桂林區(qū)域招聘 logo

桂林區(qū)域招聘

共找到 329條 桂林 區(qū)域 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-19
秦先生
前臺經(jīng)理
負(fù)責(zé)清掃客房和公共區(qū)域衛(wèi)生,并確保區(qū)域內(nèi)物品的完好。工作時間9:00—17:00,月休四天。年齡25-50歲。
工資待遇:3000-5000元/月,底薪加超房
桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國際 1人 酒店 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-19
莫小姐
人事主管
崗位職責(zé):1.熟悉各種清潔設(shè)備的用途及使用方法; 2.完成所轄區(qū)域的日常清潔衛(wèi)生工作,嚴(yán)格按照操作程序完成地面打蠟和地毯、沙發(fā)清洗及大清潔計劃工作; 3.負(fù)責(zé)酒店區(qū)域地面、墻面、休息區(qū)、煙筒、客用衛(wèi)生間、員工通道、客用通道的石材及地毯的保養(yǎng); 4.負(fù)責(zé)所用工具、設(shè)備的維護(hù)及保養(yǎng)工作。 5.月休6天

洗菜工

2400-2800元
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 5人 食品 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 工作餐
2024-11-19
戴小姐
人資經(jīng)理
1、蔬菜清洗與處理
2、食材存儲與管理
3、工作區(qū)域清潔與衛(wèi)生。
桂林-臨桂區(qū)-興盛天鵝堡 2人 物業(yè)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-19
李女士
行政人事
1.負(fù)責(zé)所分配區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作(公共區(qū)域樓道、樓梯、衛(wèi)生間等) 2.保證按質(zhì)按量的完成所分配的任務(wù) 3.聽從分配和安排 1.身體健康,年齡60歲以下; 2.吃苦耐勞,服從管理; 3.有保潔經(jīng)驗者優(yōu)先
桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 中專以上 企業(yè)服務(wù) 投資 互聯(lián)網(wǎng)
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-19
張女士
行政總監(jiān)
檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求; 3、銷售策略活動策劃; 4、協(xié)助置業(yè)顧問及整個團(tuán)隊完成銷售任務(wù),協(xié)助公司定期調(diào)整策略和方向; 5、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系
2024-11-19
負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場推廣、市場信息收集、分析、總結(jié); 2、 監(jiān)督轄區(qū)內(nèi)門店陳列標(biāo)準(zhǔn)、陳列位置、活動效果,在巡店同時解決當(dāng)前問題,并對門店進(jìn)行培訓(xùn); 3、 對于轄區(qū)內(nèi)新開門店第一時間安排培訓(xùn),以便門店對公司產(chǎn)品有更深刻的認(rèn)知和了解 …… ; 4、 負(fù)責(zé)轄區(qū)域集中培訓(xùn)和進(jìn)店培訓(xùn),如新員工產(chǎn)品知識和銷售技巧的集中培訓(xùn)、分公司按季度主推系列的培訓(xùn)等; 5、 負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的各類活動,提升品牌形象和知名度; 任職要求: 1、 學(xué)歷不限,廣泛了解母嬰健康及保健知識優(yōu)先
桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 1人 安防 電子 家具
2024-11-19
彭小姐
工作地點(diǎn):金城江區(qū),出差區(qū)域為河池各城區(qū)、縣份 工作時間:公司實(shí)行雙休制行政班,有帶薪寒暑假。
2024-11-19
王小姐
了解顧客的需求并促成銷售; 按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 5人 房地產(chǎn) 租賃 中介 環(huán)境優(yōu)美
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-18
韋女士
人事經(jīng)理
我們?yōu)槟峁?1、 具有競爭力的薪資:高底薪+同行業(yè)中較高額提成(較高可拿85%)+全程專業(yè)培訓(xùn) 2、 良好的發(fā)展空間:適合于各個不同區(qū)域的銷售精英,我司正處于快速發(fā)展的階段。
桂林-七星區(qū)-七星新城 6人 3年以上 大專以上 建筑 裝飾
  • 年終獎
2024-11-18
羊先生
總經(jīng)理
做過裝修,工裝,酒店裝修且較有經(jīng)驗 1負(fù)責(zé)所管理項目的人員、材料、質(zhì)量工 期、進(jìn)度、安全正常進(jìn)行; 2.審核材料用量,按進(jìn)度計劃預(yù)定材料, 控制施工及管理成本; 3.認(rèn)真考察并評估所管項目的工作區(qū)域

