桂林物流招聘

桂聘提供2025年2月桂林物流最新招聘，七星區(qū)42條臨桂區(qū)39條，平均工資約為3514元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多物流物流物流管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

電商售中/售后崗位

3000-5000元

廣州青木電子商務(wù)有限公司桂林分公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人 1年以上 24-32歲大專以上電子商務(wù) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:318

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2025-02-15

傅女士

招聘主管

職位亮點(diǎn)：
* 上市公司行業(yè)前五，集團(tuán)人員超過2000+
* 公司人員平均年齡26歲，是一個(gè)非常年輕且充滿激情的團(tuán)隊(duì)
* 一年兩次晉升機(jī)會(huì)，五險(xiǎn)一金，大小周休，中晚班10元/天餐補(bǔ)
* 崗位工資+提成/績(jī)效考核+年終獎(jiǎng)，稅前3K-5K
崗位職責(zé)：
1、利用千牛或京麥后臺(tái)進(jìn)行審單、缺貨查詢，監(jiān)控店鋪缺貨情況，與商品端溝通確認(rèn)安排調(diào)倉(cāng)，并跟蹤訂單發(fā)貨情況，減少缺貨賠付；
2、負(fù)責(zé)與物流端日常交互，共同處理物流異常問題，同時(shí)記錄物流丟件情況，解決客服的異常物流問題，追蹤物流，確?？爝f及時(shí)妥善送達(dá)；
3、跟進(jìn)處理顧客退換貨需求，指導(dǎo)顧客正確操作退換貨；
4、負(fù)責(zé)后臺(tái)協(xié)同工單跟進(jìn)處理，24小時(shí)內(nèi)提供處理方案并完結(jié)工單，避免判責(zé)；
5、接聽店鋪400電話，記錄客戶問題，安撫客戶情緒并與客戶協(xié)商方案；
崗位要求：
1、有2年及以上電商客服相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)電商系統(tǒng)操作熟練，對(duì)電商行業(yè)熱愛，感興趣，且打字速度不低于60字/分鐘
2、能接受公司排班：早班8:30-17:30 中班13:00-22:00（一個(gè)月休息6-9天）
3、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及應(yīng)變能力，善解人意，頭腦清晰，工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)；
4、熟悉電商平臺(tái)退換貨流程及天貓、京東平臺(tái)規(guī)則，有解決糾紛和小二介入處理經(jīng)驗(yàn)、話務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、抗壓能力強(qiáng)，能夠適應(yīng)高效率快節(jié)奏的工作環(huán)境，良好的自我驅(qū)動(dòng)力和上進(jìn)心；
6、學(xué)歷要求在大專及以上（可接受非全日制學(xué)歷），但如果經(jīng)驗(yàn)豐富且能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；

電商客服實(shí)習(xí)生【國(guó)內(nèi)一線品牌】校招

3000-5000元

廣州青木電子商務(wù)有限公司桂林分公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 3人應(yīng)屆畢業(yè)生大專以上電子商務(wù) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:5人瀏覽:663

