桂林人員管理招聘

桂聘提供2025年2月桂林人員管理最新招聘，七星區(qū)56條臨桂區(qū)34條，平均工資約為3335元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多人員管理人員管理人員管理崗招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

周末兼職兼職

1000元/月

桂林麥香坊飲業(yè)有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心 2人餐飲民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:4645

加班補(bǔ)貼
工作餐
免費(fèi)意外險(xiǎn)

2025-02-19

麥姐

人事專員

1.負(fù)責(zé)餐廳服務(wù)及接待工作；
2.男女不限，工作態(tài)度端正、有服務(wù)意識(shí).、服從管理；
上班時(shí)間：周六周日+法定節(jié)假日 A班10:30-14:30/17:00-21:30 B班12:00-21:30
薪資：100元-120元/天+銷售提成（有飯店工作經(jīng)驗(yàn)的社會(huì)人員兼職:120元/天）
工作地點(diǎn)：體育店：穿山東路12號(hào)體育館旁七星店：七星路15號(hào)龍隱小學(xué)旁信義店：信義路7號(hào)少年宮旁伏波店：秀峰區(qū)伏和巷20號(hào)東西巷旁

生產(chǎn)主管

6000-8000元

桂林懿可仕醫(yī)療器械有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上大專以上醫(yī)療器械制造業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:5人瀏覽:443

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-02-19

鄧女士

人事

1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的制訂、實(shí)施，組織、協(xié)調(diào)各生產(chǎn)班組，配合銷售計(jì)劃按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)；
2. 對(duì)原材料、設(shè)備、人員的有效管理與合理配置；
3.有豐富的電子制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)療器械生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4.大專及以上，電子類專業(yè)畢業(yè)。

會(huì)計(jì)總監(jiān)

5000-6000元

桂林恒達(dá)財(cái)務(wù)咨詢有限公司

桂林-臨桂區(qū) 1人 5年以上 25-45歲大專以上財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢投遞:3人瀏覽:417

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-02-19

行政助理

崗位職責(zé)：1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核；
2、監(jiān)督公司財(cái)務(wù)管理各項(xiàng)制度實(shí)施和貫徹執(zhí)行，確保每月報(bào)稅及做賬工作按時(shí)保持保量完成；
3、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練；
4、建立財(cái)務(wù)檔案和資料管理制度，確保檔案的保管、檢索和歸檔；
5、定期組織檢查主辦會(huì)計(jì)工作結(jié)果，解決存在問(wèn)題；
6、協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì)，提供所需財(cái)會(huì)資料；
7、協(xié)調(diào)部門(mén)人員、客戶之間的財(cái)務(wù)事務(wù)；
8、及時(shí)了解國(guó)家財(cái)稅政策，負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行稅務(wù)政策的宣導(dǎo)，財(cái)稅知識(shí)培訓(xùn)以及公司的稅收風(fēng)險(xiǎn)控制；
9、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)和運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，制定財(cái)務(wù)計(jì)劃和管理指標(biāo)；
10、有較強(qiáng)的溝通、管理團(tuán)隊(duì)和解決問(wèn)題能力，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開(kāi)展財(cái)務(wù)部對(duì)內(nèi)對(duì)外的溝通協(xié)調(diào)工作；
11、熟悉稅法、稅收政策，公司法等法律法規(guī)，具有一定的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)管理能力。
崗位要求:
1、財(cái)會(huì)專業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷；
2、有會(huì)計(jì)證或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先；
3、5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
4、熟悉財(cái)務(wù)核算流程，有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力；
5、有良好的溝通和人際交往能力，組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力；
6、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、責(zé)任感強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力；
7、熟悉各項(xiàng)辦公軟件。

人事

3500-4000元

桂林心意酒店管理有限公司

桂林-七星區(qū)-漓東休閑小區(qū) 1人 3年以上 23-33歲大專以上酒店投遞:1人瀏覽:63

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2025-02-19

唐女士

人事主管

1. 1、負(fù)責(zé)公司的招聘工作，發(fā)布招聘信息，篩選簡(jiǎn)歷，人員面試: 2、辦理員工入離職、員工培訓(xùn)及檔案信息管理 3、辦公用品及酒店運(yùn)營(yíng)所需物料采購(gòu)、管理、發(fā)放。

市區(qū)醫(yī)藥代表

3000-8000元

山東步長(zhǎng)制藥有限公司

無(wú)固定辦公點(diǎn) 2人 1年以上大專以上制藥投遞:3人瀏覽:595

五險(xiǎn)
周末雙休
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-02-19

周永俠

經(jīng)理

崗位職責(zé) 1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院、衛(wèi)生院等進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷售，完成銷售任務(wù)； 2、根據(jù)需要拜訪相關(guān)人員，向客戶推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額； 3、開(kāi)拓潛在的市場(chǎng)渠道客戶，并對(duì)既有的客戶進(jìn)行維護(hù)； …… 年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)療器材、耗材、藥品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、擁有良好的職業(yè)道德，熱愛(ài)藥品銷售服務(wù)工作； 4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和社交技巧，較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力； 5、身體健康，服從管理

