桂林文員招聘(有五險)
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桂林 文員 招聘
(有五險)職位。好工作,上桂聘
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龍勝行政文員
3000-3500元1小時內(nèi)張經(jīng)理人事經(jīng)理對負(fù)責(zé)公司內(nèi)部數(shù)據(jù)整理與文件擬寫、行政工作。
包括明星達(dá)人的接待、對接工作。
工作地點(diǎn)為龍勝黃洛,包吃住。 -
辦公室文員
2800-3500元1小時內(nèi)劉總經(jīng)理本人比較忙,誠意想了解請來電咨詢
劉1-3-7-6-8-1-3-8-6-6-7
1、負(fù)責(zé)訂單接收,開單等服務(wù)工作
2、負(fù)責(zé)客戶訂單數(shù)據(jù)歸檔、日常文檔整理工作
3、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排。
行政班:8.30-12.00===13.30-18.00
崗位要求:溝通能力強(qiáng),會基本電腦設(shè)計操作,不會可以帶。有建材行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 -
行政文員
2800-3500元1小時內(nèi)唐先生老板崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)管理,包括辦公用品采購、分發(fā)及庫存管理,辦公環(huán)境維護(hù)等;
2、協(xié)助組織公司內(nèi)部會議、活動,負(fù)責(zé)會議記錄、整理及歸檔工作;
3、管理公司文件檔案,包括文件的收發(fā)、登記、傳遞、催辦、歸檔等,確保文件資料的安全性和完整性;
4、負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用的預(yù)算制定、審核及報銷流程管理,確保行政開支的合理性與合規(guī)性;
5、負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)工作,如員工入職、離職手續(xù)辦理,考勤統(tǒng)計,社保公積金繳納等;
6、接待來訪客人,保持良好的企業(yè)形象;
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、有行政管理、文秘、人力資源相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng);
3、熟練掌握Office等辦公軟件,具備一定的文字功底和文檔處理能力;
4、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識。 -
1小時內(nèi)廖女士人力資源負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)生產(chǎn)的投料比例及進(jìn)程; 2、訂單的實施跟進(jìn)和成交; 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)原料的查詢、跟催、領(lǐng)用、入庫、退料及上下限的制定; 4、負(fù)責(zé)新件產(chǎn)品的生產(chǎn)評估的發(fā)起; 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中異常的處理回報; 要求: 1、48歲以下,能吃苦耐勞,服從安排。 2、有制造企業(yè)生產(chǎn)跟單經(jīng)驗優(yōu)先。 上班地址:靈川縣定江鎮(zhèn)粟家村委大豐東村內(nèi)(位置有點(diǎn)偏,進(jìn)桂林祥龍新材料公司大門右轉(zhuǎn)) 上班時間:8:00-18:30,包中餐,轉(zhuǎn)正有社保,車間會有灰塵,上班需戴口罩,介意者慎投
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文員
2000-3000元1小時內(nèi)黃小姐文員熟練使用word、excel等辦公軟件,有一定文字功底。 -
品質(zhì)文員
3000-5000元1小時內(nèi)柳女士HR1、大專以上學(xué)歷,有品質(zhì)部相關(guān)工作經(jīng)驗 2、工作細(xì)心、認(rèn)真、有責(zé)任心,良好的溝通能力; 3、熟練使用office辦公軟件。 -
辦公室文員
3000-4500元- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)韋女士人事1、負(fù)責(zé)公司職員的招聘、選聘、錄用(安排面試、上崗、企業(yè)文化的代訓(xùn)),職員人事檔案的建立、保存、更新,人才庫建立與人才挖掘、引進(jìn)工作等。 2、負(fù)責(zé)公司資料收集歸檔管理工作。 3、負(fù)責(zé)公司所有職員辦公用品、設(shè)備器材、日常耗材、文具器材等用品的采購事項及領(lǐng)用的管理。 4、負(fù)責(zé)做好公司客戶的接待安排,做好重要會議的組織、會務(wù)工作。 5、漢語言文學(xué)專業(yè)、法律專業(yè)有經(jīng)驗者優(yōu)先。。 -
營運(yùn)文員
4000-4500元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
1小時前謝小姐1、在規(guī)定的時效內(nèi)對來文進(jìn)行簽收、登記、流轉(zhuǎn)相關(guān)部門傳閱,并對承辦部門進(jìn)行督辦; 2、合同的錄入、送審、報批、簽發(fā)、蓋章、交租戶、轉(zhuǎn)部門、存檔、建立臺帳等一系列工作; 3、協(xié)助部門上報各種總結(jié)、計劃、銷售報表、經(jīng)營報表等工作; 4、收集、整理、更新租戶信息,以確保聯(lián)系任職要求; 5、完成上級交辦的其他任務(wù)。 -
文員
3000-4000元1小時內(nèi)楊東任熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件 -
文員
3000-4000元1小時前李經(jīng)理20至25歲,身高160以上 文件收發(fā),對外聯(lián)絡(luò),行程安排,后勤采購 -
項目文員
3000-5000元·13薪1小時前朱女士辦公室主任1、協(xié)助總經(jīng)理做好工程項目事務(wù)安排 2、負(fù)責(zé)工程項目所需資料的收集與管理 3、完成總經(jīng)理交辦的其他工作 4、要求:能熟練開車 5、與電相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 6、5險+13薪,包中餐,周休一天半,國家法定節(jié)假日 工作地點(diǎn):桂林七星區(qū)棠棣之華29棟 -
原材料文員,審核物流文員
2900-3500元2小時前劉海明法人原材料文員:1名(熟練EX函數(shù)應(yīng)用;有使用ERP經(jīng)驗、倉管經(jīng)驗、下采購單經(jīng)驗、工廠會計經(jīng)驗優(yōu)先) 1,原材料訂購(erp系統(tǒng)操作)。 2,根據(jù)公司成品銷售情況,核算原材料需求量。 …… 審核物流文員:1名(熟練EX函數(shù)應(yīng)用、有使用ERP經(jīng)驗、有接觸快遞、有電商打單經(jīng)驗、工廠會計經(jīng)驗優(yōu)先) (快遞+物流+整車) 1,快遞賬單核對。 2,核算各快遞、物流匹配,(成本控制)。 …… 工作時間:上午:8:30-12:00, 下午:13:00-17:30 (8小時) 或者 :上午:9:00-12:00, 下午:13:00-18:00 (8小時) 一周休一天,招全職文員 -
