1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項目的實施、運(yùn)維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購與維護(hù);
4、負(fù)責(zé)計算機(jī)硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護(hù);
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護(hù)及計算機(jī)配件耗材的日常管理。
桂林項目招聘
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1418條
桂林 項目 招聘
職位。好工作,上桂聘
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七星區(qū)小時工
4200-4500元- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
6小時前廖主管經(jīng)理七星區(qū)鐵山工業(yè)園醫(yī)療廠招聘臨時工,每周可預(yù)支300塊!!
工作內(nèi)容:生產(chǎn)醫(yī)療相關(guān)產(chǎn)品,工作輕松,易上手
招聘要求:25-45歲歲,身體健康,能接受倒班,不體檢
上班時間:8:30-20:30,午休1個小時,兩班倒,半個月倒一次
薪資待遇:白班15/小時,夜班16/小時,綜合工資4000+,可預(yù)支工資
食宿:每餐3塊,先吃后扣,提供住宿,每個月50元住宿費,水電平攤
福利待遇:4人間,有空調(diào),熱水器,洗衣機(jī)
工作地址:七星區(qū)鐵山工業(yè)園 -
綠化
2200-2400元6小時前王女士經(jīng)理崗位描述:
1、負(fù)責(zé)項目服務(wù)范圍內(nèi)的綠植養(yǎng)護(hù)工作。
2、熟練操作園林器械,嚴(yán)格使用化肥和農(nóng)藥。3、定期培土、施肥、除雜草和除病蟲害,及時修剪、補(bǔ)苗、澆水。
福利待遇:試用期兩個月,轉(zhuǎn)正后買五險。入職買商業(yè)險,高溫補(bǔ)貼100元/月(每年7、8、9月),工作餐。
工作時間,08:00-12:00,14:30-17:30,月休四天。
工作地址:桂林市雁山區(qū)融創(chuàng)萬達(dá)旁雁山區(qū)現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)種植示范基地 -
人力行政主管
5000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
6小時前鄧婷經(jīng)理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司行政管理,包括日常行政工作、業(yè)務(wù)對接、證照辦理、固定資產(chǎn)管理等;
2、負(fù)責(zé)公司會務(wù)、接待、內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào);
3、負(fù)責(zé)公司行政辦公費用如水電費、辦公用品、耗材、固定資產(chǎn)、生活配套設(shè)施的管理;
4、負(fù)責(zé)公司人資管理,包括招聘、入離職、勞動合同、培訓(xùn)、績效、人事檔案等管理;
4、負(fù)責(zé)公司車輛的管理及調(diào)度;
5、負(fù)責(zé)公司檔案文件的管理;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
崗位要求:
1、男女不限,人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學(xué)及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有酒店、商業(yè)、文旅項目人力行政同等工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具有良好的書面、口頭表達(dá)能力,具有親和力和服務(wù)意識,溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng);
3、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件;
4、了解國家各項勞動人事法規(guī)政策;
5、吃苦耐勞,工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);
6、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神,公平公正、做事嚴(yán)謹(jǐn),能承受較大的工作壓力。 -
實習(xí)生+3000無責(zé)
3000-6000元5小時前唐女士人事1. 實習(xí)生 職位詳情 免費住宿 無責(zé)底薪保障 有人帶 好上手 學(xué)習(xí)+成長 公平晉升機(jī)制 畢業(yè)時間:不限 從基礎(chǔ)開始學(xué)習(xí),熟悉各部門基礎(chǔ)工作,簡單好上手,有專業(yè)的主管一對一帶,上手快,適合年輕人發(fā)展 無責(zé)底薪3000+,免費提供住宿,節(jié)假日福利生日福利旅游福利等 要求:具備良好的工作態(tài)度,愛學(xué)習(xí),愿意從基層開始學(xué)習(xí),積極樂觀,好相處, 公司氛圍簡單輕松,家文化傳承,沒有勾心斗角,所有人真誠相處,相互幫助相互學(xué)習(xí),公司員工都是90后00后,有共同話題,沒有代溝,好交流 掙錢學(xué)習(xí)成長晉升改變都是你能在本公司能收獲的 桂林聚勢信息科技有限公司 立即溝通 -
項目主管
3200-3600元6小時前王女士經(jīng)理崗位描述:1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項目安保、保潔、綠化、水電工的日常工作安排。2、檢查督促崗位責(zé)任制的執(zhí)行情況,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。3、熟悉國家有關(guān)法規(guī)和物業(yè)管理規(guī)定,檢查督促各責(zé)任區(qū)管理的實際操作。 -
水電工
3000-3200元6小時前王女士經(jīng)理崗位描述: 1、負(fù)責(zé)項目水電及設(shè)施設(shè)備的安裝、保養(yǎng)和維修,確保經(jīng)營工作的正常運(yùn)行。2、巡查項目供水、供電、消防及物業(yè)情況,發(fā)現(xiàn)故障及時維修。3、嚴(yán)格遵守水電操作規(guī)程。 相關(guān)要求:1、電工證。 -
手機(jī)充電器制造廠
4300-5200元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
