桂林雙休招聘
桂聘提供2025年2月桂林雙休最新招聘，七星區(qū)511條臨桂區(qū)216條，有周末雙休等，更多雙休有雙休雙休周末招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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助理會計
2000-3500元
- 五險
- 周末雙休
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-02-10
潘敏成助理會計1、獨立做好所負責客戶的審核賬務相關材料，完成賬務建賬、登賬、記賬工作；
2、做好所負責客戶的賬務處理工作
3、負責客戶賬務資料的打印及裝訂工作；
4、負責客戶交接準備工作，確?？蛻粢平粶蚀_無誤；
1、具有一般納稅人和小規(guī)模做賬經驗，熟悉賬務處理技巧
2、大專以上學歷，具有會計初級證
3、有責任心，職業(yè)道德，工作熱情，積極，主動。
4、有意在代理記賬公司工作，愿意學習。 -
招臨時工
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪培訓
- 崗位輕松
2025-02-10
尹經理人事經理桂林臨桂開始大量招聘臨時工
員工打卡19元
崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。
上六休一，八點對八點，每天只加兩小時，每周休息一天，保證充足的休息時間，帶薪培訓。
【生產產品】手機充電器
【年齡要求】16-48歲
【上班班次】部分拉線還是長白班，其他拉線開始倒班，后續(xù)根據生產情況安排倒班，倒班也是做六休一。本次面試50%概率白班。
【員工崗位】流水線，手工，坐班。
【伙食條件】先吃后扣
【住宿事項】 住宿免費，水電費平攤
【空調配置】空調車間/空調宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋
需要持有本人銀行卡:
四大銀行、郵政銀行皆可。
當月最后一天發(fā)上個月21-本月20號工資。 -
圓通，申通物流大量招日結工
3000-4000元
2025-02-10
尹經理人事經理圓通：男：18-50 女：18-45
白班：8：30-13：00 16：30-21：30 14/小時，包兩餐
晚班：21：30-7：00 15/小時，包一餐
申通：男：18-55 女：18-50
半班（白）：8：00-13：00
13/小時
全班（晚）：19：00-7：00
14/小時 -
深科技兩班倒正式工
4000-6000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-10
尹經理人事經理小時工18/小時，小時工18/小時，小時工18/小時 1、工作內容：主要生產手機配件:組裝.包裝.檢測.貼標簽崗位等簡單工作崗位，廠區(qū)環(huán)境好，妹子多！工作環(huán)境優(yōu)越，空調恒溫工廠，環(huán)境舒適，公寓式宿舍，配有空調，WIFI，熱水器，洗衣機，健身房，員工活動中心，廠里看病只要一塊錢。廠區(qū)配置齊全，生活便捷！ 2、正式工待遇:綜合底薪2270+加班費（平時加班18.01元，周末加班24.02元，節(jié)假日加班36.03元）+加績效獎300+崗位補貼+全勤獎100+餐補180+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000，月綜合工資4500~6000/月 3、工作時間：兩班倒，... -
七星區(qū)長白班普工
4000-5500元
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-10
尹經理人事經理工作內容：組裝，穿散件，打包。 上班時間：8:30-20:10，中午吃飯休息一個小時，下午半個小時。月休4天，星期天休息 有五險+免體檢空調坐班。 底薪+加班費+崗位補貼+其他福利 有豐富的食堂飯菜 -
街舞老師Hiphop
3000-5000元
2025-02-10
曹老師人事總監(jiān)工作職責： 1、負責少兒街舞或成人街舞教學和編排，保證并不斷提升教學質量； 2、參與教學研討，完善教學體系； 3、能積極與家長溝通，定期匯報學員課堂表現及學習成果； 4、按照教學計劃完成舞蹈排練和表演； 5、對學生進行專業(yè)性的學習指導，保證教學質量，并帶領學生進行專業(yè)考級及相關的活動。 任職要求： 1、具有扎實的街舞功底，招聘街舞老師的舞種為Hiphop。 （如果有及具備多年的少兒街舞教學經驗優(yōu)先考慮）。 2、對兒童有愛心、責任心、親和力。 3、舞蹈功底扎實，有舞蹈編導經驗； 4、良好的語言表達能力，善于溝通交流，形象氣質佳； 5、熱愛街舞事業(yè)，有激情，有創(chuàng)新能力； ... -
全職初高數理化教師（六城區(qū)）
2500-10000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-10
曹老師人事總監(jiān)1.一對一個性化教學及其他輔導模式教學； 2.完成學校教學任務和家長維護； 3.完成學校各部門組織的各種教學研討、學習，參加培訓。 任職資格： 1.本科及以上學歷，有教學經驗和相關專業(yè)優(yōu)先； 2.普通話較為標準，溝通能力較強； 3.熱愛教育事業(yè)，對桂林市考點較為熟悉者優(yōu)先； 4.具有一定的服務意識和教師職業(yè)道德，服從學校工作安排。 -