七星有五險無銷售客服
3200-6000元2小時前馮經(jīng)理人事七星區(qū)魯班到家客服(流轉(zhuǎn)崗位) 工作時間:月休6天(排班輪休)8:30-18:00,或12:00-21:30 招聘要求:18-40歲,男女不限,中?;蛘吒咧袑W(xué)歷及以上,善于溝通,需要打電話,有客服文員或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 -
組裝
5000-6000元3小時前張主管招聘主管員工享有國家法定假11天,享有工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期. 7、公司為員工提供公平、公正之晉升機(jī)會,可通過內(nèi)部統(tǒng)一考試晉升,如下職位皆自員工內(nèi)部提拔,如生產(chǎn)基層管理人員、品保、技術(shù)員、維修員、倉管、文員 -
物料管理提供吃住可長短期
5200-6700元3小時前張主管招聘主管折彎,激光,下 料,上下件,組裝,包裝,倉管、貼標(biāo)簽、測試,掃描,物料,QC,質(zhì)檢,車間組長,車間文員,車間數(shù)據(jù),技術(shù)員等等.. -
SMT貼標(biāo)簽簡單輕松
5200-6500元3小時前張主管招聘主管折彎,激光,下 料,上下件,組裝,包裝,倉管、貼標(biāo)簽、測試,掃描,物料,QC,質(zhì)檢,車間組長,車間文員,車間數(shù)據(jù),技術(shù)員等等.. -
倉管提供吃住無需經(jīng)驗
5300-6700元3小時前張主管招聘主管折彎,激光,下 料,上下件,組裝,包裝,倉管、貼標(biāo)簽、測試,掃描,物料,QC,質(zhì)檢,車間組長,車間文員,車間數(shù)據(jù),技術(shù)員等等.. -
榮耀廠寒假工待遇好
3600-5500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
10小時前楊主管招聘主管員工享有國家法定假11天,享有工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期. 7、公司為員工提供公平、公正之晉升機(jī)會,可通過內(nèi)部統(tǒng)一考試晉升,如下職位皆自員工內(nèi)部提拔,如生產(chǎn)基層管理人員、品保、技術(shù)員、維修員、倉管、文員 -
華為國企普工待遇好
3800-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
10小時前楊主管招聘主管員工享有國家法定假期,享有工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期. 6、公司為員工提供公平、公正之晉升機(jī)會,可通過內(nèi)部統(tǒng)一考試晉升,如下職位皆自員工內(nèi)部提拔,如生產(chǎn)基層管理人員、品保、技術(shù)員、維修員、倉管、文員 -
項目文員
3000-4000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
10小時前潘春秀人事專員【工作內(nèi)容】 - 負(fù)責(zé)日常文件的整理、歸檔和管理工作,確保文檔的準(zhǔn)確性和及時性。 - 協(xié)助處理日常行政事務(wù) -協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)纂寫合同協(xié)議、項目材料等重要文件 - 支持團(tuán)隊成員完成其他臨時性或輔助性工作,提高工作效率。 - 使用辦公軟件(如Word、Excel)進(jìn)行數(shù)據(jù)錄入、表格制作等工作。 【任職要求】 - 有一定的文字功底 - 具備良好的中文讀寫能力,能夠熟練操作常用辦公軟件。 - 工作認(rèn)真細(xì)致,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和時間管理能力。 - 有良好的溝通技巧和團(tuán)隊合作精神,能妥善處理日常事務(wù)。 - 擁有良好的服務(wù)意識,能夠以積極的態(tài)度面對日常工作中的各種情況。
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桂林 文員招聘工資
¥
2941
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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35.7%2K
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53.8%3K
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8.5%4K
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2.1%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷56%
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初中2.6%
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高中10.1%
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中專5.2%
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大專23.4%
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本科2.8%
桂林文員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占56%,初中占2.6%,高中占10.1%,中專占5.2%,大專占23.4%,本科占2.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗70%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.1%
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1-3年26.2%
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3-5年1.4%
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5-10年0.2%
桂林文員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占70%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.1%,1-3年占26.2%,3-5年占1.4%,5-10年占0.2%。