6小時前廖主管經(jīng)理臨桂賽爾康 薪資待遇:17元/小時(工期3個月) 崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。 上六休一,八點對八點,每天只加兩小時,每周休息一天,保證充足的休息時間,帶薪培訓(xùn)。 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電器 【年齡要求】18—45歲 【上班班次】部分拉線還是長白班,其他拉線開始倒班,后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班,倒班也是做六休一。 【員工崗位】流水線,手工,坐班。 【伙食條件】先吃后扣。沒有餐補(bǔ) 【住宿事項】 住宿免費,水電費平攤 【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋 需要持有本人銀行卡: 四大銀行、郵政銀行皆可。 當(dāng)月最后一天發(fā)上個月21-本月20號工資。 打卡... -
行政專員/總經(jīng)理助理
2600-5000元5小時前劉總負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)公司日常工作開展行政管理工作; 3、負(fù)責(zé)管理和協(xié)調(diào)公司設(shè)備倉庫儲存各方面的事宜; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)對公司活動項目統(tǒng)籌和執(zhí)行安排; 5、負(fù)責(zé)員工工作安排管理,工作執(zhí)行情況考勤等相關(guān)事宜; 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 -
自動化操作員(臨桂)
3800-6500元6小時前蔣先生招聘主管崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場紡紗設(shè)備操-作,遵守操作流程和操作規(guī)程,三班運(yùn)轉(zhuǎn),安全生產(chǎn) 2.大專學(xué)歷者可進(jìn)入“現(xiàn)場管理工程師”培養(yǎng)計劃提升個人綜合技能 3.入職者可進(jìn)入“學(xué)歷提升”項目,提升學(xué)歷 4 -
廚師(幾內(nèi)亞)
14000-15000元7小時前陳經(jīng)理招聘顧問備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。 -
門店店員 營業(yè)員
3000-9000元- 五險
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
6小時前汪艷群人事主管1、負(fù)責(zé)店內(nèi)銷售工作; 2、陳列、店務(wù)、貨品安全等店鋪運(yùn)營工作; 3、按計劃完成店鋪及個人銷售任務(wù); 4、服從店長、督導(dǎo)安排,完成其它相關(guān)工作。 5.負(fù)責(zé)店里手機(jī)業(yè)務(wù)的推銷 和電信業(yè)務(wù)的辦理等 6、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 7、具有良好的口頭表達(dá)能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng); -
手機(jī) 電腦 銷售員
3000-9000元- 五險
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
6小時前汪艷群人事主管1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售。 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作。 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 待遇:五險 +帶薪年假+節(jié)假日福利+年終獎+生日福利等 任職資格: 1、無經(jīng)驗可以接受 2、有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞 -
華為體驗店手機(jī)電腦顧問
3500-9000元- 五險
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
6小時前汪艷群人事主管1.負(fù)責(zé)店面衛(wèi)生以及陳列貨品 2.接待進(jìn)店客戶,以客戶為中心做好服務(wù)和銷售 3.服從公司安排,有良好的團(tuán)隊意識 4.有無經(jīng)驗均可 熱愛銷售 要求能吃苦耐勞 有團(tuán)隊合作精神 了解手機(jī)電腦產(chǎn)品者優(yōu)先 加油干 3000+ 努力干5000+,狠狠干8000+ 購買五險 期待你的加入 可接應(yīng)屆畢業(yè)生 -
手機(jī) 電腦門店銷售
4000-9000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
6小時前汪艷群人事主管1.負(fù)責(zé)店面衛(wèi)生以及陳列貨品 2.接待進(jìn)店客戶,以客戶為中心做好服務(wù)和銷售 3.服從公司安排,有良好的團(tuán)隊意識 4.有無經(jīng)驗均可 熱愛銷售 要求能吃苦耐勞 有團(tuán)隊合作精神 了解手機(jī)電腦產(chǎn)品者優(yōu)先 加油干 3000+ 努力干5000+,狠狠干8000+ 購買五險 期待你的加入 可接應(yīng)屆畢業(yè)生 -
手機(jī)電腦業(yè)務(wù)員
3000-8000元- 五險
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
6小時前汪艷群人事主管1.華為手機(jī) 電腦 平板 耳機(jī) 智慧屏等數(shù)碼產(chǎn)品銷售 2.負(fù)責(zé)店面衛(wèi)生以及陳列貨品 3.接待進(jìn)店客戶 以客戶為中心做好服務(wù)和銷售 4.服從公司安排 有良好的團(tuán)隊意識 5.有無經(jīng)驗均可 6.上班時間,早班9:30-18:00 晚班14:00-22:00 月休4天 -
煤礦地測工程師(剛果金)
26000-30000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
7小時前陳經(jīng)理招聘顧問備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。 -
智家營銷策劃經(jīng)理
