桂林五險雙休招聘
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桂林 五險雙休 招聘
職位。好工作,上桂聘
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行政司機(jī)
3000-4000元2024-11-22嚴(yán)小姐總經(jīng)理助理1、負(fù)責(zé)公司的日常用車,以及其它出車任務(wù)
2、保證車輛狀況良好,按時出車,確保車輛正常使用和安全
3、負(fù)責(zé)公司車輛保養(yǎng)維修年檢和清潔工作
4、負(fù)責(zé)車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作
5、做好公司環(huán)境的維護(hù)、后勤保障工作;
6、根據(jù)公司安排與相關(guān)單位進(jìn)行對接;
7、服從公司安排,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。
崗位說明:公司位于桂林市中心廣場,購買五險,基本雙休。
崗位要求:1、能熟練駕駛自動擋、手動擋車輛;2、具備職業(yè)道德,有責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng)3、居住地靠近公司優(yōu)先,通勤時間原則不超過30分鐘 4、有部隊當(dāng)兵經(jīng)驗優(yōu)先 -
法務(wù)助理
3000-5000元2024-11-22嚴(yán)小姐總經(jīng)理助理1、負(fù)責(zé)起草并審查公司合同、協(xié)議、公函、章程、承諾書等相關(guān)文件;
2、負(fù)責(zé)起草相關(guān)文書,包括但不限于各類訴訟材料、證據(jù)制作及情況反映等有關(guān)的文書。
3、負(fù)責(zé)對公司發(fā)生的各類法律問題或案例進(jìn)行調(diào)查分析,并提出分析意見;
4、參與處理項目糾紛、爭議、訴訟、促裁等事項并提供專業(yè)的法律意見或建議,跟蹤聯(lián)絡(luò)并收集相關(guān)資料;
5、管理法務(wù)檔案。
6、對接各有關(guān)單位及律師等,完成公司交代的各項工作目標(biāo)。
7、分管領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
我們希望招聘有職業(yè)道德,品行端正且有責(zé)任心的員工,這是多年來公司堅持的用人標(biāo)準(zhǔn),我們認(rèn)為上述品質(zhì)是團(tuán)隊開展工作的必要前提。該崗位經(jīng)驗,年齡,學(xué)歷非硬性標(biāo)準(zhǔn),但不接收實習(xí)生或者對自身沒有清晰認(rèn)知的人員。雙休基本不加班,企業(yè)氛圍良好,歡迎您的加入! -
行政助理
4000-5000元·13薪2024-11-22嚴(yán)小姐總經(jīng)理助理1、工作內(nèi)容:
(1)協(xié)助公司對接項目工作;
(2)協(xié)助類工作為主;
(3)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事務(wù)。
2、職位要求:
(1)有職業(yè)道德,有責(zé)任心,工作細(xì)心;
(2)具有良好的團(tuán)隊精神。
(3)熱情開朗,具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力。
(4)情緒穩(wěn)定,有一定的抗壓能力。
3、特別說明:公司工作穩(wěn)定,希望求職者對自身有基本的職業(yè)認(rèn)知,不接受實習(xí)生和隨便找工作的求職者。公司希望找合適崗位的人才,而非簡歷優(yōu)秀的求職者,同時希望真誠,而非為了面試而刻意,誠摯歡迎您加入公司團(tuán)隊! -
工商外勤
3000-4500元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2024-11-22行政助理行政助理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)辦理工商、銀行、變更、注銷,代理企業(yè)資質(zhì)等業(yè)務(wù); 2、負(fù)責(zé)工商、銀行、稅務(wù)外勤工作; 3、及時了解各地區(qū)的工商、銀行相關(guān)政策,每日最新政策及時分享和同步; 4、跟進(jìn)業(yè)務(wù)辦理情況,積極合理安排完成自己手頭任務(wù),有問題及時反映解決,直至完結(jié)并及時反饋進(jìn)度; 5、工作中要熟悉新設(shè)立、變更、注銷等業(yè)務(wù)的辦理流程,能夠解答客戶基礎(chǔ)的工商稅務(wù)問題; 崗位要求: 1、年齡要求20-45歲; 2、具有工商外勤工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、可以適應(yīng)外出工作; 4、需要有耐心、細(xì)心、擅長與人交流和與各類人員打交道。 -
