1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨(dú)力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
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桂林生產(chǎn)招聘
桂聘提供2025年2月桂林生產(chǎn)最新招聘,七星區(qū)183條臨桂區(qū)170條,平均工資約為4052元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多生產(chǎn)普工操作工小時(shí)工生產(chǎn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電工
3000-6300元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
7小時(shí)前呂先生人力主管主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間用電設(shè)備及線(xiàn)路的安裝、檢查機(jī)維護(hù)等 -
七星生產(chǎn)操作員
4000-5000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 提供吃住
- 長(zhǎng)白班兩班倒可選
8小時(shí)前鄧經(jīng)理人事七星區(qū)七里店模具廠(chǎng),長(zhǎng)白班絲印崗位15元/小時(shí),長(zhǎng)白班SMT崗位14元/小時(shí),兩班倒注塑部門(mén)崗位 白班15元/小時(shí),夜班16/小時(shí),夜班補(bǔ)貼10元/晚,純工價(jià)月入4000-5000元/月
【工作內(nèi)容】:注塑部門(mén),SMT,絲印等
【工作時(shí)間】:兩班倒,8:30-20:30 ,20:30 - 8:30,半個(gè)月倒班一次!
【休息時(shí)間】:上半個(gè)月休2天,月休4天
【吃】:包工作餐
【住宿】:全新公寓式宿舍,四人間,木頭床,空調(diào)熱水一應(yīng)俱全,50-100元/月
【招聘要求】:視力良好(近視或帶眼鏡的不接收),不抽煙,手腳靈活,25-45以?xún)?nèi)男女不限! -
桂林白班穿線(xiàn)工獨(dú)立崗
4000-5500元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
8小時(shí)前余主管經(jīng)理1.應(yīng)公司生產(chǎn)需求,現(xiàn)招聘七星區(qū)長(zhǎng)白班崗位,晉升空間大,在職滿(mǎn)三個(gè)月有穩(wěn)崗補(bǔ)貼600元
2.小時(shí)工考核期過(guò)后買(mǎi)五險(xiǎn) ,入職滿(mǎn)7天可預(yù)支工資
3.工作內(nèi)容: 包裝、貼標(biāo)簽、質(zhì)檢等,工作簡(jiǎn)單輕松環(huán)境好,空調(diào)車(chē)間,全坐班。 -
招包裝工
5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
7小時(shí)前覃女士人事經(jīng)理上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間 [生產(chǎn)產(chǎn)品]手機(jī)充電器,小風(fēng)扇 [年齡要求]16-53歲 [員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標(biāo)簽,掃碼,手工活,簡(jiǎn)單,輕松,易學(xué),全部坐班工作 【空調(diào)配置 -
統(tǒng)計(jì)員
2200-3740元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
7小時(shí)前呂先生人力主管主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間日常統(tǒng)計(jì)、車(chē)間員工考勤、車(chē)間員工工資核算等工作。 -
充電器貼標(biāo)5000+有吃住
5000-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 提供吃住
- 可預(yù)支工資
- 發(fā)工資早
8小時(shí)前陳總人事部總監(jiān)【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電器 【年齡要求】16—47歲 【上班班次】?jī)砂嗟?,根?jù)生產(chǎn)情況安排倒班! 【員工崗位】流水線(xiàn),手工,坐班。 -
桂林長(zhǎng)白班5000以上
5000-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 提供吃住
- 長(zhǎng)白班坐班
- 工作輕松.可帶手機(jī)
8小時(shí)前陳總人事部總監(jiān)工作內(nèi)容:公司主要生產(chǎn)光纖連接器產(chǎn)品,組裝,包裝,貼標(biāo)簽等工作,手工,空調(diào)房坐班,長(zhǎng)白班,工作輕松,環(huán)境干凈舒適, 即學(xué)即會(huì)。 -
桂林長(zhǎng)白班貼標(biāo)簽5000+
5000-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 提供吃住
- 長(zhǎng)白班.不用上夜班
- 發(fā)工資早可預(yù)支
8小時(shí)前陳總人事部總監(jiān)工作內(nèi)容:公司主要生產(chǎn)光纖連接器產(chǎn)品,組裝,包裝,貼標(biāo)簽等工作,手工,空調(diào)房坐班,長(zhǎng)白班,工作輕松,環(huán)境干凈舒適, 即學(xué)即會(huì)。 -
英語(yǔ)翻譯
4000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
8小時(shí)前李女士人事經(jīng)理負(fù)責(zé)配合銷(xiāo)售員跟進(jìn)海外客戶(hù),并協(xié)助售后服務(wù); 2、負(fù)責(zé)相關(guān)銷(xiāo)售文件、產(chǎn)品技術(shù)文件的整理和翻譯,客戶(hù)接待拜訪(fǎng)的翻譯工作; 3、協(xié)助銷(xiāo)售員做好客戶(hù)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析、客戶(hù)反饋、投訴; 4、負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單跟蹤、質(zhì)量檢驗(yàn)、包裝及生產(chǎn)各環(huán)節(jié)及時(shí)溝通 …… ,跟進(jìn)訂單生產(chǎn)進(jìn)度、出貨、交單,確保合同的順利履行; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 -
長(zhǎng)白班(提供吃住5000+)
5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
8小時(shí)前駱娟人事工作內(nèi)容:公司主要生產(chǎn)光纖連接器產(chǎn)品,組裝,包裝,貼標(biāo)簽等工作,手工,空調(diào)房坐班,長(zhǎng)白班,工作輕松,環(huán)境干凈舒適, 即學(xué)即會(huì)。 要求:初中以上學(xué)歷,動(dòng)手能力強(qiáng),工作主動(dòng)性強(qiáng),常規(guī)情況下調(diào)休! -
VOCs操作員
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 培訓(xùn)提升
8小時(shí)前韋女士HR崗位職責(zé): 1.在生產(chǎn)過(guò)程中加強(qiáng)檢查,保證VOCs治理和生產(chǎn)崗位的正常運(yùn)行; 2.認(rèn)真做好VOCs系統(tǒng)的維護(hù)保養(yǎng)及按SOP操作,保證安全環(huán)保生產(chǎn); 3.在日常生產(chǎn)過(guò)程中認(rèn)真做好VOCs系統(tǒng)的相關(guān)操作和記錄 -
生產(chǎn)車(chē)間主任
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
