桂林全職雙休招聘
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桂林 全職雙休 招聘
職位。好工作,上桂聘
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業(yè)務(wù)員
3800-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2024-11-25黃先生經(jīng)理1、根據(jù)公司廣告工作計(jì)劃安排,尋找目標(biāo)客戶(hù),撥打客戶(hù)電話,為客戶(hù)量身定制廣告推廣營(yíng)銷(xiāo)方案,向客戶(hù)推薦商品或服務(wù)。
2、通過(guò)與客戶(hù)的深入溝通,挖掘銷(xiāo)售線索;電話形式約訪客戶(hù),上門(mén)拜訪進(jìn)行洽談并促成簽單;處理訂單,跟進(jìn)客戶(hù)服務(wù)和付款結(jié)算。
3、自覺(jué)遵守公司及部門(mén)規(guī)章制度,保證原始資料完整無(wú)缺,應(yīng)收賬款準(zhǔn)確無(wú)誤。處理銷(xiāo)售過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題和糾紛,與公司客服人員一起提供售前、售中和售后服務(wù)。
4、定期維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,總結(jié)歸納客戶(hù)相關(guān)資料,積極參與成功案例編寫(xiě),開(kāi)發(fā)新客戶(hù)。
5、男女不限,學(xué)歷不限,21—40歲,1年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),從事過(guò)保險(xiǎn)公司工作者、地推工作經(jīng)驗(yàn)者、廣告公司工作經(jīng)驗(yàn)者為佳。
6、良好的表達(dá)能力和溝通技巧嗎,富有協(xié)作和團(tuán)隊(duì)意識(shí),具備良好的抗壓能力,能積極面對(duì)工作中的困難。
7、正常周一到周五(8:00--12:00、14:30--18:00)工作,公司安排中餐,試用期1個(gè)月,轉(zhuǎn)正交五險(xiǎn),工作滿(mǎn)1年后發(fā)年終獎(jiǎng),加工齡工資。 -
短期寒假工高工價(jià)19一個(gè)小時(shí)人走賬清
4500-6000元2024-11-25趙主管主管還要兩個(gè)月過(guò)年啦,做兩個(gè)月臨時(shí)工掙點(diǎn)
要求:16-47歲男女不限
工價(jià): 19元/小時(shí)
需做2個(gè)月,沒(méi)做滿(mǎn)發(fā)18元/小時(shí)
離職三天內(nèi)可結(jié)清工資。
自離三個(gè)月以上黑名單可安排
工作環(huán)境優(yōu)越
恒溫工廠,環(huán)境舒適,宿舍有空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),健身房,員工活動(dòng)中心。
三、工作時(shí)間:早八晚八,兩班倒
四、包住,吃飯有食堂,豐儉由人 -
會(huì)計(jì)
5000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2024-11-25陽(yáng)先生人資專(zhuān)員崗位描述:
1、負(fù)責(zé)公司采購(gòu)/銷(xiāo)售方面訂單類(lèi)/出入庫(kù)類(lèi) 單據(jù)的審核;
2、負(fù)責(zé)客戶(hù)/供應(yīng)商往來(lái)對(duì)賬;
3、負(fù)責(zé)費(fèi)用/付款類(lèi)單據(jù)審核工作;
4、負(fù)責(zé)發(fā)票跟進(jìn)及管理工作;
5、負(fù)責(zé)全盤(pán)賬務(wù)憑證錄入工作;
6、負(fù)責(zé)整體稅務(wù)申報(bào)/退稅/其他相關(guān)工作;
7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案歸檔,裝訂和保管工作;
8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他/臨時(shí)性的相關(guān)工作。
相關(guān)要求:
1、本科以上學(xué)歷,有中級(jí)會(huì)計(jì)資格證;
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3、熟練使用用友軟件,熟練使用各種辦公軟件。 -
藥店店長(zhǎng)
3500-6500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2024-11-25劉經(jīng)理人事部1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施; 2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3、做好門(mén)店各人員的分工管理工作; 4、控制商品庫(kù)存,做好銷(xiāo)售、補(bǔ)貨等管理工作; 5、對(duì)門(mén)店商品損耗進(jìn)行管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí); 1、有連鎖藥店從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 2、醫(yī)藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè); -
機(jī)械工程師
3500-6000元2024-11-25秦女士總經(jīng)理熟悉機(jī)械設(shè)計(jì),熟練掌握AUTOCAD制圖,負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備及有關(guān)零部件的圖紙?jiān)O(shè)計(jì)。 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。有工作經(jīng)驗(yàn)者以及優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。 -
軟件技術(shù)員
