桂林雙休年終獎招聘
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桂林 雙休年終獎 招聘
職位。好工作，上桂聘
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市區(qū)白班普工
4000-4500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25
劉小姐人事主管七星區(qū)長白班：普工要求
18-38歲，初中以上學歷，視力好，無色盲，手指靈活無缺陷，無手抖，有相關(guān)電子廠經(jīng)驗；
工作時工作時間：白班：8：30-20：10
提供吃，不包住
廠區(qū)吃飯，字出一半錢，廠里補貼一半
薪資福利：4000-4500元；五險、員工食堂用餐補貼
工資構(gòu)成：小時工16一小時，正式工1990底薪+加班工資+全勤獎；試用期合格：1990+崗位工資+加班工資+超產(chǎn)獎勵+全勤獎；加班工資：平時1.5倍，周末2倍，法定節(jié)假日3倍核算；每個月12-13號發(fā)工資！?。?br /> 面試需帶身份證原件
公司地址：桂林市七星區(qū)高新區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園 -
調(diào)試員
4000-6500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-25
陽先生人資專員1、負責公司伺服驅(qū)動器、電機產(chǎn)品的調(diào)試；
2、對實驗室檢測設備、儀器儀表做日常維護保養(yǎng)、維修。 -
市區(qū)新產(chǎn)線長招普工白班可帶手機不體檢
4500-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25
徐主管招聘招聘需求如下：
1.信息產(chǎn)業(yè)園廠：女工150人18-43歲
2.其它要求：無色盲色弱，手指靈活，無紋身，不染夸張發(fā)色
3.待遇：16元/小時，長白班08：30—20：30（具體以生產(chǎn)排產(chǎn)為準，吃飯時間不計算出勤時間）
4.吃飯：3.5元/餐（中、晚餐）；
5.六個月后經(jīng)過考評合格可以轉(zhuǎn)自有員工
6.入職滿7天可預支工資
面試地點：七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園
聯(lián)系人：176 0773 1906 微信同號 -
桂林手機廠招小時工/正式工
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25
徐主管招聘小時工19/小時 200-210元/天（工作10.5小時/天） 小時工：19元/小時，離職三天內(nèi)結(jié)完工資 招聘要求：年齡16-47歲，男女不限 崗位：打螺絲，包裝，組裝，外觀檢測。 正式工五險一金，名額有限 離職工資三個天內(nèi)全部結(jié)算 正式工：綜合底薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼+180餐補 廠齡補貼0-200元/月，星級補貼0-320元/月 .夜班補貼20元/晚 平時加班17/小時 周末加班22/小時 假節(jié)日加班35/小時 綜合月薪 4500-5500 聯(lián)系人；176 0773 1906 微信同號 -
總經(jīng)理助理/管培生/儲備干部（接受應屆）
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25
王先生經(jīng)理1.作為總經(jīng)理助理，跟進客戶及VIP客戶的訂單管理； 2.使用阿里國際站，Google、Facebook、Linkedin等渠道進行客戶開發(fā)； 3.高效響應阿里國際站詢盤及咨詢，積極利用訪客營銷、站內(nèi)營銷、EDM營銷、RFQ等，提升詢盤轉(zhuǎn)化和訂單轉(zhuǎn)化，促成客戶下單及長期復購合作； 4.跟進落實訂單流程，詢盤-報價-樣品-下單-收款-出貨，處理客戶投訴和客情維護等； 5.客戶維護及拓展客戶關(guān)系，與客戶建立長期深入合作，發(fā)掘客戶潛在需求； 6.持續(xù)跟進客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況，防止出現(xiàn)壞賬情況； 7.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料，建立并持續(xù)完善客戶檔案； 8.收集同類... -
線束廠普工寒假工長白班有吃有住坐班
4000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25
楊主管招聘主管桂林七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園東衡光招聘?。?！ 工作內(nèi)容：光纖線束，網(wǎng)線制作 普工要求：女生：18-43歲， 男生：18~35歲 長白班，不熬夜 工作時工作時間： 白班：8：30-20：10 白班：午餐，晚餐，各出3.5元一餐，先吃后扣，不提供住宿，不體檢 薪資福利：4000-5500元； 工資構(gòu)成：16塊一個小時 每個月12-13號發(fā)放上個月工資?。?！ 面試需帶身份證原件 公司地址：桂林市七星區(qū)高新區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園 -
充電器廠質(zhì)檢員短期寒假工
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25
楊主管招聘主管桂林賽爾康電子技術(shù)有限公司招聘！?。。?工作內(nèi)容：主要負責小米、oppo手機生產(chǎn)制造（普通工衣） 年齡要求：18-45歲，男女不限，無大面積紋身，無犯罪記錄，全坐班 工資待遇：綜合工資4000-5000 小時工工資待遇：17元/小時 包住宿 有飯卡 先吃后扣 正式工薪資待遇：底薪1990+加班費+260餐補+100全勤+100元外宿補貼+0~500生產(chǎn)獎勵+20元/晚夜班補貼 平時加班：17.16元/小時 周末加班：22.87元/小時 節(jié)假日加班：34.32元/小時 上班時間：8:00-20:00兩班倒，做六休一，一個月倒一次班。工作環(huán)境空調(diào)車間，坐式上班，工作環(huán)境優(yōu)越。 ... -
