1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對客戶的需求進(jìn)行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo);
桂林銷售顧問/銷售專員招聘
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桂林 銷售顧問/銷售專員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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線上銷售
3000-20000元2024-11-21蘇女士人力資源負(fù)責(zé)人一、工作職責(zé):
1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品介紹推廣(抖音、視頻號等網(wǎng)絡(luò)平臺尋找客戶);
2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單;
3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系;
4、開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶。
二、工作要求:
1、性格開朗、溝通能力強(qiáng),公司提供在職培訓(xùn);
2、有網(wǎng)絡(luò)銷售及電話銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、條件優(yōu)秀者,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生;
三、其它
1、高提成,工資上不封頂。
2、上班時(shí)間:早上8:30-12:00 下午13:30-18:00 -
銷售顧問
3900-4300元2024-11-21幸福莊園人力資源經(jīng)理招若干
經(jīng)驗(yàn)不限
學(xué)歷不限
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)所轄區(qū)新客戶的業(yè)務(wù)拓展,維系老客戶,延展相關(guān)的通信業(yè)務(wù)營銷。
薪資待遇
底薪+提成(多勞多得上下不封頂)
一般干:3000-5000月
認(rèn)真干:5000-8000月
使勁干:8000-10000以上月。
應(yīng)聘要求
學(xué)歷:初中及以上學(xué)歷,年齡18-40歲限女生。
性格開朗,善于溝通,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)
合作精神、銷售和服務(wù)能力,吃苦耐勞。
我們準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資 ?。。? -
手機(jī)電腦業(yè)務(wù)員
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-21汪艷群人事主管1.華為手機(jī) 電腦 平板 耳機(jī) 智慧屏等數(shù)碼產(chǎn)品銷售
2.負(fù)責(zé)店面衛(wèi)生以及陳列貨品
3.接待進(jìn)店客戶 以客戶為中心做好服務(wù)和銷售
4.服從公司安排 有良好的團(tuán)隊(duì)意識
5.有無經(jīng)驗(yàn)均可
6.上班時(shí)間,早班9:30-18:00 晚班14:00-22:00 月休4天 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)跟單(訂單員)
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 飯補(bǔ)
2024-11-21莫小姐行政1、與工廠協(xié)作溝通,安排訂單生產(chǎn),核實(shí)訂單,跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度與交期; 2、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商、業(yè)務(wù)員、客戶之間的訂單溝通及協(xié)調(diào)工作; 3、與貨代對接,制作各類單據(jù)并安排出貨,跟進(jìn)出貨完成; 4、協(xié)助處理售后工作; 5、提供相關(guān)培訓(xùn); 崗位要求: 1、英語四級以上 2、有外貿(mào)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),理工科,優(yōu)先 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,抗壓能力,良好的溝通技巧,有團(tuán)隊(duì)意識和高度責(zé)任心 -
銷售顧問
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-21曹老師人事總監(jiān)1.分析相關(guān)市場數(shù)據(jù),分析總結(jié)客戶需求,反饋市場動態(tài); 2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容,為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程,接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃; 3.接聽來訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢; 4.根據(jù)銷售任務(wù)制定工作計(jì)劃,完成相應(yīng)的銷售指標(biāo); 5.及時(shí)了解和幫助學(xué)員解決在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題,與學(xué)員建立良好的關(guān)系; 6.及時(shí)做好客戶的回訪以及跟進(jìn)工作; 7.在工作中注意態(tài)度禮貌,與客戶建立良好的關(guān)系,維護(hù)公司的形象。 -
華為體驗(yàn)店手機(jī)電腦顧問
3500-9000元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-21汪艷群人事主管1.負(fù)責(zé)店面衛(wèi)生以及陳列貨品 2.接待進(jìn)店客戶,以客戶為中心做好服務(wù)和銷售 3.服從公司安排,有良好的團(tuán)隊(duì)意識 4.有無經(jīng)驗(yàn)均可 熱愛銷售 要求能吃苦耐勞 有團(tuán)隊(duì)合作精神 了解手機(jī)電腦產(chǎn)品者優(yōu)先 加油干 3000+ 努力干5000+,狠狠干8000+ 購買五險(xiǎn) 期待你的加入 可接應(yīng)屆畢業(yè)生 -
手機(jī) 電腦 銷售員
3000-9000元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-21汪艷群人事主管1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售。 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作。 3、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作。 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 待遇:五險(xiǎn) +帶薪年假+節(jié)假日福利+年終獎(jiǎng)+生日福利等 任職資格: 1、無經(jīng)驗(yàn)可以接受 2、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞 -
