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桂林軟件售后支持招聘

桂聘提供2025年2月桂林軟件售后支持最新招聘,秀峰區(qū)1條,平均工資約為4760元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多軟件售后支持售后技術(shù)支持工程師售后技術(shù)支持經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 3人 3年以上 25-40歲 本科以上 電子 家居 家居用品 瀏覽:39
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-06
米蘭
HR
1. 崗位職責(zé):
1. 根據(jù)公司產(chǎn)品定位,制定客戶開發(fā)計(jì)劃,積極拓展國際市場新客戶資源,確保顯著成果。
2. 深化并維護(hù)與現(xiàn)有國際客戶的合作關(guān)系,建立長期穩(wěn)定的業(yè)務(wù)聯(lián)系。
3. 全面負(fù)責(zé)從客戶開發(fā)到訂單完成的整個業(yè)務(wù)流程,包括需求溝通、方案制定、訂單執(zhí)行及反饋跟蹤,確??蛻魸M意度。
4. 開展市場調(diào)研,分析行業(yè)趨勢、市場機(jī)會及競爭動態(tài),為優(yōu)化業(yè)務(wù)策略提供支持。
5. 定期提交詳細(xì)的銷售報(bào)告和銷售預(yù)測,向管理層匯報(bào)業(yè)務(wù)進(jìn)展及業(yè)績情況。
6. 代表公司參加國際展會、行業(yè)博覽會及其他商務(wù)活動,提升品牌形象及行業(yè)影響力。
7. 與客戶洽談價(jià)格、條款及合同細(xì)節(jié),確保雙方共贏并完成銷售目標(biāo)。
8. 與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)(供應(yīng)鏈、物流、財(cái)務(wù)等)協(xié)作,確保訂單流暢處理并按時交付。
9. 監(jiān)控銷售業(yè)績,優(yōu)化銷售策略,推動業(yè)務(wù)持續(xù)增長。
10. 為客戶提供售后支持,及時解決問題,提升客戶信任度及滿意度。
11. 熟練操作并利用阿里巴巴國際站及相關(guān)B2B平臺進(jìn)行業(yè)務(wù)開發(fā)。
12. 協(xié)助處理國際貿(mào)易相關(guān)文件,包括發(fā)票、合同及運(yùn)輸單據(jù),確保流程合規(guī)無誤。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 2年以上外貿(mào)銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉外貿(mào)操作流程及國際貿(mào)易法規(guī);
3. 熟練使用阿里巴巴國際站平臺,有客戶開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4. 英語書面及口語表達(dá)流利,能勝任全英文工作環(huán)境;
5. 具備優(yōu)秀的溝通、談判及商務(wù)演示能力,與客戶建立高效聯(lián)系;
6. 熟練操作辦公軟件(如Word、Excel、PowerPoint);
7. 有物流及供應(yīng)鏈操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備快速協(xié)調(diào)資源的能力;
8. 善于分析市場趨勢,制定并實(shí)施有效的市場滲透策略。
我們提供:
1. 薪資待遇:競爭力基礎(chǔ)薪資(40000-9000元)+ 高額銷售提成 + 年終獎金(依據(jù)業(yè)績及利潤發(fā)放).
2. 職業(yè)發(fā)展:提供專業(yè)的客戶開發(fā)及銷售技能培訓(xùn),學(xué)習(xí)國際貿(mào)易知識,打造廣闊的職業(yè)晉升平臺;
3. 員工福利:五險(xiǎn)齊全,全面保障;
4. 工作氛圍:專業(yè)、國際化團(tuán)隊(duì),開放的學(xué)習(xí)環(huán)境,培養(yǎng)獨(dú)立解決問題的能力;
5. 合同條款:一年期勞動合同,表現(xiàn)優(yōu)異者可續(xù)約;
6. 工作時間:周一至周五,上午8:30-12:00,下午1:30-5:30,周末雙休。
加入我們,這里不僅是一個工作的地方,更是你學(xué)習(xí)、成長與收獲的舞臺。我們期待有活力、有夢想的你,與我們一同開拓國際市場,創(chuàng)造非凡的成就!
約 1 個崗位
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桂林售后技術(shù)支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:3K
  • 11.1%
    2K
  • 37.8%
    3K
  • 15.6%
    4K
  • 14.4%
    5K
  • 8.9%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W
  • 5.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    61.1%
  • 初中
    3.3%
  • 高中
    10%
  • 中專
    7.8%
  • 大專
    16.7%
  • 本科
    1.1%
桂林售后技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占61.1%,初中占3.3%,高中占10%,中專占7.8%,大專占16.7%,本科占1.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    72.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.1%
  • 1-3年
    24.4%
  • 3-5年
    2.2%
桂林售后技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占72.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占24.4%,3-5年占2.2%。

桂林 售后技術(shù)支持百科

...崗位職責(zé)
1、熟悉掌握產(chǎn)品原理、性能,場地設(shè)計(jì)要領(lǐng)和故障排除;
2、機(jī)械、電氣、模具專業(yè)或有機(jī)械工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能出差進(jìn)行現(xiàn)場勘查或指導(dǎo)機(jī)械安裝;
3、吃苦耐勞,性格謙遜隨和,為客戶提供技術(shù)支持和技術(shù)解答;
4、試用期過后,能獨(dú)立頂崗。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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