年前短期工操作工好離職
4000-5500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25
楊主管招聘主管桂林深科技招聘 年齡16-46歲之間，男女不限 臨時工18塊一個小時 包住宿 正式工： 綜合月薪4000-5000入職購買五險一金 綜合底薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼20元/晚+180餐補+廠齡補貼0-200元/月，星級補貼0-320元/月 平時加班17/小時 周末加班22/小時 假節(jié)日加班35/小時 離職工資三天內(nèi)全部結(jié)算 公司有內(nèi)升機制、發(fā)展空間大 廠區(qū)內(nèi)設有食堂 洗衣機 熱水 空調(diào) 健身房等娛樂設施 廉價醫(yī)務室、1元可看病 -
人事/助理
3000-5000元
2024-11-25
鄒峰經(jīng)理1. 進行電話約訪準增員，或通過其他渠道完成每月招聘指標； 2、、按照名單，每天打電話通知面試、通知應聘通過者遞送入職資料； 3、、獨立完成新人初次面談、性向測試、送新人代資考、陪同新人培訓、辦理上崗手續(xù)、輔導新人、陪同入營、促進新人轉(zhuǎn)正、建立人才庫等； 4、、積極主動拓展其他招募渠道； 5、、每天匯報當日工作成果、每周一次例會； 6、、每天審核所招募新人的工作日志，并給予輔導，落實活動量管理； 7、、參加晨會，召開二早； -
手機配件廠普工寒假工
4000-5500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25
楊主管招聘主管桂林深科技招聘 年齡16-46歲之間，男女不限 臨時工18塊一個小時 包住宿 正式工： 綜合月薪4000-5000入職購買五險一金 綜合底薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼20元/晚+180餐補+廠齡補貼0-200元/月，星級補貼0-320元/月 平時加班17/小時 周末加班22/小時 假節(jié)日加班35/小時 不拖欠工資、離職工資三天內(nèi)全部結(jié)算 廠里有各種娛樂設施，看病僅需1元，方便便捷。 詳情請投簡歷、投簡歷、投簡歷 -
客服
3000-5000元
2024-11-25
鄒峰經(jīng)理1. 崗位職責: 1、負責客戶方員工的補充醫(yī)療售后服務工作； 2、負責老客戶的續(xù)簽工作； 3、負責客戶、員工投訴及突發(fā)事件的應對處理，保持與客戶、員工及相關(guān)機構(gòu)的及時有效溝通，同時按要求及時上報處理情況； 4、負責按公司相關(guān)客服流程提交相關(guān)報告及報表。 -
銷售人員
3500-10000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-25
蔣女士人事專員職責： 1、負責光通信類產(chǎn)品銷售工作，開拓和維護市場，建立良好的合作關(guān)系，促進業(yè)務的持續(xù)發(fā)展, 完成銷售目標； 2、維護客戶關(guān)系以及客戶間長期戰(zhàn)略合作機會； 3、做好應收賬款管理，協(xié)調(diào)公司發(fā)貨、技術(shù)服務、售后服務等事務； 4、與團隊一起開拓并維護區(qū)域重點用戶； 5、準確及時的反饋市場信息（客戶、產(chǎn)品等），及領導安排的其它工作。 要求： 1、全日制本科及以上學歷； 2、吃苦耐勞、能適應出差、承壓能力強； 3、熟悉市場營銷及光通信等專業(yè)知識優(yōu)先考慮，有2年以上同行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 其他：薪資=基本工資+津補貼+提成，上不封底，歡迎優(yōu)秀人才應聘面談。 -
巡線員/運行工
4500-8500元
2024-11-25
白先生綜合行政部主任運行工：儲備氣站或調(diào)壓站的運行操作工作； 巡線工：對城市燃氣管道進行日常的巡查安檢，工程監(jiān)護等工作； 服從管理，動手能力強，有相關(guān)工作經(jīng)驗和操作證優(yōu)先。 上班地點：桂林市區(qū)、陽朔、雁山等地，可就近安排。 -
質(zhì)檢主管
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-25
陽女士招聘經(jīng)理崗位職責 1、負責公司質(zhì)量方針的貫徹與落實，改善公司產(chǎn)品質(zhì)量管理工作； 2、負責公司各種品管制度的制定與實施，以及公司各種品管活動的推動； 3、組織何協(xié)調(diào)公司產(chǎn)品認證，負責對原材料的供應商材料品質(zhì)進行評估； 4、在進料、制品、成品層面進行品控標準及檢驗規(guī)程的制定，監(jiān)督指導各項品控工作； 5、質(zhì)量信息的收集、傳導、回復，成本的分析與控制工作； 任職資格： 1、大專及以上學歷，藥學、機械、電子相關(guān)專業(yè)。 2、兩年以上醫(yī)療器械制造業(yè)生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗，至少一年的品質(zhì)管理經(jīng)驗。 3、具有一定的品管部的管理、協(xié)調(diào)、服務工作能力 -
電商客服銷售經(jīng)理
10000-20000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
2024-11-25
傅女士招聘主管職位亮點： * 上市公司行業(yè)前五，集團人員超過2000+ * 公司人員平均年齡26歲，是一個非常年輕且充滿激情的團隊 * 一年一次晉升機會，六險一金，周末雙休，行政班 * 崗位工資+年度超額激勵考核 …… +年終獎，稅前10K-20K 一、核心職責 1. …… 二、休息充足：周末雙休 我們重視員工的工作與生活的平衡。每周提供雙休休息時間，確保您能夠合理安排個人時間，享受工作之余的愜意生活。 -
外貿(mào)業(yè)務主管
4000-8000元
2024-11-25
王姐工作地址：桂林七星區(qū)龍隱路18號8棟（老干休所內(nèi)） 上班時間：9:00-12:00,13:00-17:30 周末雙休 其他：提供中餐，銷售提成，購買五險，優(yōu)秀者可獲公司股權(quán) 1.有較強的外貿(mào)業(yè)務能力 -
技術(shù)員