五險(xiǎn)
公積金
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-02-15

傅女士

招聘主管

【特別說明】：需要連續(xù)在公司上班，不接受遠(yuǎn)程辦公，要連續(xù)實(shí)習(xí)【最少3個(gè)月】，可以蓋三方協(xié)議，也可協(xié)助學(xué)校要求開具離校證明
可接受短期實(shí)習(xí)時(shí)間：2025年3月-2025年6月底 /2025年6月-2025年12月底
職位亮點(diǎn):
1、實(shí)習(xí)期間需要在公司上班，提供短期實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)增長(zhǎng)社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，實(shí)習(xí)期表現(xiàn)優(yōu)秀者可轉(zhuǎn)長(zhǎng)期發(fā)展，穩(wěn)定就業(yè)，享受正式員工福利待遇
2、可蓋實(shí)習(xí)章，簽訂三方協(xié)議、實(shí)習(xí)協(xié)議
3、可協(xié)助補(bǔ)貼資料蓋章，申請(qǐng)補(bǔ)貼實(shí)習(xí)證明
4、可提供公司附近租房房源信息作參考，幫助快速確定住宿
你將會(huì)負(fù)責(zé):
1. 在線交流售前處理：
- 使用旺旺等聊天工具與顧客進(jìn)行熱情、專業(yè)的溝通。
- 解答顧客的疑問，確保顧客獲得滿意的購(gòu)物體驗(yàn)，促進(jìn)客戶交易。
2. 物流追蹤：
- 負(fù)責(zé)訂單的物流跟蹤，確保商品能夠準(zhǔn)時(shí)、安全地送達(dá)顧客手中。
- 及時(shí)更新物流信息，對(duì)異常情況進(jìn)行處理和反饋。
3. 售后處理：
- 耐心傾聽并處理顧客的投訴和問題。
- 提供有效的解決方案，持續(xù)優(yōu)化售后服務(wù)體驗(yàn)，維護(hù)品牌形象。
4. 其他任務(wù)：
- 積極完成上級(jí)分配的其他相關(guān)工作。
- 助力團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)轉(zhuǎn)，保持良好的工作氛圍。
任職資格:
1. 熟練溝通：
- 熟悉QQ、淘寶旺旺等聊天軟件的使用。
- 打字速度達(dá)到60字/分鐘以上，確保溝通流暢、無障礙。
2. 網(wǎng)購(gòu)達(dá)人：
- 對(duì)網(wǎng)絡(luò)銷售購(gòu)物流程有深入了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
- 有淘寶客服經(jīng)驗(yàn)或?qū)嶋H網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能夠快速適應(yīng)崗位需求。
3. 善解人意：
- 具備良好的語言表達(dá)和應(yīng)變能力。
- 能夠迅速理解顧客需求，并提供合適的建議和解決方案。
4. 細(xì)心負(fù)責(zé)：
- 工作細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)，注重細(xì)節(jié)和準(zhǔn)確性。
- 有責(zé)任心，能夠?qū)ψ约旱墓ぷ髫?fù)責(zé)，并善于與團(tuán)隊(duì)合作解決問題。
5. 抗壓能力強(qiáng)：
- 能夠適應(yīng)輪班制和高效率的工作環(huán)境。
- 具備良好的自我驅(qū)動(dòng)力和上進(jìn)心，能夠在壓力下保持積極的工作態(tài)度。
【工作時(shí)間與地點(diǎn)】
* 工作時(shí)間：早班：8:30-17:30、中班：13:00-22:00、晚班：15:00-24:00；輪班制，排班輪休，月休6-9天。
* 工作地點(diǎn)：廣西桂林市桂磨大道創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園2棟一單元4樓。
【我們的福利，您的保障與成長(zhǎng)】
一、全面保障：學(xué)生購(gòu)買學(xué)生意外險(xiǎn)，畢業(yè)后購(gòu)買五險(xiǎn)一金
我們深知員工的安全感與穩(wěn)定性對(duì)于工作的重要性。因此，我們?cè)谀肼毊?dāng)月即為您購(gòu)買五險(xiǎn)一金，為您提供全方位的保障，讓您無后顧之憂。
二、休息充足：月休6-9天
我們重視員工的工作與生活的平衡，每月提供6-9天休息時(shí)間，采用排班輪休制度，確保您能夠合理安排個(gè)人時(shí)間，享受工作之余的愜意生活。
三、關(guān)愛健康與團(tuán)隊(duì)：年度體檢、旅游、團(tuán)建、生日會(huì)等
年度體檢：我們關(guān)注員工的身體健康，每年為員工提供一次全面的體檢服務(wù)，幫助您及時(shí)了解自己的身體狀況。
旅游與團(tuán)建：定期組織員工旅游和團(tuán)建活動(dòng)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，讓您在輕松愉快的氛圍中與同事們共度美好時(shí)光。
*生日會(huì)：每月為當(dāng)月生日的員工舉辦集體生日會(huì)，送上溫馨的祝福和精美的禮物，讓您感受到家的溫暖。
年假、產(chǎn)檢假、育兒假：我們提供完善的假期制度，包括年假、產(chǎn)檢假和育兒假等，讓您在享受工作的同時(shí)，也能充分履行家庭責(zé)任。
四、晉升與漲薪：一年2次自由報(bào)名晉升，漲薪機(jī)會(huì)掌握在自己手里
我們鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。每年提供2次自由報(bào)名的晉升機(jī)會(huì)，只要您有能力、有意愿，漲薪機(jī)會(huì)就掌握在您自己手里。讓您的努力與付出得到應(yīng)有的回報(bào)。
五、專項(xiàng)培訓(xùn)：助力您快速成長(zhǎng)
新人培訓(xùn)：為新員工提供系統(tǒng)的入職培訓(xùn)，幫助您快速融入團(tuán)隊(duì)，熟悉工作流程。
校招青星培訓(xùn)：針對(duì)校招新員工設(shè)立的特色培訓(xùn)計(jì)劃，助力您從校園到職場(chǎng)的平穩(wěn)過渡。
青藍(lán)計(jì)劃：為優(yōu)秀員工提供進(jìn)階培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，培養(yǎng)公司未來的中堅(jiān)力量。

