1、 負(fù)責(zé)客戶內(nèi)網(wǎng)建設(shè)和管理,進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)的規(guī)劃、設(shè)計、調(diào)整、性能優(yōu)化;
2、 網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的管理,配置,排錯,維護(hù);
3、 網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝、配置、管理,提供網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù)方案;
4、 網(wǎng)絡(luò)安全,網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的監(jiān)控;
5、 建立完整的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)文檔;
6、 協(xié)助辦公網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的維護(hù),終端設(shè)備的維護(hù)。
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桂林維護(hù)招聘
桂聘提供2025年2月桂林維護(hù)最新招聘,七星區(qū)320條靈川縣159條,平均工資約為4261元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多維護(hù)應(yīng)用運(yùn)維工程師it應(yīng)用運(yùn)維工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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市場專員
4000-10000元- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 績效獎金
- 旅游團(tuán)建
2025-02-19白經(jīng)理行政經(jīng)理工作要求:
1、開拓市場,發(fā)展客戶,維護(hù)客戶,完成自己的業(yè)績目標(biāo);
2、對家裝市場有敏銳的洞察能力,語言表達(dá)清晰;
3、能承受較大的工作壓力,勇于挑戰(zhàn)。
公司提供資源:不用擔(dān)心沒有客源,我公司有自己合作的資源,您只需要根據(jù)公司提供的資源邀約客戶過來公司,有專業(yè)的設(shè)計師談單。
公司提供免費(fèi)培訓(xùn):一入職就會有各種培訓(xùn)機(jī)會,讓您學(xué)到專業(yè)的相關(guān)知識,溝通技巧等,為您后續(xù)的工作提供前期鋪墊和保障。
公司提供晉升平臺:我們公司比較注重晉升機(jī)制,所有的主管,經(jīng)理都是基層提拔。只要您肯干,有魄力,就有無限的升職機(jī)會。
公司提供不同的崗位:如果您已經(jīng)對自己的崗位很熟悉并且想挑戰(zhàn)別的崗位,可以跟公司申請調(diào)崗,讓您有機(jī)會嘗試不同的工作崗位。
工作時間:9:00-12:00;14:00-17:30
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銷售經(jīng)理
4000-7000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-02-19王樂人事1.進(jìn)行對酒店的銷售及市場拓展計劃,開拓客戶
2.實施銷售計劃,完成銷售任務(wù)。
3.建立、維護(hù)客戶關(guān)系,定期回訪客戶。
4.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作
5.協(xié)助部門經(jīng)理工作。
6.有經(jīng)驗者。 -
實驗檢測員
3500-4000元2025-02-19廖女士人力資源負(fù)責(zé)人1.根據(jù)工程師提供的配方,進(jìn)行膩子粉新產(chǎn)品檢測及樣品檢測檢驗,并按要求出具檢驗報告。
2.及時制定相關(guān)原料配方標(biāo)準(zhǔn)和工藝標(biāo)準(zhǔn)。
3.檢測結(jié)束后記錄好實驗數(shù)據(jù),并出具實驗報告。
4 記錄并協(xié)助處理在實驗過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題。
5 保持實驗室干凈整潔,管理好實驗室物品,維護(hù)、保養(yǎng)及清潔常規(guī)儀器和設(shè)備。
6 收集和整理實驗相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,參與、配合相關(guān)新技術(shù)與新流程的研發(fā)。
要求:至少有實驗室2年以上實操經(jīng)驗,能獨(dú)立操作實驗室所有工具,并出具檢測報告。 -
業(yè)務(wù)員
5000-10000元2025-02-19蔣總老板1.負(fù)責(zé)區(qū)域吊頂產(chǎn)品的銷售, 2.老客戶關(guān)系維護(hù).開發(fā)客戶資源.跟進(jìn)追蹤達(dá)成銷售, 3.根據(jù)客戶需求及時跟公司工作人員下單發(fā)貨等產(chǎn)品對接, 4.完成公司制定的銷額及回款計劃. -
焊工
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-02-19李女士招聘專員防止其受潮 3、操控電焊、氣焊的焊柜、焊槍或焊鉗等設(shè)備,進(jìn)行金屬工件的焊接或表面堆焊 4、操作機(jī)械化或自動化焊接設(shè)備,焊接金屬工件 5、完成焊接工作后,清理焊縫,檢測焊接質(zhì)量和工件外觀質(zhì)量 6、維護(hù) -
機(jī)修技工
4500-7000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-02-19李女士招聘專員崗位職責(zé) 1、完成公司機(jī)器設(shè)備安裝、故障排查、維修等工作任務(wù); 2、負(fù)責(zé)設(shè)備點(diǎn)檢、保養(yǎng)檢查、設(shè)備預(yù)防性維護(hù)保養(yǎng)等工作; 3、了解數(shù)控車床、磨床、滾絲機(jī)、壓力機(jī)等機(jī)器設(shè)備和電工常識。 -
支付寶推廣區(qū)域經(jīng)理
8000-12000元2025-02-19沈女士人事招聘支付寶業(yè)務(wù)推廣區(qū)域經(jīng)理 1.負(fù)責(zé)公司主營業(yè)務(wù)推廣,支付寶支付設(shè)備線下推廣,拜訪商戶,維護(hù)商戶,推進(jìn)公司業(yè)務(wù)線 2.做好月度計劃安排,規(guī)劃業(yè)務(wù)節(jié)奏 公司對于業(yè)務(wù)開展大力支持,物料,禮品支持,具體面試 -
中小學(xué)優(yōu)秀語文教師
3000-8000元桂林-象山區(qū)-西城步行街 2人 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科以上 培訓(xùn)學(xué)校 教育 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:184- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-02-19孫校長校長中小學(xué)語文教學(xué)工作,學(xué)生和家長的維護(hù)、集體備課教研 -
