1、 負(fù)責(zé)客戶(hù)內(nèi)網(wǎng)建設(shè)和管理,進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、調(diào)整、性能優(yōu)化;
2、 網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的管理,配置,排錯(cuò),維護(hù);
3、 網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝、配置、管理,提供網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù)方案;
4、 網(wǎng)絡(luò)安全,網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的監(jiān)控;
5、 建立完整的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)文檔;
6、 協(xié)助辦公網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的維護(hù),終端設(shè)備的維護(hù)。
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桂林維護(hù)招聘
桂聘提供2025年2月桂林維護(hù)最新招聘,七星區(qū)324條靈川縣154條,平均工資約為4261元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多維護(hù)應(yīng)用運(yùn)維工程師it應(yīng)用運(yùn)維工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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文創(chuàng)產(chǎn)品售賣(mài)員
3000-3500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2小時(shí)前唐麗萍招培專(zhuān)員1.熟悉商品金額及各項(xiàng)屬性,并準(zhǔn)確為顧客講解;
2.適時(shí)提供專(zhuān)業(yè)的建議,幫助顧客選購(gòu)適合商品,完成銷(xiāo)售指標(biāo);
3.對(duì)貨品上架陳列擺放,補(bǔ)貨,報(bào)損等日常工作;
4.熟悉收銀工作操作流程,負(fù)責(zé)商品收銀工作,對(duì)錢(qián)款清點(diǎn)準(zhǔn)確、微笑服務(wù);
5.對(duì)每件商品逐一掃碼入機(jī),并確保拆除商品上的防盜器并作消磁處理,動(dòng)作要迅速、準(zhǔn)確,收找款項(xiàng)要
唱收唱付,現(xiàn)金要清點(diǎn)兩遍以上,注意假、殘幣,避免意外損失;
6.收銀當(dāng)面清點(diǎn)賬務(wù)、款項(xiàng)、鑰匙,須準(zhǔn)確填寫(xiě)日期、時(shí)刻(24小時(shí)制)并簽字;
7.對(duì)于操作設(shè)備、水電照明、陳列島柜及其他陳列物資有損壞情況應(yīng)及時(shí)報(bào)備;
8.定期檢查商品的外觀(guān)、保質(zhì)期、質(zhì)量、商標(biāo)等,確保售賣(mài)商品干凈整潔、安全衛(wèi)生、并且商標(biāo)包裝齊全;
9.點(diǎn)位及商品日常安全防損檢查及維護(hù)。 -
臨桂主辦會(huì)計(jì)
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前行政助理行政助理1、負(fù)責(zé)企業(yè)的賬務(wù)處理和稅務(wù)申報(bào);
2、負(fù)責(zé)組內(nèi)的日常工作的計(jì)劃、安排,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好財(cái)務(wù)部的管理工作;
3、負(fù)責(zé)和管理維護(hù)企業(yè)、回復(fù)客戶(hù)、服務(wù)客戶(hù);
4、指導(dǎo)和檢查助理的各項(xiàng)工作,包括開(kāi)票、錄入憑證、收單、申報(bào)稅務(wù)等;
5、按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,檢查企業(yè)的賬務(wù),做到賬實(shí)相符、賬賬相符、賬證相符;交叉檢查賬務(wù);
6、按照稅局的規(guī)定申報(bào)納稅、申報(bào)截止日前完成申報(bào)和扣繳稅費(fèi);交叉檢查稅務(wù)申報(bào);
7、負(fù)責(zé)處理客戶(hù)的涉稅問(wèn)題,包括稅務(wù)局要求的各種事項(xiàng)。
8、2年以上企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
9、認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守;
10、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);
11、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件,對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先;
12、具有良好的溝通能力;
13、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。 -
特肥銷(xiāo)售經(jīng)理
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前廖江彥總經(jīng)理市場(chǎng)銷(xiāo)售渠道開(kāi)發(fā)和維護(hù),拓展銷(xiāo)售業(yè)務(wù)
1、具備一定農(nóng)業(yè)知識(shí)或農(nóng)藥、肥料銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、市場(chǎng)拓展能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的陌生拜訪(fǎng)及挖掘客戶(hù)能力;
3、勤奮,敬業(yè),誠(chéng)信,能吃苦,能經(jīng)常出差;
5、具備較好的團(tuán)隊(duì)合作能力和單獨(dú)開(kāi)展工作的能力;
6、敏銳的市場(chǎng)洞察力,能很好地把握市場(chǎng)動(dòng)向和用戶(hù)心理。 -
旅游營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理(桂海晴嵐景區(qū))