售前售后客服專員

3000-5000元

廣州青木電子商務(wù)有限公司桂林分公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 5人 19-33歲大專以上電子商務(wù) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:496

崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
五險(xiǎn)一金
餐補(bǔ)
月休6天
團(tuán)建旅游
定期體檢
1年2次晉升機(jī)會(huì)

2025-02-15

傅女士

招聘主管

職位亮點(diǎn)：
* 上市公司行業(yè)前五，集團(tuán)人員超過2000+
* 公司人員平均年齡26歲，是一個(gè)非常年輕且充滿激情的團(tuán)隊(duì)
* 一年兩次晉升機(jī)會(huì)，五險(xiǎn)一金，大小周休，中晚班10元/天餐補(bǔ)
* 崗位工資+提成/績(jī)效考核+年終獎(jiǎng)，稅前3K-5K
本崗位要求長(zhǎng)時(shí)間保持坐姿進(jìn)行工作，若您傾向于更為活躍的工作環(huán)境或擔(dān)心長(zhǎng)期久坐可能對(duì)您的健康產(chǎn)生影響，請(qǐng)?jiān)谏暾?qǐng)前仔細(xì)考量，確保這一安排符合您的個(gè)人習(xí)慣與健康需求。
【入職購(gòu)買五險(xiǎn)一金+月休6-9天】
你將會(huì)負(fù)責(zé)：
1. 品牌店鋪服務(wù)：
- 負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)外一線知名品牌在天貓/京東店鋪的售前售后咨詢和后臺(tái)處理工作，確保顧客體驗(yàn)滿意。
2. 售前咨詢與引導(dǎo)：
- 熟悉所售商品的特點(diǎn)及賣點(diǎn)，根據(jù)客戶需求主動(dòng)引導(dǎo)客戶下單。
- 及時(shí)催促未付款訂單成交。
3. 售后問題處理：
- 在線處理客戶發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨等售后問題。
- 根據(jù)售后經(jīng)驗(yàn)提出工作流程的改善或優(yōu)化建議。
4. 后臺(tái)訂單管理：
- 負(fù)責(zé)處理后臺(tái)訂單相關(guān)問題，確保訂單信息準(zhǔn)確無誤，及時(shí)跟進(jìn)訂單狀態(tài)，保障交易順利進(jìn)行。
我們需要你：
1. 電商行業(yè)基礎(chǔ)與技能：
- 了解電商平臺(tái)購(gòu)物流程，打字速度60字/分鐘及以上。
- 對(duì)電商行業(yè)感興趣，熟悉電腦操作，包括word、excel等基本辦公軟件的運(yùn)用。
- 有電商線上咨詢、呼叫中心等相關(guān)服務(wù)行業(yè)客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2. 客戶服務(wù)能力與素質(zhì)：
- 具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)和技巧，能夠妥善處理客戶問題。
- 具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力、抗壓能力和情緒調(diào)節(jié)能力。
3. 銷售導(dǎo)向與問題解決能力：
- 能夠主動(dòng)引導(dǎo)客戶成交，并具備處理售后問題的能力。
* 工作時(shí)間：早班：8:30-17:30、中班：13:00-22:00、晚班：15:00-24:00，輪班制，排班輪休，月休6-9天。
* 工作地點(diǎn)：廣西桂林市桂磨大道創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園2棟一單元4樓。
【我們的福利，您的保障與成長(zhǎng)】
一、全面保障：五險(xiǎn)一金，入職即享
我們深知員工的安全感與穩(wěn)定性對(duì)于工作的重要性。因此，我們?cè)谀肼毊?dāng)月即為您購(gòu)買五險(xiǎn)一金，為您提供全方位的保障，讓您無后顧之憂。
二、休息充足：月休6-9天
我們重視員工的工作與生活的平衡。每月提供6-9天休息時(shí)間，采用排班輪休制度，確保您能夠合理安排個(gè)人時(shí)間，享受工作之余的愜意生活。
三、關(guān)愛健康與團(tuán)隊(duì)：年度體檢、旅游、團(tuán)建、生日會(huì)等
年度體檢：我們關(guān)注員工的身體健康，每年為員工提供一次全面的體檢服務(wù)，幫助您及時(shí)了解自己的身體狀況。
旅游與團(tuán)建：定期組織員工旅游和團(tuán)建活動(dòng)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，讓您在輕松愉快的氛圍中與同事們共度美好時(shí)光。
生日會(huì)：每月為當(dāng)月生日的員工舉辦集體生日會(huì)，送上溫馨的祝福和精美的禮物，讓您感受到家的溫暖。
年假、產(chǎn)檢假、育兒假：我們提供完善的假期制度，包括年假、產(chǎn)檢假和育兒假等，讓您在享受工作的同時(shí)，也能充分履行家庭責(zé)任。
四、晉升與漲薪：一年兩次自由報(bào)名晉升，漲薪機(jī)會(huì)掌握在自己手里
我們鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。每年提供2次自由報(bào)名的晉升機(jī)會(huì)，只要您有能力、有意愿，漲薪機(jī)會(huì)就掌握在您自己手里。讓您的努力與付出得到應(yīng)有的回報(bào)。
五、專項(xiàng)培訓(xùn)：助力您快速成長(zhǎng)
新人培訓(xùn)：為新員工提供系統(tǒng)的入職培訓(xùn)，幫助您快速融入團(tuán)隊(duì)，熟悉工作流程。
校招青星培訓(xùn)：針對(duì)校招新員工設(shè)立的特色培訓(xùn)計(jì)劃，助力您從校園到職場(chǎng)的平穩(wěn)過渡。
青藍(lán)計(jì)劃：為優(yōu)秀員工提供進(jìn)階培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，培養(yǎng)公司未來的中堅(jiān)力量。

