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桂林實施工程師招聘(有年終獎)

共找到 3條 桂林 實施工程師 招聘 (有年終獎)職位。好工作,上桂聘
桂林-疊彩區(qū) 4人 1年以上 25-40歲 大專以上 安防 電子 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 績效
2024-11-21
王小姐
行政人事
1、負責根據(jù)甲方需求制定信息化綜合解決方案,計算機網(wǎng)絡設備及系統(tǒng)集成安裝及調試;
2、負責工程現(xiàn)場施工條件的準備、計劃進度安排及各子系統(tǒng)協(xié)調工作,保證工程施工整體進行;
3、負責施工隊伍的直接管理,對現(xiàn)場施工進度、質量、安全負責;
4、負責對進入現(xiàn)場的材料、設備進行接收與安全管理;
5、負責設備及材料從公司到施工現(xiàn)場的運輸與保管。
1.計算機、電子類大專以上學歷;
2.有一年以上相關工作經驗優(yōu)先;
3..熟練配置網(wǎng)絡及服務、有規(guī)劃線路的能力、熟悉各種網(wǎng)絡、電子設備等;
4.具有較好的技術文檔編制能力,良好的溝通能力;
5.較強的表達能力及與客戶溝通能力良好的分析問題和實際動手能力,良好的學習、創(chuàng)新能力;
6.責任心強,具有敬業(yè)、團隊合作精神。
上班時間:8:30-12:00,14:00-18:00,實行大小周休息制度。
工程師有售前技術工程師和項目實施工程師崗位可以選擇。
桂林-臨桂區(qū) 1人 3年以上 25-45歲 本科以上 建筑 機電 人力資源 中介 高新技術企業(yè) 專精特新企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎
2024-11-12
陳經理
招聘顧問
派往國家:剛果金
崗位職責:
1.建立健全地質防治水技術管理體系,完善地質防治水管理工作。
2.織織制定礦井地質防治水安全生產規(guī)章制度
3.參與制定礦井年度災害預防處理計劃和礦井生產安全事故應急救援預案。
4.參與編制礦井年、季、月度生產作業(yè)計劃,編制地質防治水技術發(fā)展的遠景規(guī)劃,提出實現(xiàn)計劃的技術方案,做好防治水工程設計并落實實施和質量監(jiān)督。
5.組織礦井從業(yè)人員進行地質防治水技術安全教育與培訓。
6.負責組織編制和審查礦井地質、水文地質補充勘探工作,做好地質預報和水情水害預報。
7.組織制定防治水系統(tǒng)重大隱患治理方案,并督保落實。
8.負責組織審查所有地質資料,組織相關人員及時提交礦井安全生產所需要的各種地質資料,按規(guī)定時間及時組織修編礦井生產地質報告和地質、水文地質類型劃分報告。
9.負責組織有關人員開展礦井地質、水害的研究,掌握基規(guī)律性,并及時進行預測預報;掌握儲量動態(tài),加強儲量管理;
10、做好井下測量與日常管理工作。
11、其它地測專業(yè)相關工作。
崗位要求:
1.煤礦地測相關專業(yè)
2.3年以上煤礦現(xiàn)場相關工作經驗
3.工作細致、安全意識強、身體健康、服從管理、吃苦耐勞。
面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試
合同周期:三年一簽
簽證辦理周期:1個月左右
福利待遇:交五險一金,有帶薪休假,包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說明:
1.本崗位無需服務費,出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護照費、體檢費、國內交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。
備注:本崗位為國內企業(yè),求職者與國內用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務協(xié)議。
桂林-臨桂區(qū) 1人 3年以上 27-45歲 本科以上 建筑 機電 人力資源 中介 高新技術企業(yè) 專精特新企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎
2024-11-12
陳經理
招聘顧問
派往國家:埃塞俄比亞
崗位職責:
1.參與采煤工藝方案設計及制定,包括安全、技術、生產等各方面
2.根據(jù)項目實際情況編制并實施設備采購計劃,組織設備驗收與交付工作
3.負責組織設備使用前檢查和日常維護保養(yǎng)等工作
4.負責對現(xiàn)場進行質量把控、現(xiàn)場監(jiān)督,對異常問題提出整改意見,確保生產順利進行
5.完成領導交辦的其他任務
崗位要求:
1.大專及以上學歷,有礦山工作經歷者優(yōu)先,具有中級以上職稱優(yōu)先
2.熟悉國家相關法律法規(guī)政策,具備相關證書優(yōu)先考慮(如安全員證等)
3.具有良好的職業(yè)道德,較強的溝通協(xié)調能力以及團隊協(xié)作精神
4.具有較強的抗壓能力和學習能力
5.具備較好的責任心和良好的團隊合作精神
6.身體健康,無不良嗜好及犯罪記錄
面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試
合同周期:三年一簽
簽證辦理周期:1個月左右
福利待遇:交五險一金,帶薪休假,有年終獎,包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說明:
1.本崗位無需服務費,出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護照費、體檢費、國內交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。
備注:本崗位為國內企業(yè),求職者與國內用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務協(xié)議。
約 3 個崗位

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桂林 實施工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 26K,最多人拿:4K
  • 27.8%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 11.1%
    5K
  • 5.6%
    6K-8K
  • 5.6%
    8K-1W
  • 16.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    61.1%
  • 中專
    5.6%
  • 大專
    11.1%
  • 本科
    22.2%
桂林實施工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占61.1%,中專占5.6%,大專占11.1%,本科占22.2%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    61.1%
  • 1-3年
    33.3%
  • 3-5年
    5.6%
桂林實施工程師招聘需要什么經驗?不限經驗占61.1%,1-3年占33.3%,3-5年占5.6%。
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