會計
3000-4000元2024-11-22黃科長1、遵守《會計法》,加強(qiáng)會計職業(yè)道德修養(yǎng),依法開展會計工作。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售的會計核算工作,從審核產(chǎn)品、半成品銷售發(fā)票、單價開始至編制產(chǎn)品銷售利潤明細(xì)表,計算產(chǎn)品銷售稅金全過程的會計核算業(yè)務(wù)。 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)成品、自制半成品、產(chǎn)品銷售收入、產(chǎn)品銷售成本、產(chǎn)品銷售費用、應(yīng)收賬款、預(yù)收賬款等明細(xì)帳的記帳。及時對存貨進(jìn)行核對,做到帳實、帳帳和帳表三相符。 4、加強(qiáng)往來帳目的管理,能及時提供客戶的貨款資料,協(xié)同銷售人員催收貨款,加速資金回籠。 5、負(fù)責(zé)辦理產(chǎn)品銷售費用結(jié)算業(yè)務(wù),及時核算銷售部經(jīng)營成果。 6、負(fù)責(zé)計算和辦理繳納各種稅金及專項應(yīng)交款業(yè)務(wù),編制與之相關(guān)的財務(wù)會計報表。 7、負(fù)責(zé)與稅務(wù)部門工作聯(lián)... -
叉車工
3000-3500元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-11-22劉女士人事專員1、出車前進(jìn)行叉車試車檢查,履行交接班手續(xù),做好使用記錄 2、持有叉車證,在車間、倉庫、物流配送中心等場所,駕駛叉車進(jìn)行貨物裝卸和搬運 3、判斷貨件的重量、重心位置,進(jìn)行進(jìn)叉、抽叉、起叉、落叉等操作 4、嚴(yán)格執(zhí)行安全作業(yè)規(guī)范,及時完成貨物上下架任務(wù) 5、核對貨物標(biāo)識,確保裝卸準(zhǔn)確 6、完成作業(yè)后,將叉車設(shè)備歸位,并進(jìn)行日常檢查和保養(yǎng)維護(hù),處理叉車常見故障 -
行政文員
2000-2500元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2024-11-22行政助理行政助理崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計與考勤管理; 2.負(fù)責(zé)組織員工活動和團(tuán)隊建設(shè); 3.協(xié)助完成人員招聘、員工入離職辦理,員工檔案管理; 4.協(xié)助完成公司各項規(guī)章制度的完善及落實; 5.客戶檔案管理; 6.公司日常用品的采買; 7.完成其他經(jīng)理交待的相關(guān)工作。 任職要求: 1.熟悉行政日常工作,能獨立處理事務(wù),靈活; 2.責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,作風(fēng)穩(wěn)重、工作細(xì)心; 3.語言、文字表達(dá)能力強(qiáng),熟悉使用辦公軟件; 4.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,懂禮儀有親和力,性格開朗,踏實勤快; 5.熟練使用WORD 、EXCEL等辦公軟件 6.可接收應(yīng)屆畢業(yè)生。 -
七星區(qū)長白班
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2024-11-22陸女士主管年齡:18-45歲;男女不限 上班時間:08:30—20:30,長白班 薪資待遇:4000~5000元月 工作環(huán)境:空調(diào)房坐班,工作輕松,環(huán)境干凈舒適 吃:員工食堂,餐補(bǔ)3.5元/餐 ?。禾峁┳∷? -
七星區(qū)長白班電子廠月5000