手機(jī)電腦銷售
3000-9000元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-21汪艷群人事主管1、負(fù)責(zé)店內(nèi)銷售工作; 2、陳列、店務(wù)、貨品安全等店鋪運(yùn)營工作; 3、按計(jì)劃完成店鋪及個(gè)人銷售任務(wù); 4、服從店長、督導(dǎo)安排,完成其它相關(guān)工作。 5.負(fù)責(zé)店里手機(jī)業(yè)務(wù)的推銷等 1、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、具有良好的口頭表達(dá)能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng); -
業(yè)務(wù)員
3000-6000元2024-11-20雷先生經(jīng)理了解客戶需求,開展銷售工作。 做好市場終端基礎(chǔ)工作維護(hù),維護(hù)老客戶客情,開發(fā)新客戶,新品推廣! 五官端正;能吃苦耐勞 高中及以上學(xué)歷,有上進(jìn)心 歡迎來電咨詢。 -
招商高級專員
4000-4500元2024-11-20謝小姐1、協(xié)助部門經(jīng)理完成室外步行街的整體招商工作; 2、負(fù)責(zé)提出關(guān)于步行街業(yè)態(tài)、品類規(guī)劃和招商策略的建議, 并在獲得審批后貫徹執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行服務(wù)式招商工作計(jì)劃,并進(jìn)行相應(yīng)的人員管理; 4、負(fù)責(zé)組織各類商業(yè)資源的取得、積累與運(yùn)用;負(fù)責(zé)關(guān)鍵商業(yè)品牌的引入和對接洽談; 5、負(fù)責(zé)組織招商人員進(jìn)行室外步行街商戶開業(yè)協(xié)調(diào)所涉各項(xiàng)工作(進(jìn)場裝修、證照辦理等); 6、負(fù)責(zé)建立室外步行街租賃檔案。 -
銷售人員
3500-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-20蔣女士人事專員職責(zé): 1、負(fù)責(zé)光通信類產(chǎn)品銷售工作,開拓和維護(hù)市場,建立良好的合作關(guān)系,促進(jìn)業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展, 完成銷售目標(biāo); 2、維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間長期戰(zhàn)略合作機(jī)會; 3、做好應(yīng)收賬款管理,協(xié)調(diào)公司發(fā)貨、技術(shù)服務(wù)、售后服務(wù)等事務(wù); 4、與團(tuán)隊(duì)一起開拓并維護(hù)區(qū)域重點(diǎn)用戶; 5、準(zhǔn)確及時(shí)的反饋市場信息(客戶、產(chǎn)品等),及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。 要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷; 2、吃苦耐勞、能適應(yīng)出差、承壓能力強(qiáng); 3、熟悉市場營銷及光通信等專業(yè)知識優(yōu)先考慮,有2年以上同行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 其他:薪資=基本工資+津補(bǔ)貼+提成,上不封底,歡迎優(yōu)秀人才應(yīng)聘面談。 -
銷售
3000-6000元2024-11-20唐女士人事主管1、1 年以上酒店銷售經(jīng)驗(yàn)或 2 年以上行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn); 2、敢于挑戰(zhàn)、吃苦耐勞的精神,自我管控能力強(qiáng); 3、負(fù)責(zé)酒店的客戶開發(fā)維護(hù)工作; 4、掌握OTA渠道技能優(yōu)先; 5、主要傾向商務(wù)銷售 -
酒店銷售員(旅行社方向)
3500-10000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-20馬海棠人事經(jīng)理1、定期拜訪旅行社客戶,密切關(guān)注市場動向,進(jìn)行市場價(jià)格調(diào)研,及時(shí)調(diào)整銷售策略; 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案; 3、為客戶提供咨詢服務(wù),保持良好溝通,處理客戶投訴; 4、挖掘新客戶,了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù); 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。 -
試壓+業(yè)務(wù)
3500-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-20謝小姐人事平樂、資源、陽朔試壓員,最好是平樂、資源、陽朔當(dāng)?shù)厝?1、按公司要求上門為客戶做水管檢測,試壓等; 2、為客戶辨別水管真?zhèn)危ú橛袩o其他品牌混裝); 3、拍攝管路圖回公司上傳到官網(wǎng); 4、沒有試壓單的時(shí)候要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)銷售。 -
otc代表
4000-6000元2024-11-20周永俠經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)藥店及診所的拜訪,清楚傳達(dá)產(chǎn)品信息,了解竟品動態(tài) 2、負(fù)責(zé)零售藥店的產(chǎn)品推廣,有良好的產(chǎn)品知識背景,并能清晰表達(dá) 任職資格: 藥學(xué)相關(guān)專業(yè),勤于學(xué)習(xí),獨(dú)立完成患者檢測溝通工作,有團(tuán)隊(duì)合作精神 1年以上0TC市場實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn) -
農(nóng)夫山泉業(yè)務(wù)員
3000-8000元2024-11-20鄭女士經(jīng)理負(fù)責(zé)走訪終端客戶,整理陳列,建議客戶下訂單。 -
銷售代表
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-20張女士經(jīng)理珠寶銷售,要求:熱情努力積極向上 【職位問答】 · 該職位主要服務(wù)哪類客戶? 個(gè)人(To C) · 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗(yàn)? 面銷/陌拜經(jīng)驗(yàn) · 該職位屬于哪類行業(yè)? 批發(fā)/零售 · 該職位負(fù)責(zé)銷售什么類型的產(chǎn)品或服務(wù)? 其他產(chǎn)品/服務(wù) · 該職位主要運(yùn)用哪種銷售方式? 門店/柜臺銷售 -
旅游銷售專員
3000-7000元2024-11-20陳總總經(jīng)理1.對游客一對一服務(wù),促成訂單. 2.無責(zé)任業(yè)績提成高 3.有上進(jìn)心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)服從領(lǐng)導(dǎo)安排 -
