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桂林項目招聘

桂聘提供2024年11月桂林項目最新招聘,七星區(qū)374條臨桂區(qū)290條,平均工資約為5920元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有項目提成等,更多項目項目安全項目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 26-32歲 大專以上 軟件 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-20
萬先生
經(jīng)理
一、客戶關(guān)系管理
1.定期進(jìn)行客戶回訪,主動關(guān)懷老客戶,確??蛻魸M意度和產(chǎn)品續(xù)費率。
2.維護(hù)客戶關(guān)系,收取維護(hù)費用,并可能根據(jù)業(yè)績獲得提成。
二、客戶支持與服務(wù)
1.通過電話或上門服務(wù)方式解決客戶在使用金蝶云產(chǎn)品過程中遇到的問題。
2.負(fù)責(zé)金蝶產(chǎn)品的客戶實施服務(wù),包括軟件產(chǎn)品的安裝、調(diào)試、數(shù)據(jù)導(dǎo)入和用戶培訓(xùn)。
3.更新和維護(hù)公司的知識庫,記錄客戶需求和解決方案。

4s店總經(jīng)理

15000-20000元
桂林-靈川縣-八里街 2人 3年以上 28-40歲 大專以上 汽車銷售 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 年假
  • 旅游
2024-11-20
陳女士
HR
崗位職責(zé)
1.組織制定品牌年度經(jīng)營實施計劃(經(jīng)營管理目標(biāo)和整體營銷方案)核準(zhǔn)后督導(dǎo)各部門實施,以實現(xiàn)年度經(jīng)營目標(biāo)。
2.完善銷售服務(wù)流程,規(guī)范內(nèi)部管理制度。制定詳細(xì)的服務(wù)規(guī)范,并組織實施。
3.重大客戶投訴解決。
4.嚴(yán)格控制運營成本,完成年度利潤指標(biāo)。
5.建立分公司培訓(xùn)體系,完善培訓(xùn)內(nèi)容,并落實培訓(xùn)結(jié)果。
6.建立和維系同廠家,行政管理機構(gòu),重要客戶的良好關(guān)系。
任職要求:
1.30-40歲,大專及以上學(xué)歷。
2.從事過4s店總經(jīng)理,副總崗位崗位,且管理工作經(jīng)驗5年以上。
3.熟悉汽車行業(yè)市場現(xiàn)狀和發(fā)展態(tài)勢,了解汽車企業(yè)管理制度和管理模式。
4.具有一定的財務(wù)和人事管理經(jīng)驗。
5.具備較強的領(lǐng)導(dǎo)才能和開拓能力。
6.語言表達(dá)能力執(zhí)行能力強。

市場運營

4000-6000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 22-38歲 大專以上 汽車銷售 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-20
陳女士
HR
1、負(fù)責(zé)視頻的文案內(nèi)容策劃及撰寫工作;
2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部公眾號、視頻號的視頻上下架管理;
3、視頻號、抖音視頻等平臺的后臺數(shù)據(jù)管理、流量投放;
4、負(fù)責(zé)節(jié)假日活動的策劃與執(zhí)行、根據(jù)廠家要求開展執(zhí)行營銷活動;
5、配合公司進(jìn)行各類營銷活動宣傳。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷;
2、一年以上市場運營工作經(jīng)驗;
3、熟悉網(wǎng)絡(luò)熱點,并有制造網(wǎng)絡(luò)熱點話題的創(chuàng)新思維
工作時間:8:50-18:00,單休
崗位福利:五險,包中餐,法定節(jié)假日,帶薪年假,生日/節(jié)日福利,員工團(tuán)建等。

家裝設(shè)計師

5000-10000元
桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場 20人 1年以上 裝飾
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-20
鄧女士
人事
1、接待上門客戶并簽單; 2、量房做合適該客戶需求并滿意的設(shè)計方案; 3、熟悉公司報價及施工工藝; 4、約客戶到店轉(zhuǎn)施工并簽施工合同交款; 5、及時把客戶工程所需資料提交至工程部、材料部; 6、把握現(xiàn)場施工進(jìn)度,保證設(shè)計效果; 7、定期維護(hù)回訪完工滿意客戶形成轉(zhuǎn)介紹; 8、對同行及建材市場了解優(yōu)缺點及了解新型材料及工藝; 9、做好日??蛻舴?wù)工作,第一時間回復(fù)微信管家群信息或來電。 10、積極學(xué)習(xí)先進(jìn)的設(shè)計理念、流行趨勢。 11、接待未簽單客戶 12、量房做平面方案、預(yù)算 13、前臺派單接單子 14、開工對接 15、選材報備 16、工地驗收及工地交底 17、跟客...

