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桂林物業(yè)客服主任招聘

共找到 1條 桂林 物業(yè)客服主任 招聘 職位。好工作,上桂聘

物業(yè)客服

2800-3000元
桂林-疊彩區(qū)-陽光疊彩 3人 35-50歲 物業(yè)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-18
王女士
人事專員
工作內容:
1、負責小區(qū)物業(yè)費征收、接待服務、故障報修等各項工作;
2、負責協助小區(qū)經理/主任管理小區(qū)日常服務工作;
3、完成領導交辦的其他工作。
職位要求-
1、50歲以下,男女不限;
2、一年以上住宅小區(qū)物業(yè)客服工作經驗;
3、有親和力,溝通能力強,熟練使用辦公軟件。
工作時間:行政班(單休)
工作地址:七星區(qū)、疊彩區(qū)
約 1 個崗位

桂林物業(yè)客服主任招聘最新投遞

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桂林 物業(yè)經理招聘工資

¥ 4393
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:3K
  • 13%
    2K
  • 30.1%
    3K
  • 26.8%
    4K
  • 8.9%
    5K
  • 13.8%
    6K-8K
  • 4.1%
    8K-1W
  • 3.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    35%
  • 初中
    4.1%
  • 高中
    7.3%
  • 中專
    6.5%
  • 大專
    43.9%
  • 本科
    3.3%
桂林物業(yè)經理招聘需要什么學歷?不限學歷占35%,初中占4.1%,高中占7.3%,中專占6.5%,大專占43.9%,本科占3.3%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    35.8%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.8%
  • 1-3年
    53.7%
  • 3-5年
    7.3%
  • 5-10年
    2.4%
桂林物業(yè)經理招聘需要什么經驗?不限經驗占35.8%,應屆畢業(yè)生占0.8%,1-3年占53.7%,3-5年占7.3%,5-10年占2.4%。

桂林 物業(yè)經理百科

...崗位職責
1.領導、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.負責與業(yè)委會、政府部門及相關業(yè)務部門的溝通與協調,與有關各部門保持良好關系;
3.制定項目年度物業(yè)管理預算方案,管理日常物業(yè)的服務品質、操作管理流程及適當的財務運行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修,安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標工作;
6.負責監(jiān)管項目資產(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7.負責協調和管理綠化、保安等相關工作;
8.負責處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序。

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