桂林前臺招聘
共找到
91條
桂林 前臺 招聘
職位。好工作，上桂聘
-
前臺主管（酒店）
3000-6000元
9小時前
黃女士崗位職責：
1.負責帶領做好本班次的日常接待工作，總結工作中的不足，提出建設性意見。
2.負責檢查督導本部門的儀容儀表、禮貌禮節(jié)、工作紀律、工作效率等。
3.負責前臺員工的培訓工作。
4.掌握客房預訂情況，負責OTA及VIP接待工作的落實。
5.負責前臺各項設備的管理和保養(yǎng)工作，管理、調配本部門使用的各項消耗品。
6.負責各類資料的收集、存檔及管理工作。
7.負責所在班次的崗位安全及衛(wèi)生工作。
8.建立良好的賓客關系，努力增加客房銷售量。
9.負責處理賓客有關投訴。
10.完成部門經理交辦的其他工作。
崗位要求：
1.大?；蛞陨蠈W歷，形象氣質佳，能進行英語交流；
2.有1年以上品牌酒店前臺經驗，能熟練使用Opera系統(tǒng)優(yōu)先；
3.熟悉酒店前臺的日常運作，熟練掌握前臺工作的各個環(huán)節(jié)和程序；
4.有良好的團隊領導精神及執(zhí)行力，工作認真負責；
5.掌握酒店管理基礎知識，善于同賓客交往、溝通，處理周到、果斷，能獨立處理各種投訴；
6.符合并認同企業(yè)核心價值觀。
該崗位另設有豐厚的售房提成和好評獎勵。 -
實習生（酒店）
2000元
9小時前
黃女士工作地點：桂林市陽朔縣
酒店管理專業(yè)大專及以上學歷實習生，需要年滿18周歲或以上（以身份證年齡為準），能實習6個月或以上。
* 前臺實習生要求：
形象氣質佳，健談，有服務意識。
* 客房實習生要求：
能吃苦耐勞，有服務意識，執(zhí)行力好。 -
民宿客房服務員
2500-2800元
2024-11-21
姚經理人事經理1、檢查好離店房間工作，按程序和標準清掃客房，補充各種客用品和巾類,。
2、及時補充各種物品及飲品。
3、按順序清理、打掃房間。
4、整理工作間、布草間、準備工作框，并對當日布草進行盤點與登記。
5、保持工作間及樓面的清潔，每周大清吸塵器。
6、客人有需維修的應該及時報修。
7、按照公共區(qū)域計劃保養(yǎng)要求，清潔公共區(qū)域。
8、檢查空房，關閉房間空調，檢查房間門鎖是否鎖好，做好消防安全檢查。
9、檢查樓道，留意在住客人動態(tài)，做好記錄。
10、檢查樓層所有空房，注意飲水和物品是否齊全，做好記錄。
11、協(xié)助前臺辦理入住。 -
酒店前臺
2000-3000元
2024-11-21
姚經理人事經理工作內容 1.預定房間，管理房態(tài) 2.為客人辦理入住，介紹民宿環(huán)境設施 3.熟悉桂林旅游應知應會，為客人介紹旅游路線 4.協(xié)助客房做客房衛(wèi)生 5.前臺衛(wèi)生管理 6.日報表編制 7.布草等庫存管理 -
前臺客服
2800-3000元
2024-11-21
黃秋琴人事經理1、女性，40歲以下，高中及以上學歷，專業(yè)不限； 2、身體健康，五官端正； 3、有較強的服務意識、責任心及溝通協(xié)調能力，能吃苦耐勞，學習能力、適應能力、應變能力強，能適應加班，具有抗壓能力，能熟悉使用辦公軟件； 4、有相關經驗、會計專業(yè)或有一定寫作能力者優(yōu)先考慮。 5、上班地點：瓦窯； -
服務經理
5000-10000元
2024-11-21
劉小姐經理2.指導和監(jiān)督前臺、維修車間、備件部的工作。 3.負責監(jiān)督服務部6S管理和執(zhí)行情況檢查。 4.負責售后部安全生產，消防安全，定期組織員工學習消防知識確保人員財產安全。 -
科室客服
3500-8000元
2024-11-21
蔣女士人事工作內容： 協(xié)助制定具體工作計劃和優(yōu)化服務流程 負責按照流程接待VIP客戶、陪診、提醒注意事項、送客及術后關懷回訪 在規(guī)定時間內，配合公司營銷活動完成VIP客戶邀約工作 職位要求： 有導游和酒店、前臺經驗優(yōu)先 -
酒店前臺接待
2100-4000元
2024-11-21
劉芳菁人事專員一、工作內容：1.熟悉酒店接待業(yè)務知識，了解酒店服務設施設備，了解客房類別，具有應接服務能力； 2.善于觀察顧客心理，能靈活處理顧客提出的住房要求，具有一定應變能力； 3.善于溝通，客際關系良好，及時滿足客人要求； 4.儀表儀容整潔，禮貌待人，思維敏捷。 二、招聘條件：歡迎應屆畢業(yè)生或已畢業(yè)的優(yōu)秀人才加入到我們的團隊！專業(yè)不限，男女不限， 三、職位要求：禮貌待人，熱情開朗，認真負責 工作時間：8小時制 -
前臺專職夜班
2500-3500元
2024-11-21
劉芳菁人事專員1.熟悉酒店接待業(yè)務知識，有熟練的操作技巧，了解酒店服務設施設備，了解客房類別，具有較強的應接服務能力； 2.善于觀察顧客心理，能靈活處理顧客提出的各項住房要求，具有一定應變能力； 3.善于溝通，能正確處理客人的投訴，客際關系良好，能熟記?？秃烷L住客的姓名及愛好，及時滿足客人要求； 4.儀表儀容整潔，禮貌待人，思維敏捷。 5、男女不限，年齡在18-40歲之間，形象氣質佳； 6、有酒店前臺工作經驗者優(yōu)先錄用 -
前臺接待
