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桂林汽車公司汽車銷售招聘

共找到 113條 桂林 汽車銷售 招聘 職位。好工作,上桂聘

主播(八里街)

5000-10000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 高中以上 汽車 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-11-15
李繼琴
行政經理
1、負責公司新媒體平臺的日常管理及運營;
2、負責及策劃短視頻制作及發(fā)布、直播工作的開展等,吸引更多的用戶和粉絲,增強互動性;
3、形象氣質佳、性格外向、奔放、鏡頭感強,表達和思維清晰,表現(xiàn)欲強;
4、善于與人溝通,具備較好的應變能力和觀察能力;
5、有直播、短視頻拍攝、活動主持等相關經驗者優(yōu)先。

銷售業(yè)務員

3200-12000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 3年以上 25-45歲 本科以上 電子 汽車 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-11-15
張馳
人事主管
1、協(xié)助內銷市場業(yè)務主管制定區(qū)域(業(yè)務)銷售計劃;
2、負責內銷業(yè)務拓展及客戶維護工作
3、負責配合業(yè)務經理及銷售內勤做好訂單跟蹤、對賬開票及售后服務工作。
4、負責區(qū)域(業(yè)務)市場信息溝通、反饋;
5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務
2024-11-15
黃世杰
人事經理
1、建立并完善公司培訓體系、培訓制度及相關流程;
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略開展培訓需求調研,并制定年度培訓計劃;
3、指導各系統(tǒng)培訓計劃的實施及公司級培訓計劃的實施;
4、負責內部培訓師隊伍的建立、管理,外部培訓機構的甄選和管理;
5、制定年度培訓經費預算并對其進行管理;
6、建立培訓檔案,根據(jù)不同的培訓內容及目的設計培訓效果評估方式;
7、協(xié)助指導員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,并創(chuàng)建適合其職業(yè)發(fā)展的培訓課程。
任職資格:年齡20-28歲,人力資源、企業(yè)管理
熟練掌握培訓需求調查、效果評估方法;
具有較強的協(xié)調組織能力、溝通能力、分析能力、執(zhí)行力及親和力,語言和文字表述能力強;
具有良好的職業(yè)操守和服務意識,性格開朗、樂觀,工作細致;
熟練使用辦公軟件。
1. 根據(jù)任務委托書正確完成維修任務; 2. 負責按主機廠施工技術要求和流程規(guī)范對車輛的保養(yǎng)和機電維修工作; 3. 負責監(jiān)督本工位設備及工具的維護與保養(yǎng); 4. 負責工序質量的自檢和互檢; 5. 負責監(jiān)督所轄工位區(qū)域6S管理; 6. 與服務顧問保持緊密溝通,報告維修進展、車輛狀況以及提出修改/新增維修項目; 7. 參與重大、疑難故障的分析、鑒定。 同崗位工作經驗3年以上,熟練駕駛,能獨立開展車輛修工作。
2024-11-15
黃世杰
人事經理
1.主要負責客戶接待邀約回訪跟蹤等,完成資料整理歸檔。 2.年齡要求:25-45歲,身體健康 勤快,有上進心,服從安排。 3.薪資范圍:6000-20000/月 底薪:2500 社保內型:五險 提成方式:銷量提成 按單提成 獎金補貼:年終獎,績效獎,工齡獎 試用期薪資:2500/月(三個月)
崗位描述 1、負責定期收集及反饋技術疑難問題及批量投放的質量信息; 2、負責技術資料的消化、吸收并指導使用,協(xié)助技術支持組開展維修技術支持; 3、負責控制、監(jiān)督維修質量,疑難故障的診斷及維修技術攻關,指導車輛維修; 4、負責監(jiān)督,指導維修人員使用專用工具和維修設備; 5、負責技術人員的內外部培訓計劃的制訂、執(zhí)行和培訓效果的檢查,負責內部技術培訓; 6、負責維修工具和設備需求的提出,專用工具的訂貨及管理,最新診斷儀器的訂貨、診斷儀器的軟件升級; 7、負責對索賠件進行監(jiān)控和分析。 相關要求 1、具有中專及以上文化程度,汽車、汽車相關專業(yè)或汽車維修專業(yè); 2、有較豐富的企業(yè)知識、...
2024-11-13
劉小姐
經理
負責前臺業(yè)務接待、服務熱線接聽、維修車輛跟進、單據(jù)管理、客戶檔案管理、客戶關系維護、客戶跟蹤、提醒服務,客戶投訴處理。 1、大專學歷以上,兩年以上業(yè)務接待經驗者優(yōu)先; 2、 熟悉電腦操作、4S店服務流程; 3、 具有較強的執(zhí)行力和團隊合作精神,能適應較高的工作壓力;