客戶經(jīng)理

6000-13000元
桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場 1人 20-35歲 裝飾
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-11-20
鄧女士
人事
崗位職責(zé): 1、接待進(jìn)店客戶,介紹裝修套餐,材料、施工等,設(shè)計師協(xié)助談單; 2、跟蹤離店客戶進(jìn)度及日常維護(hù)客戶; 3、簽單、維護(hù)簽單后業(yè)主服務(wù)群 相關(guān)要求 1、性格開朗隨和,吐字清晰,有耐心; 2、有經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、接受應(yīng)屆畢業(yè)生。

銷售助理

3000-5000元
桂林-疊彩區(qū) 5人 19-33歲 高中以上 傳媒 廣告 影視
  • 五險
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-20
劉女士
行政人事
一、崗位說明 銷售助理(企業(yè)采編)是公司內(nèi)部及外部信息采集、整理、編輯與溝通的關(guān)鍵角色。該崗位不僅需要對行業(yè)信息進(jìn)行深入了解和整理,還需要通過電話溝通與企業(yè)家、合作伙伴進(jìn)行有效交流,確保信息的準(zhǔn)確性和時效性。 二、主要職責(zé) 1.搜集和跟蹤行業(yè)動態(tài),定期整理并編輯行業(yè)報告,為內(nèi)部團(tuán)隊和外部合作伙伴提供有價值的信息。 2.通過電話或其他通訊工具聯(lián)系企業(yè)家,進(jìn)行采訪,并整理采訪內(nèi)容,形成有價值的文稿。 3.編寫、優(yōu)化和發(fā)布合作伙伴的宣傳資料、產(chǎn)品介紹和案例故事,確保文案的質(zhì)量和吸引力。 4.協(xié)助策劃和推廣合作伙伴的品牌形象,通過各種渠道提升企業(yè)知名度。 5.負(fù)責(zé)合作伙伴網(wǎng)站、社交媒體等...

保險理賠

2500-5000元
桂林-疊彩區(qū) 10人 1年以上 25-45歲 中專以上 保險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-20
王經(jīng)理
經(jīng)理
1. 保單遞送 2. 理賠服務(wù) 3. 老客戶維護(hù)
桂林-疊彩區(qū) 5人 節(jié)能 燃?xì)? 民營 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-20
姚先生
總經(jīng)理
1.配合訂單的焊接.生產(chǎn).包裝.調(diào)試 2.根據(jù)生產(chǎn)計劃按時按量完成生產(chǎn)任務(wù).保證交貨率 3.進(jìn)行生產(chǎn)過程中質(zhì)量和成本的控制, 4.按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作,負(fù)責(zé)生產(chǎn)作業(yè)管理.衛(wèi)生.安全及秩序的維護(hù), 5.熟悉零部件的焊接.安裝.調(diào)試. 1.熟悉焊接生產(chǎn)流程業(yè)務(wù).對硬件設(shè)備有一定了解, 2.工作認(rèn)真.細(xì)心, 3.要求具備焊接基本技能.持焊接操作證 聯(lián)系方式 189/7733/3471
桂林-七星區(qū) 3人 電子商務(wù) 網(wǎng)絡(luò) 物流 零售 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-20
崔女士
人事
1. 1、根據(jù)系統(tǒng)的訂單信息,及時、準(zhǔn)確、快捷、安全地配送訂單; 2、配送過程中遵守交通法規(guī),保證自身和物品的安全; 3、核對訂單信息,確保在物品送達(dá)客戶后簽收訂單; 4、協(xié)助區(qū)域地面宣傳推廣; 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù) 6、上班時間輪班制:白班上午11點到20:00;晚班17:00到凌晨2點。