8小時(shí)前鮑先生人力資源部經(jīng)理1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)調(diào)度工作 2、解決產(chǎn)品或服務(wù)在使用過(guò)程中的問(wèn)題,提供可靠解決方案,確認(rèn)使用中出現(xiàn)的具體故障現(xiàn)象,分析排查故障原因,根據(jù)維修方案,完成故障解決 3、提供產(chǎn)品配套的保養(yǎng)和培訓(xùn)方案 4、大專(zhuān)以上學(xué)歷 -
桂林本地招包裝工
5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
8小時(shí)前覃女士人事經(jīng)理上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間 [生產(chǎn)產(chǎn)品]手機(jī)充電器,小風(fēng)扇 [年齡要求]16-53歲 [員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標(biāo)簽,掃碼,手工活,簡(jiǎn)單,輕松,易學(xué),全部坐班工作 【空調(diào)配置 -
能源管理工藝技術(shù)員
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
8小時(shí)前韋女士HR暖通凈化空調(diào)系統(tǒng)、水系統(tǒng)、空壓系統(tǒng)、冷水機(jī)組等公用設(shè)備); 2.設(shè)備操作SOP文件的起草,修訂以及升版; 3.負(fù)責(zé)公用系統(tǒng)偏差調(diào)查及整改跟蹤; 4.熟悉GMP,能獨(dú)立應(yīng)相關(guān)審計(jì)檢查; 5.負(fù)責(zé)公司能源生產(chǎn)設(shè)備 -
機(jī)械工藝工程師
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
8小時(shí)前鮑先生人力資源部經(jīng)理監(jiān)督產(chǎn)品作業(yè)過(guò)程中的工藝規(guī)范的執(zhí)行; 5.對(duì)各生產(chǎn)車(chē)間設(shè)備定期維護(hù)指導(dǎo)及點(diǎn)檢; 6. 工裝治具設(shè)計(jì)及定期維護(hù)點(diǎn)檢; 7. 產(chǎn)品質(zhì)量與功能的改善。 8. 協(xié)助質(zhì)量部解決客訴問(wèn)題
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
普工操作工小時(shí)工生產(chǎn)車(chē)間生產(chǎn)生產(chǎn)員工生產(chǎn)計(jì)劃生產(chǎn)組裝生產(chǎn)車(chē)間管理生產(chǎn)制造生產(chǎn)管理生產(chǎn)臨時(shí)工生產(chǎn)質(zhì)檢生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理生產(chǎn)計(jì)劃管理生產(chǎn)主管安全生產(chǎn)主管生產(chǎn)測(cè)試生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)主管/車(chē)間主任生產(chǎn)車(chē)間主管生產(chǎn)操作人員車(chē)間生產(chǎn)人員生產(chǎn)車(chē)間主任pmc生產(chǎn)計(jì)劃生產(chǎn)計(jì)劃pmc生產(chǎn)質(zhì)量管理生產(chǎn)計(jì)劃員生產(chǎn)調(diào)度員pmc生產(chǎn)計(jì)劃員生產(chǎn)部生產(chǎn)車(chē)間普工生產(chǎn)普工車(chē)間生產(chǎn)管理生產(chǎn)班長(zhǎng)生產(chǎn)組長(zhǎng)生產(chǎn)領(lǐng)班生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)其他生產(chǎn)制造職位普工普工普工員工操作工普通操作工工人普工操作工車(chē)間坐班兩班倒工廠(chǎng)小時(shí)工手工手工活貼標(biāo)簽臨時(shí)工電子廠(chǎng)殘疾人普工小時(shí)工小時(shí)工普工白班普工普工白班普工坐班坐班普工大量招普工操作人員電子廠(chǎng)普工殘疾人崗位普工電子廠(chǎng)
桂林生產(chǎn)招聘最新投遞
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楊先生2025-02-21
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黃先生投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 電工 職位2025-02-20
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譚先生投遞了 桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司 的 機(jī)械工藝工程師 職位2025-02-20
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莫先生投遞了 廣西瑞達(dá)智能科技有限公司 的 招包裝工 職位2025-02-19
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于先生投遞了 廣西瑞達(dá)智能科技有限公司 的 招包裝工 職位2025-02-19
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吳小姐投遞了 廣西鼎勝人力資源管理有限責(zé)任公司 的 桂林長(zhǎng)白班5000以上 職位2025-02-18
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桂林普工/操作工招聘工資
¥
4052
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 16K,最多人拿:4K
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0.1%小于2K
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5.6%2K
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27.6%3K
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52.5%4K
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11.4%5K
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2.2%6K-8K
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0.4%8K-1W
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0.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷85.3%
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初中8.4%
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高中3.2%
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中專(zhuān)2.2%
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大專(zhuān)0.8%
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本科0.1%
桂林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占85.3%,初中占8.4%,高中占3.2%,中專(zhuān)占2.2%,大專(zhuān)占0.8%,本科占0.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)94%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年5.3%
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3-5年0.4%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占5.3%,3-5年占0.4%。