3000-5000元
2024-11-20
馬海棠人事經理1、接聽電話，接收傳真，按要求登記、轉接電話或記錄信息，并及時轉達 2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作，及時通知被訪人員 3、負責公司傳真、快遞信件包裹的登記、收發(fā)和轉遞工作 4、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護 -
家裝設計師
5000-10000元
2024-11-20
鄧女士人事11、接待未簽單客戶 12、量房做平面方案、預算 13、前臺派單接單子 14、開工對接 15、選材報備 16、工地驗收及工地交底 17、跟客戶對接增減項結中期 18、選擇燈具、窗簾、家私 -
前臺咨詢師（臨桂）
2500-3500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-20
吳老師除了每月薪酬外，員工享有年休假；每年兩至三次全校旅游；節(jié)日發(fā)放相關福利；員工生日福利；全勤獎；中餐補貼；工齡滿半年購買五險，工齡滿一年購買公積金；教學質量獎（續(xù)班獎）；學區(qū)達標獎、超額獎、PK獎的分配，前臺提成 -
前臺行政
5000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-20
張女士人事經理崗位職責： 1.接待和引導:負責接待患者、了解患者的需求，并做好咨詢和引導工作 2.開發(fā)資源：積極聯(lián)系手上的客戶資源，通過電話或微信等方式邀約潛在客戶到院治療 3.預約管理:負責口腔診所的預約工作，接聽電話、安排患者就診時間以及協(xié)調醫(yī)生和患者的時間安排等 4.患者檔案管理和回訪:負責患者就診檔案的管理，包括新患者的登記、舊患者的更新等。不定時回訪了解患者恢復情況、恢復期注意事項提醒以及告知下次到院治療時間等 5.解答患者疑問:負責回答患者的相關問題，例如就診時間、費用等 6.協(xié)調醫(yī)患關系:協(xié)助醫(yī)生和患者之間的溝通與協(xié)調，解決患者的疑慮和不滿，提高患者滿意度 7.臨時性工作安排 ... -
前臺接待
3000-4000元
2024-11-20
唐女士人事主管3、前臺日常內務管理。 4、收集賓客意見，細心為客人提供優(yōu)質服務。 8、會英語或小語種優(yōu)先錄取 -
酒店前臺接待員
3000-4000元
2024-11-19
陳有錕分店總經理1、掌握當日酒店客房的需求及供應狀況，了解當日客人抵、離店情況，核對空房狀態(tài) 2、迎送接待賓客，為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務設施，合理安排房間 3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù)，處理賓客在酒店內遇到的困難，為其提供相應的服務和必要的協(xié)助 4、提供留言、叫醒及酒店各項服務設施 5、上二休一，12小時制，月休10天 6上班時間早上8點至晚上8點，或者晚上8點至早上8點 -
客服主管（一汽大眾4S店）
8000元
2024-11-19
唐女士人力行政經理制度、流程與操作標準規(guī)范； 組織協(xié)調客戶滿意度調查，撰寫并提交報告； 負責客戶投訴信息的收集、跟蹤、上報、協(xié)調和解決，撰寫并提交投訴月報； 指導客戶接待員進行日常客戶的接待和服務，對客戶休息室及前臺進行協(xié)調管理 -
酒行前臺（形象崗，形象氣質佳）
3500-6000元
2024-11-19
劉女士人事經理崗位描述：（沒得硬性銷售額任務，主要負責酒行的接待、介紹，要求形象氣質好） 1、負責店面的運營管理工作； 2、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 3、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作； 4、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 5、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 6、完成上級領導交辦的其他任務。 任職資格： 1、高中以上學歷，必須形象氣質好，身高160以上； 2、有酒類相關行業(yè)工作經驗者優(yōu)先考慮； 3、具有較強的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞； 4、年齡20-30歲，身體健康。 -
客服管家
4000-4300元
2024-11-19
恒大物業(yè)HR受理轄區(qū)內業(yè)戶投訴、維修、求助、咨詢與收集業(yè)戶建議，并做好相應記錄，并協(xié)助開展社區(qū)文化活動的業(yè)主邀約、宣傳等工作； 4、負責轄區(qū)樓宇、設施、公共區(qū)域的巡查，及時記錄巡查情況，巡查中發(fā)現的問題，及時報前臺下單處理 -
前臺
2500-3000元
