桂林培訓(xùn)提升招聘
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桂林 培訓(xùn)提升 招聘
職位。好工作,上桂聘
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銷售精英
3900-4300元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-23楊女士人事經(jīng)理誠(chéng)招二手房業(yè)務(wù)員數(shù)名,工作輕松自由,寶媽也可以,不耽誤接送孩子上下學(xué)。
1、薪酬待遇: 傭金高提,平均收入:5000-30000不等、收入無(wú)上限、節(jié)假日有禮品、不定期團(tuán)建,公司工作氛圍好,工作自由。
公司提供員工宿舍。
2、任職資格:男女不限 學(xué)歷不限,年齡18-45歲 有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,不會(huì)可以學(xué)、只要你肯干、入職后有資深店長(zhǎng)進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。
要求:1.對(duì)工作有積極向上的心態(tài),有責(zé)任心,熱愛銷售行業(yè)。
2.能吃苦耐勞、有強(qiáng)烈的掙錢欲望心。(目標(biāo)需要靠自己的付出)
3.如果你對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)感興趣,熱愛房產(chǎn)事業(yè),歡迎加入我們,一起開創(chuàng)美好未來(lái)! -
七星長(zhǎng)白班質(zhì)檢組裝4000-5000
4000-5500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 節(jié)假日福利
- 可短期.可預(yù)支
2024-11-23李主管主管待遇:16元/小時(shí),4000-5500,生日福利,工齡獎(jiǎng)等福利。
(女:18-43歲,男18-35歲)
崗位要求:男女不限
工作內(nèi)容:測(cè)試,穿散件等手工活,空調(diào)車間,坐班,環(huán)境舒適。
例如:質(zhì)檢是在生產(chǎn)制造領(lǐng)域,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn)、記錄、匯總統(tǒng)計(jì)和問(wèn)題跟蹤的人員。
1 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn),并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí)
2 行使檢驗(yàn)職責(zé),填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單,輸出相關(guān)檢測(cè)結(jié)論
3 對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行處理過(guò)程跟蹤
4 對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)
上班時(shí)間:8.30-20:00,中間休息2小時(shí)
每月12號(hào)發(fā)工資,可轉(zhuǎn)正買五險(xiǎn)
(空調(diào)坐班,有工作餐3.5元一餐先吃后扣,月休4天)
在生產(chǎn)制造領(lǐng)域,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn)、記錄、匯總統(tǒng)計(jì)和問(wèn)題跟蹤的人員。 -
暑假工小時(shí)工臨時(shí)工
4000-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-23李主管主管桂林大型電子廠小時(shí)工
一、薪酬福利:
1. 18元/小時(shí)(純工價(jià))
年齡16-45歲男女不限,都可面試小時(shí)工!
離職3天內(nèi)可結(jié)算工資。
2.每月20號(hào)發(fā)上月工資。
二、工作環(huán)境優(yōu)越
恒溫工廠,環(huán)境舒適,宿舍有空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),健身房,員工活動(dòng)中心。
三、工作時(shí)間:兩班倒,周休一天。
四、包?。ㄆ綌偹娰M(fèi)) -
網(wǎng)招人事
3000-4000元2024-11-23李主管主管招聘公司網(wǎng)招文員/客服5人 要求:【年齡18-30歲】 性格外向 想賺錢 能使用抖音等自媒體優(yōu)先 【工作內(nèi)容】人事招聘,公司平臺(tái)簡(jiǎn)歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作,需要有網(wǎng)銷經(jīng)驗(yàn),同時(shí)有專業(yè)負(fù)責(zé)人指導(dǎo)學(xué)習(xí) 【職位要求】高中,中專及以上學(xué)歷 【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入3000—6000上不封頂+ 【上班時(shí)間】8:30-12:00 14:00-18:00 【工作地點(diǎn)】七星區(qū) -
