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桂林小紅書招聘

共找到 41條 桂林 小紅書 招聘 職位。好工作,上桂聘

新媒體運營專員

4000-5000元
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 1人 1年以上 大專以上 家具 商業(yè)廣場 中介
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
青禾美邦
招聘專員
崗位職責:
1.負責公司微信公眾號、小紅書、抖音等自媒體日常運營及推廣工作;負責品牌視頻的拍攝及剪輯工作;
2.負責直播工作、提升粉絲數(shù)和粉絲粘度,通過直播提升品牌知名度和美譽度,擴大商場知名度;
3.積極與用戶互動,回復(fù)評論和私信,處理用戶反饋,增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度以及增強用戶粘性;
4.負責門店小區(qū)開發(fā)、拓展工作,主動與物業(yè)接洽,挖掘市場資源;建立小區(qū)業(yè)主群,維護與業(yè)主間的關(guān)系,定期推送店內(nèi)活動
5.自主挖掘內(nèi)容種草平臺,分析平臺數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運營策略,提高內(nèi)容質(zhì)量和傳播效果;
6.負責擬定公司各類宣傳活動方案。
7.負責總結(jié)營銷管理經(jīng)驗,收集優(yōu)秀營銷案例,提升門店營銷水平。
任職要求:
1.熟悉各類新媒體平臺的運營規(guī)則和特點,有 1 年以上新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先。
2. 善于接收新知識,富有創(chuàng)新意識,能夠快速適應(yīng)變化。
3.有較強的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)進行有效的策略調(diào)整。
4.具有良好的溝通能力和團隊合作精神,工作積極主動,責任心強。

市場經(jīng)理

9000-11000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 2年以上 26-40歲 大專以上 電子 汽車 汽車銷售 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
1小時內(nèi)
羅小姐
人力
1、有新媒體運營經(jīng)驗,能獨立打造運營流量IP,有帶團隊經(jīng)驗;
2、負責公司視頻平臺、社交平臺、自媒體平臺的整體運維和管理工作,比例:公眾號、抖音、快手、小紅書、微博、微信、論壇、今日頭條、搜狐等 ,對用戶活躍及運營效果負責;
3、分析目標客戶群與潛在客戶群,制定出切實可行的銷售方案及執(zhí)行計劃,并組織實施;
4、負責執(zhí)行、管控各項市場活動工作;
5、了解同行業(yè)動態(tài),市場及產(chǎn)品營銷動態(tài)組織對各種信息進行整理、分析、建檔;
6、拓展媒體合作關(guān)系,通過活動傳播提高企業(yè)產(chǎn)品的市場占有率;
7、及時編制市場開發(fā)的各項費用預(yù)算,上報公司領(lǐng)導(dǎo)審批;
8、控制市場開發(fā)中各項費用的支出,盡量降低市場開發(fā)費用,節(jié)約企業(yè)管理成本;
9、挖掘品牌亮點與賣點,實現(xiàn)產(chǎn)品描述宣傳的多樣化、內(nèi)容化、品牌化;
10、指導(dǎo)并參與本部門員工的培訓、考核等工作。

自媒體推廣

3500-6000元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 2人 3年以上 25歲以上 大專以上 建筑 裝飾 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 單雙休
1小時內(nèi)
劉女士
人事經(jīng)理
崗位職責
1、完成品牌微信公眾號、微博、抖音、小紅書等社交媒體平臺的運營,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作;
2、負責原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計劃并付諸實施;
3、學習和了解行業(yè)知識、知識特點、競爭環(huán)境等,協(xié)助提供相關(guān)市場信息支持;
4、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點話題,制定符合賬號屬性的運營策略;
5、維護各大傳播平臺及對外媒體聯(lián)絡(luò);
6、熱愛工作,肯付出、有創(chuàng)新拼搏上進精神;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)的各項工作安排。
任職要求
1、大專及以上學歷,執(zhí)行力強,具備跨部門溝通協(xié)調(diào)能力,有責任感及團隊合作意識,以及較強的抗壓能力;
2、善于捕捉熱點,有優(yōu)秀的網(wǎng)感,了解平臺調(diào)性;
3、對公司忠誠,有高度的工作熱情和責任心,為公司發(fā)展獻言獻策,有全局意識,有足夠的管理經(jīng)驗和團隊精神;
4、人品至上,一切以公司利益最大化。
桂林-七星區(qū)-施家園 1人 3年以上 25-45歲 大專以上 網(wǎng)絡(luò) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2024-11-24
張居華
人事專員
崗位職責: 1-熟悉酒店ota的運作流程,有豐富的酒店ota運營經(jīng)驗; 2-負責旗下所有酒店的攜程,美團的OTA運營; 3-負責酒店的抖音團購,小紅等新媒體方面的運營宣傳; 4-對市場有敏銳的目光
桂林-七星區(qū) 2人 20-35歲 本科以上 酒店 計算機 旅行社
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-24
管苗芳
經(jīng)理
有運營過自媒體,小紅等社交媒體賬號,為社媒提供過內(nèi)容的的人員優(yōu)先。