2024-11-19
張女士人事1.負責羽球館訂場、會員維護； 2.負責羽球館球友、訪客問題咨詢、回復； 3.負責產品販售、上架、盤點； 4.協(xié)助媒體推廣與制作； 5.負責各項數據報表整理，物品、文件收發(fā)； 6.負責球場次序、安全維護，監(jiān)督場地清潔工作； 7.協(xié)助球場舉辦各項活動； 8.公司交辦之其他相關工作。 職位要求： 1. 笑容甜美、熱情活潑有親和力、溝通表達能力強； 2. 良好的團隊合作能力、高度的責任心及服務意識； 3. 積極進取、學習意愿高。 -
民宿前臺
3000元
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2024-11-19
陳女士HR上班時間：9:00-12;00;14；00-18:00 崗位的主要職責： 1.回訂單消息，引導拍房加微信群。 2.處理退房，上傳房源，每天登錄每個賬號查看上傳情況。 3.保潔管理：有哪些房退房需要安排保潔區(qū)搞衛(wèi)生，每月定期房間排查房間衛(wèi)生及布置情況。 4.布置：布置房間，安排保潔來搞衛(wèi)生鋪布草.
桂林相關熱門崗位
桂林前臺招聘最新投遞
-
陸小姐投遞了 桂林正宇教育科技集團有限公司 的 前臺咨詢師（臨桂） 職位2024-11-21 -
林小姐投遞了 廣西桂林博望園物業(yè)服務有限公司 的 前臺客服 職位2024-11-21 -
王先生投遞了 桂林心意酒店管理有限公司 的 前臺接待 職位2024-11-21 -
陳先生投遞了 桂林杉湖大酒店有限責任公司 的 酒店前臺接待 職位2024-11-21 -
唐小姐投遞了 桂林正宇教育科技集團有限公司 的 前臺咨詢師（臨桂） 職位2024-11-21 -
黃小姐投遞了 桂林漓江魚食品有限公司 的 酒店前臺 職位2024-11-20
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林 前臺招聘工資
￥
3094
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K，最多人拿：3K
-
0.3%小于2K
-
27.4%2K
-
56.2%3K
-
8.8%4K
-
5.6%5K
-
0.6%6K-8K
-
0.9%8K-1W
-
0.3%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷74.5%
-
初中0.9%
-
高中8.2%
-
中專4.4%
-
大專11.1%
-
本科0.9%
桂林前臺招聘需要什么學歷？不限學歷占74.5%，初中占0.9%，高中占8.2%，中專占4.4%，大專占11.1%，本科占0.9%。
經驗要求分析
-
不限經驗82.4%
-
應屆畢業(yè)生1.2%
-
1-3年16.1%
-
3-5年0.3%
桂林前臺招聘需要什么經驗？不限經驗占82.4%，應屆畢業(yè)生占1.2%，1-3年占16.1%，3-5年占0.3%。
相關企業(yè)
-
培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經營服務；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務；汽車拖車、求援、清障服務；停車場服務；非融資擔保服務；國內貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務；會議及展覽服務；運輸貨物打包服務；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：道路旅客運輸經營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網絡預約出租汽車經營服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
-
財務/咨詢 10-30人 -
餐飲 10-30人 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
一般項目:勞務服務（不含勞務派遣）;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）。（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目:職業(yè)中介活動。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
-
景區(qū)開發(fā);文化、藝術、學術交流;生物標本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務;旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務;住宿;餐飲服務。 -
一般項目：勞務服務（不含勞務派遣）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
-
房地產/房地產開發(fā) 50-100人