4200-6000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-22陸女士主管七星區(qū)東衡光招聘長白班,男女不限 【上班時間】白班08:30--20:00 薪資福利:4200--6000 【工作環(huán)境】:空調(diào)房坐班,工作輕松,環(huán)境干凈舒適,即學(xué)即會,餐費3.5元/餐(兩葷一素);入職滿7天可預(yù)支工資,16元一小時 【晉升空間】:做得好,經(jīng)過評定,可晉升班組長、品質(zhì)管理、技術(shù)員 【崗位要求】:初中以上學(xué)歷;動手能力強(qiáng),無色盲,視力好,工作積極主動。 -
涂料研發(fā)工程師
15000-20000元2024-11-22楊經(jīng)理人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定外墻產(chǎn)品研發(fā)方向及計劃并實施,自行設(shè)計外墻配方,制定外墻產(chǎn)品檢測標(biāo)準(zhǔn)及工藝操作規(guī)范; 2、負(fù)責(zé)優(yōu)化配方,尋求、測試新型原材料以優(yōu)化產(chǎn)品性能及降低成本; 3、收集和分析外墻產(chǎn)品市場需求信息及技術(shù)信息,協(xié)助產(chǎn)品市場推廣工作; 4、撰寫新產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)技術(shù)文件,包括產(chǎn)品知識、工藝流程培訓(xùn),并協(xié)助銷售人員處理產(chǎn)品的售前、售中、售后過程出現(xiàn)的質(zhì)量、技術(shù)問題。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,涂料、高分子化工等化學(xué)類專業(yè); 2、3年及以上外墻獨立研發(fā)經(jīng)驗,熟悉外墻產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能、實驗方法、材料知識、施工工藝; 3、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,良好的合作能力。 -
網(wǎng)絡(luò)客服朝九晚六班
4000-6000元2024-11-22宋經(jīng)理經(jīng)理客服專員月綜合4500(寫字樓上班)+五險 網(wǎng)絡(luò)線上客服,年齡:33歲以下,男女不限 【工作內(nèi)容】負(fù)責(zé)公司客戶的解答回復(fù)包括售后 【工作要求】手腳麻利,吃苦耐勞,不能穿拖鞋上班。 …… 周末單休可調(diào)休 【工資待遇】2000底薪,百分之3的提成(小組提成),綜合工資4500,一個月500績效, (接受實習(xí)生)有人培訓(xùn),七天試用期,試用期有工資,50一天,過了簽合同,上崗三個月后買五險 -
臨桂主辦會計
4000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-22行政助理行政助理1、負(fù)責(zé)企業(yè)的賬務(wù)處理和稅務(wù)申報; 2、負(fù)責(zé)組內(nèi)的日常工作的計劃、安排,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好財務(wù)部的管理工作; 3、負(fù)責(zé)和管理維護(hù)企業(yè)、回復(fù)客戶、服務(wù)客戶; 4、指導(dǎo)和檢查助理的各項工作,包括開票、錄入憑證、收單、申報稅務(wù)等; 5、按照會計準(zhǔn)則,檢查企業(yè)的賬務(wù),做到賬實相符、賬賬相符、賬證相符;交叉檢查賬務(wù); 6、按照稅局的規(guī)定申報納稅、申報截止日前完成申報和扣繳稅費;交叉檢查稅務(wù)申報; 7、負(fù)責(zé)處理客戶的涉稅問題,包括稅務(wù)局要求的各種事項。 8、2年以上企業(yè)會計工作經(jīng)驗,有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 9、認(rèn)真細(xì)致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守; 10、思維敏捷,接受能力... -
線上陪玩陪聊
3000-20000元在家辦公 1人 18-30歲- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2024-11-22潘先生總經(jīng)理1、負(fù)責(zé)參與策劃、編輯、錄制、制作等工作,建立自己的直播風(fēng)格 2、線上與客戶互動,配客戶玩LOL,王者榮耀,吃雞,原神,崩鐵等等游戲 3、純線上,在家可做,工資可周結(jié)。 -
