié)助并參與培訓(xùn)課程的評(píng)估工作。
5.根據(jù)培訓(xùn)效果,不斷的改進(jìn)和完善培訓(xùn)課程和培訓(xùn)方式;
6.整理培訓(xùn)教材以及教案資料,并歸檔。
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桂林旅行社公司培訓(xùn)師招聘
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講師
6000-10000元- 崗位晉升
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- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前潘成濤總經(jīng)理崗位職責(zé):
1、旅游講師,具備豐富的旅游知識(shí)和良好的表達(dá)能力,能夠生動(dòng)、有趣地向客戶介紹各旅游目的地的歷史背景、文化特色、風(fēng)土人情等。
2、路線推銷(xiāo):根據(jù)客戶需求,推薦并銷(xiāo)售適合的旅游路線,提供專業(yè)、個(gè)性化的旅行建議,確??蛻魸M意度。
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5、底薪3000元/月,平均薪資可達(dá)5000-6000元/月。
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桂林培訓(xùn)師招聘工資
¥
12000
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:4K
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6.7%2K
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6.7%3K
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26.7%4K
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6.7%5K
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20%6K-8K
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13.3%8K-1W
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20%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷73.3%
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中專6.7%
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本科20%
桂林培訓(xùn)師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占73.3%,中專占6.7%,本科占20%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)80%
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1-3年20%
桂林培訓(xùn)師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占80%,1-3年占20%。