1.主持工段早禮，布置每日的生產任務，總結工段現(xiàn)場情況；
2.核對工段出勤情況，填寫考勤記錄；
3.順線排產，根據(jù)員工出勤及定額的完成情況調整工段；
4.對新員工進行培訓和現(xiàn)場指導，對操作工藝進行確認；
5.安排領料員的領、退、換料工作；
6.檢查生產線設備、儀表、工裝夾具的使用情況及表格的填寫情況；
7.檢查工段的5s情況，閉環(huán)公司5s檢查不符合項。
8.現(xiàn)場巡視，控制生產進度、質量，協(xié)調解決現(xiàn)場出現(xiàn)的各種問題。
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桂林 生產組長/拉長招聘工資
￥
4434
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K，最多人拿：4K
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5.7%2K
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17.1%3K
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48.6%4K
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14.3%5K
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8.6%6K-8K
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5.7%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷31.4%
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初中8.6%
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高中20%
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中專28.6%
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大專11.4%
桂林生產組長/拉長招聘需要什么學歷？不限學歷占31.4%，初中占8.6%，高中占20%，中專占28.6%，大專占11.4%。
經驗要求分析
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不限經驗25.7%
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應屆畢業(yè)生2.9%
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1-3年60%
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3-5年11.4%
桂林生產組長/拉長招聘需要什么經驗？不限經驗占25.7%，應屆畢業(yè)生占2.9%，1-3年占60%，3-5年占11.4%。