銷售顧問

2500-10000元
桂林-象山區(qū) 2人 1年以上 20-35歲 房地產 汽車 汽車銷售
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
2024-11-12
詩墨
經理
1、20-35周歲,品行端正,女 2、對汽車感興趣,熱愛汽車銷售工作。 3、負責招募有車或無車網約車司機。 4、銷售各大品牌車輛 單休+五險+飯補+獎勵 早9:00 晚17:30
1、善于使用微信公眾號、微博、抖音、頭條等新媒體互動形式、內容運營與推廣,可以獲取強大增粉并能帶動產品轉化率; 2、負責平臺的整體運營,對平臺的下載量、注冊量、活躍度、銷售額等指標負責,解決平臺推廣中的各種問題; 3、負責抖音等直播平臺的日常維護,商品管理、運營推廣、內容更新及各種活動上線發(fā)布跟進,熟悉主流直播平臺流程和規(guī)范; 4、負責基本宣傳海報PS美工,短視頻策劃、拍攝、剪輯、文案編寫; 5、負責市場營銷策劃實施與情報信息管理工作。 6、負責公司的品牌形象建設與榮譽推廣費用管理工作。 7、負責營銷活動組織與市場營銷費用管理工作。 任職要求: 1、思想活躍、邏輯清晰,喜歡嘗試...
2024-11-12
莫凱
技術總監(jiān),維修技師,中工,小工,學徒
桂林-臨桂區(qū) 10人 應屆畢業(yè)生 高中以上 汽車 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-11
韋小姐
HR
職位要求: 1.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達能力,有責任心; 2.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力; 3.持駕照(C證以上),能夠熟練駕駛,有汽車銷售經驗優(yōu)先。

展廳銷售

5000-20000元
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 3人 1年以上 18-35歲 大專以上 汽車 汽車銷售 汽車配件
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-11
謝女士
人事專員
1、熱愛銷售工作,溝通能力強。 2、適應能力強,能抗壓。 3、有駕照,能熟練開車。

二手車銷售顧問

6000-15000元
桂林-臨桂區(qū) 1人 1年以上 20-37歲 大專以上 汽車 汽車銷售 汽車配件
  • 五險
  • 公積金
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-11-11
謝女士
人事專員
1、按標準接待客戶,了解客戶需求,進行產品推薦,報價成交。 2、定期進行客戶回訪與跟蹤,了解競品車價格和性能,完成二手車交易、置換等工作。 3、完善客戶信息系統(tǒng),維系新老客戶關系。 任職要求 良好的銷售與談判能力、溝通表達能力、關系拓展與維護能力、以及較強的計劃執(zhí)行能力;熟練掌握各類辦公軟件的操作;有駕駛執(zhí)照,熟練駕車。
約 113 個崗位

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桂林 汽車銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 12K,最多人拿:5K
  • 0.4%
    小于2K
  • 6.3%
    2K
  • 23.4%
    3K
  • 17.6%
    4K
  • 29.7%
    5K
  • 10.5%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    67.4%
  • 初中
    0.8%
  • 高中
    11.3%
  • 中專
    5.4%
  • 大專
    15.1%
桂林汽車銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占67.4%,初中占0.8%,高中占11.3%,中專占5.4%,大專占15.1%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    75.7%
  • 應屆畢業(yè)生
    2.9%
  • 1-3年
    20.5%
  • 3-5年
    0.8%
桂林汽車銷售招聘需要什么經驗?不限經驗占75.7%,應屆畢業(yè)生占2.9%,1-3年占20.5%,3-5年占0.8%。

桂林 汽車銷售百科

...崗位職責
1、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略;
2、開發(fā)潛在目標客戶,按時完成汽車銷量指標;
3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質的售車咨詢、配套服務等;
4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關手續(xù);
5、積極上報并解決售車過程中出現(xiàn)的問題;
6、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
7、做好與顧客之間的溝通工作,提高顧客滿意度。
企業(yè)服務
費用標準
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