1、全面管理綜合體項目的銷售系統(tǒng),各項拓展活動的執(zhí)行,制定營銷整體方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定市場開發(fā)及推廣實施計劃,安排制定策劃方案、銷售方案并實施公司項目銷售策略及預算;
3、依據(jù)實際項目情況,及時調整項目的促銷手段,廣告策略,以保證公司品牌在市場變化中占據(jù)有利地位;
4、建立和保持與政府部門,銀行系統(tǒng)及新聞媒體的良好合作關系,提升公司品牌形象,擴大公司影響力,提升品牌價值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;
5、組織銷售體落實公司決策,研究總結工作中存在的問題,提出合理化建議;
6、控制并管理部門的整體業(yè)務發(fā)展,并對現(xiàn)場售樓處進行管理;
桂林線下營銷經理招聘
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桂林 線下營銷經理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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數(shù)字營銷經理
4500-5000元1小時內林老師招聘專員數(shù)字營銷經理(要求較強的英語能力)
崗位職責:
- 重新利用現(xiàn)有的英文網站博客文章,將其改編并發(fā)布在微信上;每周在公眾號上發(fā)布;建立其他相關公眾號的網絡,并在這些平臺上進行分發(fā)
- 確定在公眾號上能夠觸及目標受眾的付費和非付費廣告機會(例如,上海外籍人士微信群,深圳外籍人士群,成都外交群等)
- 與在中國雇傭外國人的公司聯(lián)系,為其外籍員工提供在校學習中文的優(yōu)惠,無論是線上還是線下
- 建立與中國(包括香港)及周邊國家如泰國和新加坡的國際學校的關系,并安排管理出國游學項目的人員與游學項目經理之間的會面
- 向中國各地的旅館分發(fā)宣傳冊和海報
- 與目標市場(美國、歐洲等)的中文教師建立關系,并為教師提供向學生分享本校信息的途徑
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桂林 銷售經理招聘工資
¥
5260
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
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3.5%2K
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19.4%3K
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19.8%4K
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25.7%5K
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14.7%6K-8K
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10%8K-1W
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6.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷59.7%
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初中1.6%
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高中5.7%
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中專4.1%
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大專24.3%
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本科4.5%
桂林銷售經理招聘需要什么學歷?不限學歷占59.7%,初中占1.6%,高中占5.7%,中專占4.1%,大專占24.3%,本科占4.5%。
經驗要求分析
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不限經驗60.9%
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應屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年33.5%
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3-5年5.1%
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5-10年0.4%
桂林銷售經理招聘需要什么經驗?不限經驗占60.9%,應屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占33.5%,3-5年占5.1%,5-10年占0.4%。