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桂林汽車銷售公司其他銷售職位招聘

共找到 4條 桂林 其他銷售職位 招聘 職位。好工作,上桂聘
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 1人 2年以上 23歲以下 大專以上 汽車 汽車銷售
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
1小時(shí)內(nèi)
李曉青
人資經(jīng)理
1. 2年以上新能源銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn),銷冠級(jí)別,擔(dān)任經(jīng)理、主管職位優(yōu)先2、熟悉各項(xiàng)新能源銷售業(yè)務(wù),全面負(fù)責(zé)新品牌的整體運(yùn)營管理3、負(fù)責(zé)新品牌的團(tuán)隊(duì)建設(shè),包括團(tuán)隊(duì)搭建、日常輔導(dǎo)和內(nèi)訓(xùn)管理4、接受不定期前往廣州總部研修、出差
5、大專以上學(xué)歷,年齡、性別不限
6、通過認(rèn)證培訓(xùn)后,接受廠家直接管理

銷售DCC主管

8000-15000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 電子 汽車 汽車銷售 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
羅小姐
人力
1、根據(jù)年度/月度網(wǎng)絡(luò)銷售計(jì)劃,按照銷售流程開展網(wǎng)絡(luò)銷售工作,達(dá)成銷售目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督各銷售顧問按照標(biāo)準(zhǔn)銷售流程開展工作。
3、根據(jù)精品、附件以及衍生業(yè)務(wù)的工作計(jì)劃開展銷售工作,完成網(wǎng)絡(luò)銷售目標(biāo)。
4、根據(jù)銷售滿意度改善工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)銷售滿意度工作推進(jìn)、改善和年度目標(biāo)的達(dá)成。
5、根據(jù)網(wǎng)絡(luò)線索量,安排跟進(jìn)線索量,并指導(dǎo)電邀顧問話術(shù)。
6、利用系統(tǒng)進(jìn)行客戶管理,負(fù)責(zé)監(jiān)督銷售顧問網(wǎng)絡(luò)集客的接待情況,同時(shí)監(jiān)督銷售顧問客戶回訪,客戶活動(dòng)跟進(jìn),負(fù)責(zé)提升成交率;
7、負(fù)責(zé)解決一般用戶投訴,配合解決重大客戶投訴。收集并向市場部提供競品促銷、產(chǎn)品等信息,與市場部共同制定銷售話術(shù)。
8、負(fù)責(zé)銷售內(nèi)訓(xùn)工作。制訂制度年度培訓(xùn)計(jì)劃,在銷售經(jīng)理的指導(dǎo)下,在公司內(nèi)部實(shí)施銷售條線相關(guān)培訓(xùn)的轉(zhuǎn)訓(xùn)和內(nèi)訓(xùn)工作,并監(jiān)督銷售顧問完成上汽大眾制定的在線培訓(xùn)課程,完成廠家及集團(tuán)的培訓(xùn)任務(wù)。
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。

銷售顧問(臨桂)

5000-10000元
桂林-臨桂區(qū) 5人 1年以上 18-35歲 高中以上 汽車 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2024-11-15
李繼琴
行政經(jīng)理
工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 3、負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項(xiàng)銷售指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。
職位要求:1.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達(dá)能力,有責(zé)任心;
2.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
3.持駕照(C證以上),能夠熟練駕駛,有汽車銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作時(shí)間:夏季:8:30-18:00 冬季:9:00-17:30
桂林-臨桂區(qū) 10人 應(yīng)屆畢業(yè)生 高中以上 汽車 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-11
韋小姐
HR
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 3、負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項(xiàng)銷售指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作 …… 職位要求: 1.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達(dá)能力,有責(zé)任心; 2.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 3.持駕照(C證以上),能夠熟練駕駛,有汽車銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
約 4 個(gè)崗位

桂林相關(guān)熱門崗位

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桂林 其他銷售職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 12.8%
    2K
  • 32%
    3K
  • 28.8%
    4K
  • 13.4%
    5K
  • 8.4%
    6K-8K
  • 2.9%
    8K-1W
  • 1.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    49.3%
  • 初中
    10.4%
  • 高中
    11%
  • 中專
    6.7%
  • 大專
    20.9%
  • 本科
    1.7%
桂林其他銷售職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占49.3%,初中占10.4%,高中占11%,中專占6.7%,大專占20.9%,本科占1.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    69%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2.3%
  • 1-3年
    28.4%
  • 3-5年
    0.3%
桂林其他銷售職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占69%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.3%,1-3年占28.4%,3-5年占0.3%。

桂林 其他銷售職位百科

...崗位職責(zé)
  1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)制定支行的經(jīng)營目標(biāo)和工作計(jì)劃;
  2.確定經(jīng)營目標(biāo)和工作計(jì)劃后,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織實(shí)施,并監(jiān)督實(shí)施情況;
  3.管理支行的日常事務(wù),發(fā)展業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)支行銷售目標(biāo)。
  4.負(fù)責(zé)支行的內(nèi)部管理、制度建設(shè)和團(tuán)隊(duì)建設(shè);
  5.開展新業(yè)務(wù)試點(diǎn),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
  6.全面開發(fā)也無,開拓市場,開發(fā)和維護(hù)客戶;
  7.進(jìn)行支行員工培訓(xùn),提高員工的工作質(zhì)量和效率。

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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