5500-6500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2小時(shí)前唐麗萍招培專(zhuān)員1、根據(jù)行業(yè)發(fā)展和公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定及貫徹實(shí)施銷(xiāo)售策略、行業(yè)拓展策略; 2、負(fù)責(zé)所屬團(tuán)隊(duì)日常管理及隊(duì)伍建設(shè),幫助、指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員提升工作績(jī)效; 3、拓展客戶(hù)資源,推進(jìn)銷(xiāo)售進(jìn)程,進(jìn)行客戶(hù)服務(wù)、客情關(guān)系維護(hù) -
IT主管(全州大碧頭景區(qū))
5000-6000元2小時(shí)前唐麗萍招培專(zhuān)員崗位職責(zé) 1、定時(shí)巡視機(jī)房?jī)?nèi)外設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況,及時(shí)處理機(jī)房?jī)?nèi)外設(shè)備所發(fā)生的各種故障管理范圍; 5、酒店網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的基本維護(hù); 6、各部門(mén)電腦系統(tǒng)及外設(shè)的軟硬件維護(hù)和保養(yǎng); 7、酒店管理系統(tǒng)PROTEL …… ,餐廳收款系統(tǒng)EVS,電話(huà)計(jì)費(fèi)管理系統(tǒng),財(cái)務(wù)系統(tǒng)用友的日常維護(hù)。 …… 4、能進(jìn)行設(shè)備的日常維護(hù)。對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),保證電腦系統(tǒng)的正常運(yùn)行。 5、具有一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。 -
門(mén)店銷(xiāo)售員
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前李經(jīng)理人事3、維護(hù)門(mén)店產(chǎn)品陳列和庫(kù)存管理,確保整潔有序。 4、處理顧客投訴和售后服務(wù),提升顧客滿(mǎn)意度。 5、參與門(mén)店促銷(xiāo)活動(dòng),協(xié)助執(zhí)行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
帳篷營(yíng)地指導(dǎo)員
3000-3500元2小時(shí)前唐麗萍招培專(zhuān)員協(xié)助客人辦理帳篷入住退房 3、提供餐飲食材及核對(duì)數(shù)量,協(xié)助保潔做好帳篷內(nèi)布草,餐具衛(wèi)生 3、營(yíng)地運(yùn)作期間對(duì)客戶(hù)做好跟蹤服務(wù)工作 4、落實(shí)公司制定營(yíng)地sop服務(wù)流程 5、營(yíng)地帳篷、天幕、桌椅等裝備的搭建維護(hù) -
小區(qū)推廣專(zhuān)員(自由自在)
5000-8000元1小時(shí)前秦女士經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶(hù)開(kāi)發(fā)、邀約、維護(hù)的工作執(zhí)行,完成銷(xiāo)售目標(biāo); 2、開(kāi)拓樓盤(pán)新資源,了解樓盤(pán)情況,有效開(kāi)發(fā)和維護(hù)小區(qū)客戶(hù)資源; 3、去小區(qū)、物業(yè)、樓盤(pán)地推、拜訪(fǎng)有意向的業(yè)主邀約他到店; 4、 …… 蹲守小區(qū)實(shí)時(shí)匯報(bào)小區(qū)建設(shè)狀況給業(yè)主,與小區(qū)業(yè)主建立群聊維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,經(jīng)常外跑蹲守較為辛苦,相當(dāng)于小區(qū)管家。 -
優(yōu)秀中小學(xué)數(shù)學(xué)教師(待遇優(yōu)厚)
4000-10000元·13薪1小時(shí)前孫校長(zhǎng)校長(zhǎng)1、對(duì)中小學(xué)生進(jìn)行數(shù)學(xué)課程輔導(dǎo) 2、對(duì)中小學(xué)生進(jìn)行數(shù)學(xué)課本外的知識(shí)拓展、補(bǔ)充 3、日常維護(hù)家長(zhǎng) 4、備課、教研 5、參與學(xué)校的統(tǒng)一管理 能夠勝任小學(xué)數(shù)學(xué)、初中數(shù)學(xué)、高中數(shù)學(xué)中的至少兩項(xiàng),有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
旅游定制師(客服)
4000-10000元桂林-七星區(qū)-金輝大廈 5人 22-35歲 投遞:12人 瀏覽:2599- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前廖堉妃人事經(jīng)理4.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。 5.處理客戶(hù)售后。處理客戶(hù)問(wèn)題和投訴,提供有效的解決方案。跟蹤售后服務(wù)結(jié)果,確保客戶(hù)滿(mǎn)意。 6.更新及管理銷(xiāo)售數(shù)據(jù)。 -
保安經(jīng)理(隊(duì)長(zhǎng))
4000-7000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2小時(shí)前張小姐人事文員2.對(duì)消防設(shè)施,監(jiān)控設(shè)施及公司固定資產(chǎn)定期維護(hù); 3.監(jiān)督組織當(dāng)班的保安及執(zhí)勤工作,及時(shí)糾正和登記違紀(jì)違章現(xiàn)象。 4.負(fù)責(zé)全體保安人員的考勤,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)班與班之間的工作關(guān)系。 5. -
裝維工程師
3000-8000元2小時(shí)前王經(jīng)理人事負(fù)責(zé)日常中國(guó)移動(dòng)寬帶裝機(jī)維護(hù)工作,有服務(wù)意識(shí),針對(duì)不同客戶(hù)做好寬帶裝機(jī)維護(hù)等工作。 崗位要求: 1.年齡:18至40周歲,學(xué)歷不限,服從安排,責(zé)任心強(qiáng),能耐心對(duì)待客戶(hù)。 -
裝維技術(shù)員
3000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前王經(jīng)理人事負(fù)責(zé)日常中國(guó)移動(dòng)寬帶裝機(jī)維護(hù)工作,有服務(wù)意識(shí),針對(duì)不同客戶(hù)做好寬帶裝機(jī)維護(hù)等工作。 崗位要求: 1.年齡:18至45周歲,學(xué)歷不限,服從安排,責(zé)任心強(qiáng),能耐心對(duì)待客戶(hù)。 -