數學教師 高中
4000-8000元
2025-02-10
曹老師人事總監(jiān)1.一對一個性化教學及其他輔導模式教學； 2.完成學校教學任務和家長維護； 3.完成學校各部門組織的各種教學研討、學習，參加培訓； 4.領導安排的其他工作。 -
書法教師
3000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-10
曹老師人事總監(jiān)1、負責日常書法硬筆軟筆教學工作；評定課后作品點評，向家長反饋； 2、分析學員的學習能力和性格習慣，有針對性的制定提升措施； 3、授課后能與家長進行交流溝通，總結每個學生上課情況并給出相關的建議； 4、參與教學改革的研究，為教學研究新思路、新方法提供建議； 5、完成教學部門主任安排的其他任務，完成試聽課、公益課等課程及活動的開展和后續(xù)跟進。 -
銷售主管
3000-8000元
2025-02-10
曹老師人事總監(jiān)1.分析相關市場數據，分析總結客戶需求，反饋市場動態(tài); 2.熟知培訓課程的具體內容，為潛在客戶準確介紹培訓課程，接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃; 3.接聽來訪電話，提供或接受客戶的課程咨詢; 4.根據銷售任務制定工作計劃，完成相應的銷售指標; 5.及時了解和幫助學員解決在學習過程中遇到的問題，與學員建立良好的關系; 6.及時做好客戶的回訪以及跟進工作; 7.在工作中注意態(tài)度禮貌，與客戶建立良好的關系，維護公司的形象。 -
253 生產拉長
3500-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-02-10
戴先生HR【崗位職責】： 1.根據生產計劃進行生產、保質保量完成生產任務； 2.提升品質合格率、降低物料制程損耗、提高效率、達到質量要求； 3.生產現場管理、目視管理、維護生產秩序及各項規(guī)章制度、推進7S; 4.負責好本小組生產訂單的物料，監(jiān)督好本小組材料的去向； 5.負責監(jiān)督員工按照操作規(guī)程操作，生產過程出現異常及時向上級反饋并協助處理； 6.負責控制本組產品質量、數量、工（料）廢數量，并負責監(jiān)督員工按分類及區(qū)域存放； 7.負責小組人員的管理與培訓； 8.上級安排的其他工作。 【任職要求】： 1.男女不限，年齡23-40歲，中專及以上學歷。 2.2年以上液晶顯示屏/生產管理工作經... -
一級通信與廣電工程建造師
1990-2000元
2025-02-10
毛小姐本公司只是聘用一級通信注冊建造師證書，不要求人證合一，招聘的一級通信注冊建造師不需要配備建安B證也不需要職稱，福利待遇：招聘到公司僅用于公司資質年審，人才本人不用到公司坐班！?。。。。。。。。。?！公司每月按時給人才發(fā)放工資，并且本公司幫人才本人買全年社保五險！！ -
電氣工程師
3000-5000元2025-02-10
小唐主要負責公司機械設備的電氣設計和安裝或公司設備的維護和管理 -
銷售業(yè)務員
3200-10000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-10
小唐負責公司產品的國內市場開發(fā)與維護 1、不限，25-45歲以上，大專以上學歷，理工類專業(yè)； 2、能吃苦耐勞，可以長期出差。 工資待遇：底薪+提成 -
實驗室檢驗技術員
3000-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-10
養(yǎng)泰崗位職責： 1、負責原輔料、包裝材料、中間產品、成品的質量檢驗，并填寫相關檢驗記錄。 2、負責公司生產產品的取樣、留樣工作，做好留樣產品的質量穩(wěn)定性考察實驗，并完成相關記錄。 3、負責崗位所用儀器設備的維護、保養(yǎng)工作。 4、完成領導安排的其他工作。 任職要求： 1、化學、應用化學、藥學、生物制藥、制藥工程、生物科學、生物技術、動物科學、動物醫(yī)學及相關專業(yè)全日制本科學歷； 2、熟悉實驗室儀器，如紫外分光光度計、高效液相色譜儀等使用及化學檢驗相關內容； 3、品德優(yōu)良，能吃苦耐勞，有敬業(yè)精神； 4、信譽度好、忠誠度高，有意長久在桂林發(fā)展者優(yōu)先。
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桂林雙休招聘最新投遞
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唐先生投遞了 桂林特邦新材料股份有限公司 的 銷售業(yè)務員 職位2025-02-21 -
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源 -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經營勞務派遣業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