3000-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25
劉小姐人事專員1、負責公司相關(guān)產(chǎn)品的設計及研發(fā)。負責產(chǎn)品技術(shù)文件的制定和確認，并能根據(jù)現(xiàn)行的工藝對圖紙進行優(yōu)化，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本； 2、新產(chǎn)品設計、生產(chǎn)跟蹤，做好相關(guān)統(tǒng)計，在提高產(chǎn)品質(zhì)量的基礎上，對新產(chǎn)品設計分析總結(jié)，并能及時修改并完善圖紙； 3、標書技術(shù)部分的制作； 4、為售后提供技術(shù)支持 5、領導交待的其他工作。 1、電力、電氣系統(tǒng)自動化、機電一體化等相關(guān)專業(yè)大專以上學歷。 2、要求熟悉AUTO CAD制圖軟件、OFFICE辦公軟件，看得懂機械或電氣圖紙，對專業(yè)技術(shù)掌握較強; 3、善于統(tǒng)籌與總結(jié)，有較強數(shù)據(jù)記錄和統(tǒng)計分析能力； 4、性格穩(wěn)重，有親和力，善于溝通，有獨立思考、解決... -
銷售業(yè)務員
2500-3500元
2024-11-25
夏主任總監(jiān)1、桂林漓江風景名勝區(qū)票務營銷工作 2、密切關(guān)注市場動向，進行市場調(diào)研，充分了解潛在消費群體畫像，及時調(diào)整銷售策略 3、熟悉產(chǎn)品情況，擬定市場營銷方案 4、為客戶提供咨詢服務，了解客戶需求，為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務 5、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務 6、有酒店或旅游銷售相關(guān)工作經(jīng)驗 -
銷售經(jīng)理
4000-6000元
2024-11-25
夏主任總監(jiān)1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略，結(jié)合市場情況制定銷售策略與規(guī)劃并組織實施，達成銷售目標 2、根據(jù)既有的銷售體系，完善完整銷售體系和流程 3、維護現(xiàn)有客戶關(guān)系，簡歷新客戶聯(lián)系，開拓新市場 4、負責銷售團隊的建設和成長，培養(yǎng)專業(yè)的銷售團隊，簡歷銷售團隊激勵機制，激發(fā)銷售人員進行客戶開拓和維護 5、制定銷售費用的預算，控制銷售成本，提高銷售利潤 6、幫助銷售員開拓、溝通和管理區(qū)域的重要客戶，并負責協(xié)調(diào)維護市場與技術(shù)關(guān)系 7、負責所轄團隊的銷售管理，包括銷售目標的制定、分解、部署、監(jiān)督實施 8、定期或不定期拜訪重點客戶，簡歷、保持與客戶、同行業(yè)間的良好合作關(guān)系 9、深入了解本行業(yè)，把握最新銷售信... -
售票處售票員
2500-3500元
2024-11-25
夏主任總監(jiān)銷售漓江游船船票。有酒店或旅行社票點工作經(jīng)驗者優(yōu)先。男女不限，有駕照并能熟練駕駛車輛的在原定工資基礎上另有補貼。
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林雙休年終獎招聘最新投遞
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周先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 巡線員/運行工 職位2024-11-25 -
唐先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 巡線員/運行工 職位2024-11-25 -
莫先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 巡線員/運行工 職位2024-11-25 -
陽先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 巡線員/運行工 職位2024-11-25 -
潘先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 巡線員/運行工 職位2024-11-25 -
楊先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 巡線員/運行工 職位2024-11-25
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目:勞務服務（不含勞務派遣）;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）。（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目:職業(yè)中介活動。（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源
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景區(qū)開發(fā);文化、藝術(shù)、學術(shù)交流;生物標本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務;旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務;住宿;餐飲服務。 -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準的為準）；網(wǎng)絡技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源 10人以下 -
一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡技術(shù)咨詢、電子商務信息咨詢、商務信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機電設備及配件（許可審批項目除外）、機械設備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進出口業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