醫(yī)藥銷售代表(桂平)
3000-4000元2024-11-20宋先生人事招聘崗位:醫(yī)藥銷售代表 (桂平,可專職或兼職) 崗位職責(zé): 1、熟悉產(chǎn)品知識,掌握銷售技巧,定期組織科室的宣教活動。 2、保證拜訪頻率與質(zhì)量,增加終端客戶數(shù)量,確保完成銷售指標(biāo)及目標(biāo)客戶銷售額的持續(xù)增長。 3、收集和反饋客戶的用藥數(shù)據(jù)、市場信息、競爭產(chǎn)品的銷售動態(tài)和客戶反饋等分析匯報(bào)。 4、按公司要求完成各類銷售數(shù)據(jù)和信息的收集,整理,上報(bào)。 任職要求: 1、年齡21-37周歲 2 有銷售經(jīng)驗(yàn),且熱愛銷售工作,學(xué)習(xí)能力較強(qiáng),能吃苦耐勞 3、具有較好的人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、獨(dú)立工作及解決問題能力。 4、具有誠實(shí)、積極的工作態(tài)度和良好的職業(yè)道德。 說明:兼職的醫(yī)藥銷售代... -
醫(yī)藥銷售代表(柳州)
4000-9000元2024-11-20宋先生人事招聘崗位:醫(yī)藥銷售代表(柳州) 崗位職責(zé): 1、熟悉產(chǎn)品知識,掌握銷售技巧,定期組織科室的宣教活動。 2、保證拜訪頻率與質(zhì)量,增加終端客戶數(shù)量,確保完成銷售指標(biāo)及目標(biāo)客戶銷售額的持續(xù)增長。 3、收集和反饋客戶的用藥數(shù)據(jù)、市場信息、競爭產(chǎn)品的銷售動態(tài)和客戶反饋等分析匯報(bào)。 4、按公司要求完成各類銷售數(shù)據(jù)和信息的收集,整理,上報(bào)。 任職要求: 1、年齡21-37周歲 2、有銷售經(jīng)驗(yàn),且熱愛銷售工作,學(xué)習(xí)能力較強(qiáng),能吃苦耐勞。 3、具有較好的人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、獨(dú)立工作及解決問題能力。 4、具有誠實(shí)、積極的工作態(tài)度和良好的職業(yè)道德。 注:該崗位工作地址為柳州市,請廣大求...
桂林相關(guān)熱門崗位
銷售顧問/銷售專員銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售專員全職項(xiàng)目銷售專員銷售其他銷售業(yè)務(wù)軟件客戶維護(hù)維護(hù)客戶銷售服務(wù)業(yè)務(wù)員銷售維護(hù)銷售人員銷售顧問銷售代表業(yè)務(wù)員移動專員全職銷售人員開發(fā)客戶業(yè)務(wù)銷售客戶開發(fā)銷售客戶代表銷售代表/客戶代表銷售專業(yè)銷售專員項(xiàng)目銷售市場銷售財(cái)稅顧問銷售出差客戶開發(fā)與維護(hù)應(yīng)屆畢業(yè)生項(xiàng)目銷售人員項(xiàng)目銷售顧問銷售接待客戶拓展平臺銷售
桂林銷售顧問/銷售專員招聘最新投遞
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陽小姐投遞了 桂林逸民商貿(mào)有限公司 的 農(nóng)夫山泉業(yè)務(wù)員 職位2024-11-22
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蔣小姐投遞了 廣西浩宸醫(yī)藥科技有限公司 的 醫(yī)藥銷售代表(桂平) 職位2024-11-22
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李女士投遞了 桂林逸民商貿(mào)有限公司 的 農(nóng)夫山泉業(yè)務(wù)員 職位2024-11-22
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傅女士投遞了 廣西浩宸醫(yī)藥科技有限公司 的 醫(yī)藥銷售代表(柳州) 職位2024-11-21
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黃小姐投遞了 山東步長制藥有限公司 的 otc代表 職位2024-11-21
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崔小姐投遞了 桂林逸民商貿(mào)有限公司 的 農(nóng)夫山泉業(yè)務(wù)員 職位2024-11-21
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桂林 銷售專員招聘工資
¥
3944
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:3K
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0.2%小于2K
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12.3%2K
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41.2%3K
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21.3%4K
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15.7%5K
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4.9%6K-8K
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2.6%8K-1W
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1.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷66.3%
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初中5.5%
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高中10.5%
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中專5.6%
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大專10.7%
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本科1.5%
桂林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占66.3%,初中占5.5%,高中占10.5%,中專占5.6%,大專占10.7%,本科占1.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)76.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年21.9%
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3-5年0.2%
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5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占76.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占21.9%,3-5年占0.2%,5-10年占0.1%。