地產(chǎn)中介
5000-30000元- 周末雙休
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-23楊女士人事經(jīng)理上班時(shí)間自由朝九晚六,不用熬夜上夜班。 傭金高提成 月收入5000-30000 無(wú)上限 工作氛圍好,公司不定時(shí)進(jìn)行團(tuán)建,節(jié)假日有禮品發(fā)放,公司提供員工宿舍。 招聘要求: 1:有積極向上的心態(tài),熱愛銷售,善于溝通。 能吃苦耐勞,有強(qiáng)烈的掙錢欲望心。 2:男女不限,學(xué)歷不是你的硬指標(biāo),我們只看能力,只認(rèn)付出看結(jié)果。 3:年齡18-45歲 有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,不會(huì)可以學(xué),只要你肯干,入職有資深店長(zhǎng)幫帶。工作氛圍好團(tuán)隊(duì)合作共贏,期待你的加入。 -
銷售精英
5000-50000元- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-23楊女士人事經(jīng)理1.工作輕松 上手容易 有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可 2.工作時(shí)間9:00-12:00 14:00點(diǎn)-18:00,月休四天,節(jié)假日發(fā)放福利。公司氛圍好,不定時(shí)團(tuán)建,有員工宿舍。 3傭金高提成: 月收入5000-30000無(wú)上限.只要你夠努力一切皆有可能。 4.招聘要求:對(duì)工作有積極向上的心態(tài),有抗壓能力,能沉得下心來(lái)做事。 5.男女不限,年齡18-45周歲,學(xué)歷不限。有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,不會(huì)入職有資深店長(zhǎng)幫帶。 -
招銷售精英
5000-30000元- 周末雙休
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-23楊女士人事經(jīng)理招二手房業(yè)務(wù)員員數(shù)名 1.工作時(shí)間朝九晚五,月休四天,節(jié)假日有禮品。 公司氛圍好,不定時(shí)團(tuán)建。 公司提供員工宿舍。 2.高薪提成,傭金高提 月收入5000-30000無(wú)上限 .只要你夠努力一切皆有可能。 3.招聘要求:對(duì)工作有積極向上的心態(tài),有抗壓能力,能沉得下心來(lái)做事。 4.男女不限,年齡18-45周歲,學(xué)歷不限。有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,不會(huì)入職有資深店長(zhǎng)幫帶。 工作地點(diǎn):桂林市七星區(qū)建干路興進(jìn)御園店。 感興趣的私聊。 -
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人
5500-300000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-23楊女士人事經(jīng)理上班時(shí)間自由,寶媽不耽誤接送孩子上學(xué)。 有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,不會(huì)可以學(xué),只要你肯干, 有資深店長(zhǎng)幫帶,工作氛圍特好團(tuán)隊(duì)合作共贏,期待你的加入 2.學(xué)歷不是你的硬指標(biāo),我們只 看能力,只認(rèn)付出看結(jié)果 3.能吃苦耐勞、有強(qiáng)烈的掙錢欲望心(目標(biāo)需要靠自己的付出) 正常干 6000--8000元/月以上 努力干 9000--1.5萬(wàn)元/月以上 使勁干 2萬(wàn)﹣-3萬(wàn)元/月以上 -
英語(yǔ)老師
5000-15000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 8人- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-22王延松辦公室主任參與教學(xué)研究和課程開發(fā)工作,不斷改進(jìn)教學(xué)方法和教學(xué)內(nèi)容,提升教學(xué)效果。 4. 與家長(zhǎng)保持良好的溝通,定期反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,共同促進(jìn)學(xué)生的成長(zhǎng)。 5. …… 參與學(xué)校組織的教研活動(dòng)、培訓(xùn)課程和學(xué)術(shù)交流活動(dòng),不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力。 福利待遇:基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、課時(shí)費(fèi)、,全職教師繳納五險(xiǎn),提供食宿、帶薪年假、病假、節(jié)日福利等 要求 1. -
數(shù)學(xué)老師