糕點(diǎn)烘焙項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人

10000-20000元

桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司

桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1人 3年以上大專以上培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校創(chuàng)業(yè)公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美瀏覽:1560

五險(xiǎn)
公積金
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-02-19

吳老師

實(shí)時(shí)監(jiān)督檢查日常管理工作； 3、了解市場(chǎng)對(duì)于店鋪銷售產(chǎn)品需求及銷售定位提出建議，不定期做好產(chǎn)品更新及研發(fā)，組織做好營(yíng)銷活動(dòng)； 4、負(fù)責(zé)做好市場(chǎng)銷售渠道開(kāi)拓，搭建網(wǎng)絡(luò)銷售平臺(tái)，創(chuàng)建異業(yè)合作； 5、負(fù)責(zé)對(duì)店鋪全體員工進(jìn)行人員招聘引進(jìn)及人才培養(yǎng) …… 1、有2年運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)以上優(yōu)先考慮； 2、大專以上學(xué)歷； 3、全面主持店面的管理工作，店面日常運(yùn)營(yíng)工作； 4、工作態(tài)度積極認(rèn)真，務(wù)實(shí)肯干，有較強(qiáng)的責(zé)任心； 5、能夠認(rèn)真服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排與管理， …… 并嚴(yán)格執(zhí)行； 6、執(zhí)行力強(qiáng)，有管理才能，品行端正。

物業(yè)經(jīng)理（陽(yáng)朔）

4000-6000元

廣西鐿盾保安服務(wù)有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 3年以上 25-45歲大專以上保安投遞:2人瀏覽:268

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-02-19

張小姐

人事文員

全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的人員管理、物品管理和現(xiàn)場(chǎng)管理，確保工作計(jì)劃順利完成，部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估。 3. 定期進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)檢查，提出整改意見(jiàn)并監(jiān)督，直至整改完成，確保高品質(zhì)的服務(wù)。 4. …… 1.熟悉物業(yè)管理的運(yùn)作流程及物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上。 2. 有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和組織能力，執(zhí)行能力強(qiáng)，善于與人溝通協(xié)調(diào)，忠誠(chéng)敬業(yè)，抗壓能力強(qiáng)。 3. …… 熟悉辦公自動(dòng)化軟件操作，具有一定人力資源管理及財(cái)物管理有能力。 4、無(wú)犯罪記錄，退伍軍人優(yōu)先考慮

生產(chǎn)儲(chǔ)備主管

5000-6000元

桂林萊茵生物科技股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 3年以上大專以上生物科技知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:1090

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-02-19

王女士

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成生產(chǎn)計(jì)劃、人員的調(diào)配，完成相關(guān)生產(chǎn)任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)過(guò)程監(jiān)控，對(duì)車間員工的工作進(jìn)程和工作質(zhì)量進(jìn)行檢查和督促； 3、嚴(yán)格執(zhí)行精益生產(chǎn)要求，組織班組檢查及改善，提高生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)效率 …… 任職要求： 1、食品、藥品、化學(xué)、生物等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，35歲以下，優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬； 2、有3年以上食藥/保健品生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，或從事生產(chǎn)管理5年以上經(jīng)驗(yàn)的； 3、熟悉車間管理工藝流程

人事行政文員

2500-3500元

桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司

桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 20-40歲本科以上電子制造業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:11人瀏覽:606

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-02-19

鮑先生

人力資源部經(jīng)理

4、依據(jù)公司的人力資源需求計(jì)劃，協(xié)助綜合部經(jīng)理組織各種形式的招聘工作，收集招聘信息，進(jìn)行人員的招聘、選拔、聘用及配置。對(duì)不合格的員工進(jìn)行解聘。 …… 8、協(xié)助綜合部經(jīng)理建立、完善員工職業(yè)生涯管理系統(tǒng)。

安全員

4000-6000元

桂林華信制藥有限公司

桂林-靈川縣 1人 1年以上本科以上制藥民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人瀏覽:851

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-02-19

韋冬玲

崗位描述： 1、參與公司日常安全管理及安全檢查工作； 2、參與危險(xiǎn)作業(yè)監(jiān)護(hù)； 3、協(xié)助公司安全隱患治理及應(yīng)急建設(shè)； 4、協(xié)助危險(xiǎn)源及職業(yè)病危害辨識(shí)、職業(yè)病危害防控、職業(yè)健康安全資料整理填報(bào)的工作 …… 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，化工及安全管理相關(guān)專業(yè)； 2、1年以上安全管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、持有安全管理人員證或注冊(cè)安全工程師證的人員優(yōu)先考慮； 4、熟悉有關(guān)安全的法律法規(guī)、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

