桂林食堂主管招聘
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桂林 食堂主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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后勤主管
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2小時(shí)前韋女士HR崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)公司車輛管理,包括油卡、出車記錄等
(2)負(fù)責(zé)食堂采購管理
(4)負(fù)責(zé)相關(guān)區(qū)域安全管理工作
(5)負(fù)責(zé)員工宿舍管理
(6)辦公樓衛(wèi)生和行政區(qū)域綠化管理
(7)協(xié)助其他行政工作
任職資格:
(1)行政管理、工商管理、物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè),大專學(xué)歷以上
(2)三年以上行政或后勤主管工作經(jīng)驗(yàn)
(3)熟悉行政和后勤工作流程
(4)較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,較強(qiáng)的分析、解決問題能力,具備一定的抗壓能力
約 1 個(gè)崗位
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桂林 餐飲店長招聘工資
¥
4559
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
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4.7%2K
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26.4%3K
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18.9%4K
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27.4%5K
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17.9%6K-8K
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3.8%8K-1W
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0.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷70.1%
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初中1.9%
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高中7.5%
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中專10.3%
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大專10.3%
桂林餐飲店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.1%,初中占1.9%,高中占7.5%,中專占10.3%,大專占10.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)65.4%
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1-3年29.9%
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3-5年4.7%
桂林餐飲店長招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占65.4%,1-3年占29.9%,3-5年占4.7%。