5000-15000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 8人- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-22王延松辦公室主任參與教學(xué)研究和課程開發(fā)工作,不斷改進(jìn)教學(xué)方法和教學(xué)內(nèi)容,提升教學(xué)效果。 4. 與家長(zhǎng)保持良好的溝通,定期反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,共同促進(jìn)學(xué)生的成長(zhǎng)。 5. …… 參與學(xué)校組織的教研活動(dòng)、培訓(xùn)課程和學(xué)術(shù)交流活動(dòng),不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力。 福利待遇:基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、課時(shí)費(fèi)、,全職教師繳納五險(xiǎn),提供食宿、帶薪年假、病假、節(jié)日福利等 要求 1. -
藝術(shù)老師
5000-15000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 6人- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-22王延松辦公室主任參與教學(xué)研究和課程開發(fā)工作,不斷改進(jìn)教學(xué)方法和教學(xué)內(nèi)容,提升教學(xué)效果。 4. 與家長(zhǎng)保持良好的溝通,定期反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,共同促進(jìn)學(xué)生的成長(zhǎng)。 5. …… 參與學(xué)校組織的教研活動(dòng)、培訓(xùn)課程和學(xué)術(shù)交流活動(dòng),不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力。 福利待遇:基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、課時(shí)費(fèi)、,全職教師繳納五險(xiǎn),提供食宿、帶薪年假、病假、節(jié)日福利等 要求 1. -
語(yǔ)文老師
5000-15000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
2024-11-22王延松辦公室主任參與教學(xué)研究和課程開發(fā)工作,不斷改進(jìn)教學(xué)方法和教學(xué)內(nèi)容,提升教學(xué)效果。 4. 與家長(zhǎng)保持良好的溝通,定期反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,共同促進(jìn)學(xué)生的成長(zhǎng)。 5. …… 參與學(xué)校組織的教研活動(dòng)、培訓(xùn)課程和學(xué)術(shù)交流活動(dòng),不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力。 福利待遇:基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、課時(shí)費(fèi)、,全職教師繳納五險(xiǎn),提供食宿、帶薪年假、病假、節(jié)日福利等 要求 1. -
計(jì)算機(jī)老師
5000-15000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 5人- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-22王延松辦公室主任參與教學(xué)研究和課程開發(fā)工作,不斷改進(jìn)教學(xué)方法和教學(xué)內(nèi)容,提升教學(xué)效果。 4. 與家長(zhǎng)保持良好的溝通,定期反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,共同促進(jìn)學(xué)生的成長(zhǎng)。 5. …… 參與學(xué)校組織的教研活動(dòng)、培訓(xùn)課程和學(xué)術(shù)交流活動(dòng),不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力。 福利待遇:基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、課時(shí)費(fèi)、,全職教師繳納五險(xiǎn),提供食宿、帶薪年假、病假、節(jié)日福利等 要求 1. -
萬(wàn)象城快消品網(wǎng)銷專員
3000-5000元2024-11-22黃金秋人事專員接受應(yīng)屆 接受實(shí)習(xí) 可蓋三方 【你需要做什么】 1、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),處理客戶疑問(wèn) 2、提供售前售后服務(wù),給客戶介紹姣適合她的產(chǎn)品 【我們希望你是這樣的】 1、年齡在18-28歲,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn) …… 2、活潑樂(lè)觀,可接受實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆生 3、熟悉電腦基本操作即可 【在這里你能得到】 1.無(wú)責(zé)底薪+提成+獎(jiǎng)金,提成6~13%,浮動(dòng)式底薪 2.帶薪培訓(xùn),專員手把手帶會(huì) 2.不定時(shí)下午茶,小零食 -