5000-8000元2024-11-25周立新創(chuàng)史人十年,給你一個(gè)百億創(chuàng)運(yùn)。 \"尋找志同道合的你,加入我們的團(tuán)隊(duì)!\\\\\\\"我們是一家致力于創(chuàng)新科技的公司,目前急需招募一批優(yōu)秀的人才來(lái)共同發(fā)展。如果你對(duì)創(chuàng)業(yè)充滿(mǎn)熱情,熱衷于技術(shù)研發(fā)和實(shí)踐,并具備以下條件和能力,那么請(qǐng)勇敢地加入我們的行列吧!1. 專(zhuān)業(yè)背景:我們歡迎計(jì)算機(jī)、軟件工程、電子工程、通信工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)的本科或研究生學(xué)歷,擁有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。2. 技術(shù)能力:具備良好的編程能力,熟悉常見(jiàn)的編程語(yǔ)言和開(kāi)發(fā)工具,如Java、C++、Python等;熟悉前端開(kāi)發(fā)技術(shù),如HTML、CSS、JavaScript等;有一定的數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)和管理經(jīng)驗(yàn)。3. 研發(fā)經(jīng)驗(yàn):有參與過(guò)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)... -
英文旅游網(wǎng)站銷(xiāo)售外聯(lián)
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25管苗芳經(jīng)理1. 協(xié)助國(guó)外教育機(jī)構(gòu)或者個(gè)人制定中國(guó)的旅游行程客戶(hù)旅行途中服務(wù)的提供和跟蹤以及客戶(hù)的維護(hù) 2. 英文專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,大學(xué)英語(yǔ)六級(jí),專(zhuān)業(yè)四級(jí)或以上同等英文水平,專(zhuān)業(yè)八級(jí)者優(yōu)先 3. 對(duì)中國(guó)旅游概況以及全國(guó)線路安排有基本的了解。 4. 具有良好的英文聽(tīng)說(shuō)書(shū)寫(xiě)能力。 -
硬件設(shè)計(jì)工程師
6000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-25陽(yáng)先生人資專(zhuān)員職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)伺服驅(qū)動(dòng)器等相關(guān)產(chǎn)品的硬件開(kāi)發(fā)工作; 2、根據(jù)產(chǎn)品需求和規(guī)格完成方案設(shè)計(jì)、器件選型、電路設(shè)計(jì); 3、針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行測(cè)試和調(diào)試,確保其按設(shè)計(jì)要求正常運(yùn)行; 4、撰寫(xiě)產(chǎn)品說(shuō)明書(shū),并完成產(chǎn)品歸檔 5、技術(shù)點(diǎn)攻關(guān)研究。 任職要求 1.本科及以上學(xué)歷,自動(dòng)化、電力電子、控制技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),有相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的工程師或應(yīng)屆生; 2. 具備常見(jiàn)模電、數(shù)電電路基礎(chǔ),了解常用ARM、DSP、FPGA等IC器件選型和應(yīng)用; 3. 有獨(dú)立的分析和解決硬件開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)相關(guān)問(wèn)題的能力; 4. 熟練掌握至少一種開(kāi)發(fā)常規(guī)軟件,如AD、MATLAB、PSIM等; 5. 語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力良好。 -
市區(qū)白班普工
4000-4500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25劉小姐人事主管七星區(qū)長(zhǎng)白班:普工要求 18-38歲,初中以上學(xué)歷,視力好,無(wú)色盲,手指靈活無(wú)缺陷,無(wú)手抖,有相關(guān)電子廠經(jīng)驗(yàn); 工作時(shí)工作時(shí)間:白班:8:30-20:10 提供吃,不包住 廠區(qū)吃飯,字出一半錢(qián),廠里補(bǔ)貼一半 薪資福利:4000-4500元;五險(xiǎn)、員工食堂用餐補(bǔ)貼 工資構(gòu)成:小時(shí)工16一小時(shí),正式工1990底薪+加班工資+全勤獎(jiǎng);試用期合格:1990+崗位工資+加班工資+超產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng);加班工資:平時(shí)1.5倍,周末2倍,法定節(jié)假日3倍核算;每個(gè)月12-13號(hào)發(fā)工資?。?! 面試需帶身份證原件 公司地址:桂林市七星區(qū)高新區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園 -
銷(xiāo)售