游戲代練
3000-8000元2024-11-22潘先生總經(jīng)理1、深入熟悉和了解玩家需求,從各種收集和處理玩家問題的反饋,及時解決各種線上問題,深入研究和展示玩家的深層次需求,為項目組提供良好的用戶反饋 2、負(fù)責(zé)游戲產(chǎn)品版本更新,與開發(fā)團(tuán)隊溝通協(xié)調(diào)版本開發(fā)、運營細(xì)節(jié),保證項目按時上線 3、維護(hù)包括新媒體在內(nèi)的各種社群/運營渠道,與各部門配合不斷更新迭代優(yōu)質(zhì)內(nèi)容 4、跟蹤日常運營數(shù)據(jù),對產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并提出合理化建議 5、 收集整理客服匯報用戶建議及產(chǎn)品缺陷,推動產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)改善 6、進(jìn)行產(chǎn)品上線及運營期間各部門之間的協(xié)調(diào)工作,有序推進(jìn)運營相關(guān)安排 7,女生最好,男生要求不能抽煙,無不良嗜好 -
銷售專員
4000-6000元2024-11-22彭蘭美團(tuán)綜合支持美團(tuán)團(tuán)購工作的福利待遇? 享有國家規(guī)定的所有法定假期+雙休。 除繳納五險外,更有生日禮、端午中秋年貨禮品等額外福利。 公司組織多種活動如年會、五周年旅游、團(tuán)建活動等。 -
成本主管
5000-7000元·13薪- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-11-22鄧婷經(jīng)理組織建立公司的采購管理體系;組織開展供應(yīng)商管理、采購管理及招采后評估等工作;合理有效的控制公司整體成本。 1、供方資源管理:研究制訂供應(yīng)商的管理策略,負(fù)責(zé)供方信息收集、篩選,積累供方資源;組織建立供應(yīng)商管理體系、評價標(biāo)準(zhǔn);根據(jù)權(quán)責(zé),組織相關(guān)部門對供應(yīng)商進(jìn)行考察和資格審查;組織對供應(yīng)商進(jìn)行實地考察和資格審查; 2、采購管理:組織收集新材料、設(shè)備發(fā)展信息,建立公司材料與設(shè)備信息庫;負(fù)責(zé)建立公司材料設(shè)備的采購價格、市場價格數(shù)據(jù)庫,建立公司采購管理標(biāo)準(zhǔn),組織開展項目采購策劃并制定采購計劃等。 3、合同管理:組織相關(guān)方開展工程類招標(biāo)采購文件及合同的標(biāo)準(zhǔn)化工作,負(fù)責(zé)合同的起草、簽訂、合同交底及有重大... -
結(jié)構(gòu)設(shè)計師
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 年終獎
- 接受畢業(yè)生
2024-11-22卞先生BOSS土木工程專業(yè)或者結(jié)構(gòu)設(shè)計專業(yè),有無工作經(jīng)驗均可。 -
室內(nèi)設(shè)計師
5000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2024-11-22卞先生BOSS要求至少有一年左右工作經(jīng)驗,能獨立完成室內(nèi)裝飾設(shè)計工作,熟悉、至少了解裝修工程的各個環(huán)節(jié),擅長溝通交流。 如大學(xué)畢業(yè)生,畢業(yè)實習(xí)應(yīng)當(dāng)在其他裝修公司工作過。如果完全沒有任何相關(guān)經(jīng)驗則按公司制度同實習(xí)生待遇。 -
建筑設(shè)計師
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
2024-11-22卞先生BOSS相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有無工作經(jīng)驗均可。 -
風(fēng)景園林設(shè)計師
5000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2024-11-22卞先生BOSS相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 有相應(yīng)工作經(jīng)驗更好 待遇***。
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