1、 發(fā)布招聘信息、篩選應聘人員資料，能進行簡單的初次面試；
2、 監(jiān)督部門員工考勤、審核和辦理請休假手續(xù)；
3、 組織、安排應聘人員的面試；
4、 組織、實施員工文化娛樂活動；
5、 管理公司人事的檔案資料；
6、 協(xié)助實施員工工作內容的追蹤活動；
7、 協(xié)助處理離職人員的辦理；
8、 完成人力資源部經理交辦的其它事項。
9、協(xié)助部門完成一系列的產品培訓！
桂林彰泰·橘子郡人力資源經理/主管招聘
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桂林好事花生商業(yè)管理有限公司一般項目：商業(yè)綜合體管理服務;個人商務服務;文化娛樂經紀人服務;禮儀服務;商業(yè)、飲食、服務專用設備銷售;銷售代理;互聯(lián)網銷售（除銷售需要許可的商品）;市場營銷策劃;市場調查（不含涉外調查）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;城鄉(xiāng)市容管理;咨詢策劃服務;企業(yè)管理咨詢;供應鏈管理服務;商務代理代辦服務;企業(yè)形象策劃;物聯(lián)網應用服務;廣告設計、代理;廣告發(fā)布;旅游開發(fā)項目策劃咨詢。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
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廣西瑞視文化傳媒有限公司國家品牌強國示范工程申報、央視廣告采編、國家知識產權申報、中小企業(yè)電子商務服務 -
東莞市百城時代文化傳媒有限公司桂林分公司一般項目：憑總公司授權開展經營活動（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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桂林疊彩區(qū) 人力資源經理/主管招聘工資
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2.2%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷73.3%
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高中2.2%
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中專2.2%
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大專15.6%
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本科6.7%
桂林疊彩區(qū)人力資源經理/主管招聘需要什么學歷？不限學歷占73.3%，高中占2.2%，中專占2.2%，大專占15.6%，本科占6.7%。
經驗要求分析
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不限經驗75.6%
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1-3年20%
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3-5年4.4%
桂林疊彩區(qū)人力資源經理/主管招聘需要什么經驗？不限經驗占75.6%，1-3年占20%，3-5年占4.4%。