新媒體運營

4000-6000元
桂林-象山區(qū)-火車站 5人 1年以上 22-40歲 大專以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2024-11-24
韋女士
HR
工作內(nèi)容: 1、負責抖音、小紅、快手、B站等旅游網(wǎng)站的運營; 2、旅游產(chǎn)品的編輯上線,完成產(chǎn)品發(fā)布工作; 3、提取產(chǎn)品賣點,撰寫營銷文案,配合美工做好圖片設(shè)計,提升產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率; 4、產(chǎn)品日常維護 …… 崗位要求: 1、具有發(fā)布抖音,快手,B站,小紅內(nèi)容經(jīng)驗優(yōu)先 2、熟悉應(yīng)用剪映,美圖,PS等工具者優(yōu)先 3、一分鐘打字大于60字,會word等常用工具 4、樂于接受新鮮事物,能沉下心來學習和積累知識

運營

3000-8000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林269日用品批發(fā)市場 1人
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-11-24
吳先生
經(jīng)理
2、各平臺運營推廣;熟悉并掌握多個社交媒體平臺(如微信、微博、小紅等)的運營規(guī)則和推廣技巧。 3、具備良好的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)分析能力和溝通能力。

新媒體運營

3000-4000元
桂林-七星區(qū)-鸞西三區(qū) 2人 大專以上 電子
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-24
李先生
經(jīng)理
1、完成抖音快手小紅淘寶等社交媒體平臺的產(chǎn)品運營,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作,對抖音快手等直播銷售感興趣有一定直播經(jīng)驗。
桂林-象山區(qū) 10人 2年以上 25-45歲 大專以上
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 歡迎殘疾人
2024-11-23
趙女士
人事主管
崗位職責: 1.負責小紅品牌文案的策劃和撰寫; 2.負責小紅的日常內(nèi)容維護.管理.粉絲互動.話題制造等工作,提高影響力和關(guān)注度; 3.負責尋找.維護達人KOL和素人進行溝通合作; 4.負責小紅矩陣相關(guān)推廣文案的輸出和把控 …… ,如小紅達人稿件審核,不斷優(yōu)化營銷文案腳本以及盡量避免違規(guī); 5.負責日常數(shù)據(jù)的整理和歸納。 …… 任職資格: 1.有小紅內(nèi)容創(chuàng)作經(jīng)驗(小紅深度使用者); 2.熱愛文字,了解小紅生態(tài),了解基本的AI文字創(chuàng)作; 3.內(nèi)容為餐飲行業(yè),洞悉該行業(yè)客戶特性,愛好美食; 薪資待遇: 試用期:底薪
桂林-象山區(qū) 1人 3年以上 30-45歲 大專以上
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-23
趙女士
人事主管
崗位職責: 1、負責公司品牌新媒體運營體系搭建,負責全網(wǎng)及公司微信、小紅、短視、直播等平臺的日常運營及推廣。

電商運營專員

4000-6000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上 大專以上 超市 民營 環(huán)境優(yōu)美
2024-11-23
力源人事
人事專員
任職要求:本科學歷,思維敏捷、溝通能力強、有抗壓能力,熟悉各大自媒體熱點(微博,抖音,小紅
桂林-疊彩區(qū) 1人 超市 民營 環(huán)境優(yōu)美
2024-11-23
力源人事
人事專員
任職要求:本科學歷,思維敏捷、溝通能力強、有抗壓能力,熟悉各大自媒體熱點(微博,抖音,小紅
桂林-象山區(qū) 1人 28-45歲 大專以上
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-11-23
趙女士
人事主管
通過小紅、b戰(zhàn)、微博等網(wǎng)絡(luò)渠道提升公司知名度; 5. 根據(jù)公司要求在各大網(wǎng)站尋找意向合作客戶; 6.

新媒體運營

5000-9000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 22-35歲 大專以上 服飾 服裝 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2024-11-23
人資經(jīng)理
2、 根據(jù)市場需求,合理制定新媒體公域流量平臺(抖音、快手、小紅、微信視頻號等)、私域流量平臺(雅婧公眾號、企業(yè)微信社群、微商城等)月度運營工作規(guī)劃及品牌營銷推廣計劃,渠道推廣、客戶關(guān)系精準管理等系統(tǒng)運營性工作 …… 崗位要求: 1、 要有3年以上新媒體運營經(jīng)驗,有成功運營抖音平臺、視頻號或小紅賬號經(jīng)驗(1-2個平臺成功運營經(jīng)驗)。