帶貨主播
4000-9000元2小時(shí)前黃總經(jīng)理崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)直播帶貨,展示產(chǎn)品并推廣銷(xiāo)售 2.與觀(guān)眾互動(dòng),提供產(chǎn)品信息,回答觀(guān)眾疑問(wèn) 3.維護(hù)直播間秩序,確保直播內(nèi)容健康、積極 任職要求: 1.具備良好的表達(dá)能力和鏡頭感,能夠吸引并維持觀(guān)眾注意力 -
保安消防員
3600元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前龍女士財(cái)務(wù)急聘保安消防員1名 主要工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)消防設(shè)備和設(shè)施的巡查、維護(hù)和保養(yǎng),確保設(shè)備和設(shè)施始終處于良好工作狀態(tài)。 2、進(jìn)行消防演習(xí)和培訓(xùn),提高員工的火災(zāi)應(yīng)急和滅火技能。 …… 應(yīng)聘要求: 1、男,年齡50周歲以?xún)?nèi),初中及以上學(xué)歷,或以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),必須持有中級(jí)消防員證書(shū),無(wú)證勿投(結(jié)業(yè)證不算)對(duì)消防設(shè)備及設(shè)施的基本維護(hù)有一定了解。 1、身體健康,服從安排。
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
應(yīng)用運(yùn)維工程師it應(yīng)用運(yùn)維工程師系統(tǒng)運(yùn)維工程師維護(hù)維護(hù)客戶(hù)客戶(hù)維護(hù)銷(xiāo)售維護(hù)設(shè)備維護(hù)業(yè)務(wù)維護(hù)客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護(hù)客戶(hù)關(guān)系維護(hù)辦公維護(hù)運(yùn)營(yíng)維護(hù)秩序維護(hù)員/保安秩序維護(hù)員老客戶(hù)維護(hù)it技術(shù)維護(hù)用戶(hù)維護(hù)維護(hù)主管售后維護(hù)客戶(hù)維護(hù)人員客情維護(hù)客戶(hù)維護(hù)主管設(shè)備維護(hù)人員售后客戶(hù)維護(hù)網(wǎng)站維護(hù)技術(shù)支持與維護(hù)客戶(hù)維護(hù)經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)維護(hù)設(shè)備維護(hù)主管硬件維護(hù)維護(hù)員小區(qū)秩序維護(hù)員it維護(hù)員渠道維護(hù)主管辦公設(shè)備維護(hù)微信公眾號(hào)維護(hù)設(shè)備維護(hù)電工軟件售后維護(hù)vip客戶(hù)維護(hù)運(yùn)營(yíng)維護(hù)人員維護(hù)專(zhuān)員值班技術(shù)工程師運(yùn)維應(yīng)用運(yùn)維linux服務(wù)器應(yīng)用運(yùn)維管理運(yùn)維管理it運(yùn)維管理監(jiān)控安裝系統(tǒng)運(yùn)維應(yīng)用系統(tǒng)運(yùn)維it系統(tǒng)運(yùn)維運(yùn)維工程師信息系統(tǒng)運(yùn)維項(xiàng)目實(shí)施運(yùn)維oa運(yùn)維oa系統(tǒng)運(yùn)維監(jiān)控運(yùn)維應(yīng)用運(yùn)維開(kāi)發(fā)機(jī)房運(yùn)維業(yè)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)維運(yùn)維監(jiān)控軟件系統(tǒng)運(yùn)維大數(shù)據(jù)運(yùn)維數(shù)據(jù)中心運(yùn)維windows運(yùn)維網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維管理智能運(yùn)維管理計(jì)算機(jī)維護(hù)工程師sap運(yùn)維運(yùn)維主管
桂林維護(hù)招聘最新投遞
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唐先生2025-02-21
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梁先生2025-02-20
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桂林運(yùn)維工程師招聘工資
¥
4261
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:4K
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3.1%小于2K
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9.4%2K
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25%3K
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28.1%4K
-
12.5%5K
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21.9%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷43.8%
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中專(zhuān)6.3%
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大專(zhuān)37.5%
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本科12.5%
桂林運(yùn)維工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占43.8%,中專(zhuān)占6.3%,大專(zhuān)占37.5%,本科占12.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)56.3%
-
1-3年43.8%
桂林運(yùn)維工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占56.3%,1-3年占43.8%。