3000-10000元2024-11-25秦女士總經(jīng)理1、執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù),實(shí)施貿(mào)易規(guī)程,開(kāi)拓市場(chǎng); 2、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶(hù)、編制報(bào)價(jià)、參與商務(wù)談判,簽訂合同; 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)跟蹤、發(fā)貨、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)裝; 4、負(fù)責(zé)單證審核、報(bào)關(guān)、結(jié)算、售后服務(wù)等工作; 5、客戶(hù)的拓展與維護(hù); 6、業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔; 7、相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報(bào)。 1.熟悉機(jī)械行業(yè),對(duì)行業(yè)信息及動(dòng)態(tài)有所掌握,并能獨(dú)立分析其組成和給予準(zhǔn)確的報(bào)價(jià); 2. 熟悉產(chǎn)品在市場(chǎng)上的定位,找出報(bào)價(jià)時(shí)的不同; 3. 能獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶(hù),對(duì)產(chǎn)品的規(guī)格、質(zhì)量等都能給客戶(hù)及時(shí)的答復(fù) ; 4. 能有隨機(jī)應(yīng)變的能力,處理好客戶(hù)的疑問(wèn),并努力下單 ; 5. 生產(chǎn)過(guò)程應(yīng)跟蹤、驗(yàn)貨,做到質(zhì)量保證 。 任職要求: ... -
生產(chǎn)/質(zhì)量/設(shè)備管理
5000-8000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25劉女士人事專(zhuān)員1.應(yīng)具備的知識(shí): (1)2024年應(yīng)屆本科畢業(yè)或5年以?xún)?nèi)的往屆本科學(xué)歷。 (2)本科英語(yǔ)四級(jí)以上。 2.應(yīng)具備的技能: (1)了解生產(chǎn)流程與工藝要求,了解食品行業(yè)或制罐行業(yè)。 (2)了解包括生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)組織以及生產(chǎn)控制過(guò)程。 (3)通過(guò)合理組織生產(chǎn)過(guò)程,有效利用生產(chǎn)資源,經(jīng)濟(jì)合理地進(jìn)行生產(chǎn)活動(dòng),以達(dá)到預(yù)期的生產(chǎn)目標(biāo)。 (4)熟練使用辦公軟件。 3.應(yīng)具備的經(jīng)驗(yàn)(校招生指過(guò)往校園或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)): (1)應(yīng)屆生有三個(gè)月以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)的實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 (2)往屆生有一年以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)的從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 4.其他要求: (1)具備良好的職業(yè)道德,遵守公司紀(jì)律。 (2)... -
測(cè)試員
4000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25陽(yáng)先生人資專(zhuān)員1、負(fù)責(zé)公司伺服驅(qū)動(dòng)器、電機(jī)產(chǎn)品的測(cè)試; 2、對(duì)實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)設(shè)備、儀器儀表做日常維護(hù)保養(yǎng)、維修。 1、本科以上學(xué)歷 2、有電子電氣自動(dòng)化類(lèi)相關(guān)企業(yè)測(cè)試、維修、調(diào)試類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) -
電源硬件工程師
7000-16000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-25陽(yáng)先生人資專(zhuān)員職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)公司電源類(lèi)模塊或產(chǎn)品的硬件方案設(shè)計(jì); 2. 負(fù)責(zé)器件選型、優(yōu)化及測(cè)試; 3. 負(fù)責(zé)電路板原理圖設(shè)計(jì)、繪制,PCB設(shè)計(jì)以及電路仿真和分析; 4. 設(shè)計(jì)文檔整理及輸出。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷;電力電子與電力傳動(dòng)、汽車(chē)電子、控制科學(xué)與控制工程、機(jī)械電子、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè),相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上; 2. 熟悉Buck,全橋,LLC等基本電力電子拓?fù)浼翱刂疲?3. 有一定的磁性元器件選型設(shè)計(jì)基礎(chǔ); 4. 掌握saber,PLECS等仿真軟件應(yīng)用; 5. 有變頻器、伺服、電源等產(chǎn)品開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)優(yōu)先。 -
七星區(qū)長(zhǎng)白班廠+五險(xiǎn)坐班
4300-5000元2024-11-25宋經(jīng)理經(jīng)理七星區(qū)東廠長(zhǎng)白班!無(wú)夜班 【薪資待遇】16元/小時(shí),綜合薪資4300-5000,六個(gè)月轉(zhuǎn)正后購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),每月12號(hào)發(fā)上個(gè)月工資! 【其他福利】: 工作餐(3.5元/ 餐,先吃后扣)、國(guó)家法定節(jié)假日正常休假、工作滿(mǎn)一年享有帶薪年假(5 天)和工齡工資,員工餐廳、生日禮物、過(guò)節(jié)福利、內(nèi)部培訓(xùn)和有良好的晉升發(fā)展空間。 【工作內(nèi)容】: 公司主要生產(chǎn)光纖連接器產(chǎn)品,檢測(cè)崗位,空調(diào)房坐班,工作輕松,環(huán)境干凈舒適, 即學(xué)即會(huì),不用穿無(wú)塵服。 【要求】: 18 -43歲女工,18-35歲男工(男工根據(jù)需求年齡有變動(dòng))。初中以上學(xué)歷,動(dòng)手能力強(qiáng),工作主動(dòng)性強(qiáng)。,常規(guī)情況下周日單休,月休四天! 【工... -