跟單員

4000-6000元
桂林-象山區(qū) 2人 22-40歲 包裝
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
2024-11-18
蔣女士
人事招聘
總公司設(shè)立在桂林市象山區(qū)茶店路潭南村,環(huán)抱于旖旎的自然風(fēng)光之中,空氣清晰,視野開闊無垠,有寬敞的停車區(qū)域。 辦公環(huán)境舒適開放,學(xué)習(xí)氛圍濃郁,工作氛圍通透,同時責(zé)任與壓力并存。
2024-11-18
馬科
公司法人
1、密切關(guān)注市場動向,進(jìn)行市場調(diào)研,充分了解潛在消費(fèi)群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系

銷售經(jīng)理

4000-10000元
桂林-象山區(qū) 2人 22-40歲 大專以上 餐飲 建筑
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-18
程女士
人事經(jīng)理
2、負(fù)責(zé)組織相應(yīng)區(qū)域或軍種的市場規(guī)劃、品牌推廣、渠道建設(shè)等。 3、組織、協(xié)調(diào)項目投標(biāo)及投標(biāo)后的項目澄清、商務(wù)談判工作,負(fù)責(zé)商務(wù)合同簽訂,貸款回收等。

臨桂朝九晚六電信客服

2000-10000元·13薪
桂林-臨桂區(qū)-金源新城福邸嘉園 1人 20-40歲 通信 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-18
徐女士
人事
無責(zé)底薪+績效+提成 無責(zé)底薪、保駕續(xù)航,單業(yè)務(wù)提成高 轉(zhuǎn)正后:綜合工資4000到10000+13薪 工作時間:早九晚六,周日單休,國家法定節(jié)假日正常放假 工作地址:桂林 臨桂 福邸家園(其他區(qū)域就近安排

餐廳領(lǐng)班

4000-4500元
桂林-七星區(qū) 2人 2年以上 25-45歲 初中以上 餐飲 農(nóng)業(yè)
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-18
趙雙雙
辦公室主任
2、負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查本組人員的儀容儀表。 3、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作,及時處理與客戶投訴。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 3年以上 24-40歲 本科以上 醫(yī)療器械 制造業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-11-18
鄧女士
人事
崗位描述 1、開發(fā)所負(fù)責(zé)區(qū)域的市場,建立并逐漸優(yōu)化銷售渠道; 2、拜訪、開發(fā)、管理客戶,促成訂單,完成公司的銷售任務(wù); 3、定期參加國內(nèi)外展會,推廣公司產(chǎn)品,開發(fā)新的客戶; 4、制定銷售計劃和市場策略

水吧接待員

3000-3500元
桂林-七星區(qū)-桂海晴嵐 6人 旅游 投資
  • 五險
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-18
唐麗萍
招培專員
1、為來訪客戶提供茶水、果盤服務(wù); 2、保持吧臺區(qū)域臺面整潔,飲具和餐具的清洗消毒; 3、及時補(bǔ)充吧臺物資(消耗品); 4、收集客戶意見、建議及現(xiàn)場問題; 1、服從上級安排 2、能夠獨(dú)立開展工作
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 2年以上 35歲以下 大專以上 金屬制品 醫(yī)療器械 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-18
楊小姐
人力資源專員
GB2828.1-2012抽樣標(biāo)準(zhǔn)要求對產(chǎn)品進(jìn)行抽檢并出具報告; 4.負(fù)責(zé)客戶退貨產(chǎn)品檢驗跟進(jìn)處理 5.負(fù)責(zé)成品出貨檢驗報告填寫,歸檔; 6.負(fù)責(zé)樣品簽樣和管理,形成樣品清單并定期維護(hù); 7.負(fù)責(zé)檢驗區(qū)域和驗貨區(qū)域

