1、貫徹落實國家有關(guān)能源使用的法規(guī)和政策。
2、做好公司的能源利用和管理工作。
3、對公司能源利用進(jìn)行監(jiān)督、檢查、統(tǒng)計、分析,結(jié)合公司生產(chǎn)計劃和實際情況制定能耗計劃。
4、指導(dǎo)各部門做到合理利用能源,降低消耗,減少浪費,提高能源利用率。
5、領(lǐng)導(dǎo)做好對各部門能源消耗、環(huán)境保護(hù)、節(jié)能降耗的考核工作,并提出獎懲建議。
6、收集、制做、上報各種能源管理方面的報表。
7、大力宣傳節(jié)能降耗,推廣節(jié)能新技術(shù)、新工藝、新方法,總結(jié)
節(jié)能管理經(jīng)驗。
8、制定節(jié)能制度和措施,實施節(jié)能工作的獎懲辦法。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
桂林醫(yī)療器械公司生產(chǎn)計劃管理招聘
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桂林 生產(chǎn)計劃管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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生產(chǎn)部經(jīng)理
7000-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-22吳女士人事職位描述:
1、負(fù)責(zé)主持部門的全面工作,組織并督促部門人員完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù);
2、根據(jù)月生產(chǎn)計劃和銷售訂單組織和實施生產(chǎn);
3、貫徹落實部門各崗位責(zé)任與工作標(biāo)準(zhǔn);
4、對安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動防護(hù)、環(huán)境保護(hù)、人員培訓(xùn)專項工作負(fù)責(zé)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,電子信息工程/機(jī)械制造及自動化專業(yè)等;
2、具有2年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗;
3、具備較強的溝通、組織、管理能力; -
生產(chǎn)主管
6000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-18鄧女士人事1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的制訂、實施,組織、協(xié)調(diào)各生產(chǎn)班組,配合銷售計劃按時完成生產(chǎn)任務(wù);
2. 對原材料、設(shè)備、人員的有效管理與合理配置;
3.有豐富的電子制造業(yè)經(jīng)驗,有醫(yī)療器械生產(chǎn)管理經(jīng)驗優(yōu)先;
4.大專及以上,電子類專業(yè)畢業(yè)。
約 2 個崗位
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桂林 生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘工資
¥
4402
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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1.4%2K
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34.8%3K
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31.9%4K
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15.9%5K
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8.7%6K-8K
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7.2%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷21.7%
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高中2.9%
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中專10.1%
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大專59.4%
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本科5.8%
桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占21.7%,高中占2.9%,中專占10.1%,大專占59.4%,本科占5.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗30.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年58%
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3-5年10.1%
桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占30.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占58%,3-5年占10.1%。