充電器廠普工
4200-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25宋經(jīng)理經(jīng)理桂林賽爾康大量招聘臨時(shí)工 員工17元一個(gè)小時(shí)。包住先吃后扣不用體檢 崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。, 上六休一,八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn),每天只加兩小時(shí),每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間,帶薪培訓(xùn)。 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電器 【年齡要求】18—46歲 【上班班次】部分拉線還是長(zhǎng)白班,其他拉線開(kāi)始倒班,后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班,倒班也是做六休一。 【員工崗位】流水線,手工,坐班。 【伙食條件】先吃后扣。 【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi),水電費(fèi)平攤 【空調(diào)配置】空調(diào)車(chē)間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋 -
調(diào)試員
4000-6500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-25陽(yáng)先生人資專(zhuān)員1、負(fù)責(zé)公司伺服驅(qū)動(dòng)器、電機(jī)產(chǎn)品的調(diào)試; 2、對(duì)實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)設(shè)備、儀器儀表做日常維護(hù)保養(yǎng)、維修。 -
質(zhì)量工程師
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 節(jié)日禮物
2024-11-25陽(yáng)先生人資專(zhuān)員1、檢查質(zhì)量體系執(zhí)行過(guò)程中存在的問(wèn)題 2、參與公司內(nèi)部及外部審核、認(rèn)證工作,監(jiān)督審核過(guò)程,促進(jìn)管理持續(xù)改進(jìn) 3、組織實(shí)施管理評(píng)審活動(dòng),根據(jù)不合格項(xiàng),提出的糾正和預(yù)防措施,確保體系的改進(jìn)符合要求 4、編制質(zhì)量管理規(guī)劃,建立質(zhì)量管理體系并監(jiān)督其實(shí)際運(yùn)行情況 5、具有質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),熟練掌握5大工具,針對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的分析、考核總結(jié); 6、具有解決質(zhì)量糾紛,調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故,改進(jìn)方案及措施促進(jìn)流程; 7、開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品的質(zhì)量相關(guān)驗(yàn)證工作,成熟產(chǎn)品的質(zhì)量管理運(yùn)行, -
日結(jié)人走清賬150/天
4500-5000元2024-11-25馮經(jīng)理人事工作內(nèi)容:手機(jī)殼包裝,質(zhì)檢,坐班 可帶手機(jī),環(huán)境舒適 日結(jié)150/天,當(dāng)天結(jié)算 工作時(shí)間:8:00-20:00 人員要求:18以上 -
市區(qū)新產(chǎn)線長(zhǎng)招普工白班可帶手機(jī)不體檢
4500-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25徐主管招聘招聘需求如下: 1.信息產(chǎn)業(yè)園廠:女工150人18-43歲 2.其它要求:無(wú)色盲色弱,手指靈活,無(wú)紋身,不染夸張發(fā)色 3.待遇:16元/小時(shí),長(zhǎng)白班08:30—20:30(具體以生產(chǎn)排產(chǎn)為準(zhǔn),吃飯時(shí)間不計(jì)算出勤時(shí)間) 4.吃飯:3.5元/餐(中、晚餐); 5.六個(gè)月后經(jīng)過(guò)考評(píng)合格可以轉(zhuǎn)自有員工 6.入職滿(mǎn)7天可預(yù)支工資 面試地點(diǎn):七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園 聯(lián)系人:176 0773 1906 微信同號(hào) -
月子中心育嬰師
2500-3500元2024-11-25王總總經(jīng)理一、崗位職責(zé) 1.?負(fù)責(zé)新生兒的日常護(hù)理工作,包括喂養(yǎng)、洗澡、換尿布、撫觸等,確保寶寶的生活照料周到細(xì)致。 2.?密切觀察新生兒的生長(zhǎng)發(fā)育情況,包括體溫、體重、睡眠、大小便等,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理異常。 3.?培養(yǎng)新生兒良好的生活習(xí)慣和睡眠習(xí)慣,制定科學(xué)合理的護(hù)理計(jì)劃。 4.?協(xié)助護(hù)士進(jìn)行新生兒的健康檢查和預(yù)防接種工作,做好相關(guān)記錄。 5.?與新生兒的父母保持密切溝通,傳授科學(xué)的育兒知識(shí)和技巧,解答他們的疑問(wèn)和擔(dān)憂。 6.?負(fù)責(zé)新生兒護(hù)理區(qū)域的清潔衛(wèi)生和消毒工作,保證環(huán)境安全、整潔、舒適。 7.?按照月子中心的要求,填寫(xiě)新生兒護(hù)理日志和相關(guān)工作記錄。 8.?配合團(tuán)隊(duì)完成其他與新生兒...
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