1. 把企業(yè)的產(chǎn)品內(nèi)涵、企業(yè)的形象、企業(yè)的精神帶給下屬門(mén)店及終端顧客；
2. 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、概念測(cè)試、新產(chǎn)品上市組織，以及老產(chǎn)品的調(diào)整升級(jí)，解讀、操作培訓(xùn)與用戶(hù)體驗(yàn)分析反饋；
3. 調(diào)研所負(fù)責(zé)商品類(lèi)別的市場(chǎng)結(jié)構(gòu)、分銷(xiāo)渠道、價(jià)格體系、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、市場(chǎng)變化、商品展示方法等同類(lèi)產(chǎn)品信息收集及反饋，并提出合理化建議。
4. 針對(duì)會(huì)所制定活動(dòng)方案，負(fù)責(zé)對(duì)公司會(huì)所客戶(hù)進(jìn)行有效管理，幫助會(huì)所進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品的理論知識(shí)、手法技能的培訓(xùn)及銷(xiāo)售，提升會(huì)所業(yè)績(jī)；
桂林房地產(chǎn)公司企業(yè)管理咨詢(xún)招聘
最近沒(méi)有發(fā)布招聘
建議你留下自己的簡(jiǎn)歷，我們將盡力轉(zhuǎn)交給相關(guān)HR
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林 企業(yè)管理咨詢(xún)招聘工資
￥
3968
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 6K，最多人拿：3K
-
43.8%3K
-
25%4K
-
25%5K
-
6.3%6K-8K
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷68.8%
-
初中6.3%
-
高中12.5%
-
大專(zhuān)12.5%
桂林企業(yè)管理咨詢(xún)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占68.8%，初中占6.3%，高中占12.5%，大專(zhuān)占12.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)87.5%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生6.3%
-
1-3年6.3%
桂林企業(yè)管理咨詢(xún)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占87.5%，應(yīng)屆畢業(yè)生占6.3%，1-3年占6.3%。