業(yè)務(wù)員
5000-7000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-02-19應(yīng)經(jīng)理經(jīng)理、特點(diǎn)及產(chǎn)品優(yōu)勢; (2)定期對客戶檔案進(jìn)行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù); (3)與客戶進(jìn)行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài); (4)對客戶進(jìn)行開拓、溝通與管理,制定合作方案; (5)負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系 -
凱美多羊奶店店員(七星新城店)
2500-8000元- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-19周先生人事部負(fù)責(zé)人工作內(nèi)容: 1、銷售羊奶專賣店內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品 2、接待上門顧客,有機(jī)會就完成銷售 3、周期性跟隨店長外拓新客戶 4、幫助客戶制定完善健康計劃 5、建立客戶檔案,維護(hù)客情關(guān)系 工作地點(diǎn) 七星區(qū)七星新城 -
后端開發(fā)工程師(.NET Core)
6500-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-02-19莫小姐作為后端開發(fā)工程師,你將負(fù)責(zé)設(shè)計、開發(fā)和維護(hù)基于.NET Core的應(yīng)用程序,為我們的系統(tǒng)提供穩(wěn)定、高效的后端服務(wù)。 …… 維護(hù)和優(yōu)化現(xiàn)有系統(tǒng),提高系統(tǒng)的性能和穩(wěn)定性。 4. 根據(jù)需求,參與Vue 3.0前端開發(fā)任務(wù),協(xié)助優(yōu)化前后端交互流程。 5. 編寫清晰、可維護(hù)的代碼,并進(jìn)行有效的單元測試。 6. -
置業(yè)顧問 校招
3000-28000元- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-02-19李志達(dá)HR總監(jiān)1、現(xiàn)場接待客戶,提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù) ?2、了解客戶的需求,為客戶精準(zhǔn)匹配房源,提供專業(yè)的房屋買賣或租賃方案,促成雙方交易達(dá)成 3、挖掘潛在客戶,持續(xù)維護(hù)客戶關(guān)系 4、進(jìn)行市場調(diào)查,并對收集的行業(yè)信息進(jìn)行研究 -
茶飲業(yè)務(wù)員
10000元2025-02-19韋成兵經(jīng)理5負(fù)責(zé)危機(jī)處理,及時、妥善處理公司面臨的食品安全、顧客投訴等危機(jī)事件,制定應(yīng)對策略,維護(hù)公司聲譽(yù)。 二、崗位要求 1.大專及以上學(xué)歷,食品、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 -
電商客服
3500-8000元2025-02-19張毅文人事經(jīng)理3、售后問題處理:處理客戶在旅游過程中及結(jié)束后的各類售后問題,如投訴、退款、理賠等,積極協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,為客戶提供滿意的解決方案,維護(hù)客戶關(guān)系和公司品牌形象。 -
2025-02-19唐先生人事專員2、開發(fā)潛在客戶,維護(hù)客戶關(guān)系,提供專業(yè)的咨詢服務(wù)。 3、協(xié)助客戶完成光伏安裝的前期溝通、方案設(shè)計及后續(xù)跟進(jìn)。 4、參與市場調(diào)研,了解客戶需求,反饋市場信息。
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林維護(hù)招聘最新投遞
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雷小姐投遞了 桂林新躍國際旅游有限公司 的 電商客服 職位2025-02-19
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陸先生2025-02-19
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劉小姐投遞了 桂林新躍國際旅游有限公司 的 電商客服 職位2025-02-19
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吳先生投遞了 桂林新躍國際旅游有限公司 的 電商客服 職位2025-02-18
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楊先生投遞了 桂林金皇國際大酒店有限公司 的 銷售經(jīng)理 職位2025-02-18
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桂林運(yùn)維工程師招聘工資
¥
4261
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:4K
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3.1%小于2K
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9.4%2K
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25%3K
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28.1%4K
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12.5%5K
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21.9%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷43.8%
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中專6.3%
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大專37.5%
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本科12.5%
桂林運(yùn)維工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占43.8%,中專占6.3%,大專占37.5%,本科占12.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗56.3%
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1-3年43.8%
桂林運(yùn)維工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占56.3%,1-3年占43.8%。