物業(yè)客服經(jīng)理

4000-5000元

廣西富翔鴻基物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū)-江背村 1人 2年以上 40歲以下大專以上物業(yè) 投遞:5人瀏覽:248

五險(xiǎn)

2025-02-19

陳小姐

人事經(jīng)理

建立并完善客戶服務(wù)整體工作機(jī)制，優(yōu)化客服業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程 2、建立系統(tǒng)的客戶投訴、反饋和建議分類分析機(jī)制，分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，制定相應(yīng)的解決方案 3、對(duì)用戶滿意度負(fù)責(zé)，統(tǒng)籌客戶投訴處理，降低投訴率，提升用戶體驗(yàn) 4、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的人員招募 …… 、管理和培訓(xùn)，按時(shí)完成工作指標(biāo) 5、負(fù)責(zé)當(dāng)年物業(yè)服務(wù)費(fèi)收費(fèi)策劃、組織實(shí)施工作 6、負(fù)責(zé)社區(qū)文化活動(dòng)策劃組織實(shí)施工作 7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目創(chuàng)收服務(wù)策組織實(shí)施工作

宴會(huì)銷售經(jīng)理

4000-8000元

桂林華府酒店有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上 20-40歲大專以上酒店瀏覽:205

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
崗位晉升
培訓(xùn)提升

2025-02-19

李女士

經(jīng)理

展示會(huì)等的推銷、預(yù)訂工作； 2、制定宴會(huì)銷售的市場(chǎng)推銷計(jì)劃、簡(jiǎn)歷并完善宴會(huì)銷售部工作程序和標(biāo)準(zhǔn)，制定宴會(huì)銷售部規(guī)章制度并指揮實(shí)施； 3、參加酒店管理人員會(huì)議、完成上傳下達(dá)工作； 4、安排布置并督導(dǎo)下屬人員的正常工作 …… ； 5、建立改善宴會(huì)日記、客戶合同存檔、宴會(huì)訂單和預(yù)報(bào)單的存檔記錄，使之成為有效的工作程序和管理手段； 6、與餐飲部和行政總廚溝通協(xié)調(diào)，共同議定宴會(huì)菜單及價(jià)格； 7、與其他部門(mén)溝通、協(xié)調(diào)、密切配合

保安員

2800-3500元

廣西華欣智慧物業(yè)服務(wù)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林市文廣新大廈 3人 22-50歲物業(yè) 投遞:9人瀏覽:4179

加班補(bǔ)貼
節(jié)日禮物

2025-02-19

辦公室

1、年齡45歲以下，170cm以上，高中以上文化 2、形象好，精神面貌好； 3、退伍軍人或有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、三班倒； 5、負(fù)責(zé)門(mén)禁管控：人員、車輛出入管理； 6、負(fù)責(zé)管理區(qū)域內(nèi)消防安全；

斐樂(lè)品牌服裝店長(zhǎng)

6000-10000元

斐樂(lè)體育有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林市七星區(qū)人民政府 1人服飾服裝瀏覽:229

2025-02-19

盆先生

2、店鋪零售員工的技能帶教及人員管理。 3、賣場(chǎng)的形象管理及維護(hù)。 4、建立店鋪日常事務(wù)規(guī)范。 5、平衡公司與商場(chǎng)的關(guān)系，建立良好的溝通環(huán)境。

丹泉專賣店店長(zhǎng)（興業(yè)）

7000-12000元

廣西丹泉酒業(yè)營(yíng)銷有限公司

桂林-七星區(qū) 1人房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 瀏覽:37

2025-02-19

郭太兵：18577318580/痳晉：15977332468

丹泉專賣店店長(zhǎng)（7k-20k）崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)專賣店的店鋪運(yùn)營(yíng)管理：包括商品、陳列、庫(kù)存管理、配送物流、收銀，經(jīng)營(yíng)報(bào)表管理等工作； 2、負(fù)責(zé)專賣店團(tuán)購(gòu)客戶開(kāi)發(fā)、意見(jiàn)領(lǐng)袖開(kāi)發(fā)，整合資源，實(shí)現(xiàn)銷售轉(zhuǎn)化 …… ； 3、負(fù)責(zé)門(mén)店客戶接待及銷售服務(wù)管理； 4、負(fù)責(zé)門(mén)店推廣活動(dòng)的策劃及組織； 5、負(fù)責(zé)門(mén)店的人員管理工作； ? 任職條件： 1、大專以上學(xué)歷，年齡28-40歲； 2、有銷售經(jīng)驗(yàn)，或政府對(duì)接工作

約 164 個(gè)崗位