市場開拓

2500-10000元
無固定辦公點 50人 地產(chǎn)策劃 房地產(chǎn) 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-20
李志達(dá)
HR總監(jiān)
待遇:日薪100+,加績效提成,日結(jié) 要求:執(zhí)行力強,能吃苦,想掙錢 我們不需要你有人脈、口才、關(guān)系、經(jīng)驗。只要嚴(yán)格按照公司要求操作,不怕吃苦,月薪過萬不是夢。 本公司提供實習(xí)崗位,歡迎那些想歷練自己的應(yīng)屆學(xué)生加入

兼職市場推廣員

2000-6000元
無固定辦公點 10人 地產(chǎn)策劃 房地產(chǎn) 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 項目提成
2024-11-20
李志達(dá)
HR總監(jiān)
兼職市場推廣專員,負(fù)責(zé)協(xié)助團(tuán)隊進(jìn)行市場推廣活動,包括但不限于市場推廣、市場調(diào)研等。要求具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)意思維及執(zhí)行力。時間自由,更適合熱愛自由的你。
桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 本科以上 日化 婦嬰用品 定期體檢 知名企業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-20
張先生
招聘HR
【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)公司要求或年度規(guī)劃項目立項要求,利用技術(shù)開發(fā)室儲備的材料和工藝,結(jié)合方案要求,完成產(chǎn)品方案的驗證測試,輸出產(chǎn)品方案并完成匯報,輸出產(chǎn)品方案的內(nèi)容包括消費者的需求、產(chǎn)品材料方案、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)
桂林-象山區(qū)-中房南溪公寓 10人 21-50歲 本科以上 地產(chǎn)策劃 房地產(chǎn) 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2024-11-20
李志達(dá)
HR總監(jiān)
從學(xué)徒到大師,我們提供系統(tǒng)的培訓(xùn)與實踐機會 參與重大項目,與行業(yè)精英共同探索商業(yè)奧秘 對傳統(tǒng)國學(xué)感興趣, 哲學(xué)和經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)背景優(yōu)先 21世紀(jì)最有發(fā)展的專業(yè) 有大師手把手交授易經(jīng)、風(fēng)水堪輿等學(xué)問
桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城 1人 建材 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 項目提成
  • 餐補
  • 油補
  • 宿補
2024-11-20
謝小姐
人事
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)湖南方向 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、新客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進(jìn)場談判工作; 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場的出樣規(guī)劃布置,整體形象的維護(hù); 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定,產(chǎn)品零售價、標(biāo)價的制訂,整體價格體系的維護(hù); 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況,及時跟進(jìn)客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況; 6、負(fù)責(zé)渠道促銷方案的制訂 7、負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項費用,及時對賬、催款; 8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應(yīng)策略。 有銷售經(jīng)驗著優(yōu)先

市場營銷策劃師

5000-10000元
桂林-七星區(qū)-英才科技園 2人 1年以上 22-35歲 本科以上 日化 婦嬰用品 定期體檢 知名企業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2024-11-20
張先生
招聘HR
崗位職責(zé) 1、市場洞察,行業(yè)機會 2、輸出市場調(diào)查研究報告 3、品牌策劃、新品策劃,文案策劃 4、推進(jìn)根據(jù)新品項目 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、有品牌相關(guān)工作經(jīng)驗,對快消品行業(yè)有較好的了解 …… ; 3、優(yōu)良的策劃創(chuàng)意及文案表達(dá)能力,邏輯思維能力強,具備豐富的策劃及創(chuàng)新能力、項目執(zhí)行能力。

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桂林 項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:6K-8K
  • 1.2%
    2K
  • 18%
    3K
  • 19.8%
    4K
  • 19.8%
    5K
  • 20.9%
    6K-8K
  • 8.1%
    8K-1W
  • 12.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    53.8%
  • 高中
    2.9%
  • 中專
    3.5%
  • 大專
    28.3%
  • 本科
    11.6%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占53.8%,高中占2.9%,中專占3.5%,大專占28.3%,本科占11.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    52.6%
  • 1-3年
    35.8%
  • 3-5年
    10.4%
  • 5-10年
    1.2%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占52.6%,1-3年占35.8%,3-5年占10.4%,5-10年占1.2%。

桂林 項目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項目的實施、運維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購與維護(hù);
4、負(fù)責(zé)計算機硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護(hù);
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護(hù)及計算機配件耗材的日常管理。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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