1.負責通信光纜的鋪設,獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務;
2.負責所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設備跳纖等;
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桂林普工操作工招聘(有工作餐)
桂聘提供2025年2月桂林普工操作工最新招聘,臨桂區(qū)275條七星區(qū)167條,平均工資約為4052元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有加班補貼等,更多普工操作工普工操作工小時工電子廠普工操作工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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普工/操作工
3500-5000元2025-02-16凌猛總經(jīng)理晚班鋼化爐上下片,要求服從安排,吃苦賴勞工作時間晚上11點至次日早上8點 -
白班普工
3000-8000元2025-02-15張經(jīng)理經(jīng)理1、鋼化玻璃,中空玻璃等生產(chǎn)操作
2、確保本工序產(chǎn)品質量符合要求
3、服從管理,有團隊意識,做事認真細致,吃苦耐勞,有責任心的生產(chǎn)普工。
4.生手免費崗前培訓,轉正員工,計件工資月收3800-8000元
5.包中餐,外地人員有單人宿舍,空調(diào),網(wǎng)絡。提供食宿. -
桂林長白班包吃住
4500-5000元2025-02-15左經(jīng)理經(jīng)理桂林七星區(qū)4500-5000寒假工開始招聘了,包住!包住
免費包住,提供工作餐!名額有限,先到先得
16歲歲以上,16歲以上
(寒假工,臨時工招聘)
(長白班,空調(diào)坐班[666])
(入職滿3個月獎勵600元)
(上滿一周可以預支工資)
(無需經(jīng)驗,有工作餐)
待遇:16元/小時,4500-5500,轉正后五險一金+各種其他福利!
工作內(nèi)容:組裝,打包裝
[慶祝]工作地點:桂林七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園 -
桂林七星區(qū)長白班4200-6000月普工
4100-5500元2025-02-15左經(jīng)理經(jīng)理增加100人普工!質檢QC 小時工:16元/小時,16元/小時 4500-5000,做滿7天可預支工資![慶祝] 女性,18-43,男性18-30歲 空調(diào)車間坐班。 …… 工作內(nèi)容:操作工 上班時間:早上8:30-晚上20.00,月休四天,星期天休息。 食宿:伙食好,有湯水果,無住宿,旁邊方便租房! [慶祝]上班地址一:七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園 -
膩子粉新廠接包員
3000-6000元2025-02-15廖女士人力資源負責人1. 崗位職責: 1、按生產(chǎn)要求,進行灌包,按時按量完成生產(chǎn)任務,完成當日當月生產(chǎn)任務; 2、按工藝要求進行生產(chǎn)操作; 3、服從領導安排,完成本崗以外的技術學習任務; 4、完成領導交辦的臨時工作。 任職資格: 1、女性,25-48歲,在生產(chǎn)車間工作過優(yōu)先,能接受加班。 2、工作簡單易上手,要吃苦耐勞,不怕臟不怕累、有責任心.工作積極主動,服從安排。 3、上班地址:靈川縣靈勃工業(yè)園內(nèi) 4、福利:有五險、免費中餐、節(jié)日禮物、法定節(jié)假日,不包住宿。 5、薪資:計件,綜合工資3000-6000元/月 -
七星區(qū)長白班普工4000-5000月
4000-5000元2025-02-15左經(jīng)理經(jīng)理4000-5000,男女不限 16元/小時,16元/小時 七星區(qū)普工招聘,長白班 工作內(nèi)容:測試,數(shù)據(jù)線制作! -
1、保質保量完成生產(chǎn)任務 2、嚴格按生產(chǎn)工作單和生產(chǎn)工藝進行產(chǎn)品的生產(chǎn) 3、嚴格按工藝要求核對原材料、半成品備料,按工藝調(diào)整規(guī)定的設備、計量工具確保處于受控狀態(tài) 4、制程中嚴格執(zhí)行自檢與互檢制度,嚴控不良品進入一道工序 5、車間設備的日常維護保養(yǎng) 6、協(xié)助車間盤點
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生產(chǎn)普工
2000-4000元2025-02-15陽女士招聘經(jīng)理1、根據(jù)車間負責人要求,按時按質、按量、按時完成單階段生產(chǎn)任務; 2、按車間機器設備使用標準、產(chǎn)品要求標準等進行生產(chǎn)操作,使生產(chǎn)規(guī)范化; 3、每天檢查設備運行情況,并做好設備、車間環(huán)境日常清潔工作; 4、節(jié)約電能、原材料,杜絕浪費,確保用量在成本控制范圍內(nèi); 5、領導交辦的其他事物等。 -
臨桂嘉潤茂14/h
3800-4400元- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-14崔宏巖法人崗位:生產(chǎn)小變壓器、生產(chǎn)電腦電路板插件、質檢 薪資待遇:長白班 包吃包住,小時工 14元/h 3800-4300綜合月薪 工作時間:早8點 - 19點20分 工作簡單 全部坐班 空調(diào)車間。 月休四天。白天工作 晚上好好休息 吃飯三餐全包,住宿有廠內(nèi)宿舍免費提供 需要分攤水電費 工作地點:臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園 -
普工技工
3000-6000元2025-02-14歐德雅經(jīng)理1. 會操作生產(chǎn)機械化設備 2. 服從分配,根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作 3. 確保本工序產(chǎn)品質量符合要求 4. 隨時檢查設備運行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理,保證生產(chǎn)安全操作 5. 嚴格遵守操作流程和各項規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 要求: 能吃苦耐勞、能接受加班,工作細致且認真負責,有相關工作經(jīng)驗和夫妻工優(yōu)先 -