小紅書客服-國(guó)內(nèi)一線品牌

3000-5000元

廣州青木電子商務(wù)有限公司桂林分公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人電子商務(wù) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:4人瀏覽:788

五險(xiǎn)
公積金
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2025-02-15

傅女士

招聘主管

你將會(huì)負(fù)責(zé)： 1、通過電商平臺(tái)了解客戶的疑問，回答客戶業(yè)務(wù)咨詢，幫助客戶解決訂單問題，促成銷售； 2、參與客服培訓(xùn)，了解平臺(tái)知識(shí)，熟悉公司業(yè)務(wù)，為客戶提供專業(yè)服務(wù)； 3、追蹤物流，確保快遞及時(shí)妥善送達(dá) …… 公司擁有品牌零售服務(wù)和技術(shù)解決方案兩大業(yè)務(wù)板塊，涵蓋八大核心業(yè)務(wù)模組，包括電商運(yùn)營(yíng)、數(shù)字營(yíng)銷、全鏈路消費(fèi)者運(yùn)營(yíng)、品牌孵化、倉(cāng)儲(chǔ)物流、官網(wǎng)搭建、全渠道融合、數(shù)據(jù)磨坊TM智能化消費(fèi)者運(yùn)營(yíng)中臺(tái)。

在線客服

3000-5000元

廣州青木電子商務(wù)有限公司桂林分公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 5人 20-30歲大專以上電子商務(wù) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美瀏覽:271

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
餐補(bǔ)
月休6天
1年2次晉升漲薪機(jī)會(huì)

2025-02-15

傅女士

招聘主管

售后問題處理： - 在線處理客戶發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨等售后問題。 - 根據(jù)售后經(jīng)驗(yàn)提出工作流程的改善或優(yōu)化建議。 4.

