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桂林人力資源招聘

桂聘提供2025年2月桂林人力資源最新招聘,臨桂區(qū)200條七星區(qū)152條,平均工資約為3335元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有加班補(bǔ)貼等,更多人力資源人力資源人力資源管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū) 1人 大專以上 傳媒 廣告 影視 投遞:4人 瀏覽:437
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-11
吳先生
經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)員工招聘,確認(rèn)定崗、調(diào)崗、轉(zhuǎn)正等日常人事工作;
2、負(fù)責(zé)來(lái)訪客人接待、辦公室保潔、安全等日常行政工作;
3、完成上級(jí)安排的其他工作;
4、考勤工作等工作
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 30人 45歲以下 人力資源 瀏覽:103
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-02-10
李先生
招聘經(jīng)理
臨桂長(zhǎng)白班普工,
薪資待遇14.5元/時(shí)+補(bǔ)貼,
工作滿7天均可預(yù)支生活費(fèi),提供住宿;
工作時(shí)間08:00-20:30,月休4天
星期天休息,想買(mǎi)五險(xiǎn),可以做3個(gè)月轉(zhuǎn)正買(mǎi)五險(xiǎn),外資企業(yè),節(jié)假日正常放假,不加班
桂林-臨桂區(qū)-桂林醫(yī)學(xué)院(臨桂校區(qū)) 30人 18-25歲 人力資源 投遞:1人 瀏覽:1308
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-10
農(nóng)經(jīng)理
人力總監(jiān)
純工價(jià)16/小時(shí)
我們的要求是學(xué)生哦
坐班,部分長(zhǎng)白班,住宿條件很好
名額有限,先到先得
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 15人 18-45歲 人力資源 投遞:6人 瀏覽:4335
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-10
農(nóng)經(jīng)理
人力總監(jiān)
深科技/領(lǐng)益/賽爾康 正式工(4500-6000元/月) 小時(shí)工:19塊/小時(shí)包住 底薪2090+加班費(fèi)加180餐補(bǔ) 平時(shí)加班17元, 周末加班23元, 節(jié)假日加班34元, 工作內(nèi)容:組裝.包裝.檢測(cè).貼標(biāo)簽崗位等簡(jiǎn)單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好, 年齡要求:16-47歲
桂林-秀峰區(qū) 30人 18-43歲 人力資源 瀏覽:973
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-10
農(nóng)經(jīng)理
人力總監(jiān)
普工 QC崗3人,增材廠需要5名質(zhì)檢正式工 普工:18-43歲,男女不限 其他工種要求:女 年齡32歲以下需要看顯微鏡 無(wú)需經(jīng)驗(yàn),恒溫車間,餐費(fèi)超級(jí)便宜,衛(wèi)生,住宿有熱水。

普工操作工

4500-5000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 18-47歲 人力資源 投遞:1人 瀏覽:1657
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  • 公積金
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  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-10
莫奕釗
人資經(jīng)理
年后臨桂長(zhǎng)白班普工 年前找好工作,年后無(wú)需再為工作發(fā)愁 年齡要求:男女不限,18-47歲,無(wú)需經(jīng)驗(yàn),入職無(wú)需體檢; 普工:14.5元/時(shí)+補(bǔ)貼,月4500-5000; 以上崗位工作滿7天均可預(yù)支生活費(fèi),廠區(qū)有食堂,提供住宿; 工作時(shí)間:08:00-20:00,月休4天 入職無(wú)需體檢,轉(zhuǎn)正購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金

人事專員

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 10人 22-35歲 中專以上 電子 電子商務(wù) 機(jī)械制造 人力資源 投遞:14人 瀏覽:745
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-10
陳總
人事部總監(jiān)
本公司人事招聘專員??(上行政班,朝九晚六) 薪酬利福??:1、綜合薪資4000~6000/元??月,底薪+績(jī)效提成+全勤+??獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng),在公司辦公室上行政班??,朝九晚六,周末單休,節(jié)假日正常放假; 2、金獎(jiǎng)??:有日常??評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)金等; 3、公司一對(duì)一專業(yè)培訓(xùn); 4、節(jié)假??日禮品、帶薪年假??、團(tuán)建旅游、聚餐唱k等; 5、公司晉升空間大,能力強(qiáng)可??晉升為組長(zhǎng)、主管、部門(mén)經(jīng)理???等崗位! 崗位責(zé)職??:1.通過(guò)公司提供的資源??,了解求職者的需??求情況,為其提供切實(shí)可行的求職方案; 2.進(jìn)行安置過(guò)程??的跟進(jìn)??以及后續(xù)在職的服務(wù)工作。 招聘求要??:1、??年齡2...