企劃文宣

3000-6000元
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 1人 2年以上 22-35歲 大專以上 財務(wù) 管理咨詢 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-22
張女士
人事經(jīng)理
網(wǎng)絡(luò)平臺的日常運營與維護,運作官方公眾號、抖音、視頻號、小紅等平臺,提升品牌網(wǎng)絡(luò)傳播度與影響力; 2. 撰寫視頻腳本,跟進宣傳視頻拍攝與制作; 3.
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 1年以上 大專以上 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2024-11-22
王女士
HR
崗位描述 1、協(xié)助電商店鋪的視覺設(shè)計及店鋪裝修,包括不限于首頁、活動頁、詳情頁、推廣素材、直播素材等; 2、協(xié)助公司及新媒體渠道素材制作,包括不限于海報、公眾號、抖音、小紅渠道等; 3、部分工作由資深設(shè)計師指導(dǎo)

新媒體運營

3000-6000元
桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 2人 大專以上 傳媒 互聯(lián)網(wǎng)
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-21
蔣先生
總經(jīng)理
1、有微信、微博、小紅、快手、抖音、貼吧等新媒體平臺進行產(chǎn)品宣傳推廣; 2、能通過多渠道提高產(chǎn)品曝光度,增加粉絲數(shù)量,能夠獨立拍攝剪輯短視頻為直播間引流。 …… 具有良好的策劃思考能力,并能獨立撰寫新媒體運營方案; 4、具備團隊協(xié)作,管理團隊能力 1、大專以上學歷,熟悉微信、微博、抖音、論壇、軟文等網(wǎng)絡(luò)推廣媒介,了解不同平臺玩法; 2、網(wǎng)感好,腦洞大、互聯(lián)網(wǎng)/微信/小紅

平臺運營

3800-8000元
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 2人 21-30歲 大專以上 電子商務(wù) 日化 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-21
黃經(jīng)理
CEO
[崗位職責] 1、主要負責公司(抖音、小紅、頭條)公眾號推廣,編輯視頻文案; 2、負責平臺更新與維護,發(fā)布相關(guān)信息 福利待遇: 1、月綜合收入:底薪+現(xiàn)金獎勵+提成+年終獎+綜合薪資4k-8k
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 1年以上 20-40歲 本科以上 人力資源 中介
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-21
戴先生
HR
3、任職資格: (1)本科以上學歷 (2)有文字功底、閱讀能力,喜歡寫作; (3)熱愛社交媒體,例如:微博、小紅、抖音等; (4)有文案策劃、媒體實習經(jīng)歷的優(yōu)先; (5)熟練運用PS、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)
桂林-靈川縣-八里物流園 1人 1年以上 25-46歲 中專以上 涂料
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-11-21
蘇女士
人力資源負責人
工作職責: 1.根據(jù)公司目標和市場需求,制定并實施抖音、微信視頻號、小紅等新媒體平臺的運營策略。 2.負責賬號的內(nèi)容策劃、創(chuàng)作和發(fā)布,確保內(nèi)容符合品牌形象和受眾喜好。 …… 2.1年以上新媒體運營經(jīng)驗,有抖音、微信視頻號、小紅等平臺運營經(jīng)驗。 3. 精通新媒體運營、內(nèi)容創(chuàng)作、數(shù)據(jù)分析等技能。 熟悉抖音、微信視頻號、小紅等平臺規(guī)則 4.
約 41 個崗位
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桂林 內(nèi)容運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 19%
    2K
  • 33.3%
    3K
  • 19%
    4K
  • 19%
    5K
  • 4.8%
    6K-8K
  • 4.8%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    71.4%
  • 高中
    4.8%
  • 中專
    4.8%
  • 大專
    14.3%
  • 本科
    4.8%
桂林內(nèi)容運營招聘需要什么學歷?不限學歷占71.4%,高中占4.8%,中專占4.8%,大專占14.3%,本科占4.8%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    71.4%
  • 1-3年
    23.8%
  • 3-5年
    4.8%
桂林內(nèi)容運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占71.4%,1-3年占23.8%,3-5年占4.8%。

桂林 內(nèi)容運營百科

...崗位職責
1、負責公司淘寶店鋪、商城的推廣工作,提高店鋪點擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率,完成公司的目標銷售額;
2、寶貝關(guān)鍵字優(yōu)化,直通車優(yōu)化,活動方案策劃、數(shù)據(jù)分析、寶貝賣點挖掘等,并指導(dǎo)美工進行整體店鋪裝修與寶貝描述優(yōu)化,提高整店轉(zhuǎn)換率與銷售額;
3、熟悉淘寶直通車、淘寶客、超級賣霸,鉆石展位等淘寶宣傳工具,并且非常熟悉淘寶站內(nèi)各種免費推廣活動的收集策劃,并善于總結(jié)經(jīng)驗,為達到銷售業(yè)績提供決策;
4、安排店內(nèi)各類促銷活動策劃,并監(jiān)控執(zhí)行情況;
5、能夠獨立分析網(wǎng)店的各類數(shù)據(jù),每日監(jiān)控:營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理;
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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