桂林商業(yè)分析總監(jiān)招聘

共找到 2條桂林商業(yè)分析總監(jiān) 招聘職位。好工作，上桂聘

設(shè)計(jì)師助理

3000-4000元

桂林正道廣告?zhèn)髅接邢挢?zé)任公司

桂林-七星區(qū) 1人傳媒廣告

2024-11-19

王女士

人事助理

招聘人數(shù)：3 人到崗時(shí)間：不限年齡要求：20-30周歲性別要求：不限性別婚況要求：不限婚況
工作職責(zé)：（接受應(yīng)屆畢業(yè)生）
1、協(xié)助上級主管完成相關(guān)項(xiàng)目的視覺傳播設(shè)計(jì)及廣告創(chuàng)意執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目資料和相關(guān)案例的搜集整理與分析；
3、參加項(xiàng)目的現(xiàn)場考察與客戶會議研究；
4、協(xié)助進(jìn)行相關(guān)物料的設(shè)計(jì)和制作；
5、完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、?？埔陨蠈W(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生 (廣告設(shè)計(jì)、視覺傳達(dá)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先)；
2、熟練運(yùn)用AI、PS、CDR等專業(yè)軟件并具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;擁有扎實(shí)的美術(shù)功底更加分；
3、能配合完成設(shè)計(jì)任務(wù)，責(zé)任心強(qiáng)，有上進(jìn)心和較強(qiáng)的溝通能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
4、0-3個(gè)月試用期，視個(gè)人工作情況，優(yōu)秀者可申請縮短試用期時(shí)間；
5、轉(zhuǎn)正工資以試用期基本工資為準(zhǔn)，根據(jù)能力上調(diào)，其他福利待遇主厚;只要你是一個(gè)有理想有抱負(fù)的人歡迎加入正道大家庭。
公司福利：
1、購買五險(xiǎn)和商業(yè)意外險(xiǎn)；
2、每天8小時(shí)工作制(周一至周五 8:30-12:00,14:00-18:00)，周末雙休，國家法定節(jié)假日和享受帶薪年假；
3、正式員工享受年終獎(jiǎng)金，年底享受13薪、父母感恩金；
4、公司不定期舉行集體活動(dòng)、年會等；
5、正式員工和管理層享受每年不定期外出旅游考察學(xué)習(xí)，向優(yōu)秀的同行學(xué)習(xí)，向大師致敬；
6、良好的內(nèi)部晉升機(jī)會（設(shè)計(jì)助理——設(shè)計(jì)師——部門主管——部門總監(jiān)），只要你優(yōu)秀就能上；
7、辦公環(huán)境宜人，氛圍輕松，咖啡機(jī)、下午茶設(shè)備齊全，可自制美食和茶飲，省了奶茶錢還可以免費(fèi)擼貓；
8、公司附近餐飲較多，吃貨首選，豐儉由人；交通便利，公車直達(dá)，還有大型停車場。

抖音短視頻運(yùn)營

3000-8000元

桂林市享游國際旅行社有限公司

桂林-秀峰區(qū)-金桂國際 1人 1年以上大專以上

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-11

于經(jīng)理

人事經(jīng)理

一、崗位概述
抖音短視頻運(yùn)營負(fù)責(zé)管理和優(yōu)化抖音平臺上的短視頻內(nèi)容，以提高品牌知名度、吸引用戶關(guān)注、增加粉絲數(shù)量和促進(jìn)用戶互動(dòng)。通過制定和執(zhí)行有效的運(yùn)營策略，運(yùn)營人員致力于打造有影響力的抖音賬號，實(shí)現(xiàn)商業(yè)目標(biāo)和品牌傳播。
二、主要職責(zé)
內(nèi)容策劃
深入了解目標(biāo)受眾的需求和興趣，制定有針對性的內(nèi)容策略。
確定視頻主題、創(chuàng)意和風(fēng)格，策劃吸引人的短視頻內(nèi)容。
撰寫視頻腳本，確保內(nèi)容的邏輯性和趣味性。
視頻制作
與拍攝團(tuán)隊(duì)合作，指導(dǎo)視頻拍攝過程，確保視頻質(zhì)量和視覺效果。
對拍攝素材進(jìn)行剪輯、后期制作和特效處理，提升視頻的觀賞性。
負(fù)責(zé)視頻的字幕添加、音樂選擇和音效處理，增強(qiáng)視頻的感染力。
賬號管理
優(yōu)化抖音賬號的設(shè)置，包括頭像、簡介、標(biāo)簽等，提高賬號的辨識度和吸引力。
定期發(fā)布短視頻內(nèi)容，保持賬號的活躍度和更新頻率。
管理賬號的粉絲互動(dòng)，回復(fù)評論和私信，增強(qiáng)用戶粘性。
數(shù)據(jù)分析
監(jiān)測和分析視頻的播放量、點(diǎn)贊數(shù)、評論數(shù)、分享數(shù)等數(shù)據(jù)指標(biāo)。
根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，調(diào)整運(yùn)營策略，優(yōu)化視頻內(nèi)容和推廣方式。
定期制作數(shù)據(jù)分析報(bào)告，為團(tuán)隊(duì)提供決策依據(jù)。
推廣與合作
制定推廣計(jì)劃，利用抖音的推廣工具和渠道，提高視頻的曝光度。
與抖音達(dá)人、網(wǎng)紅合作，進(jìn)行品牌推廣和內(nèi)容合作。
參與抖音的活動(dòng)和挑戰(zhàn)，增加賬號的曝光機(jī)會。
三、崗位要求
新媒體素養(yǎng)
熟悉抖音平臺的規(guī)則和玩法，了解短視頻行業(yè)的發(fā)展趨勢。
具備較強(qiáng)的新媒體敏感度和創(chuàng)新能力，能夠快速響應(yīng)熱點(diǎn)話題。
掌握一定的視頻制作技能，如拍攝、剪輯、后期制作等。
內(nèi)容創(chuàng)作能力
具備優(yōu)秀的文案撰寫能力，能夠創(chuàng)作出吸引人的視頻腳本和標(biāo)題。
有良好的創(chuàng)意和審美能力，能夠設(shè)計(jì)出獨(dú)特的視頻風(fēng)格和視覺效果。
了解用戶需求和心理，能夠制作出符合用戶喜好的內(nèi)容。
數(shù)據(jù)分析能力
能夠熟練使用數(shù)據(jù)分析工具，如抖音后臺數(shù)據(jù)分析、第三方數(shù)據(jù)分析平臺等。
具備數(shù)據(jù)分析思維，能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題和機(jī)會，提出有效的解決方案。
溝通與團(tuán)隊(duì)合作能力
具備良好的溝通能力，能夠與團(tuán)隊(duì)成員、合作伙伴和用戶進(jìn)行有效的溝通。
有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極配合團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)任務(wù)。
具備較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力，能夠在高壓力下按時(shí)完成工作任務(wù)。
四、發(fā)展前景
隨著短視頻行業(yè)的持續(xù)發(fā)展，抖音短視頻運(yùn)營崗位的需求也在不斷增加。對于有才華和創(chuàng)新能力的運(yùn)營人員來說，這個(gè)崗位提供了廣闊的發(fā)展空間。未來，抖音短視頻運(yùn)營人員可以晉升為運(yùn)營經(jīng)理、品牌總監(jiān)等高級管理職位，也可以選擇創(chuàng)業(yè)，打造自己的短視頻品牌。
總之，抖音短視頻運(yùn)營是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的崗位。如果你對新媒體和短視頻有熱情，具備相關(guān)的技能和能力，那么這個(gè)崗位將是你展示才華的舞臺。