萬(wàn)象城電商專員
2300-5000元2024-11-22黃金秋人事專員我們有獨(dú)立電商商城平臺(tái),微信商城,京東,天貓,淘寶都有旗艦店,客戶可多方面了解公司產(chǎn)品) 2、做好售前售后的服務(wù),開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; PS:(放心,面試通過(guò)入職會(huì)有主管專業(yè)的知識(shí)培訓(xùn) -
電商銷售專員
2300-5000元2024-11-22黃金秋人事專員?? 我們是誰(shuí)? 我們是一群在職場(chǎng)上尋找樂(lè)趣的探險(xiǎn)家,我們的辦公室是一個(gè)充滿創(chuàng)意和笑聲的樂(lè)園。 ?? 我們?cè)谡艺l(shuí)? 尋找那些認(rèn)為自己比咖啡還提神的小伙伴。 尋找那些能在壓力山大時(shí)還能講出笑話的幽默大師。 尋找那些愿意和我們一起把工作變成狂歡的派對(duì)動(dòng)物。 我們的承諾: 保證你的工作比Netflix上的劇集更精彩。 確保你的職業(yè)成長(zhǎng)速度比網(wǎng)速還快。 承諾你的工作環(huán)境比家還溫馨(至少我們努力做到)。 我們的福利: 同事無(wú)限供應(yīng)的零食(偶爾也會(huì)健康一下)。 彈性工作時(shí)間,讓你的工作和生活都能保持平衡。 定期團(tuán)建活動(dòng),讓你的同事情誼比美劇還長(zhǎng)。 加入我們,你將獲得: 一群志同道合... -
客房服務(wù)員
2300-4000元2024-11-22陽(yáng)女士人事1、身體健康且具有良好的服務(wù)意識(shí),能吃苦耐勞; 2、按照流程和標(biāo)準(zhǔn)負(fù)責(zé)清掃客房和樓層公共區(qū)域; 3、負(fù)責(zé)檢查并清潔使用的客房?jī)?nèi)外各項(xiàng)設(shè)備; 4、及時(shí)向上級(jí)報(bào)告需要維修的設(shè)備和項(xiàng)目,以及完成上級(jí)指派的其他事宜; 5、遇見客人要做到微笑、開口問(wèn)候,肯吃苦耐勞,有服務(wù)精神者優(yōu)先 -
造價(jià)師
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-22張小姐行政總監(jiān)1、從事工程造價(jià)工作兩年以上,有一定的業(yè)務(wù)能力,能獨(dú)立完成項(xiàng)目的編、審工作; 2、持有或已通過(guò)全國(guó)二級(jí)(及以上)造價(jià)工程師以上執(zhí)業(yè)資格考試; 3、熱愛造價(jià)咨詢工作,思想積極上進(jìn),忠誠(chéng)于公司,并愿意與公司同進(jìn)步同發(fā)展; 4、安裝專業(yè)者優(yōu)先。 -
售后服務(wù)專員
3000-5000元·13薪- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-22姚經(jīng)理經(jīng)理年齡:25-45歲 學(xué)歷:大專學(xué)歷以上 1??工作時(shí)間: 上午8:30-12:00,下午14:00-17:30(時(shí)間彈性,周末休息) 2??工作內(nèi)容: 1.維護(hù)公司老客戶; 2.提醒客戶續(xù)期交費(fèi),為客戶辦理相關(guān)信息變更服務(wù); 3.邀請(qǐng)客戶參加公司相關(guān)活動(dòng); 4.收集客戶需求,給出合理的解決方案,進(jìn)行二次開拓 3??待遇: 4000-8000元/月,有養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn),試用期兩個(gè)月,公司有各種獎(jiǎng)勵(lì),如物質(zhì)、旅游、表彰等 -
國(guó)際銷售工程師
5000-20000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-22吳女士人事崗位描述: 1、負(fù)責(zé)開發(fā)國(guó)際市場(chǎng),評(píng)估和選擇代理商,建立銷售渠道; 2、定期參加國(guó)內(nèi)外展會(huì),拜訪客戶,推廣公司產(chǎn)品,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決客戶銷售過(guò)程中關(guān)注的痛點(diǎn);提高客戶滿意度; 3、通過(guò)郵件,電話,F(xiàn)ACEBOOK, WECHAT, WAHTSAPP,SKYPE等方式與客戶溝通,推薦和介紹公司產(chǎn)品以及銷售政策,關(guān)注客戶銷售情況和處理客訴;維持客戶關(guān)系,完成銷售計(jì)劃; 4、不需要應(yīng)酬,保底+提成,提成上不封頂。 相關(guān)要求: 1、英語(yǔ)四級(jí)以上,有良好的聽說(shuō)讀寫能力; 2、熱愛銷售工作,喜歡接受挑戰(zhàn),可獨(dú)立工作/出差,能吃苦耐勞; 3、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,理工類專業(yè)優(yōu)先; 4、接...
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