4000-8000元·14薪6小時前白先生綜合行政部主任崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司智家業(yè)務(wù)發(fā)展需要,負(fù)責(zé)市場調(diào)研、產(chǎn)品及服務(wù)推廣和重大節(jié)假日營銷方案制定,并對營銷方案實施過程進(jìn)行監(jiān)督管理和整改糾偏,方案結(jié)束后對方案進(jìn)行效果評估; 2、協(xié)助部門召集人承接公司銷售目標(biāo),圍繞經(jīng)營目標(biāo)和銷量結(jié)果達(dá)成開展工作,在控股及公司相關(guān)規(guī)定框架下,結(jié)合桂林區(qū)域特性,與各業(yè)務(wù)組織共商共創(chuàng)營銷策略,包括但不限于產(chǎn)品及服務(wù)促銷推廣、人員目標(biāo)分解及激勵設(shè)置、借助新媒體廣宣及銷售和其他創(chuàng)新性營銷方式等; 3、通過跨部門協(xié)同、溝通,將所制定的政策、標(biāo)準(zhǔn)、方案與各層級工作人員充分共識、傳達(dá),確保銷售執(zhí)行單位充分掌握、信息、資源,確保所制定的政策、標(biāo)準(zhǔn)、方案得到有效落實,確保達(dá)到... -
項目管理員
6000-10000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
6小時前楊女士招聘專員崗位職責(zé) 1、組織并監(jiān)控公司新產(chǎn)品開發(fā)項目管理工作; 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試制計劃\\\\\\\\開發(fā)月度總結(jié)\\\\\\\\進(jìn)度簡報的編制及發(fā)布及項目管理科日常管理工作。 -
項目經(jīng)理
10000-13000元·14薪- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
6小時前楊女士招聘專員崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)自主項目立項資料審核,組織評審。 2、項目開發(fā)過程進(jìn)度監(jiān)督,收集整理問題點,協(xié)調(diào)各部門資源,推進(jìn)解決;重要截點提前預(yù)警。 …… 3、根據(jù)項目開發(fā)進(jìn)度,組織過程評審與結(jié)題評審,審核評審資料,推進(jìn)落實評審決議。 4、梳理項目之間關(guān)系,對項目的意義與項目成果價值做出合理評價。 5、負(fù)責(zé)項目管理部門的日常管理工作。 -
沙發(fā)縫紉工(塞爾維亞)
11000-13000元- 五險
- 提供住房
- 工作餐
7小時前陳經(jīng)理招聘顧問備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。
桂林相關(guān)熱門崗位
項目安全項目項目提成雙休項目項目銷售項目業(yè)務(wù)員項目銷售人員項目銷售專員項目銷售顧問項目設(shè)計項目實施項目銷售經(jīng)理項目銷售主管項目業(yè)務(wù)經(jīng)理項目執(zhí)行項目運(yùn)營項目經(jīng)理保險項目經(jīng)理項目客服專員項目司機(jī)項目跟進(jìn)項目實施管理項目老師項目主管軟件項目管理it項目經(jīng)理it項目主管項目經(jīng)理/項目主管項目策劃房建項目經(jīng)理市政項目經(jīng)理項目管理項目工程管理項目撰寫項目經(jīng)理/主管項目執(zhí)行管理項目銷售工程師項目工程師it項目工程師it經(jīng)理交付部門經(jīng)理項目運(yùn)營管理it項目管理流程主管項目負(fù)責(zé)人信息安全項目經(jīng)理項目交付執(zhí)行經(jīng)理工程項目經(jīng)理項目技術(shù)經(jīng)理流程經(jīng)理流程管理主管實施項目經(jīng)理項目管理崗位項目前期技術(shù)項目管理技術(shù)管理項目主任軟件項目經(jīng)理技術(shù)項目經(jīng)理項目總監(jiān)it項目總監(jiān)項目主管/經(jīng)理軟件項目工程師
桂林項目招聘最新投遞
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沈小姐投遞了 桂林市匯點會展有限公司 的 行政專員/總經(jīng)理助理 職位2024-11-25
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桂林 項目經(jīng)理/主管招聘工資
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5920
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:6K-8K
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1.2%2K
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19.8%4K
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20.9%6K-8K
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8.1%8K-1W
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12.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷53.8%
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高中2.9%
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中專3.5%
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大專28.3%
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本科11.6%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占53.8%,高中占2.9%,中專占3.5%,大專占28.3%,本科占11.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗52.6%
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1-3年35.8%
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3-5年10.4%
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5-10年1.2%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占52.6%,1-3年占35.8%,3-5年占10.4%,5-10年占1.2%。