招臨時(shí)工

5000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 18-46歲 人力資源 瀏覽:431
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
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  • 崗位晉升
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  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 帶薪培訓(xùn)
  • 崗位輕松
2025-02-10
尹經(jīng)理
人事經(jīng)理
桂林臨桂開(kāi)始大量招聘臨時(shí)工 員工打卡19元 崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。 上六休一,八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn),每天只加兩小時(shí),每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間,帶薪培訓(xùn)。 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電器 【年齡要求】16-48歲 【上班班次】部分拉線還是長(zhǎng)白班,其他拉線開(kāi)始倒班,后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班,倒班也是做六休一。本次面試50%概率白班。 【員工崗位】流水線,手工,坐班。 【伙食條件】先吃后扣 【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi),水電費(fèi)平攤 【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋 需要持有本人銀行卡: 四大銀行、郵政銀行皆可。 當(dāng)月最后一天發(fā)上個(gè)月21-本月20號(hào)工資。
桂林-七星區(qū) 10人 18-42歲 人力資源 投遞:5人 瀏覽:1059
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-10
莫主管
主管
工價(jià):17元/小時(shí) 工作內(nèi)容:檢測(cè),包裝等有電子廠工作經(jīng)歷,手腳麻利,視力好,能接受兩班倒。 工作內(nèi)容:石墨烯材料產(chǎn)品的包裝、檢測(cè)、操作,簡(jiǎn)單機(jī)械操作。入職3個(gè)月后可通過(guò)考核轉(zhuǎn)正。 薪資待遇:17元/小時(shí),月入4500-5500 工作要求:年齡18-42歲,身體健康,精神狀態(tài)正常,能接受身體少量紋身,無(wú)傳染病。 包晚餐(免費(fèi)),無(wú)須體檢。
桂林-臨桂區(qū) 500人 18-55歲 人力資源 投遞:6人 瀏覽:537
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  • 周末雙休
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  • 加班補(bǔ)貼
2025-02-10
尹經(jīng)理
人事經(jīng)理
圓通:男:18-50 女:18-45 白班:8:30-13:00 16:30-21:30 14/小時(shí),包兩餐 晚班:21:30-7:00 15/小時(shí),包一餐 申通:男:18-55 女:18-50 半班(白):8:00-13:00 13/小時(shí) 全班(晚):19:00-7:00 14/小時(shí)

深科技兩班倒正式工

4000-6000元·13薪
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 30人 18-46歲 人力資源 瀏覽:63
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2025-02-10
尹經(jīng)理
人事經(jīng)理
小時(shí)工18/小時(shí),小時(shí)工18/小時(shí),小時(shí)工18/小時(shí) 1、工作內(nèi)容:主要生產(chǎn)手機(jī)配件:組裝.包裝.檢測(cè).貼標(biāo)簽崗位等簡(jiǎn)單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好,妹子多!工作環(huán)境優(yōu)越,空調(diào)恒溫工廠,環(huán)境舒適,公寓式宿舍,配有空調(diào),WIFI,熱水器,洗衣機(jī),健身房,員工活動(dòng)中心,廠里看病只要一塊錢(qián)。廠區(qū)配置齊全,生活便捷! 2、正式工待遇:綜合底薪2270+加班費(fèi)(平時(shí)加班18.01元,周末加班24.02元,節(jié)假日加班36.03元)+加績(jī)效獎(jiǎng)300+崗位補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)100+餐補(bǔ)180+工齡獎(jiǎng)200+星級(jí)補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000,月綜合工資4500~6000/月 3、工作時(shí)間:兩班倒,...
桂林-臨桂區(qū) 30人 18-40歲 初中以上 人力資源 投遞:1人 瀏覽:243
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2025-02-10
尹經(jīng)理
人事經(jīng)理
工作內(nèi)容:組裝,穿散件,打包。 上班時(shí)間:8:30-20:10,中午吃飯休息一個(gè)小時(shí),下午半個(gè)小時(shí)。月休4天,星期天休息 有五險(xiǎn)+免體檢空調(diào)坐班。 底薪+加班費(fèi)+崗位補(bǔ)貼+其他福利 有豐富的食堂飯菜

臨桂大廠招焊工

6000-9000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 30人 18-50歲 人力資源 瀏覽:321
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 住宿免費(fèi)
  • 水電免費(fèi)
2025-02-10
尹經(jīng)理
人事經(jīng)理
臨桂大廠大量招聘包吃住 (1)工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)箱體的焊接(熟悉二保焊、氬弧焊)均收7000-9000/月 (2)工作待遇:焊工(24元/小時(shí))+300餐補(bǔ)(超過(guò)可先吃后扣),有夜班補(bǔ)貼15塊/晚,住宿免費(fèi)水電免費(fèi),工作穩(wěn)定,食宿都在廠區(qū),無(wú)需體檢,無(wú)需證,可預(yù)支,黑戶可以微信或支付寶,先吃后扣
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 30人 人力資源 瀏覽:369
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2025-02-10
尹經(jīng)理
人事經(jīng)理
普工14元/小時(shí)+300餐補(bǔ) 普工工作內(nèi)容:裝配、撕膜、上下掛、包裝等等 均收入4000-5000/月 工作特性:長(zhǎng)期、穩(wěn)定 工作時(shí)間:長(zhǎng)白班 工作地址:臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園

普工長(zhǎng)

4000-7000元
桂林-臨桂區(qū) 20人 18-48歲 人力資源 瀏覽:139
  • 提供住房
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-10
尹經(jīng)理
人事經(jīng)理
普工14每小時(shí),打磨15每小時(shí),長(zhǎng)白班
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桂林人力資源專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 19.2%
    2K
  • 58.5%
    3K
  • 15.8%
    4K
  • 4.3%
    5K
  • 0.9%
    6K-8K
  • 0.4%
    8K-1W
  • 0.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    48.9%
  • 初中
    1.3%
  • 高中
    3.8%
  • 中專
    3.8%
  • 大專
    37.4%
  • 本科
    4.7%
桂林人力資源專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占48.9%,初中占1.3%,高中占3.8%,中專占3.8%,大專占37.4%,本科占4.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    59.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.7%
  • 1-3年
    38.7%
  • 3-5年
    0.4%
桂林人力資源專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占59.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占38.7%,3-5年占0.4%。

桂林 人力資源專員/助理百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)招聘渠道的維護(hù)及拓展;
2、發(fā)布招聘信息、收集、篩選簡(jiǎn)歷、對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行聘前測(cè)試并進(jìn)行初試;
3、跟蹤、評(píng)估各類人才的使用情況,更新和維護(hù)人才儲(chǔ)備庫(kù);
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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