一線運(yùn)動(dòng)品牌電商客服

3000-5000元

廣州青木電子商務(wù)有限公司桂林分公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 3人 35歲以下電子商務(wù) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:5人瀏覽:427

五險(xiǎn)
公積金
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-02-15

傅女士

招聘主管

物流追蹤：緊密跟蹤訂單物流，確保寶貝安全、準(zhǔn)時(shí)送達(dá)顧客手中。 3. 售后處理：耐心傾聽顧客的聲音，處理投訴并提供解決方案，持續(xù)優(yōu)化服務(wù)體驗(yàn)。 4.

淘寶客服

3000-5000元

廣州青木電子商務(wù)有限公司桂林分公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 3人 19-33歲大專以上電子商務(wù) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:4人瀏覽:663

五險(xiǎn)
公積金
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
五險(xiǎn)一金
餐補(bǔ)
月休6天
1年2次晉升機(jī)會(huì)

2025-02-15

傅女士

招聘主管

3.售后問題處理： -在線處理客戶發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨等售后問題。 -根據(jù)售后經(jīng)驗(yàn)提出工作流程的改善或優(yōu)化建議。

網(wǎng)絡(luò)銷售客服

3000-5000元

廣州青木電子商務(wù)有限公司桂林分公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 5人中專以上電子商務(wù) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:225

五險(xiǎn)
公積金
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
餐補(bǔ)
月休6天
新人崗前培訓(xùn)

2025-02-15

傅女士

招聘主管

3.售后問題處理： -在線處理客戶發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨等售后問題。 -根據(jù)售后經(jīng)驗(yàn)提出工作流程的改善或優(yōu)化建議。

面包車司機(jī)

4000-8000元

桂林市秀峰區(qū)信運(yùn)物流中心(個(gè)體工商戶)

無固定辦公點(diǎn) 8人物流投遞:6人瀏覽:1695

崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-02-15

李女士

人事

1.早九晚六，月休四天（有事請(qǐng)假） 2.有節(jié)假日。 3.薪資多勞多得為主，具體面談。

C1司機(jī)

4000-8000元

桂林市秀峰區(qū)信運(yùn)物流中心(個(gè)體工商戶)

桂林-臨桂區(qū) 5人物流投遞:45人瀏覽:3514

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-02-15

李女士

人事

1.早九晚六，每天工作八小時(shí)左右。 2.每月做26天，月休四天，如有事，可請(qǐng)假。 3.每天送貨，倉(cāng)庫(kù)對(duì)倉(cāng)庫(kù)。 5.五險(xiǎn)，節(jié)假日休。

司機(jī)

4000-8000元

桂林市秀峰區(qū)信運(yùn)物流中心(個(gè)體工商戶)

桂林-秀峰區(qū) 5人物流投遞:7人瀏覽:2003

崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2025-02-15

李女士

人事

1. 1.早九晚六，月休四天（有事請(qǐng)假） 2.有節(jié)假日。 3.薪資多勞多得為主，具體面談。

C1桂林送貨

4000-8000元

桂林市秀峰區(qū)信運(yùn)物流中心(個(gè)體工商戶)

桂林-臨桂區(qū) 5人 25-58歲物流投遞:10人瀏覽:1094

2025-02-15

李女士

人事

1. 1.早九晚六，月休四天（有事請(qǐng)假） 2.有節(jié)假日。 3.薪資多勞多得為主，具體面談。

倉(cāng)庫(kù)管理員

2500-3500元

桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司

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人力資源部經(jīng)理

倉(cāng)庫(kù)管理員應(yīng)具備的能力　　1.具備專業(yè)的物流、倉(cāng)儲(chǔ)等專業(yè)知識(shí)，包括貨物的存放條件、分類保管以及盤點(diǎn)知識(shí);，熟悉ERP系統(tǒng)的使用; 　　2.具備一定的組織協(xié)調(diào)能力; 　　3.具備發(fā)現(xiàn)問題解決問題的能力

物流送貨員

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桂林迅德汽車銷售服務(wù)有限公司

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廣西桂林恒悅科技有限公司

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2025-02-15

楊女士

二、跟進(jìn)客戶訂單，協(xié)調(diào)生產(chǎn)、物流等部門，確保按時(shí)交付三、數(shù)據(jù)管理與報(bào)告收集、整理和分析銷售數(shù)據(jù)，制作銷售報(bào)表，為銷售團(tuán)隊(duì)提供決策支持。

約 124 個(gè)崗位