89 技術操作工
4500-5500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-14戴先生HR【綜合月工資】:4500-5500元,(底薪1990+150補貼,周一至周五加點為1.5倍,17元/小時,周六日雙休加班2倍,22.8元/小時,各項補貼650-1500元不等)。操作簡單,無需經(jīng)驗,無毒、無輻射。 【招聘年齡】:女16-47歲(不滿47),男16-49歲(不滿49),學歷不限,上班時間早上8:00至17;00點,18點后算加班,兩班倒(八對八),半個月到一個月倒班一次。。 【福利待遇】:提供五險一金,早中晚精美三餐+宵夜,免費住宿(6-8人/間、雙衛(wèi)、空調(diào)、熱水)。首次入職還有更多獎勵。 注意事項:需攜帶本人正式有效的二代身份證,畢業(yè)證(如有),特種作業(yè)證(如有) 注:... -
電檢操作工
3000-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 歡迎殘疾人
2025-02-14恒保防護HR按電檢產(chǎn)品操作技能, 完成產(chǎn)品的檢測操作 -
五百強企業(yè)正式工
4200-5500元2025-02-13農(nóng)經(jīng)理人力總監(jiān)男18-45/女18-40 正式工(普工)入職獎勵最高2000元,成功入職成為正式員工,滿 3 個月后,從第 4 個月起,每工作滿一個月就能額外收獲 500 元驚喜獎勵,連續(xù)發(fā)放 4 個月,總計 2000 -
臨桂新車間普工
4000-4500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-02-13莫奕釗人資經(jīng)理【急招】臨桂新車間高漲工資了) (不是領益,不是深科技) 薪資待遇: 時薪15元,月收入可達4000元以上! 福利:第二個月按照16元/小時發(fā)!4500以上 - 餐補220元/月,夜班補貼25元/晚,收入穩(wěn)定保障! - 三個月轉正可購買五險,免費包?。?人間) 招聘要求:年齡18-42歲,男女不限! -能適應倒班工作即可! 工作時間: 上6休1,月休4天,工作生活兩不誤! - 白班:08:30-20:30 - 夜班:20:30-08:30 上班地址: 桂林秧塘工業(yè)園區(qū) -
普工/操作工
4300-5000元2025-02-13莫奕釗人資經(jīng)理七星區(qū)長白班小時工 小時工:16元/小時 4000-5000 男女不限,男女不限 要求:女性,18-43歲,男性:18-35歲 崗位:組裝,排線,穿散件,測試 時間:早上8:30-晚上20.00 食:廠里有食堂,伙食好,有湯有水果; 上班地址:七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園,朝陽路口附近
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桂林普工/操作工招聘工資
¥
4052
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 16K,最多人拿:4K
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0.1%小于2K
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5.6%2K
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27.6%3K
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52.5%4K
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11.4%5K
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2.2%6K-8K
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0.4%8K-1W
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0.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷85.3%
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初中8.4%
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高中3.2%
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中專2.2%
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大專0.8%
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本科0.1%
桂林普工/操作工招聘需要什么學歷?不限學歷占85.3%,初中占8.4%,高中占3.2%,中專占2.2%,大專占0.8%,本科占0.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗94%
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應屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年5.3%
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3-5年0.4%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占5.3%,3-5年占0.4%。