送貨員

2600-3500元
桂林-臨桂區(qū) 1人 25-45歲 初中以上 食品 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2024-11-18
蘇女士
招聘專員
1、男,負(fù)責(zé)完成所管轄區(qū)域的蛋糕、面包的配送工作,保證蛋糕、面包完好,及時送達(dá)(自備電動車配送); 2、負(fù)責(zé)門店之間貨品轉(zhuǎn)貨送貨事宜,并保證貨品的完整性; 3、回收貨款結(jié)算工作,并簽字及時上交門店。
2024-11-18
劉女士
退房登記手續(xù),盡可能滿足客人的合理需求; 4、與上一個員工交接班了解交接任務(wù)和注意事項; 5、做好酒店前臺的迎、送接待工作,以規(guī)范的禮儀禮貌,樹立公司品牌優(yōu)質(zhì)、文雅的服務(wù)形象; 6、保持前臺工作區(qū)域一直保持整潔狀態(tài)

桂林相關(guān)熱門崗位

大區(qū)域銷售經(jīng)理區(qū)域銷售經(jīng)理保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理項目銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理帶團(tuán)隊團(tuán)隊銷售經(jīng)理區(qū)域區(qū)域銷售區(qū)域管理區(qū)域經(jīng)理區(qū)域主管區(qū)域銷售主管區(qū)域門店管理區(qū)域拓展經(jīng)理區(qū)域負(fù)責(zé)人區(qū)域銷售主管/經(jīng)理區(qū)域運(yùn)營區(qū)域市場推廣經(jīng)理區(qū)域業(yè)務(wù)員區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理區(qū)域客戶經(jīng)理區(qū)域代表區(qū)域總經(jīng)理區(qū)域配送員區(qū)域經(jīng)理/大區(qū)經(jīng)理區(qū)域業(yè)務(wù)主管區(qū)域運(yùn)營管理酒店區(qū)域管理區(qū)域客戶代表區(qū)域銷售管理銷售區(qū)域主管銷售區(qū)域代表渠道區(qū)域總監(jiān)區(qū)域主管/經(jīng)理銷售區(qū)域經(jīng)理二手房區(qū)域總監(jiān)區(qū)域銷售代表區(qū)域銷售專員區(qū)域銷售總經(jīng)理區(qū)域銷售顧問區(qū)域管理經(jīng)理區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司)區(qū)域經(jīng)銷商區(qū)域銷售支持行業(yè)銷售銷售主管移動業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)主管銷售部經(jīng)理銷售主管/業(yè)務(wù)主管銷售經(jīng)理項目銷售主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理客戶維護(hù)主管銷售管理層客戶拓展經(jīng)理業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理客戶開發(fā)經(jīng)理客戶開發(fā)主管銷售管理銷售主管經(jīng)理產(chǎn)品銷售主管業(yè)務(wù)拓展主管銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售部門經(jīng)理業(yè)務(wù)銷售主管微信銷售主管銷售業(yè)務(wù)主管酒店銷售

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桂林 銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 3.5%
    2K
  • 19.4%
    3K
  • 19.8%
    4K
  • 25.7%
    5K
  • 14.7%
    6K-8K
  • 10%
    8K-1W
  • 6.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    59.7%
  • 初中
    1.6%
  • 高中
    5.7%
  • 中專
    4.1%
  • 大專
    24.3%
  • 本科
    4.5%
桂林銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占59.7%,初中占1.6%,高中占5.7%,中專占4.1%,大專占24.3%,本科占4.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    60.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    33.5%
  • 3-5年
    5.1%
  • 5-10年
    0.4%
桂林銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占60.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占33.5%,3-5年占5.1%,5-10年占0.4%。

桂林 銷售經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1、全面管理綜合體項目的銷售系統(tǒng),各項拓展活動的執(zhí)行,制定營銷整體方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定市場開發(fā)及推廣實(shí)施計劃,安排制定策劃方案、銷售方案并實(shí)施公司項目銷售策略及預(yù)算;
3、依據(jù)實(shí)際項目情況,及時調(diào)整項目的促銷手段,廣告策略,以保證公司品牌在市場變化中占據(jù)有利地位;
4、建立和保持與政府部門,銀行系統(tǒng)及新聞媒體的良好合作關(guān)系,提升公司品牌形象,擴(kuò)大公司影響力,提升品牌價值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;
5、組織銷售體落實(shí)公司決策,研究總結(jié)工作中存在的問題,提出合理化建議;
6、控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對現(xiàn)場售樓處進(jìn)行管理;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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